小學六年級班主任學期工作總結

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎麼寫纔不會流於形式呢?下面是小編幫大家整理的小學六年級班主任學期工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小學六年級班主任學期工作總結

小學六年級班主任學期工作總結1

在學校領導的關愛和信任下,這一年我擔任了高三藝術班的班主任。而藝術班班主任的主要工作是第二學期。對於一個從未接觸藝術生的老師來說,擔任他們的班主任工作是一項極大的挑戰。每一個學生都是特別的,每一天所碰到的情況都是新的,每個階段的工作都與普通文化班的管理工作相去甚遠。在迷茫與惶恐中,我不斷地向藝術專業的老師請教術科內容,多次找帶過藝術班的班主任請教工作方法。儘管收益良多,但依然惴惴不安,生怕做不好而辜負領導的期望,耽誤這些孩子的前程。

我在不安中尋中方法,一步步摸索,一步步前進,摸着石頭過河,而又不斷反思,看看是否有做得不夠的地方,思考是否有更好的方式來解決碰到的問題。無數次與學生長談,無數次和領導、科任交流;無數次與家長溝通;無數次熬夜準備資料,無數次在孩子的哭鬧聲中回校跟班??這一學期的100天中,我把我的所有精力放在的工作上,爲的只有一個信念——不要耽誤這些孩子的前程。而在家長一次次的感謝後,在學生無數次的肯定後,在領導們多次的認可中,所有的勞累都化作了前進的動力。

至今,當我把所有學生都安全而快樂地送走之後,學生那一句“你是我們碰到的最能關心我們的班主任”,還有家長那一句“我們爲孩子在高三有你這樣一位班主任而感到榮幸!”有了這些,我已經足夠欣慰了。

回想本學期的班主任工作,我體會良多,感慨良多,也收穫頗豐。於是,我得好好總結一下,這是給自己一個總結,也希望能夠爲以後有需要的同事們提供一點借鑑。

高考藝術生回校後班主任工作主要有以下幾個方面:

第一階段:規範學生行爲,安定學生的學習狀態:

高三第二學期,隨着藝術生在外藝考工作的結束,學生從2月底陸續回校學習。而此時距離高考不到100天的時間,學生明顯感到學習壓力巨大。但由於長期在外學習的原因,學生也把散漫、自由的不良習慣帶回學校。這一時期,學生容易產生急躁、壓抑、苦悶、自卑、焦慮等不良情緒,這些情緒給學生造成的不良影響非常大,如果不能因勢利導,及時排除學生心理上的暗礁,學生的成長和進步就會受到極大的阻遏。

在這種情況下,隨時跟班查班,及時發現學生的不良現象,與學生談心,鼓勵學生克服課堂學習的枯燥靜心學習是第一關鍵。並且緊密聯繫班級的科任老師,及時關注班級學生的動態,與科任老師聯手安撫學生的情緒。並且及時召開了藝術班“高考動員大會”,聯合多方面力量給學生加油鼓勁,指導迷津。

 第二階段工作:樹立學生後期學習的信心。

接着,在還沒有真正開始複習的時候,學生接受了“廣一模”的“摸底”考試。因爲將近8個月沒有碰文化課,大部分學生的成績都在兩三百分,這容易造成學生對未來的學習失去信心。於是,拋開成績影響,克服心理障礙,增強學習的信心是這個階段的主要工作。

在廣一模後,我將上一屆高三藝術班的廣一模、廣二模、高考三次成績進行了對比分析,得出每位廣一模至高考平均每位學生可以提高100分的結論,甚至最多的可以提高200多分,以這樣的事實材料激勵學生,增強他們學習的信息和目標。另外也請其他的領導和科任老師在不同的時間、不同的角度寄語他們的肯定。並且在班級不定期舉辦學習經驗交流會,讓學生在不同科目的學習中得到一些具體的指導。

