【熱門】個人的述職報告7篇

在不斷進步的時代,報告使用的次數愈發增長,報告具有雙向溝通性的特點。那麼什麼樣的報告纔是有效的呢?下面是小編收集整理的個人的述職報告7篇,希望對大家有所幫助。

【熱門】個人的述職報告7篇

個人的述職報告 篇1

自進入20xx年以來,在街工委的正確領導和關懷指導下,我緊緊圍繞街工委的中心任務,立足我村實際情況,全力以赴,知難而上,踏實有效地做了如下工作:

一、加強黨務、村務工作。牢固樹立爲人民服務的宗旨,緊緊圍繞今年基層組織建設年的中心工作,針對各級黨組織的指示要求,立足我村現實狀況,逐一對照檢查,制定整改措施,着眼我村拆遷戶的實際困難和廣泛需求,着力做好服務,保障工作,加強"兩委"會成員班子的思想建設和管理水平的提高,通過一系列的學習,使我更加體會到加強黨務、村務工作的重要性。

二、計劃生育是國策,也是今年我村工作的重中之重,新年開始,我村就召開"兩委"擴大會議,針對去年工作中的失誤和不足,認真分析原因,通過自查自省,使全體"兩委"成員統一了思想,提高了認識,同時我們對計生工作的管理進行了明確的分工,具體爲"書記主任牽頭管,婦聯主任深入落實,篩查登記造冊,時時跟蹤調查,人員資金全保障,齊抓共管不放鬆",在大家的共同努力下,今年我村計生工作剎任了超生勢頭,並完善了長效管理機制。

三、拆遷徵地工作。新年開始,我村緊緊圍繞上級部署,及時召開"兩委"會全體人員動員大會,並對四個指揮部進行了定人、定責、定任務的分工,在工作中,各位分管人員深入基層農戶,不分白天黑夜,不怕冷嘲熱諷,紮實有效地做了大量的說服、解釋工作,二個多月的辛勤工作,我們提前完成了五個自然村的拆遷和近二千畝面積的徵用,在工作中,我們堅持合理合法、有禮有節、認真負責,不留後患的工作原則。在拆遷、分房安置中,我們堅持書記主任接待,在落實上級相關政策的前提下,做好耐心細緻的說服解釋工作,並根據特事特例,輕重緩急的情況,對房屋進行合理調劑,這些工作的開展大大促進了我村的穩定和諧,避免了集體上訪和的發生,村民安定團結。

四、查違控違不放鬆,針對上級的要求,我們對建房的管理工作提上了議事日程,並派一名副主任主管,同時,我們還制定了工作標準,對蓄意建房種房者嚴查嚴控,特別是對外來勢力,堅決杜絕,對良田良地嚴格把關,20xx年我村沒有一例佔用良田良地建房事例,另外對硬性需求建房戶,我們按章申報,適度支持,通過大家的努力,成效顯著。

五、抓村級經濟不放鬆。針對我村是臨空產業園前沿這一有利區位,我們着力抓了招商引資工作。目前已有十一個加工、生產企業在我村落戶,安置村民就業達二百二十多人,這些企業的入駐,既帶動了村民創業、就業,又爲我村的經濟發展提供了信息和經濟支持,我們還適時召集企業家開座談會,讓他們爲我村的經濟發展建言獻策,同時我們也爲他們排憂解難。通過一系列紮實有效的工作,在我村共創了一個互信互贏的良好局面。

六、財務管理工作。財務是村務工作的重中之重,特別是在拆遷徵地過程中,針對我村資金流入、支出量大,補償標準複雜,羣衆理解程度不同等特點,()我們堅持實事求是、合理合法的原則,認真做好資金髮放工作,通過大家的共同努力,我們圓滿地完成了所有拆遷、徵地的資金髮放工作。在村級財務管理上,我們嚴格執行上級主管部門的管理制度,書記、主任和非出納人員不接觸現金的制度,嚴格執行有計劃、有標準、有審覈、有公示的管理原則,嚴格執行帳、款分別管理,一支筆審批制度,同時我們充分發揮民主理財小組的監管作用,這一系列行之有效的工作制度,杜絕村級資金的流失,促進了村級資產的增加。

七、抓廉政建設工作。首先,我們制定了完善的管理制度,特別是在徵地、拆遷收發款方面,實行實地丈量,專人負責重複複覈的方法,堅持帳目清楚,收支平衡的原則,杜絕人情帳、糊塗帳,通過上下一心共同監督和行之有效的工作制度,大大提高了村幹部的管理能力和約束自制力,避免了失誤、提高了效率。

