時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作又邁入新的階段，是時候抽出時間寫寫工作計劃了。但是工作計劃要寫什麼內容纔是正確的呢？下面是小編爲大家整理的工作計劃7篇，歡迎閱讀與收藏。
工作計劃 篇1
體育部作爲學生會不可或缺的一個部門，在大學生的學習與生活中扮演着十分重要的角色。它通過開展多姿多彩的體育活動，既使同學們的身體得到鍛鍊、提高同學們的身體素質，也豐富充實了同學們的課外生活，減輕學習壓力，併發揚"每天鍛鍊一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子"的體育精神，開展豐富多彩的體育活動，爲展示同學們的體育才華提供平臺，陶冶同學們的情操。
使同學們的大學生活變的豐富多彩、最後談一下我自己在學生會工作和活動總結的幾點經驗,也是我以後工作的目標。我們以"團結、求實、進取、創新"爲宗旨。以打造有戰鬥力、有凝聚力的集體爲目標制定了20xx學期體育部計劃工作。
一、工作職責
我院體育部是我院學生會的主要部門之一，工作職責是：
1、堅持不懈地抓好學生早操檢查、評比和公佈工作(出勤率、質量)。
2、積極組織各項體育活動，主抓運動會。
3、協助團委、學生會其他部門開展工作。
二、活動計劃
1、籃球賽：本次籃球賽,活動將以"人人蔘與、展現風采"爲宗旨，把"加強體育活動，增強學生素質"作爲主題中心，同時應注重與各系部之間的聯繫，在校內掀起一股體育運動潮。首先在賽前都會對參加比賽的運動員做好動員工作，不僅要賽出成績也應賽出風格;其次，將"文明比賽"的精神傳達給每個參賽球員，保持我們學院道德風尚突出的優良傳統;再次，我們還將在每次活動之前開展前期宣傳工作，使盡可能多的同學參與進來;最後，在活動結束後，還會進行總結，爲下次活動積累經驗。
2、拔河比賽:拔河是一項體現團隊協作精神、增強凝聚力量的體育活動、健康的身體是革命的本錢，在認真學習的同時我們不僅要有清醒的頭腦還要有一個健康的身體，爲了豐富學生的課餘文化生活，培養學生的團結協作精神，我們會舉行一次拔河比賽,這樣的比賽還可以促進班與班之間的交流，讓大家相互瞭解，也可以加強學生之間的交流。
3、運動會：新世紀元旦，學校將組織以係爲單位的冬季萬米接力賽。將在12月份上旬做好人員選報，並在中下旬對運動員進行耐力跑，加速跑強化訓練，爭取在接力賽中取得好成績。
三、注意要領
1、按時到崗，不得誤時，有其它事情必須及時請假。
2、認真清點人數，不慌報。
3、維護兩操紀律，及時記錄。
4、不得提前離開崗位，要以身作責，對工作充滿熱情。
5、有極積的進取心，努力爲體育部的建設提出自己的建議。
四、認真完成本職工作
1、積極組織各項體育活動
2、堅持不懈的抓好體育方面的工作
3、協同好學生會其它部門做好相應的工作
4、帶動起系同學熱愛體育的風氣，提高同學們的身體和心理素質
5、要通過舉辦體育活動，促進系裏同學們之間的瞭解和情感的溝通，使我係全體同學融爲一體
6、積極參加體育部的有關會議，明確工作的安排和工作的重點以及要求以上是我們體育部要求自己的，所以我向學校保證，我將會更加努力工作，團結成員，共同建設嶄新的體育部。同時，我作爲體育一員、我會嚴格要求自己，在以後的工作中，我也會更加重視在我肩上的責任。我相信我和我的部門成員可以做好任何一項事情。
工作計劃 篇2
一、指導思想：
本學期學校總務工作繼續堅持以學校工作計劃爲指導，堅持後勤爲教育教學服務的思想；以學校教學工作爲中心，以爲教育教學服務，爲教科研服務，爲師生服務爲宗旨，以提高後勤職工隊伍素質爲抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力,服務到位，努力提高後勤服務工作質量。爲師生創造一個良好的工作、學習和生活環境；爲創造一個和諧校園而努力。
二、工作目標
1、堅持“以人爲本”，強化隊伍建設。總務處組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。
2、嚴抓校園安全工作，加強門衛保安人員的安全意識和手段。
3、加強校園環境建設，完善學校發展規劃。
4、嚴抓學生伙食管理，關心師生生活。對師生伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒等安全事故問題的發生。.
