在快速變化和不斷變革的今天，各種講話稿頻頻出現，講話稿的作用是輔助講話者集中有效地圍繞會議議題把話講好，不至於走題或者把話講錯。你知道講話稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編爲大家整理的鄉鎮徵兵工作會議講話稿，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
鄉鎮徵兵工作會議講話稿1
同志們：
今年的徵兵工作已進入適齡青年初檢階段，在前幾次會議上也都就徵兵工作做了具體安排和部署，但從目前的形勢看，情況不太樂觀，縣下達我縣徵兵任務按去年數計算，去年我鎮走新兵17名，且今年全縣增加了20多名，我鎮可能會增加2-3名，所以我鎮今年的任務會達到20人，目前主動報名的30多人，按往年貫例，自願報名且體檢合格的應達到35人以上，政審後再卡下幾名，才能確保我鎮徵兵工作的圓滿完成。所以我鎮的任務還比較重，下面我就下步工作再強調幾點：
一、要認清形勢，增強抓好徵兵工作的責任感和緊迫感。徵兵工作是國防和軍隊建設中一項帶有全局性、基礎性的工作，是一項嚴肅的政治任務。去年，在鎮委、鎮政府的領導下，在各村大力支持下，我鎮較好地完成了徵兵任務。但也要看到，現行徵兵工作面臨諸多新情況新問題：一是農村“打工經濟”現象的出現，致使農村籍青年主動應徵的數量銳減；二是城鎮退役士兵安置難度越來越大，抑制了部分適齡青年的應徵願望；三是經濟社會和國家教育事業的快速發展，社會多渠道辦學,高校擴招,導致可徵集的適齡青年基數明顯下降；四是目前的適齡青年中獨生子女比重大，都沒有吃過苦，自願應徵積極性有所下降，可徵集兵員數量不斷減少，徵兵工作的形勢日益嚴峻。我們一定要站在講政治、講大局的高度，充分認清做好徵兵工作的重要性，充分認清我鎮徵兵工作所面臨的嚴峻形勢，增強抓好徵兵工作的責任感和緊迫感，保質保量地完成好今冬徵兵任務。
二、要加強領導，確保徵兵工作任務圓滿完成。在看到當前徵兵工作形勢嚴峻的情況下，我們要認真研究解決好徵兵工作中的突出矛盾和問題，調動適齡青年的參軍積極性；在座的各位有部分都兼着民兵連長，有的村是專職連長，但是徵兵不只是民兵連長的事，而是村支部、村委會的`事，要求我們的村主要幹部要自覺加入到徵兵工作中去，加強對包徵兵工作的領導和指導，及時掌握徵兵工作中存在的突出矛盾和問題，並採取有效的方法予以解決，確保各階段、各環節的徵兵工作落到實處。
三、要抓好幾件具體事情。一是要外出適齡青年召集回村，準備28號上站體檢；二是繼續做好宣傳工作，讓適齡青年應徵入伍是法定的義務，有些村連廣播會都沒有開，村幹部自身認識就不到位，認爲沒有人願意去，如果有想去的，就會主動找到村裏報名了，也沒有宣傳發動，羣衆連什麼時候徵兵都不知道，怎麼談得上主動報名。三是在上站前，要紮實抓好初檢初審工作，對那些政治不合格、有明顯傷疤、吸毒等情況的嚴格把關，不要帶到體檢站來。同時，要求我們的村幹部和民兵連長要改變工作方式，轉變工作作風，變“坐等適齡青年上門”爲“上門發動適齡青年”，逐村、逐戶、逐人做好適齡青年和家長的思想工作。10月20、21日我同武裝部張部長和李部長轉了20多個村，村幹部按適齡青年逐一的做工作，效果比較明顯，新增加了10多名。所以希望大家利用會後的兩天時間，入戶做宣傳、動員，爭取有更多的適齡青年自願報名參軍，確保我鎮徵兵工作的圓滿完成。
我鎮定於10月28日爲上站體檢日，今年的鎮初檢與往年不同，縣武裝部派人蔘加下面的體檢，所以必須保證上站人數，要求各村出一個村幹部按武裝部下發的任務數將適齡青年帶到體檢站來。
