政教處秋季工作總結

總結的寫作過程,既是對自身社會實踐活動的回顧過程,又是人們思想認識提高的過程。下面我們來看看政教處秋季工作總結,歡迎閱讀借鑑。

政教處秋季工作總結

政教處秋季工作總結1

本學期以來,我校教學管理工作在校黨委的領導下,在各處室和年級組的積極配合下,在全體教師的共同努力下,教學處各項工作按計劃有序進行。教學秩序井然,各位教師都能認真履行教書育人的職責,教學處各室工作人員工作積極主動。爲更好地發揚優點,彌補不足,特把教學處工作總結如下:

一、做好開學初的各項準備工作,保證了教學工作的正常進行,總結上學期教學工作中存在的問題及改進措施。

1、樹立服務意識。爲做好教學處各處室工作,爲教學一線服好務,開學初召開教學處工作人員會,認真學習崗位職責,牢固樹立爲一線服務意識,克服困難,努力工作,確保學校教育教學工作順利開展。

2、早計劃早安排。及時制定了教學處本學期工作計劃,各項活動都有詳細的日程安排,印發到每位教師;召開了首席教師和備課組長會議,通報總結上學期教學常規中存在的問題,各首席交流了各組本學期的教研活動計劃;收齊了教研組和備課組計劃。

3、做好上學期教學工作總結。開學前召開全體教職工會,彙報教學處上學期工作。萬校長分析了上學期各年級、各學科襄樊調研測試成績;針對教學工作中存在的問題提出了改進措施,強調教研組要認真組織開展主題教研活動(如英語組的英語角)和主題課外活動,以豐富學生的課外生活和培養學習興趣。劉校長就教學處工作做了指導性講話,指明通過比較調考成績感覺壓力大,雖然有重點班,但成績不盡人意;處罰力度不夠,不備課不批改作業沒按規定處罰;教師積極性有待進一步提高,部分有經驗教師卻成績平平,說明積極性不夠、有潛力可挖;教研活動、集體備課要有實際內容,不能流於形式。

4、各年級按教學處工作計劃分別召開了襄樊調考成績分析會,主要分析了各學科、各班級存在的種種問題,提出了改進的措施,制定了新的奮鬥目標。召開了重點班教師會,班主任分析了學生學情及成績以及各科存在的問題,以尋求解決辦法,提高教學質量,並制定培養目標。

5、今秋我省高一實施新課改,對課程設置進行了合理安排。

二、教學常規工作

1、加強教研組和備課組建設,每月定期召開首席教師會,充分發揮首席教師的引領作用,把集體備課落到處而不是流於形式。每月進行一次教學常規檢查,對於檢查中發現的問題當場彙總並通知到責任人,檢查結果於次日上午就上傳到我校校園網內網,並且在各辦公室張貼通報。對教學常規檢查中不合要求教師,除扣除相應津貼、通報批評外,還限期完成所缺任務。

2、推動高一新課程改革,使高一教師儘快適應新課改。20**年9月15日至9月29日在高一年級開展了新課程研討課,探索新課程教學模式,以儘快摸索出適合我校學生實際情況的教學思路。通過集體研討,高一年級各備課組都總結出了各自的教學方法和不同課型的教學流程。

3、強化教育教學管理。爲規範教育教學行爲,提高我校教育教學質量,全面檢查任課教師的教案編寫、作業批改、聽課、做高考題、課堂教學情況、檢查評估任課教師的教學質量,教學處於20**年10月15日知10月30日對高一年級進行了教學視導。嚴格按市大比武模式開展。所有講觀摩課和視導課的教師都使用了多媒體輔助教學,增強了學習的趣味性,教師使用多媒體的能力明顯提高。青年教師聽完觀摩課後撰寫了評課稿。

4、嚴格考風考紀,促良好校風學風的形成。按照考試常規要求,進一步規範了考試管理制度。對於大型考試都進行了具體、周密、操作性強的安排,利用同音源統一指令,確保了考試的順利進行。本學期更加嚴格了考試紀律,加大了巡視和監考力度,加強了對學生手機舞弊和老師監考不力的處罰力度。每次考試前,召開全體教師會,學習考試細則,明確監考要求。考試後針對命題情況、各年級成進行詳細的總結,對進步突出的班級、教學成績突出的教師給予肯定和表揚,分析了考試的成敗得失,探討了如何加強對學生的管理,如何調動學生學習的積極性和主動性,採取什麼樣的措施彌補存在的問題,進一步明確了今後的工作重點和工作方向。對於考試期間違紀的師生及時作了通報。備課組長按教學處安排寫出了期中考試試題評價和考試成績分析報告