5、學生宿舍在原有基礎上,增加投入,改善住宿條件，讓家長放心，學生安心。
6、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理，嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生；在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格覈算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點；嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公；嚴格採辦手續；積極推行財務公開，增強財務工作的透明度.
7、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度；堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與覈銷，做到合理規範；強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。
8、嚴格收費管理，嚴格按收費標準收費，收費標準公佈上牆，增強收費工作的透明度，嚴格貫徹"一費制"制度，不亂收費。
三、主要工作安排
（一）教育教學常規工作
1、做好課本的發放工作，保證學生的課本到位。
2、配備好辦公用品，衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作，爲各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅、凳。
3、檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用。
4、做好飲水機消毒工作，保證飲用水清潔衛生。
5、食堂將進一步提高伙食及服務質量。
（二）日常管理與服務工作
1、加強校園管理,提高校園環境衛生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪。
2、加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人定崗，責任到人。
3、加強學校門衛和住宿生宿舍保衛人員管理。
4、總務處做好防電、防火、防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全。
5、加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識。
（三）教育教學設施設備採購和校園基本建設與維修工作
1、爭取在開學初完成校園圍牆建設工程和舊廁所改造工程。
2、做好圖書、監控器材的採購手續和招投標工作，11月份完成貨物採購並投入使用。
3、爭取本學期完成辦公樓和學生宿舍樓的防盜網維修工程。
4、爭取在本學期完成校園文化建設，製作學校公告欄和教學樓立柱裝飾宣傳畫
5、爭取在本學期建設一間網絡錄播教室。
6、繼續做好田徑運動場的維修保養工作，養護足球場地的草皮。
7、做好校園綠化花草的維護，補種多種花卉，建設更優美的校園。
8、繼續做好學校電路和自來水管道的檢查維修工作。
工作計劃 篇3
一、工作目標：
繼續貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》及省教育工作會議精神，全面履行教研室“研究、指導、服務、引領”的工作職能，努力做到“規範務實，優質高效”。強化教學常規管理工作，不斷優化課堂教學過程，創新高效教研活動形式，爲學生的終身發展服務。
二、工作要點：
1、繼續加強集體備課指導，加大研究與實踐的力度。
（1）加大集體備課力度。各學科教研員結合學科特點不斷研究、探討集體備課形式，尋求實用、高效的方法，把集體備課與教研活動、教師培訓相結合，每學期組織三次以上教師集體備課。並做到“五定”即：“定時間、定人員、定內容、定形式、定效果”。充分發揮大學區、學校、教師的作用，力求及時準確地傳輸學科最新的教學理念和方法，解決教師教學中的疑慮和問題。