第三階段工作:心理疏導,維護班級穩定。

在回校一個月之後,也就是4月初,藝術生單考成績陸續放榜。在放榜前一段時間,學生心情慌張,內心一直無法平靜學習;在放榜的過程,無論是順利的還是失利的,學生之間的情緒一直相互影響,處於動盪的過程,特別是有一部分學生單考成績特別不理想的,甚至有一個學校都沒有過的那部分學生,一直處於精神的低迷和心情的壓抑之中。

而這段時間,心理疏導是班級工作的重點。有的同學會找老師、家長或其她同學傾訴,老師只要適當開導加以解決;而有的同學就會不喜言語、鬱鬱寡歡、心不在焉,長期積累影響到學生的成績和身心健康發展,這就要求班主任必須隨時保持高度的職業敏感,及時捕捉學生心理上的一個個微小的不和諧音符,幫助他們把握學習與生活的旋律,正確地認識生活和自己,促使學生健康快樂成長。

這段時間,我特別關注單考成績不理想的學生,多與他們聊天,既分擔他們內心的壓抑,也給他們分析後面的出路,更用很多正面的事例及老師自己的親身精力與引導他們,告訴他們希望依然在。而對於班級,多動員班幹部和宿舍長,在日常的學習和生活中留意學生的心理動向,做老師的耳眼。而在班級中,我也經常播放一下勵志的故事視頻,告訴學生要堅強堅持堅定,一定能成功。

在我和其他科任老師的共同努力下,學生終於平穩度過這個動盪不安的階段。

第四階段工作:分析“廣二模”成績,做好激勵工作,找準爭分提分的.方向。

由於“廣二模”試卷難度大,給本來有很大期待的學生帶來又一次沉重的打擊,從本面上來看,學生的平均得分與上次模擬的相比,提高的幅度不大,甚至有個別學生儘管年級排名進步,但分數卻反而有些降低,這些都給學生的學習帶來很大的負面影響。針對這個情況,我主要做好以下兩個方面的工作:

第一:做好激勵工作。

理想和志向對於一個人的成長至關重要。高三的學習生活猶如一場馬拉松比賽,不僅是身體素質和技能的比拼,更是意志的較量。我選擇了一些典型的事蹟,利用座談會、週記摘要、“榜樣激勵”等方式,及時地教育、鼓舞學生,使他們樹立高遠的目標,明確人生的方向,踏踏實實走好人生的每一步。我始終用他們美好的夢想來激發他們,讓他們懂得往前看,也不斷用各種成功的經驗告訴他們,“今天的情況不能代表未來的狀況”,因此學生的情緒逐漸平穩下來。

第二:給每個學生分析他們的爭分提分點:

針對二模成績,結合藝術班的實際教學情況和學生的實際學習能力,我對每個學生的二模成績進行了深入分析,給每個學生得出後期學習的方向。而對於全班學生的學習,我把整個班級的學習導向綜合科,讓學生在文科綜合上花時間,而大膽捨棄自己無法短時間攻克的科目或相關內容。

第五個階段:營造愉悅的備考氛圍,讓學生在輕鬆愉悅的環境中備考。

在最後的30天裏,我班的學生基本上都能全情投入到學習中。那麼這段時間我的主要工作有一下幾點:

1、協調好各科時間分配的問題。與科任老師聯繫,儘量減少學生作業量,將更多時間交給學生自行梳理知識,歸納知識要點,針對自己的爭分點進行有效的自主複習。

2、及時發現學生在學習態度和學習方法上的問題,藉助各方面力量,給予學生有效的指導。

3、注重關注學生的心理狀態,儘量不要讓各種學習以外的事情擾亂學生備考的心情;在班級管理上,多諒解少批評,多鼓勵少否定,多商議少強制,多建議少要求。讓學生擁有一個輕鬆的備考環境和愉悅的備考心情,這樣方能更好投入到備考之中。

