一年來，消防工作在公司黨政及部門領導的大力支持和深切關懷幫助下，公司消防工作在2010年的工作基礎上，進一步深入貫徹《消防法》、公安部61號令、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、《貴州省消防條例》等法律法規，緊緊圍繞“安全第一，預防爲主”的安全生產方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實“預防爲主，防消結合”的消防工作方針。
克服民工素質參差不齊、公司建設面域廣泛、交叉建設作業較多、消防訓練場地限制等困難，努力強化消防安全工作的管理，加大隊伍建設力度，拓展消防宣傳層面，全面提高了廣大幹部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，編織一張覆蓋全公司的消防安全工作系統網絡。並積極發揮其功效，爲公司建設試車提供良好的消防安全基礎保障。
現將2011年消防工作總結匯報如下：
一、加強組織領導，切實落實消防工作責任制
爲全面貫徹落實“預防爲主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在防火安全委員會的領導下，深入落實科學發展觀，牢固樹立“全民消防，生命至上”的消防安全理念，
在公司七個部室、車間成立防火領導小組和義務消防隊，確定專人分管日常消防事務，規範日常消防安全檢查和巡查工作，明確消防管理責任，把消防安全工作作爲各項工作的重中之重來抓。專職隊全年開展消防安全管理、消防安全科普、義務消防業務基礎知識培訓13次，全面提高全廠職工的消防意識。把消防安全工作任務層層分解到崗、落實到人，並分別簽訂《消防安全責任書》，建立了防火巡檢制度、消防活動制度、學習培訓制度、隱患整改制度等，從而積極推動消防安全各項工作有效的'開展。
二、強化消防練兵，積極發揮專職消防的作用
在專職隊業務強化工作中，認真按照上級消防機構下發的《2011年消防業務訓練大綱》開展練兵，以強化 “能戰鬥，講奉獻，打造消防鐵軍”爲重要目標，貫徹“訓戰一致”的指導思想。隊伍根據公司試車和營地建設實際情況，積極尋找可供訓練的場地實施訓練，組織各部門進行演習，聯繫當地公安消防協同演習，全力構築“網絡化”的消防防控體系，把消防工作不斷深入公司生產經營安全。
全年完成業務訓練3800多課時，組織滅火救援和疏散逃生演習27次，增加9項業務訓練科目，開展火災事故模擬戰鬥討論7次，消防技能比武活動3次，還印製涵蓋全面的《消防業務綜合訓練指導手冊》一本。結合公司建設生產現狀不斷開展針對性技能訓練，強化消防業務演練，用高強度、高標準、高效能的訓練方法打造一支能戰鬥、敢戰鬥、善戰鬥的專職消防力量，強有力的捍衛公司利益不受損害。
公司專職隊還參加高速公路火災撲救3次，周邊企業火災事故撲救2次，義務參加抗旱救災保民生活動，得到地方消防隊伍和周邊民衆一致好評。
三、彰顯企業精神，努力建設無私奉獻的團隊
專職隊爲了更好的配合公司項目建成投產穩步推進，確保試開車工作安全進行，始終不分晝夜堅持奮戰在公司現場執行監護、沖洗、送水等任務。以實際行動踐行隊伍建設目標，把青春的汗水揮灑在工作崗位。全年共計出車672次，執行監護41次，送水2000餘噸，沖洗用水6000多噸，洗淨路面50多公里。
由於隊伍初建，很多工作都需要從頭做起，專職隊爲了迎接貴州省消防總隊驗收掛牌，通過不懈的努力各方收集資料，並加班加點完善隊伍建設，完成重點部位預案編制5份，近60份檔案資料建立健全，更好的促進了隊伍建設。專職隊在“遵義市第一屆消防運動會” 活動中，共參加的四個項目均全部獲獎，並以總比分第一名的優異成績在七支參賽隊伍中脫穎而出，摘得桂冠，完成了公司交予的任務。
四、開展全面檢查，確保消防安全隱患的消滅
爲保障公司消防安全措施和消防工程建設，確保公司安全管理工作目標的實現，專職隊防檢組認真履行公司和部門
各級領導消防工作部署，結合全國全面開展的“清剿火患”專項行動。堅持在部門領導下每月開展的消防安全大檢查，對廠區內消防設施、器材、標識、通道等進行細緻檢查，並對存在的隱患進行了認真的整改。還多次針對消防工程建設進行專項檢查，要求各部室、車間對於存在的各種問題嚴格把關，認真調查分析各種隱患，不斷增添消防設施。通過整治消防安全隱患，完善了消防設施設備建設，努力把火災事故控制到最低限度，硬件保障提高到最高。
五、拓寬宣傳途徑，充分彰顯宣傳教育的優勢
消防安全宣傳教育工作有效利用“119消防安全宣傳日”、“防火牆工程建設”和“安全月活動”等契機，採取廣大職工羣衆喜聞樂見的形式和便捷易懂的方式，在廠區拉橫幅、貼標語、印發宣傳資料、展示宣傳板、安全教育和操作演示進行宣傳教育。大力宣傳法律法規、消防知識、逃生自救、用火用電安全、火災紀實報道等的豐富內容，有力地提高了人民羣衆的消防安全意識和消防法制意識。進一步增強消防安全責任主體意識，提高自身防範水平，加強對員工的消防安全教育和引導，使公司職工懂得必要的消防知識和滅火技能，從根本上轉變觀念，使之從“要我防”變成“我要防”，從而促使公司對消防安全工作變被動爲主動。