5、加強教學過程的管理,在抓教學常規的基礎上,本學期增加教學隨機檢查的次數和力度,結合隨堂聽課和師生座談會,總結教師教學的成功經驗和存在的問題,及時反饋,研究措施,切實提高了教學過程管理的實效,特別是加強了對重點班的管理力度,取得了較好的成效。

6、主題課外活動蓬勃開展:英語組堅持每週六的英角活動,還組織學生參加全國中學生英語能力競賽,語文組組織了書畫競賽、編制了《碧野》期刊。極大地調動了學生的學習興趣,美術組組織了美術生大型畫展,豐富了學生的課外生活,開闊了學生的視野,培養學生的審美情趣。

三、培養青年教師

學校的核心是師資問題,而青年教師是學校的未來和希望,青年教師的進步會推動學校的成長。認真準備和參加公開課對青年教師的教學能力提高是一個全方位的鍛鍊和考驗,爲促進青年教師的專業成長,更爲給青年教師搭建一個展示自己課堂教學風采的平臺,我校於20**年12月7日—20**年12月11日,開展了青年教師課堂教學展示課活動。

爲使各位領導深入課堂瞭解我校青年教師的現狀,以更好地指導青年教師快速成長,特成立了由校級幹部、教學處主任、教科室主任和年級主任組成的展示課視導小組。在展示課結束的當天下午,萬校長主持了評課,視導小組成員和講課的青年教師全部到場。評課本着開誠佈公、重提不足的指導思想,青年教師現場聽取了對自己課堂教學的評價,及時掌握了展示課評價的第一手寶貴資料,對以後教學能力的提高起到了積極的作用。

劉校長最後發言,他這樣說道:青年教師要把這次活動作爲契機,雖只是一節課,但可以反應出平時的積累,視導小組所指出的問題都是青年教師平時要注意的,我們要增強責任感和緊迫感,講課要更豐富、豐厚、豐滿起來,除了教學基本功之外做人也要大氣,要增強與學生交流、溝通的能力。爭做教學成績優秀,受學生尊敬的好老師!

四、存在的問題

教學處工作中還有很多需要改進和完善的地方,主要表現在:對教學管理力度不夠大,對教師業務能力、學生作業、課堂教學情況等了解不夠,對教學後的反饋與矯正力度不大。作業檢查只停留在次數和批改情況上,對批改質量的檢查還需加強。教研形式單一,多數只是停留在聽評課上。對教師自身專業知識提高的檢查督促力度不夠。

教師存在的問題:有些教師課堂上對學生管理不嚴格,只管教不管學,對於不注意聽講的學生、睡覺的學生管理力度不夠。課堂提問次數少,講課缺乏激情,語言不生動,課堂氣氛沉悶,不能調動學生的學習積極性和激發學生的學習興趣。對於作業和練習檢查不到位,批改次數少。和學生交流溝通少,不能及時瞭解學生的學習情況。

教學視導發現存在的問題有:少數教師多媒體使用仍不熟練,個別教師生搬硬套下載課件;課堂氣氛沉悶,課堂教學效果不理想;有些蹲點領導未參與聽課,組內教師未全員聽課,是對活動的不重視,對講課教師的不尊重;少數教師作業批改沒達到規定次數。

政教處秋季工作總結2

本學期工作已結束,政教處根據學校工作計劃,以《中學生日常行爲規範》教育爲基礎,加強學生安全管理,圍繞校園文化建設,積極開展各項教育,努力培養舉止文明、品德優良、心理健康的合格高中生。在全體師生的共同努力下,工作取得了一定成績,現將主要工作總結如下:

一、師德建設,優化過程管理

1、搞好學校的德育工作,離不開一支經驗豐富的教師隊伍,學校利用師德月活動,積極組織教師參加政治學習,積極開展師德討論,努力提高教師的政治素質和師德修養。在教學中做到“管理育人,教書育人,服務育人”的意識。用博大的愛,寬闊的心胸去對待學生,教誨學生,做到依法執教,循循善誘。

2、利用開學典禮和每月班主任例會召開班主任工作專題會議,認真學習本學期政教處工作計劃,進一步制定和完善《班主任工作常規》和《班主任考覈量化細則》。及時佈置和落實政教工作,總結經驗,提出不足,合理安排下步工作計劃。爲了提高班主任管理能力。給每位班主任分發了《班主任兵法》,通過學習總結,從而不斷提高班主任的管理水平。

