個人工作心得體會

做事重要,做人也重要。在工作過程中,人們所理解和看到的,是一個能夠埋頭苦幹,熱心幫助同事,有着良好的人際關係魅力的人,這纔是成功之處。下面小編爲大家帶來個人的個人工作心得體會,希望能幫助到大家。

個人工作心得體會

個人工作心得體會1

我是一名入職不久的新員工,雖說是新員工,但在公司已經有將近二個多月的工作時間了。轉瞬之間已經過去了好長時間,在這二個月的時間裏,我有過歡喜,也有過失落。自我不但學得了很多專業知識,同時也學會了人與人之間的交往,這對自我來說是十分寶貴的。同時也是自我取得的巨大進步。

也許xx的工作對大家來說,都覺得是一件很簡單的事情。收銀員只負責收銀,其他員工各司其職,不會有什麼難的。我以前也是這麼認爲的,但是此刻看來,等我自我成爲商場員工的時候,我才感覺到其中很多的困難,並沒有想象中那麼簡單,那麼容易,我想說,其實做什麼工作都會遇到困難,沒有一項工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好!

透過近二個月的工作和學習,商場的工作我也能夠應付自如了,或許說這些話有些自滿,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手。這使我心中不經萬分感動。在這二個月的時間裏,自我一向持續着對工作的熱情,心態也是以平和爲主。我深深的明白,作爲一名世紀百悅的工作人員,堅決不能夠把個人的情緒帶到工作中來。顧客永遠是對的,不能與顧客發生任何的不愉快,所以我們要以會心的微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時會無理取鬧,但我們也要做到沉着冷靜,持續好自我的心態,儘量避免與顧客之間發生矛盾。

雖然自我做收銀工作的時間不是太長,自身的專業素質和業務水平還有待提高,但是自我覺得只要用心去做,努力去學習,就能夠克服任何困難。我們要樹立良好的形象,因爲我們不僅僅僅代表着我們自身,更代表着公司的形象。在工作期間我們要用心的向老員工請教和學習,能夠踏實認真的做好這份屬於我們自我的工作。這是公司的需要更是自我工作的需要。針對自我在工作中遇到的問題,探討自我的心得和體會,也算是對自我的一個工作總結吧。

在這段工作期間內,自我感覺到還有很大的不足,對於自我的業務水平和技能還有待提高,這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自我的工作,使我們的工作效率有所提高。當然自我覺得對顧客的服務纔是最重要的,作爲服務行業的一員,我們能做的就是服務顧客,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質,做到熱情耐心的接待好每一位顧客,不要在工作中將自我的小情緒帶進來,更不能在工作時間內聊天、嬉戲,這樣會讓自我在工作中出現許多不必要的麻煩,爲了防止自我與顧客之間產生矛盾,我們務必要持續好自我的心態。

在工作之餘,自我還就應多學習關於自我工作方面的專業知識,自我只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足於如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們爲自我所做的準備,只有做好這些,有足夠的資本,才能在這份崗位中脫穎而出,要明白在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,這並不是一件易事。

時光飛逝,雖然自我在這份崗位中工作了短短二個多月的時間,但給自我的的感受卻很深,無論是在自我做人方面,還是在自我的工作當中都給了自我很大的幫忙,在今後的工作當中自我就應多學習多進步,做好做精自我的工作。爲了完美的明天,我們努力吧

個人工作心得體會2

xxxx年xx月xx日,我懷着激動的心情來到高新生態花園項目部。就在那一天,我的職業生涯真正意義上拉開了帷幕。初到單位,這裏的一切讓我覺得陌生而新鮮,因此內心不免有些忐忑和激動。當看到前輩們臉上的笑容時,那種親切感讓我揪在一起的心也稍稍地得到了緩解和釋然。我暗暗告訴自己要儘快適應這個新環境,儘快融入這個大集體。儘快在環境中轉換角色,展現出自己最好的狀態,通過自己的努力爲這個集體添磚加瓦。

經過一個禮拜的學習和工作,我對於這個團隊的認識從最初的一頭霧水到現在的初步瞭解。而且還發現自己漸漸喜歡上了這個人際關係和諧,工作氣氛活躍的.集體。這裏從領導到員工每一個人都並不像那些職場人說的那樣“可怕”,相反倒給人一種很溫暖的感覺。在工作和生活中,那種來自於領導無微不至的關懷和同事細緻入微的幫助讓我感動不已,在這裏我要發自內心地說一聲謝謝。

