2019-2020學年第一學期高二文級部工作計劃

新的學期,新的起點,新的目標和新的局面,都要求高二文級部有一個新的工作藍圖。爲更好的完成新的工作任務,我部結合級部實際,特制定新的學年第一學期高二文級部工作計劃如下:

2019-2020學年第一學期高二文級部工作計劃

一、工作目標

構建優秀團隊,倡導奉獻精神,呼喚規矩意識,追求互助合作共贏,力爭級部和諧進步;創新班級管理辦法,營造優良學風、班風,以學風促進教風,全面提高學生的學習成績和道德意識。

二、具體措施

(一)教學管理方面

1、創新工作思路和辦法,實施教學主題月活動和班級管理主題月活動;

2、加強課堂教學過程監控

找好課堂教學過程監控的三個“抓手”:首先,抓住教學材料檢查這個抓手;其次,紮實推進有效課堂教學模式這個抓手;再次,利用好考試這個抓手。

3、級部管理力求精細化

把管理任務按照考勤、教學、教學監控、教學科研、學生管理、安全教育、公物管理、團隊活動、控輟、心理監控等各方面進行細化,各項任務派專人負責,及時處理出現的問題,及時公佈量化成績。

4、增強班主任隊伍的凝聚力,提高班級管理水平

發揮班主任的團體優勢,定期召開班主任級部例會和具體問題具體解決的臨時碰頭會,利用羣體的優勢,化解個人不能解決的問題。經常舉行班主任經驗交流會,讓班主任管理班級的.方法多起來,化解工作壓力和困惑。實施班主任青藍工程,讓新班主任快速成長起來。

5、創建一支和諧進步的教師隊伍

倡導合作共贏,避免單打獨鬥;同事相處,要多發現同事的優點,避免只看自己的優點;正確看待別人的成績,不能嫌賢忌能,不可對同事諷刺挖苦。

6、進一步完善教師量化考評辦法

首先,創建科學合理的評價辦法。科學的評價辦法是評價公平公正的保障。其次,創建一支能力過硬的評價隊伍。檢查人員不能只是教幹,還應該有備課組長和部分相應學科的優秀學生代表。三方賦分,按權重計分,確保評價過程公開,評價結果公平公正。再次,要充分利用好評價結果,達到評價的目的。

(二)學生管理方面

1、精準培優補差

培優補差要真抓實幹,不能總停留在紙面上。

2、建立級部學生電子檔案,全面深入瞭解學生

檔案中要重點寫清楚學生的過去和現在,瞭解他們的家庭、成長環境,瞭解他們的主要優缺點及性格愛好等,通過研究學生,瞭解學生,並針對學生的特點因材施教。

3、進一步優化學生課餘活動

學生的課餘活動要和教學相結合,以活動促學習,絕不能爲活動而活動,浪費學生寶貴的學習時間,避免隨意安排學生課餘活動。

4、狠抓學生紀律

持續抓學生課堂睡覺和帶手機進校園兩個老大難問題,徹底根除手機對學生學習的負面影響。倡導男女生正常交往,避免早戀現象的產生。消滅校園欺凌事件。

5、開展好“厲害了,我的……”系列主題班會。

6、狠抓考風考紀,開展誠信考試活動,創建誠信考試級部。

(三)家校共建方面

定期召開家長會,並提高家長會的針對性和實效性。通過家校聯手,努力爲學生成人成才創造良好的教育環境。

(四)抓好學業水平考試工作

做好學業水平考試的相關準備工作,讓全體師生認識到學業水平考試的重要性,採取各種方法,讓各科合格率有所突破。

總之,級部工作繁瑣,我們級部全體人員一定會團結互助、任勞任怨的完成學校及各處室部門交給的所有工作,爲今後的工作打下堅實的基礎。