二、常規教育,做好育人工作

1、堅持抓好國旗下講話這一重要的德育基地,樹優秀學生榜樣,激勵學生自我成長,幫助學生樹立遠大的理想和抱負,懂得成人是成才,規範升旗制度,做到定時、定人、定內容。

2、開展多種途徑活動,進一步加強學生的德育教育。政教處利用班會黑板報、框窗、宣傳欄、校園廣播、多媒體等多種途徑,定內容、定專題對學生進行德育教育活動,努力促進校園文化建設。本學期共組織了三次黑板報評選活動。

3、開學初進行優秀學生表彰大會,樹立學生努力拼搏、奮發向上、勇爭第一的求學意識。

三、視規範教育

1、一學期來,政教處舉行兩次大型的學生規範教育,一是四月份衛生專項整治,二是五月份學生不良習慣的專項整治,同時利用班會和其他業餘時間對學生的行爲習慣加以正面宣傳和教育。

2、重視後進生的轉化工作。針對不同年級的不同特點,表揚先進,鞭策激勵。提出不足並提出改進要求,加大對違紀學生的查處力度。

四、視安全教育,確保學生安全

1、開展安全自查,樹立安全意識,安全無小事,學校安全教育工作應放在政教處工作的首位。做到大會、小會都部署,有要求和檢查,做到安全教育“人人有責,齊抓共管”

2、開展安全宣傳和教育;政教處利用多種途徑,開展對學生安全教育的宣傳,提高學生自我保護的能力。

五、開展多種形式活動,豐富學生業餘生活,增大學生的知識面。

本學期以來,政教處結合學校其他處室,開展了多種形式不同的活動,如開學典禮表彰大會,聘請香港教授來校講學,五四匯演,法制專題報告,安全教育專項整治,寢室整治等。即豐富了學生的知識,又讓學生得到了鍛鍊。

六、存在的問題

1、在全員做好學生的教育方面,還有形式主義的東西,教師的重視程度需要提高。對個別“後進生”的轉化工作不力,對“吸菸”“逃課”等不良現象還缺乏有力度的合適的制止方法。

2、學生常規管理缺乏恆常性。工作的主觀隨意性較大。

3、心理健康教育的針對性和實效性方面還有待於探討。

七、今後的工作設想:

1、結合我校的工作實際,結合學生的學習、生活特點採取有效的措施培養學生的良好的'行爲習慣。例如養成良好的衛生習慣要從學生珍惜自己的勞動成果開始。培養責任意識要從對自己負責開始。培養愛心要從愛父母開始。

2、加強班主任的思想學習和培訓,明確不同層次班主任工作目標,提高班級管理能力。

3、改革完善班級量化考覈辦法,制度化,精細化,恆常化。各項管理有制度就有實施,善始善終。建立學生文明監督崗制度,提高學生自我管理、自我教育能力。

4、學生的安全教育有待進一步加強。

一個學期的工作結束了,我們雖然取得了一些成績,但是更多的是在總結中發現了工作中有許多應該做而未做的事情,相信在新的學期開始以後我們會克服以前不利的因素,爭取更大的進步。

政教處秋季工作總結3

本學期來政教處在上級教育主管部門的正確決策和領導下,在學校黨支部和校長室的統一部署和安排下,我處繼續本着“以德育人”的宗旨,堅持貫徹黨在新時期、新形勢下的教育方針、政策,結合學校和學生的實際情況,統一認識,明確目標,強化措施,注重實效。一學期來,各方面工作井井有條,成效顯著,具體總結如下:

一、深入開展愛國主義教育、集體主義教育,人生觀教育、法制教育、道德品質教育,使學生的德育素質得到不斷地提高,對高一新生加強入學教育,特別是校史、校紀校規教育,並組織做好高一新生入學軍訓的有關工作,組織學生積極參加軍訓,通過軍訓提高學生的思想政治覺悟和紀律觀念,激發學生的愛國主義熱情,增強學生的綜合素質,在本學期全校沒有出現重大違紀違規事件。

二、努力做好樹立典型、宣傳典型、學習典型的工作,並積極協助配合校長室,在本學期初召開頒獎大會,精心組織會場,安排有關人員,並準備好一切獎品、獎狀。

三、積極採取各項措施,加強學校安全管理,加大安全意識宣傳力度,大大的提高了學生自我保護意識,從根本上杜絕了安全事故的發生。

四、在全校開展爭創“三好學生”的活動,開展學先進、爭先進、比先進的活動,鼓勵學生積極進取,使學校逐步形成了良好的班風學風。本學期全校涌現了不少先進班級,涌現了很多學習品德優秀的學生,經過認真公平的評定,學期末共評出4個文明班和3個表揚班。