4、與家長溝通,讓家長做好後勤的服務工作,多關注學生的身體和營養,多學生的高考做好物質準備。

5、勞逸結合,鬆弛有度。學生的備考是一場持久而艱辛的戰役,學生長期處於高負荷的環境中,應該適當放鬆調整,因此我班除了組織學生參加學校的跑步活動,還利用不跑步的第9節課時間給學生看一下娛樂搞笑或者勵志的視頻,給學生減壓。

第六個階段:激發鬥志,昂揚奔考場。

“高考,我來了!”是我們的總口號,旨在激發學生的鬥士精神,傳遞出一種赴湯蹈火的英雄情緒,讓學生藐視高考,併發誓打敗高考。另外,每一場都有自己的口號,是每一場的信仰和祝福。

第一場的口號是:旗開得勝,馬到功成!

第二場的口號是:披荊斬棘,志在必得!

第三場的口號是:策馬闖關,攻無不克!

第四場的口號是:金榜題名,捨我其誰!

備考的關鍵:關注名校生,緊抓培優工作,繡好錦上花!

根據我校本屆高三的備考方針,作爲藝術班,是爲學校高考爭佳績、創亮點的關鍵班級,一路以來備受學校領導的關注和關愛。所以,藝術班的備考有兩個主要方向:

1、抓好上線率:根據學生術科聯考成績的情況,關注學生文化成績的吻合,希望爲學校高考上線率超任務作出貢獻。因此特別需要關注聯考成績突出的,有望上重點線學生的文化課學習情況。

2、關注術科上名校的學生。在4月上旬術科成績出來之後,應該及時統計學生術科的上線情況,特別關注術科上名牌大學的這一部分學生,這其中分爲3類,一類是上清華、北大等頭牌學校的學生;第二類是上了“985大學”和“211工程”的學生。這些學生將有可能爲學校的高三備考作出“錦上添花”的貢獻。

因此,從4月中旬開始,在全面而系統分析了班級學生的情況之後,全體老師羣策羣力,無私奉獻,分工合作,給韓尙奇、陳嘉豪、韓榮、冀金釗、陳君、孫雅婷、劉振輝、陳慧聰、方麗雲等同學進行了針對性的輔導。特別是對有希望上清華大學的韓尙奇同學進行了細緻而有計劃性的特別關愛,爲韓尙奇同學的文化課成績作出了最大努力。

這一學期來,該做的我已經儘量做了,能做的我也已經做了。努力過了,我們期待着汗水澆灌出來的絢爛花朵怒發枝頭。

小學六年級班主任學期工作總結2

 一、優秀班主任要學會幫學生樹立自己的人生目標

一個成功的人通常都有很明確很遠大的人生目標,很難想象一個處於開啓狀態積極進取的人只是漫無目的地過日子而沒有目標。一個有着堅定不移的人生方向的人,纔有可能克服不斷出現的困難和阻力,而永遠保持積極向上的精神狀態。教師不但要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。讓學生自己學會激勵自己,自己學會調整自己。

二、優秀班主任要努力改變自己的形象

以前總認爲班主任進了班就應該板着臉,讓學生害怕你,這樣自己所說的每句話學生纔會聽,班級才能管好。現在我才明白:對學生端老師的架子,學生喜歡跟老師開玩笑。只要不影響正常的工作和學習,這些有什麼大不了的。教師和學生心貼近了,不是能夠更好的開展教育嗎?這與師道尊嚴捱得上嗎?