鄉鎮徵兵工作會議講話稿2
同志們：
根據會議安排，我就去冬徵兵工作的基本情況和做好今冬徵兵工作講一下幾點意見。
一、去冬徵兵工作回顧
去年我鄉的徵兵工作，在縣武裝部和縣委、縣政府的正確領導下，黨委、政府精心組織，各單位團結協作，認真貫徹徵兵工作的政策規定，以兵員質量爲重點，採取有效措施，嚴格審查把關，圓滿完成了新兵徵集任務。主要有以下幾個特點
（一）領導重視。去年，鄉黨委、政府和各行政村，都把徵兵工作作爲一項嚴肅的政治任務來抓，列入重要議事日程，思想統一，措施得力，對徵兵工作實施了有力的領導，確保了新兵的政治質量。
（二）宣傳深入。一是宣傳發動深入紮實。各村都把宣傳教育作爲徵兵工作的重要環節來抓，認真安排部署，基本達到了家喻戶曉，人人皆知。二是思想工作深入細緻。各村針對應徵青年中存在的思想問題，通過召開會議，家庭走訪、面對面談心等形式，引導他們正確認識國際國內形勢，正確處理大家與小家的關係，自覺履行兵役義務。三是兵役法規宣傳深入有效。通過深入地宣傳《國防法》、《兵役法》、《徵兵工作條例》等政策法規，進一步增強了公民依法服兵役的自覺性和責任感。
（三）要求嚴格。去冬徵兵工作中，各村始終把新兵的政治質量放在首位，做到了蛛絲馬跡不放過、疑點問題查到底，確保了新兵政治上合格，年齡文化上過關。受到了縣徵兵辦公室的表彰。
去年我鄉的徵兵工作，總的任務完成比較好，沒有出現一例責任退兵。
二、做好今冬徵兵工作的意見
今冬徵兵工作總題要求是，以省、市、縣徵兵工作會議精神爲指導，把徵兵工作作爲一項重要政治任務來抓，以新兵質量爲核心，切實加強領導，嚴密組織實施，嚴格審查把關，嚴肅徵兵紀律，確保爲部隊輸送優質兵員。
（一）建立組織。各村要按照工作要求及時建立徵兵工作領導小組，明確職責，掌握標準，熟悉程序，保證徵兵工作的順利進行。
（二）抓好宣傳。各村要採取有力措施，動員多方面的力量，大張旗鼓地進行宣傳。要充分利用條幅、廣播、標語、電話、走訪等形式等進行專題宣傳，使徵兵工作的有關政策規定達到家喻戶曉，人人皆知。通過廣泛深入的宣傳教育，在全社會營造“一人蔘軍，全家光榮，全村光榮“的良好社會氛圍。
（三）嚴格把關。徵兵工作的核心是保證新兵質量，今年要堅決杜絕責任性政治退兵和身體退兵，同時要確保徵集的新兵中黨團員比例和具有高中以上文化程度的青年比例，做好初檢初審，把好選送關。做到誰推薦、誰簽字、誰負責，確保優中選優、好中選優。
三、今冬徵兵主要政策和有關規定
（一）徵集任務分配。根據各村登記報名數量綜合考慮，不搞平衡照顧，不搞平均分攤。
（二）新兵文化要求。徵集的新兵應具備初中畢業以上文化程度，並儘量多徵集具有高中畢業以上文化程度的青年，最大限度地徵集高學歷青年入伍。
（三）徵兵時間安排。從10月14日開始到12月底結束，主要分三個階段。一是準備階段：從現在起到10月31日，主要是召開徵兵工作會議、成立徵兵領導小組、組織徵兵宣傳活動、整理兵役登記資料、覈對確定預徵對象、做好人員初檢初審。二是實施階段：時間從11月1日至12月19日，主要做好體檢、政審、公示、走訪、定兵、交接等工作。三是總結階段：時間從12月20日至12月31日，主要是組織紀律檢查、進行工作總結、上報各類報表、做好善後處理等工作。
同志們，這次會議後，我鄉的徵兵工作將全面展開，我們要在縣委、縣政府和縣武裝部的正確領導下，紮實工作，密切配合，高標準、高質量地完成今冬徵兵工作任務，向部隊輸送優質兵員，爲加強國防和軍隊現代化建設做出新的更大的貢獻！
