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爲了有效促進新入院護理人員對基本理論、基礎知識、基本技能的.掌握，提高年輕護理人員的業務素質和綜合能力，醫院護理部決定對全院1年內新護士進行集中培訓，現制定此培訓方案。
一、指導思想
以科學發展觀爲指導，以護理核心制度、護理政策法規爲依據，以二級甲等醫院科、教、研標準爲牽引，以初級護士規範化培訓爲抓手，通過集中授課、錄像輔導及適當的現場演示，切實提高護理人員的個人基本素質，進一步規範化培訓，夯實護理基礎理論和基本技能，提高護理質量。
二、組織領導
此次培訓由護理部具體組織實施。
三、培訓對象和時間
培訓對象爲1年內新護士。
培訓時間定於20XX年5月22日至8月27日。
四、方法和步驟
（一）培訓準備（20XX年5月22日前）
科學制定好方案（見附表1），落實培訓內容及授課人，收集整理授課課件。召開護士長會議，進行動員部署。各科室對照參加培訓對象、內容、方法、時間和要求，督促培訓
對象做好培訓準備，並結合科室特點，做好動員部署和工作統籌。
（二）培訓實施（20XX年5月22日～9月3日） 主要對培訓對象進行理論授課、觀看錄像、操作輔導。
（1）理論培訓、觀看錄像。重點對各專科護理特點、護理核心制度、護理安全等進行集中授課。
（2）操作輔導。重點對十二項護理操作技能等進行理論輔導與操作相結合。
（三）考覈驗收（20XX年9月3日和9月10日） 利用閉卷測試及操作抽考，驗收培訓成果，考覈成績作爲聘用制人員轉正的重要依據。
五、要求
１、要高度重視。各科室要充分認清此次培訓是針對新
進護士的現狀，着眼提升個人基本素質和護理安全的重要手段。
２、要嚴密組織。授課人員要依據方案，認真備課；護士長及時督促並檢查參課情況，同時要及時檢查參加培訓人員的學習成果。
３、要強化紀律。參課或訓練期間要加強紀律觀念，注意個人儀表，遵守課堂紀律，杜絕遲到、早退及曠課現象；嚴格落實考勤與目標考覈制度。
４、要搞好統籌。各科室處理好工訓矛盾，防止顧此失彼，確保培訓效果。護士長要合理安排各項工作，科學統籌力量，保證參訓，確保培訓效果。