三、優秀班主任要讓教育形式更能貼近學生,提高教育的效果

班主任老師做學生的思想工作時,會不會有這樣的感覺?大道理已經說盡,學生卻已經厭煩。歸根結底,是我們的道理太過枯燥,缺乏有血有肉的內容。

我的班主任工作的經驗表明,通過講故事說道理,學生一般都聽得很認真,也能把道理說的很透。因此,我平時比較注重收集一些這方面的故事,以備不時之需。學生通過故事會以一種積極的心態接受教育,效果自然比較明顯。

 四、優秀班主任要擺正自己的心態

怎樣纔是一個優秀的班主任?僅僅是各項活動拿第一?錯!我在和學生交流的過程中才知道,一個優秀的班主任應該是懂得付出,並在付出中感到快樂的人。付出是一件快樂的事,當我們在幫助別人的時候,不應該去希求回報,而是享受這份付出的快樂,在海邊看見一個小男孩把一條條擱淺的小魚仍回大海,就說:這麼多魚,你怎麼能救得過來?沒人會在乎你這麼做的。“那小男孩揀起一條魚說:”這條在乎“,又揀起一條說:”這條也在乎。樸實的語言中,卻表達了小男孩對生命的珍視。作爲一名教師,一位學生的前途於我們似乎是無關緊要的,但是,對那位學生呢?所以,我們不能輕易地放棄任何一位學生。學生在成長的過程中,犯各種錯誤都是有可能的,更可能的是出現反覆,作爲教師,一要付出,二要有承受打擊的心理準備。當你全心付出而沒有得到預期的回報時,你能夠捫心自問:我無愧於良心。這就夠了吧。

以上是我自己這學期班主任工作的一些收穫和心得。學生的成長過程不會是一帆風順的,他們常常有成功、有失敗,有高潮、有低潮。在學生情緒變化最激烈的時候,教育的時機也就凸顯得最明顯。當時機出現時,平庸的教師可能會火冒三丈,或者牢騷滿腹;而高明的教師則是高瞻遠矚,胸有成竹。正確把握教育的時機,是我們教師必須修煉的一項內功。

小學六年級班主任學期工作總結3

三年級的知識點對學生的成長是很重要的,而且這也意味着學生通過學習已經步入了中年級,因此要幫助學生鞏固好基礎從而掌握三年級的知識點才行,因此我在第一學期很重視對班上學生的教導,而且班級管理工作的展開也很好地促進了學生的成長,隨着期末的到來則讓我對這學期完成的班級管理工作進行了總結。

鞏固學生的基礎並做好培優輔差工作,爲了照顧到差生的學習導致我在講課時刻意放緩了節奏,其目的便是通過教學進度的控制來讓大多數學生掌握知識點,而且我在課堂上也會通過提問的形式來加強與學生之間的互動,對我來說這也是爲了防止學生在上課期間存在着不認真聽講的狀況,因此我會通過認真教導來讓學生們收攏心思,讓學生將精力都放在課堂之中才能夠取得更好的教學效果,但這既需要學生具備較高的自覺性也需要自己在上課期間認真監督,這樣的話往往能夠較好地鞏固學生的基礎從而讓他們掌握重要的知識點,而且通過對差生的輔導也讓學生之間的差距不會很大。

管理好班級的紀律從而營造良好的學習環境,我明白學習氛圍濃厚的環境往往能夠取得更好的教學效果,一方面需要自己管理好班級紀律從而確保學生做到認真學習,另一方面則需要讓學生養成自主學習的習慣從而獲得思想方面的進步,在我看來這項工作的落實也是爲了學生們的成長着想,因此我在這學期的教學工作中會向學生反覆強調紀律方面的問題,雖然有時並不能取得很好的效果卻也算是良好的開端,而我也會將其當做長期性的工作併爲了管理好班級紀律而努力。

培養好班上的班幹部從而爲自己的工作減輕負擔,每個班幹部都是班主任在日常工作中不可缺少的小助手,因此要懂得培養班幹部從而鍛鍊他們的能力,當班幹部能夠在班級工作中獨當一面以後,那麼作爲班主任的自己在班級工作中也會輕鬆許多,而且我也能夠藉機觀察當自己不在教室的時候學生們是否能自主學習,通過這學期的努力使得學生們在學習方面都取得了進展,這既得益於自身的教導也與學生們在學習方面付出的努力息息相關。