各位領導:在20xx我雖取得了一點成績,這是與各位的關心與支持是分不開的,是村級班子團結努力的結果,通過反省我仍存在不足之處爲:我一定認真總結改進。在新的一年裏,努力學習、不斷提高,力爭爲村民辦更多的好事實事。

個人的述職報告 篇2

一、任職期間部門基本情況及個人基本情況(任職時間、職責權限及分管工作等)

二、主要工作業績(包括但不限於以下內容)

1.資金籌集、運用、效益情況

2.加強會計管理和財務管理,完善內部控制採取的措施、辦法或作爲

3.執行國家法規及報社規章制度的情況

4.經費的管理和使用(全社範圍的、計財部部門的)

5.計財部各項業務開展、管理情況

(該部分主要是闡述任職期間做了哪些工作,有哪些效果,以及爲達到目標所付出的努力或克服的困難等)

三、評估重大經濟決策效果

三、接受各項檢查和審計及對有關問題整改落實情況

四、個人廉潔自律情況

五、需要說明的與經濟責任有關的其他事項

個人的述職報告 篇3

尊敬的領導:

本年度,在領導的關心、指導和同事們的幫助、支持下,我嚴格要求自己,勤奮學習,積極進取,努力提高自己的理論和實踐水平,較好的完成了各項工作任務,得到了各方面的好評。現將一年來的學習、工作情況簡要報告如下:

一、加強學習,提高修養

我始終重視加強自身的思想修養和政治素質,時刻保證了清醒的政治頭腦和堅定的政治立場,認真學習經濟管理和業務方面的知識,不斷提高政策理論水平和文化素養。沒有較強的政策理論水平,工作發展就沒有後勁;沒有較深的文化涵養,就不是一個好領導。沒有學習,就沒有進步。我堅持不懈地學習,一有閒暇就讀書看報,不斷充實完善自己。以科學的世界觀來武裝自己的頭腦,以科學技術知識來提高自身素質,牢固樹立全心全意爲讀者服務的宗旨,正確對待自己分管的工作,任勞任怨當好助手。

二、擺正位置,履行職責

在一起工作是緣分,團結出凝聚力,團結出生產力。一個融洽和諧的環境是工作取得成效的重要前提,維護團結是班子成員的神聖職責和應盡的義務,我十分注重在工作中維護團結,“以靜坐常思己過,閒談莫論人生”要求自己。

一是擺正好位置,當好“綠葉”,在工作中尊重正職領導,樹立好“角色”意識,當好上級“配角”注重維護集體,工作到位不越位,當好助手,而不喧賓奪主。遇到重大問題不主觀臆斷,不擅自主張,更不能先斬後奏,該彙報得一定要彙報,改請示的一定要請示,同時在分管的責權內做好正職的參謀,暢所欲言,爲正職獻計獻策。作爲副經理,嚴格按照經營管理範圍,帶領職工圍繞xx下達的年度工作計劃指標和企業發展的實際需要,始終堅持以人爲根本,以市場爲導向,以規章制度爲支撐,積極謀劃xx的.營銷策略與發展藍圖,建立健全規章制度與獎懲機制,並想方設法地開動腦筋,銳意進取,拓展市場,完善服務。

二是尊重班子其它成員,相互支持相互補臺,在工作上相互溝通多交流。堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正,平等的管理氛圍。

三是立足本職,對正職我堅決當好配角,而對分管的工作,我又認真當好主角,不下卸,勇於負責,敢於決策,勤於實施,在處事上誠信待人,多交心,少用心,力求做道歉和、隨和、親和,在生活上,主動關心,多一些寬容體諒,都要顧全大局,爲集體着想。

三、做好xx工作,構建和諧社會

在這一年裏,xx工作在同志們大力支持下,通過全體員工的共同努力下,順利完成了全年xx工作任務。一年來不斷完善xx管理的各項規章制度,形成了一整套管理制度。歷年來xx工作取得好成績,正是靠完善的制度保證,不因人而宜,制度始終如一。首先健全xx工作領導小組,堅持一把手親自抓,負總責,並設力兼職xx工作者,使組織機構健全統一,分工明確,責任到人。