（2）督導基層備課質量。各中小學繼續嚴格執行“個人初備——集體研討——個人復備（二次備課）”的備課程序。有組織、有記錄。課後要進行及時反思並在教案上具體地體現出來。堅決杜絕無教案上課。11月份進行中小學“教學常規管理成果”(上學期及本學期教案、教研活動記錄、校本教材、教師參加省、市、區活動記錄)展示、交流。
2、繼續優化課堂教學模式，開掘有效課堂的深度。
各中小學要加強綜合各學科管理，認真落實和完成學科教學任務。綜合實踐活動學科每學期要結合學校實際合理安排教學內容並制定《學校綜合實踐活動實施方案》。音樂學科按省市要求，認真落實新課程標準，從本學期開始在小學3、4年級開展“樂器在課堂”教學活動。學校要認真制定實施方案，音樂教研員從9月份開始將有計劃地對音樂教師進行相關教學能力培訓及教學指導。各教研員本學期重點關注常態教學的有效實施，找準新教材知識的突破點，提高學生課堂學習效率，確保課堂教學優質高效。具體做到：“分層指導，分批推進，培育典型，總結經驗”。在11份進行推介、交流。9月份進行綜合各學科中小學“區級優質課評比”、小學“教學設計”大賽。
3、繼續加強和改進指導工作，拓展有效指導的廣度。
（1）在上學期聽課、調研的基礎上，結合學校和教師的需求，合理安排時間，爭取對更多的學校採用分層指導、專項指導等多種形式進行有效的指導。如“骨幹跟蹤培養，薄弱教師面對面指導”等。
（2）繼續對一些薄弱學校、薄弱學科要加大指導的力度，10月份開始，繼續開展“送課進校園”系列活動。形式爲：一是爲一些學校薄弱學科送課；二是由學校點課，按學校需求送課。最大限度地滿足學校需求。
4、開展有效教研活動，增強優勢學科的亮度。
繼續開展“資源共享、跨校教研”的實驗研究。結合我區的大學區辦學特色，發現和培養大學區及學校的優勢學科，增強亮點。培養並利用學區優秀教育資源和優秀學科帶頭人，採取以點帶面，優先教研，輻射全區的教研發展模式，促進部分學科教育教研工作的全面發展。11份開展一系列的“研討、示範、交流、推廣活動”。
5、有效研發課程資源，發揮校本教研效度。
繼續指導學校創造性地開展好校本教研工作，着力解決校本教研過程中存在的教師被動參與、過於注重形式、針對性和序列性較差、積累和反思不夠等問題，輔助學校建立課程資源庫，在較完善的情況下，進行區域內交流。
6、研培備結合，關注教師能力的提升。
根據學科特點和教師培訓方向，結合進修學校培訓部制定的培訓計劃，設計培訓課程。保證質量，使廣大教師學有所得。同時做好“師徒結對子”跟蹤指導工作。
7、加強課堂教學效果監控，瞄準教學質量的高度。
各學科繼續着力抓好學科課堂教學效果監測工作。採取靈活有效的方法、方式進行隨機監測，認真做好監測後的質量分析，爲全面瞭解我區和學校學科教學質量、變化趨勢提供參考依據。
8、落實省、市教研室部分學科工作計劃。組織各中小學教師積極參加省、市教研室組織的各項教研活動。
時 間
內 容
負責人
8月
各學科組織中小學教師集體備課。
教研員
9月
1、深入中小學進行常規指導。
2、綜合各學科中小學”區級優質課”評比、小學“教學設計”大賽。
3、美術學科進行課題中期驗收與評估。
4、組織全區小學音樂教師豎笛培訓。
5、各學科組織備課、培訓。
綜合部
10月
1、組織部分學科開展“送課進校園活動”。
2、音樂學科針對“器樂在課堂“進行專題研討。
3、各學科組織備課、培訓。
綜合部
11月
1、學區及學校“優勢學科”推介、交流。
2、組織中小學“教學常規管理成果”展示、評比。
3、各學科組織備課、培訓。
綜合部
12月
1、進行部分學科質量監測。
2、全年工作總結。
綜合部
工作計劃 篇4
20xx年我社工會工作以十八屆五中全會精神爲主導，以貫徹《工會法》的實施爲契機，緊緊圍繞供銷社工作改革創新和發展這個中心，進一步健全和完善工會的參與監督機制，切實履行職能，積極推進供銷社機關的`各項建設。充分發揮工會的職能作用，調動幹部職工的積極性和創造性，不斷增強供銷社機關的凝聚力和活力，爲全社各項事業的發展作出貢獻。
一、用科學發展觀統領和指導工會工作，引導幹部職工把思想和行動統一到黨的十八大精神上來。
1、積極配合供銷社黨支部工作，抓好工會隊伍建設和工會工作。由於我社領導幹部變動，20xx年1月，我社調整了工會主席和成員。動員、組織廣大幹部職工支持，配合和參加供銷社的改革發展，增強競爭意識，激發幹部職工的責任感和使命感。