五、通過努力逐步建全了家庭、社會、學校三結合的教育網絡,進一步密切學校與家庭的聯繫,進一步發揮教育整體的功能,爲學生的進步創設良好的內外部環境,提倡講文明、講禮貌,保持良好的儀容儀表。本學期開展了兩次儀容儀表整理活動大檢查,經過大力地整頓,學生的儀容儀表得到了規範,做到不穿奇裝異服、不帶首飾、不吸菸、不染髮燙髮,男生不留長髮。

六、轉化差生,對差生進行耐心教育、引導,使之轉化爲優生。如高三(3)黃偉傑、高一(1)黃文威、高二(1)鄭良桂等無心向學,經常遲到,課堂上不僅不專心聽講,且影響他人,沉迷於上網玩遊戲,通過科任教師、班主任和政教處領導耐心進行正面品德教育及正確思想引導,通過與其家長的密切聯繫、面談、溝通、配合,使之轉差爲優。

七、加強學校的衛生工作管理、堅持每天早讀課前分班落實校園公共衛生打掃和自行車排放,放學後各班進行教室內衛生打掃,每個月進行一次大掃除,並安排學生會做好學校衛生的管理、檢查、評比工作,使學校天天保持整潔衛生,校園環境得到美化淨化。

八、定期召開團委會、學生會幹部會議。我處和校團委同心協力,認真做好學生會管理的工作,發揮團員、學生會骨幹的先鋒模範作用。學生會在校團委和政教處的直接領導下,積極參與學校管理,使學校基本形成“以學生管理學生”的新模式。

九、本學期,我處繼續抓住廣播站、黑板報、各班學習園地這幾個陣地,發揮輿論導向和宣傳發動作用,以生動活潑的形式對學生實行潛移默化的教育。廣播站報道新聞,讓學生了解國內外大事,學會關心政治,播放優秀歌曲、樂曲,陶冶學生情操。各班黑板報要求定期更換,內容和主題要求能反映學生的思想、學習、生活等實際,成爲展示班級風貌的一個窗口。一學期來通過出版校刊、黑板報、各班學習園地、國慶元旦專刊、元旦開展書畫比賽等活動,創設了學校深厚的文化氛圍,豐富了學生的課餘生活,也極大地提高了學生的學習興趣和熱情。

十、積極開展體育運動,提高教師和學生的身體素質。“身體是革命的本錢”,我校歷來非常重視教師和學生的體育鍛煉,本學期在第十一週組織了校性學生田徑運動會,在國慶節期間還組織了一次教師籃球賽,本學期我校還榮獲汕頭市體育局主辦的汕頭市第五屆“體育節”活動先進單位和稱號。

十一、加強教師德育理論學習。教師是學校教育教學工作的主體,因此要達到“以德育人”的目的,就必須提高教師整體的德育理論水平。本學期來通過教師例會的政治學習,通過組織教職員工參加教師普法考試,提高了教師的思想認識和覺悟,把師德建設提高到一個新的水平。在德育學習活動中,我校有陳煜祥老師撰寫的論文《萬紫千紅總關情——師德教育之我見》榮獲區德育論文一等獎,鄭武義校長撰寫的論文《立高尚師德,樹教育新風》榮獲區德育論文二等獎,鄭少波老師撰寫的論文《關於師德教育的心得體會》榮獲區德育論文三等獎。

十二、通過召開班主任經驗交流會,提高班主任工作水平。本學期召開了四次班主任工作會議,通過介紹優秀班主任的一些教育管理方法,並讓班主任進行討論和自我檢討總結,寫出心得體會,作爲以後工作的指導。黃漢標主任、馬愛芬副主任還親自認真指導新班主任寫好《學生手冊》。

以上是政教處在本學期中所做的主要工作和取得的成績,但還存在一些問題,如考勤管理還存在一定的漏洞,衛生工作少數班級仍未能認真落實,個別班主任的工作還不夠細緻與深入,這些都有待在今後進一步加強。

新學期,我處要更加深入紮實地開展學生的政治思想教育,要針對存在的主要問題,進一步加強考勤紀律管理,不斷提高學校德育工作水平,使學校的德育工作再踏上一個臺階。