將xx管理融入到日常工作活動當中,有力地推動了xx工作的開展。特別是對員工xx狀況進行詳細登記,建立詳細的職工賬戶卡、職工登記冊等。並認真落實每年的xx指標,切實保證符合xx條件的員工都有xx指標。及時上報xx變動月報告單及xx情況表,按時上報各類報表,做到帳表相符,數據平衡。

四、搞好協調當好教材發行聯絡員

充分發揮教材發行聯絡員的作用,積極和學校搞好協調,送書到校、調劑到校、結算到校。由於我們直接把教材送到學校,同時及時到校調劑教材的餘缺,學校在本校就可以與我單位進行對數、對帳、結算、調劑,解決了學校來回不方便的困難,也爲學校節約了開支,確保了分管的中學教材“課前到書、人手一冊”,得到學校好評,維護了xx良好服務形象。

五、嚴格要求,廉潔自律,做好表率

嚴格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權爲個人謀私利,絕不幹有損於集體和廣大職工們的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事。嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業。二是錘鍊業務講提高,並虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己改掉自己不足,在身素質上有所提高。

在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”爲準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。

一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作爲自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中,以制度、紀律規範自己的一切言行,嚴格遵守單位各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利於單位形象的事不做,不利於單位形象的話不說,積極維護單位的良好形象。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

個人的述職報告 篇4

尊敬的領導、同志們:

大家好!

我是20xx年x月被評聘爲中學二級教師的,至今已有6年時間了。現在將我自擔任中學二級教師以來的各方面工作情況作如下的述職。

一、思想品德。

我一直以來思想上積極上進,政治上立場堅定。能認真學習並擁護黨的各項路線方針政策,自覺遵守國家的各項政策法令,忠誠黨和人民的教育事業,注意加強師德修養,處處爲人師表,事事做學生的表率,有強烈的事業心和高度的工作責任感,愛崗

二、業務能力。

我於20xx年7月畢業於邯鄲師範專科學校,同年9月參加教學工作。一直在磁山中學任教英語並擔任班主任到20xx年。從20xx年下學期開始,爲了響應領導號召,服從領導安排,勇挑重擔開始跨年級教學至09年上學期。並連續多年送畢業班,成績優秀。且擔任初中部英語教研組長。20xx年3月隨學校併入武安市第六中學任教。爲了更快的提高自己教育教學工作的能力水平,以適應於當前教育形式飛速發展的要求,20xx年7月報考河北大學外語專業並與20xx年7月本科畢業。同時還積極參加各級各類的繼續教育,如“計算機考試”、“創新考試”、等並取得優異成績。

三、上班出勤。

我自參加工作以來至今一直都嚴於律己,以工作爲重,能夠以校爲家,從不遲到和早退,也沒有曠班現象,積極參加上級和學校組織的各種學習活動以求全面提高自己。

四、所取成績。

自擔任中學英語二級教師職務以來,我積極進取,勤奮工作,爲教書育人所付出的心血和汗水也得到了領導、學生和家長的認可。連續多年在磁山鎮統考中成績名列前茅。20xx年所擔任的班級初二英語獲全鎮排名第二,初三英語在中考中獲全市鄉鎮系列第一名;在該年度武安市英語教研會上代表磁山鎮介紹教學經驗並獲一致好評。09年初二英語成績獲全鎮第四,初三英語在中考中獲全市鄉鎮系列前十名。並獲磁山鎮政府頒發的“優秀教師”證書。作爲教研組長,能夠組織我校全體英語教師有序的開展聽評課等教研活動且能夠協調全體英語教師積極合作,互幫互助,共同進步,使我校英語成績穩步上升。20xx年被評爲優秀等級並獲嘉獎。同時我發表了兩篇邯鄲市級論文,一篇論文。

展望未來,我深深地感受到教書育人的擔子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚長避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭把教書育人的工作做到更上一層樓。

個人的述職報告 篇5

時光荏苒,從事事務員工作已接近一年,在這一年過程中在公司領導的帶領和各位同事的幫助支持下,我學會了事務員所有的工作,並順利保證各項產線指標完成。

XX年1月1號,我正式擔任事務員,帶領181335線振,踏上崗位後我積極向其他管理人員學習,努力完成各項工作指標,我堅信執行力是完成各項任務的唯一途徑,通過對各個工位教導和管控,在整個團隊的共同努力下,產量保持在21000以上,報廢率控制到3%以下,被評爲優秀產線。在此工作期間,爲保證報廢率,我試驗返修振膜不良,對於扣膜不良利用酒精可再次利用,這次改善一直延續到現在,我相信改善是創造利潤之泉。

