演講稿可以提高演講人的自信心，有助發言人更好地展現自己。在發展不斷提速的社會中，在很多情況下我們需要用到演講稿，你所見過的演講稿是什麼樣的呢？以下是小編爲大家收集的公司員工“苦幹實幹精神”演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
在工作中，我們每個員工都應該具備苦幹實幹精神。各個員工之間的工種或許不同，但我們千萬別看不起我們自己的工作，因爲工作本身並沒有貴賤之分，但是有些人對於工作的態度卻有高低之別。同樣一份工作，如果我們交給不同的兩個人去做，可能會出現兩種完全不一樣的結果。當你剛接觸到自己的工作時，你可能會覺得很累，工作無從下手，特繁雜。感覺正常的八小時工作時間內有幹不完的活，不過如果你要是踏踏實實，認真仔細地幹，養成一種勤動手多動腦的習慣，長期以往，等有了巧門，學會了這裏面的技巧，掌握了這裏面的工作規律，那麼你就會覺得很輕鬆，工作起來也是那麼地井井有條，時間便會在你的掌控之下變的很寬裕。心情好了，工作自然而然也就順了，而同樣的工作及其工作量擺在你面前，你要是拖沓懶散，長此下[文章來源：]去，你會對工作產生反感情緒，厭倦工作，跟領導產生牴觸情緒。其結果是你不但完不了生產任務，就是做好的事也不會那麼完美。
工作是生活中不可缺少的一部份，在人的一生中，如果你從二十歲開始工作，到六十歲退休，那麼有四十年的時間在工作，如果把我們的人均壽命提高到八十歲，那工作就耗費了人生命的一半時間。所以我們不應該把工作僅僅當作是爲了掙錢的`一個代名詞。如果你只是爲了掙錢而工作，那你很容易走極端化，你會很容易厭倦這種生活，具體表現在：工作不認真、不積極，更不可能主動去做一件事；過分在乎自己的工資，容易跟別人攀比，當自己的工資低於別人或工資跟工作量不成正比時，你就會動搖。或者當該企業工資結構出現調整，尤其是這種金融危機經濟動盪的情況下，那麼那些員工就會失去理智。所以我提倡：我們的生活不僅僅只是爲了工作而工作，要把工作融入生活，立足於現有的工作環境及工作崗位，以廠爲家，快樂生活每一天！
大膽參與市場競爭。這不僅僅體現在企事業領導人，在我們員工之間也應該有所體現。國富了民強！工廠是我們員工賴以生存的第二個家園，以廠爲家是我們的工作宗旨。只有工廠富裕了，我們的第二家園纔可能富裕，員工才能得到實惠，經濟收入才能穩步提高。而我們員工首先要做的就是提倡勤儉節約。一個企業的生產能力主要體現在品質跟效益，所以在生產中要嚴把質量關，在保證品質的前提下，提高生產效率。這樣才能真正意義的參與市場競爭。
苦幹實幹精神的宗旨是：每一個員工在自己的工作崗位上應該盡全力做好每一件事。不求最好，但求更好。
最後，讓我們共同攜手“以真誠之心對待朋友，以熱情之心對待同事，以務實之心對待工作，以進取之心對待事業，以淡然之心對待生活，以關注之心對待健康”。願我們江蘇麗天新材料有限公司早日圓了中國乃至世界500強之夢想！