以前,我因爲經常在外兼職,有一丁點兒所謂的社會經驗的緣故,所以信心十足,認爲自己完全可以勝任這份工作。可是事實上,我把所有的一切想象得過於簡單。首先,對工作內容的陌生是我最大的障礙。我不清楚該如何發揮自己的主觀能動性,通過自己的實際行動爲部長分擔任務,減輕部長的工作壓力;其次,沒有必備的社會經驗。我覺得自己空

白得像一張紙,有些事情不能很好地處理,不能恰當地把握;最後是態度問題,這是最重要和最核心的一點。部長說的一點兒都沒錯,我的身上學生氣十足,要想快速成長,儘快進入工作角色就必須得褪掉這身學生氣,改掉學生的不良習慣。而我最重要的毛病恰恰就在這裏,總是感覺自己跳不出那個既定的無形的潛在思維模式,結果達不到部長的要求,讓部長失望。

通過部長的教導,我深深認識到自身的不足。出了社會,優勝劣汰是自然生存法則,沒有人替你擔着扛着,不行就退出,就被淘汰,這個舞臺拼的是真正的實力。因此謙遜認真的態度決定着一個人的成長,要想提升自己的工作能力,就得認真學習,虛心向前輩請教。可是在這一點上我很慚愧,因爲我確實做得不夠到位。對於一個剛出社會的學生而言,這樣的工作無疑是一個很好的學習和鍛鍊的機會,從中我們不僅可以學習如何處理各種業務,如何進行人際交流而且可以增長我們的見識,爲以後的工作打下良好的基礎。可事實上在這幾天的工作學習中,我並沒有主動積極地尋找學習工作的機會,而是被動接受,一撥一轉,所以沒有很快的進入工作狀態,適應工作環境。

在接下來的學習工作中,我會努力端正工作態度,轉變思想,儘快適應社會,適應工作環境,儘快投身到工作中去。因此我會從以下幾點嚴格要求自己:

1.對於不懂的問題和事情,虛心地向前輩請教。主動學習單位相關資料,瞭解相關信息;

2.儘快改變學生的依賴思想,學會獨立,勇於承受壓力,明確自己所應該承擔的責任,遇事不推卸責任;

3.不怕犯錯,勤於反思,踏踏實實地做好每一件小事。在錯誤和反思中充實和完善自己。

我要從做好一名合格的新員工開始,找準自己的位臵,明確自己的方向,儘自己最大的努力在最短的時間裏勝任此份工作,讓領導滿意。現在我還清晰地記得那天下午領導說的話,無論何時何地何種情況下臉上都要掛着燦爛的笑容,我想我會做到這一點。這份工作,這個挑戰我不怕。

個人工作心得體會3

我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我所學及從工作歷程中找到自己的特質,都有很大的關係。大學時我讀的法律,畢業後,就到了一家律師事務所做律師。我挺喜歡做法律工作,特別是訴訟方面的工作。它讓我發現自己的特質:很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做幾份不同的工作,祕訣在於我保持對公司與工作的興趣。

我是今年3月進入公司的,剛到公司時,對同事和公司各部門情況都不熟悉。不過我發現大家對我都很熱情,同事之間的關係像家人一樣融洽。我很快也融入了這個大家庭中。

現在我主要負責處理公司的涉訴案件。由於公司發展速度很快,涉及到糾紛數量和種類也比較多。公司的涉訴案件大體上分爲幾類,有追索房東、客戶佣金的,有要求公司返還佣金的,有房東或客戶一方違約另一方起訴要求公司承擔連帶責任的等。每一個案子都有他自身的特點,沒有哪兩個案件是完全一樣的。這就體現了這份工作的複雜性,也是樂趣所在。在近三個月的工作中,我不僅熟悉了上海各個法院的工作流程,而且瞭解了二手交易中應當注意的問題。

一個案子如果發生糾紛,一般會經過業務部門本身的調解或法律部以非訴訟的方式處理。如果仍不能解決,那麼很可能會通過訴訟途徑來解決了。案子一旦到了訴訟階段,無論案情怎樣,都將會產生一個最終的結果。因此,在做訴訟工作時,對待每一個案件都要特別的認真。每當我接到一個新案件時,我都會先跟涉訴的部門聯繫,瞭解案件的具體情況。然後對收集到的案件材料,進行認真的分析。想盡辦法維護公司利益的最大化,爲公司,我做到!

有人問我,這麼辛苦工作,公司到底給我什麼?我覺得公司給我一個展示自己的舞臺,一個繼續深造的機會。如果一味抱怨工作辛苦,太斤斤計較,那就太辜負聘用你的公司,也辜負了這個機會。當處理完一個案件時,能夠得到同事們認可,是我工作中最大的樂趣。如果贏了一個案子,會讓我樂上好幾天!

人的一生,同時需要扮演多重角色。現在的我雖忙碌,卻很快樂,很滿足!