大學也是需要招聘的，那麼大學招聘會策劃書要怎麼寫呢？下面請看小編爲大家帶來的大學招聘會策劃書的相關內容！
大學招聘會策劃書
一、 活動宗旨及目的
在20XX年以來的全球性的`經濟危機下，很多公司開始裁員，招聘 需求大幅減少，這使得中國的勞動力市場壓力異常巨大，尤其是大學生就業問題異常突出。爲了幫助我校學子在畢業後更加具有競爭力，全方位地瞭解招聘的相關知識、技巧，以便在應對企業招聘的時候能夠更加得心應手，特舉辦這次模擬招聘活動。
此次活動旨在爲大學生與企業的零距離接觸提供平臺，能夠讓廣大同學親身體驗現場求職的實況和氣氛，從而全方位多角度的瞭解市場，提升自我。同時，通過與知名企業的HR經理進行交流與溝通，能夠更好的定位自己，並結合自身能力爲自己儘早的規劃就業方向與目標，更加現實的認識自己的前程發展和就業形勢，從而獲得更多的技巧去面對將來的就業壓力。
二、活動主題
“模擬招聘，提前演練 ; 贏在校園，成就夢想”
三、活動組織
主辦方：蘇州大學團委 蘇州大學學生科技協會
承辦方：蘇州大學政治與公共管理學院學生科協分會
合作方：蘇州人力資源俱樂部講師團
四、活動時間及地點
時間：5月23日（週六）上午9：30-11：00（專業指導講座）
下午14：00-16：00（模擬招聘面試）
地點：蘇州工業園區仁愛路199號
蘇州大學獨墅湖校區公共教學樓301號樓（專業指導講座)
蘇州大學獨墅湖校區文體樓606號樓（模擬招聘面試）
五、活動流程
此次模擬招聘會分爲前期的講座、模擬招聘環節、後期反饋彙報 階段三個組成部分。
u 宣傳階段：
1、 張貼海報：介紹情況及流程；介紹面試崗位；報名參與方式。
2、 院部通知、班級通知及分發傳單；
3、 網站及校園廣播宣傳；
u 講座階段：
邀請一位由蘇州人力資源俱樂部講師團選出的有經驗、有實力的講師，爲學生講解有關企業招聘方面的知識，如簡歷製作技巧、面試技巧、面試禮儀及面試注意點等。
u 面試階段：
邀請3-5位由蘇州人力資源俱樂部講師團選出的有經驗、有實力的講師，到指定地點參加模擬面試活動，其主要扮演面試官的角色。假設的職位根據合作方的HR來定，然後我們準備職位材料，行業涉及醫藥、化工、管理、服務產業等。
u 反饋階段：
1、郵件反饋：分享經驗，反饋專家點評，指出優缺點，提供專業指導意見。
2、展板彙報：將本次活動的各個階段和進程以及結果做成展板在全校範圍內公佈，並對活動做概括性總結。
六． 活動預算 略