XX年2月份,公司開始引進新品120726,我很榮幸被調往生產新品,同時我明白責任重大,120726最大特點就是產品小,不良多,爬坡困難,走上新崗位之後我積極學習產品知識,與自己的團隊一塊順利完成爬坡計劃15000,公司給予產線員工每人100獎勵,爬坡順利完成讓我們團隊更加有信心。當時人力用19人,產量穩定在15000.在爬坡過程中其中膠點問題一直困擾着我們,膠點工位一人跟線最多1XX,且不良很多每天300左右,爲了控制報廢對於膠點不良,我們採用棉棒蘸甲苯進行擦拭膠點再次利用振膜,在控制不良的同時我們也在積極尋找提升膠點效率的方法,通過去歌爾學習,發現我們的手法與歌爾手法的差異,我們點膠點人員點膠點是進行畫橫,歌爾直接是點點,畫橫造成出膠時間過長,導致效率太低,同時移動針頭的方向也影響了效率和質量,回來後結合pe、qc共同將膠點效率低不良多問題徹底解決了,截止現在產線用人爲17,產量提升到17500. 120726產量低、不良多,車間很多員工因爲產品小避而遠離,同時穩定員工成爲了我們管理人員的一大難題,我相信只有保證質量、產量,才能保證員工的工資,才能真正留住員工。120726積極開展產量提升pk,我們團隊順利完成生產任務,報廢率控制在7%以內。

XX年12月份,公司開始引進新品110622,感謝公司領導再次對我的信任,我成爲了新品線振生產的負責人。110622比120726產品更小,這將又是一大挑戰。

通過這一年的努力,自己學到了很多知識,也取得了一些成績,但是發現了自己的很多不足。

溝通能力差,在與員工溝通時不能掌握主動權,不能更好的讓員工明白自己的意思。與領導溝通時不能及時全面客觀的彙報工作。工作計劃不夠明確,導致問題不能及時解決,執行力太差,有些工作不能有效的時間內完成任務。

首先感謝公司領導對我工作的肯定,給了這次實習班長的機會,在後續的工作過程中,我將不辜負各位領導爲我的殷切期望,努力把工作做好。

努力學習管理知識,增加自己的管理能力,學會運用科學化管理模式,學會5s及車間基層管理,並運用到實踐當中去。努力學習ie知識,降低生產成本,提高生產效率,爲公司創造更多的價值。

努力學習溝通方法和技巧,溝通是班組長必備的能力,有效的溝通才能保證任務的正確傳達,積極學習語言組織能力,保證讓員工明白自己的意思。學習彙報工作的方式,提前準備相關問題,保證有效溝通。學會因人而異溝通,不同的人採用不同的溝通模式。

努力提升自己的執行力,學會以身作則提高執行力,讓員工監督自己。同時對於領導安排的事情,保證在規定時間內完成。

保證110622爬坡計劃的順利完成,爬坡計劃不僅是產量的爬坡更是質量的爬坡,我們要完成目標產能,同時在爬坡週期內解決各個質量問題,及時溝通總裝線對反饋的問題積極整改並跟蹤效果確認。

希望各位領導給予我這次機會,我將以更加優異的成績來回報各位領導,祝xx電聲越來越美好!

個人的述職報告 篇6

回顧過去的20xx年度,我在公司領導及列位同事的支持與幫忙下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成爲了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作標準樣式上有了新的衝破,工作方式有了較大的改變,現將一年來的工作情況總結如下:

一、完善組織機構,明確職責,建章立制,規範管理

1、根據公司關於項目基本建設的要求,健全物資供應和倉庫機構,充實了得力人員,編制了《供應部崗位責任制》進行了明確具體的工作分工,明確了各崗位的責任範圍,爲配合各部門工作、供應工作山雨欲來做好了人員和機構的準備。

2、對物資管理相關制度結合公司各部門要求需求和實際進行修改和整合,使物資管理制度能夠適應達到簡明、清晰的要求,從制度上明確。

二、加強人員培訓,開展業務學習,打造適應公司需要的供應 隊伍。 在做好各自工作的同時,積極組織供應部成員利用每天一到二個小時的時間進行業務學習,不定時進行集體學習,掌握物資供應相關業務知識,熟悉供應部的管理工作及各個施工流程。

三、工作中的經驗和教訓

一年供應部工作有收穫、有失敗,有經驗、有教訓。

1、物資供應各項工作開展順利,克服種種的困難,一套班子分成兩撥人馬,協調一致、通力合作,創造性的工作,既完成了設備集中訂貨的繁重任務,又保證了施工現場物資的充足供應。