2、充分發揮幹部職工在機關工作中的作用。落實全心全意依靠幹部職工的指導思想，完善以幹部職工大會爲基本形式的機關民主管理制度，履行好乾部職工會職權，推動工會各項工作，發揮在政務公開中的主渠道作用。
3、緊緊圍繞供銷社的改革和發展，強化以思想建設爲核心的幹部職工隊伍建設，切實提高幹部職工隊伍素質，發揮工會的積極作用。
二、依法維護幹部職工合法權益，深入開展送溫暖活動，爲幹部職工辦實事、辦好事。
1、關心幹部職工生活，維護好乾部職工的合法權益，對幹部職工關注的熱點難點問題，暢通渠道，及時上報，發揮好黨與羣衆之間的“橋樑”和“紐帶”作用。對改革和工作中出現的新情況、新問題，加強調查研究，協助供銷社黨支部努力創造有利於幹部職工學習、生活、工作的環境，不斷提高廣大幹部職工的生活水平和生活質量。
2、繼續爲供銷改革創造穩定的環境，維護供銷社黨支部威信，維護供銷社內部穩定，促進機關和諧、穩定與發展。
3、關心幹部職工的福利待遇，團結幹部職工，共同爲供銷社機關各項工作出謀劃策，羣策羣力。
三、加強機關工會自身建設，提高工會的整體水平，完成時代賦予工會的歷史重任。
1、以科學發展觀爲指導，認真配合供銷社黨支部繼續深入開展黨的羣衆路線教育活動，樹立學習意識、服務意識，走羣衆路線，爲羣衆辦實事、辦好事。
2、密切聯繫廣大幹部職工，堅持深入實際調查研究，提高參與機關管理的能力，不斷提高協調、服務能力和水平，增強工會工作的活力和凝聚力。
四、積極探索新的工作方法，做好工會各項工作。
1、加強對機關女職工工作的領導，發揮女職工在社機關工會工作中的作用，維護女職工的合法權益。積極舉辦慶“三八”系列活動、“五一”活動等，增強女職工的工作能力和水平。
2、做好常規的機關工會工作，完成縣總工會交辦的各項工作任務，積極探索工會工作的新方法，以新思路、新觀點、新做法，實現工會工作的新突破。
工作計劃 篇5
根據市效能辦《關於報送XX年機關行政效能工作要點的通知》文件要求，我局結合實際工作,制定XX年機關行政效能建設工作要點。
一、抓好行政審批工作
根據新頒佈的《防震減災法》，依據《行政許可法》和已審定的我局行政審定、備案項目及辦事流程，在局機關震害防禦科嚴格按照規定和要求，集中辦理相關審定和備案工作事項。
二、全面實施首問負責制度
對前來機關辦理行政審批事項、銜接工作事務或諮詢、反映情況的單位和個人，依照職責首次接待辦理的工作人員要認真辦理、負責到底；對不屬於本科室或本人職責範圍的事項，要爲當事人提供熱情周到的引導服務。
三、認真執行限時辦結制度
相關科室和工作人員在承辦行政審定、公共服務事項及日常政務活動時，必須在規定時限或承諾的時限內辦結或予以答覆；對緊急事項要急事急辦，隨到隨辦；凡沒有正當理由超出規定承諾時限的，要追究有關責任人的責任。
四、嚴格實行責任追究制度
按照《行政機關責任追究制度》、《行政效能告誡辦法》和《行政效能投訴處理辦法》要求，切實落實以行政首長爲重點的行政問責制度。
五、深化政務公開
全面落實國家《政府信息公開條例》、省《政務公開規定》等法規規章，完善信息公開、發佈制度，加強政府門戶網站等政務公開載體、平臺建設及維護，拓展政務公開的領域和內容，積極推行政務、黨務公開；及時更新本單位政府信息公開目錄。
工作計劃 篇6
新的一個學年已經開始，爲提升班級凝聚力，改善同學學風，作爲副班長，要以服務同學爲原則，從學習，班級活動，班級建設方面，幫助班長完成學年任務和目標。現制定學年計劃如下：
一、學習方面
1、保證同學上課課堂出勤率，督促同學及時上交作業，及時向同學通知老師佈置的任務。
2、在和班長、學習委員的配合下，進行班級學習小組建設，讓班級同學按照自己的興趣分別選擇創業小組，考研小組和考證小組，並努力讓各小組井然有序的進行。
3、與任課老師溝通協調，重點治理班級同學上課玩手機，睡覺等問題，以保證同學的聽課紀律。
4、在班級裏強調英語四、六級的重要性，努力讓同學們認真學習英語，爭取通過四、六級。
二、班級活動方面
1、按時開展主題班會，做到每兩週一次，和其他班委一起主持協調，在班會上聽取同學們最近的學習情況和對於班級建設的意見和建議。
2、開展各種有意義的活動，做到每學期都安排春遊或者秋遊。把外出安全工作作爲重中之重，做到班級集體外出前向學院相關部門申請。
3、鼓勵同學積極參加學校的各項活動，如結構設計競賽、CAD製圖競賽等。
4、組織班級以集體形式參加社會公益活動一次，如赴貧困山區支教。
三、班級建設