總之我會牢記這學期在班級管理工作中積累的經驗,而且在第二學期也會認真教導好班上的每個學生,希望通過對教學工作的認真負責能夠幫助學生們獲得更多進步。

小學六年級班主任學期工作總結4

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。本學期,我繼續擔任小學六年級六班的班主任,針對學生特點,我做了以下工作,現就從班級管理方面來談談自己一學期的所得、所悟與所感。

一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育

一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起着很大的影響,因此一開始我就結合《小學生守則》、《小學生行爲規範》和校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。爲良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動,引導健康發展

作爲六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面着手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學、“成功心理培養”“演講比賽”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報的好習慣。

3、鼓勵競爭,共同進步

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裏的學生結爲競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“和時間賽跑,和成績賽跑”的班訓有效地培養了孩子們的競爭意識,及自我管理的能力,班上形成了你追我趕的學習氛圍。

 二、以德育爲主,重視養成教育。

常規管理是德育的重點,只有常規管理跟上去了,才能更好地開展各項養成教育工作,而習慣的養成也利於常規的建立。

1、勤於用自己的雙手給學生做出示範。

在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮在廁所亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室後面的“衛生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水……諸如此類的細節和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成爲學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

2、加強日常行爲規範教育,強化行爲規範的養成訓練。

本學期我組織學生認真學習了《中小學生守則》、《小學生日常行爲規範》,開展爭創“文明標兵”的活動,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛生、愛護公物、儉樸節約。這些方面的內容就是同學們養成良好行爲習慣的基本要求。這學期我們班學生的生活習慣、學習習慣以及行爲習慣都有了比較大的進步。

3、建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺化。

養成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規範化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規範的情況,是保障學生良好習慣形成的關鍵因素。

4、加強學生文明禮貌教育,幫助學生建立和諧的人際關係。

和諧的人際關係是健康生活、快樂學習的重要保證。我從文明禮貌教育入手,對學生進行教育,提倡同學之間、班級之間、師生之間以及與父母之間的和諧關係。我結合班級實際,建立“班主任→班幹部→學生”管理結構並形成檢查制度,層層檢查,逐級落實。分別檢查學生每天的家作完成情況、課間紀律、清衛質量、課間操的質量等方面,第二天晨會課根據檢查的反饋結果進行教育。

三、培養學生良好的習慣

班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行爲習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,採取各種方法,並且要堅持下來。具體操作如下:

(1)抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半,一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室裏去。好多學生,打了鈴之後,象沒有聽到似的,在玩什麼的還玩什麼。我督促他們做好課前準備,然後在教室裏巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數學生沒有課前預習的習慣,我要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節課的內容,久而久之,養成習慣。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕鬆,班級的管理非常順心。

(2)抓發練習本:我注意到,好學生的本子、書都是乾乾淨淨,整整齊齊。後進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現象,上課時把本子帶進教室,放在講臺上,下課後轉身就走。結果學生們蜂擁而上,把講臺圍個結結實實,各人搶各人的本子。於是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩髒。搶完了,一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片。現在,我決不許有這樣的現象出現,練習本由值日生分給各組長,由組長髮下去。學生在發本子時有個壞習慣:就是一邊唱姓名一邊把本甩過去,現在的本子質量差,往往在空中就散了架。這種情況也不允許,規定本子必須送到桌子上。這一要求講幾次是不夠的,要經常講,反覆講,直到學生的習慣養成爲止。

(3)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很乾淨,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。

(4)實事求是地對學生提出他們力所能及,經過努力能夠達得到要求。

四、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作爲班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種。種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。

這個學年的班主任工作,我也積累了一些經驗,這些經驗是我將來管理班級的財富。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

小學六年級班主任學期工作總結5

光陰似箭,一轉眼半個學期就快過去了。回顧這半個學期的工作,總的感受是一個“累”字,沒想到做教師這麼累,做一個好的班主任更累。能夠說班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦,作爲一名新的教師兼班主任,從學期一開始我就踏踏實實地在自我的崗位上工作,深怕自我不能勝任這個職位,但同時也充滿信心。能夠說經過一個學期的工作,我開始慢慢地瞭解了班主任工作,並在其他班主任教師的悉心指導和幫忙下取得了必須的效果。概括來說本學期的工作有以下幾點:

1、加強學生在思想上的教育,教育學生學會如何學習,如何生活,以及如何做人的道理。讓他們在思想上有根本的認識和轉變。

2、加強對班級衛生、紀律的管理和監督。看一個學生是否是好學生不單單看他的成績,而要從學習,生活,行爲習慣等個方面加以綜合的研究。如果一個學生情願讓自我生活在一個像垃圾堆一樣的環境裏而不願多花兩分鐘時間去做一下打掃;如果一個學生對自我的言行舉止是否會影響到其他學生而熟視無睹,那麼,我覺得這樣的學生即使他的學習成績再好也稱不上是好學生。所以,我經常到教室對他們進行突擊檢查,也所以發現很多問題,但這樣卻有利於問題的解決。

3、組建強有力的班委團體。學生是班級的主要組成部分,也是班級的主人,所以我覺得要儘可能的培養學生的主人翁意識,儘可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育本事。班長定期地組織班委成員召開會議,部署班級工作。同時進行職責分工,讓每個班委成員都加強到班級管理中去,做到人人負責,互相監督,培養學生的民主意識,同時加強學生管理班級的本事,構成一個強有利的班團體,使班級開始朝向良性循環發展。並不時地對他們的工作進行監督和指導。但由於個方面的原因,包括個別學生過於膽小,明哲保身,以及我經驗的不足,未能做好每個細節工作。

4、加強後進生的轉化工作。後進生也是班級的組成部分,初一是整個初中的剛剛起步階段,我們不能因爲個別學生因一時的學習成績差而放棄對他的期望。每個學生都有自我的優點,都有很大的發展潛力,所以,我不厭其煩地對他們在思想上進行耐心的教育。異常是幾個比較懶散的學生,如吳國建,滕金龍,胡羅斌等學生,他們不是不會學習而是沒有養成一個良好的學習習慣,沒有真正認真的去學。我相信只要不屑努力他們照樣能夠像其他同學一樣能夠把學習學好。

5、設置合理的獎懲制度。一學期的班主任工作讓我深深體會到,教育學生不能一味地批評,而應當及時有效地對他們進行獎勵,這樣不僅僅會激發他們的自信心,還能夠鼓勵他們更加努力地學習。比如對平時表現突出的同學進行適當的加品德分,對爲班級爭光的同學進行必須的物質獎勵等。由於經驗不足,這方面應當說還做的不是很到位,也沒有固定的書面制度出臺,期望在下學期能做的更好。

6、主動聯繫和協調各課任教師,及時瞭解班級學生的學習和表現。剛開始由於經驗不足加上工作繁忙未能及時加強與各任課教師的聯繫,致使對班級的同學的情景瞭解不到位。異常是班上的調皮生胡羅斌,經常在上課搗亂,以致個別教師無法進行正常的教學工作,耽誤上課進度。所以,對這其進行談話、批評、教育,並及時跟蹤瞭解他們的的表現,應當說也取得了必須的效果。

7、加強與學生家長的聯繫,平時一發生什麼問題就及時聯繫家長,瞭解學生放假回家後的表現,做到學校和家庭共同管理,進取做好合力教育工作。

總的來說,這學期下來更多的不是成績,而是在管理過程中取得的一些經驗。好的班級管理需要師生的共同努力,而作爲班主任則要做到細心、耐心、虛心、忍心、愛心和良心,去竭力培育,去發現學生身上的閃光點。總之,勤能補拙,時間就是效率,時間就是質量,時間就是生命!

所以此刻高一二班原有學生56人,有一人休學,無流生,收費中飯費學費也收齊。學生也無重大違紀事件,當然三項競賽不是很如意,這也是今後要加強,努力方向。