2、充分體現整理作戰理念,在配合其它部門過程中,供應部、安全技術部不分你我共同協作,完成了一個又一個新任務;現場物資

供應,供應部僅僅依靠本部門的力量是遠遠不夠的,在工程部、安全技術部、綜合部的大力支持下,圓滿完成了現場的物資供應和管理工作。

3、完成工作的同時也存在一些失誤,對計劃的控制和執行沒有嚴

格把關,造成一些工作上的被動,在今後的供應工作中必須謹記教訓,

嚴格控制計劃和採購程序。在以後的工作中,要多與上級領導溝通,面對於繁雜嚕囌的大量事件性工作要積極的應對,自我強化工作意識,注意增速工作節拍,提高工作效率,冷靜辦理各項事件,力求周全、準確、適度,制止疏忽遺漏和失閃,至今基本做到了事事有下落。積極相應公司號召,深切開展供應調研工作。

個人的述職報告 篇7

各位領導、同志們:

本人20xx年7月加入**集團,在總經理、各部門經理、基建科長的正確領導下,在各部門的關心、支持配合下,較好的完成領導下達的目標任務包括:安全目標、質量目標,施工進度目標控制不盡人意。現就自己最近一年的思想、工作情況向大家作一彙報。

20xx年7月-至今的工作:

1、安全目標基本實現。

安全問題爲第一問題。從20xx年8月份澱粉庫開始施工到現在在建的包括廠區道路、門衛室等20多個在建項目,嚴格按照公司制定的安全目標,全面貫徹“安全第一、預防爲主”的方針,強化安全施工,基本無安全事故發生,

爲工程的順利建設創造一個和諧的文明環境。每天進入現場後對整個現場人員、安全設施、機械設備、施工用電等等進行認真排查,對存在隱患的地方及時安排現場施工安全負責人進行整改。不斷落實安全生產的相關文件精神,對現場監督工作嚴格按規範標準執行,加強現場的安全管理力度。對於現場違規人員堅持以教育爲主、懲罰爲輔的安全管理具體措施,培養現場施工人員的安全意識。

2、質量目標基本達標。

質量問題和安全問題並列爲第一問題。質量的好壞關係到我公司的切身利益。

在基建科長的領導下,負責施工過程中的質量監督、檢查、驗收等工作 ,嚴格按照相關規範規定的質量要求,並按施工規範、質量標準搞好質量管理工作,嚴格工序交接制度,對重點工序實施重點監督管理,在施工過程中,隱蔽工程驗收會同監理單位和施工單位共同驗收,參與原材料、半成品、成品及各類製品的進場驗收工作。現如今在建的20多個項目從原材料到施工完畢的整個過程都經過我們的嚴格控制和監督,保障質量目標的順利實現。

3、施工進度目標實現不盡人意。

施工進度目標的實現存在着一定的偏差,影響該目標實現的因素有很多,諸如天氣原因、資金原因等因素使施工進度未能按計劃進行,但除了近期開工的廠區道路、生活區道路等其他車間都已進入後期的裝飾裝修階段,主體階段基本都已完成。在今後的施工過程中按照公司領導的要求和進度計劃目標實施嚴格控制,爭取我公司早日試車、早日投產。

20xx年7月-至今的問題:

1、政策、業務水平還有待提高;要不斷的學習相關的政策、知識,多看、多學、多問、多做不斷豐富自己的經驗,提高業務水平。

2、工作還不夠大膽,有畏難情緒;要放開步子,在相關規範、法律法規的指引下,在領導的大力支持下,多學習先進的經驗、先進的技術措施、科學的方法,勇於創新,敢於創新,將新方法、新理論帶到工作中來。

3、爲施工單位的服務還不夠;在接下的工作中,加大和施工單位的溝通力度,在監督管理其施工行爲的同時,爲其工程的順利進行提供更好的服務。

20xx年的工作計劃:

1、努力學習、好好工作,爭取取得二級建造師的從業資格,保證公司所有建設項目在高質量的要求下順利建設完成,爭取提前完成,同時提高自身的政策業務水平,爲公司以後的工作積累經驗。

2、工作中抓重點、突難點、創新工作方法,從而做到以點帶線開創監督現場管理工作的新局面。

3、積極努力的在領導的要求下和領導下完成各項工作,爭取做一個合格的**人。