1、積極組織班級同學參加院籃球賽，校運動會，爭創體育先進班級。
2、在最後的一年時間內，利用自己的課餘時間，收集平時生活中同學的點點滴滴，做成班級回憶錄，讓各同學在畢業時有所紀念。
3、幫助班長一起實行班級財務公開制度，在網站上公開班費使用和結餘情況。
4、提醒並積極帶頭做好寢室衛生工作，使得寢室衛生、美觀、健康。
以上是我作爲副班長在本學年的工作計劃。在這個學年中，努力爲班級同學服務，使我們的班級更加優秀，同學更加團結。
工作計劃 篇7
爲了保證我校師生在食堂用餐放心，爲師生提供更好地就餐環境。鞏固食堂工作效率，有序開展各項工作。以招生工作爲主線。全面提升學校後勤廚房影響力，爲學校的再次發展，再創輝煌”的工作精神，圍繞實現學校再發展”的主題，振奮人心，極大的去激發我廚房員工發展意識，增強了員工“做好本職工作、全方位服務師生的信心和決心。特制定本工作計劃。
工作思路
1、增強勤儉節約的意識。“不安全操作和浪費是極大的沒有責任”；勤儉節約是中華民族優良傳統美德，引導員工自覺養成這種良好的行爲習慣。
2、強化員工的集體榮譽感，發揚團隊精神，人人都有“校榮我榮”的感覺。每半個月對員工定期進行職業道德和職業技能培訓。通過培訓、進行考覈、對一些不合格的員工再培訓，再考覈，使其在各自崗位上發揮最大程度的才智和技能，使食堂隊伍不斷得以優化，從而提高食堂隊伍的整體素質。
員工培訓
一、本學期計劃對食堂員工衛生、服務知識進行培訓。由於廚房人員的文化知識水平，操作技能參差不一，廚房培訓的內容也有所不同。
1、講受法
主要是通過口頭語言的形式向他（她）們傳授各種技能。
2、討論法
圍繞一個問題開展討論，提出自己的看法和建議，歸納總結。
3、演示法
單靠口頭講授不能達到目的，而通過示範操作分步驟講明操作要領。
4、實踐指導法
對操作的全過程進行總結，找出問題，提出改進方法。
二、召開食堂全體工作會議，組織員工學習我國的《食品衛生法》；和《學校食堂衛生工作條例》，統一思想認識食堂各種衛生、安全規章制度。提高他們的法律意識和服務意識，端正工作態度。與各員工簽訂食品衛生安全目標責任書。
堅持每天對食堂的食品衛生進行檢查，發現問題立即糾正或處理。每週召開一次食堂工作人員會議，總結經驗，取長補短，時時刻刻強調安全問題，切實保證師生的飲食安全。
制定每週工作計劃、每月考勤、視師生就餐人數合理安排加班人員。提高學生節約意識。組織班組長研究每週營養菜譜。
1、十月份開展《食品衛生安全月》活動，制定活動計劃、內容即實施方案。活動時間安排在（十月十日至十一月十日）。活動開展期間請校領導進行監督，定期檢查指導。〈〈安全月〉〉活動期間，收集整理各種數據，寫出活動總結報告、總結經驗、查找不足，制定整改計劃。全力搞好就餐工作，合理搭配營養餐，使每位學生精力更加充沛的投入到學習當中。
抓文明禮貌的落實
我們提倡文明用餐、禮貌服務，要求班主任做好在校用餐學生的文明用餐的教育，而且，每天學生用餐時都要有生活老師廚房師傅入餐廳巡視，定桌服務，幫助解決學生用餐中的具體問題。
嚴把質量關
1、對“三無”食品。檢查發現有供應商原材料已過期，且沒有檢驗合格證；還有副食品無廠名廠址、無出廠日期，無保質期，一律不允許進入食堂。
培養員工主人翁意識，提高食堂整體素質：
1、提高主人翁的自覺性和加強員工民主管理重要性的認識，讓員工參加民主管理，發揮員工的智慧和創造力，有重大決策時廣泛聽取員工的意見，讓員工廣開言路，集思廣益，幫助管理者決策，而當決策一旦定案，管理者就要組織員工實施方案，這樣員工纔會以主人翁的姿態發揮幹勁，智慧和創造力，大大增強食堂的生機和活力。
2、要善於激發員工參與意識，關心每位員工的痛癢，開展一些有意義娛樂活動和公益活動，生活上關心他們的喜、哀、樂和冷暖，人格上尊重他們，甚至稱呼可親一點讓員工們感覺到自己是“學校”的一份子，從學校能找到“家”的感覺，同時，創造讓他們體現自我價值的機會，從而使員工感覺到大家庭的溫暖和做主人的樂趣，從而產生強烈的歸屬感，增加學校的凝聚力。
這個學期我們膳食部在雷校長開完教職工培訓會的第二天，爲了能更好地服務每一位同學，保證同學們的身體健康。促進同學們的健康成長，進一步提高同學們的生活水準，吃上美味、可口、營養的三餐三點，膳食部從開學開始，老師由原來的七選四，改爲自助餐。
以上是我本學期的工作計劃和思路，請領導提出更多意見和建議。
謝謝！
