小學教導處工作總結(通用12篇)

小學教導處工作總結

工作總結

工作總結,以年終總結、半年總結和季度總結最爲常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,並分析成績的不足,從而得出引以爲戒的經驗。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以工作計劃爲依據,訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。其間有一條規律:計劃——實踐——總結——再計劃——再實踐——再總結。

小學教導處工作總結(通用12篇)

時間乘着年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。那麼問題來了,工作總結應該怎麼寫?下面是小編整理的小學教導處工作總結(通用12篇),希望對大家有所幫助。

小學教導處工作總結1

學期已經接近尾聲了,我校教育教學工作在習近平總書記新時代精神正確指導與全體同仁大力支持下,取得了一定的成績,得到了上級視導組肯定。不管是常規管理方面、教育教研組工作、教師專業發展等方面都取得了進步,並且圓滿地完成了學期行事曆安排的各項任務,現將一學期來,教導處工作總結如下:

一、教學管理

1、重視教學常規檢查管理

教學常規管理,是教學管理的基本內容,是提高教學質量的基本保證。本學期,我們依然遵循此規律,狠抓教學常規管理,向管理要質量。

爲了規範教學行爲,我們根據教學常規的流程,從教師的備課、上課、聽課、作業批改與評價、質量監測分析和差生轉化等六個方面提出了具體明確的要求,克服了“重結果,輕內容”,“重教學成績,輕教法”的弊端。

本學期教學常規檢查採用集中檢查方式,共進行了3次,分別對每位老師的教學計劃、備課、作業、質量監測、差生轉化情況等進行檢查,先由老師自評,再由教研組分學科進行檢查,這樣有利於進行橫向對比。經過檢查,發現大部分的老師都能自覺貫徹新課程的課堂教學理念,重視學生的思維過程,關注了學生的學習過程;許多老師都能及時認真地批改學生的作業。同時,通過檢查也暴露出了一些問題:部分備課教學過程較簡單尤其對於學生活動預設不夠全面。並通過教導處在例會上反饋,及時吸取精華,彌補不足。

2、考勤管理

不管是一天的出勤情況,還是平時的會議情況,我校大部分教師時間觀念強,工作認真負責,極少出現懶散現象。教導處也對教師出勤情況、上課情況、會議情況、教研活動情況等進行記錄,並存入檔案。本學期,學校加強早讀、中午教師值班的管理。大多數班級都能利用早讀時間進行古詩詞背誦、口語交際、語言積累等,中午也有值班教師進行值班和輔導差生。

二、教育教研

1、積極開展校級教研活動

本學期,在吳義順、方汝貴2位教研組長的帶領下,我校各教研組在學期初就制定好了教研活動計劃,開展了多種形式的教研活動方式,利用本校教師的教研活動課、外出觀摩課,既檢驗教師新課程理念的領悟程度,又能摸清我校的課堂教學的現狀,並推動了同伴互助互學,不斷提高自己的執教水平。如夏春燕和方汝貴兩位老師執教了校級公開課,爲我們提供了非常好的學習交流平臺,給了我們許多啓迪與思考。

2、不斷學習,更新教師的教學理念

(1)、堅持教師的外出培訓學習,積極的將學習回來的新理念傳授我們學校的所有教師,努力使我們的教師的業務水平達到同一個水平。本學期,結合中心學校的安排,派出方汝貴老師去安慶師範大學聽課學習;派出語文組全體教師去銅陵市楊家山小學參加語文組教研活動;派出吳義順、吳志國和朱小云三位老師參加“20xx國培送教下鄉”;其他老師參加了xx學年度小學教師全員網絡研修項目培訓。全體教師積極參加義務教育統編教材小學語文及道德與法治網絡培訓”。經過這些培訓之後,教師的教學面貌都有一種煥然一新的感覺。所以我感覺參與培訓,對教師的繼續教育是最有力的一種方式。

(2)、加強我們教師的自學範圍和自學方式。目前教師的外出學習仍然是進化教師的最有效的途徑。但不是唯一的,也不是最好的。作爲一個鄉村學校,我們的教師獲得外出學習的機會並不是很多,而且涉及教師的面也不廣,那怎麼辦呢?讓老師通過網絡自己參加“小學道德與法治和小學語文”義務教育統編教材培訓。將所學的新理念,結合自己的感受讓自己的業務水平都能得到有效的提升。

三、開展教師教案、學生作業評比活動

本學期,學校組織教師積極參與教案的撰寫和學生作業的評比,全體教師都參與了這次評比活動。此外學校還組織教師開展學科命題評比比賽。在各類評比活動中,教師的專業水平不斷地得以提高。

四、教育教研成績

1、在教研成績方面:本學期認真組織教師參加各項評比活動,通過各位教師的努力工作,取得了很好的成績:

(1)我校教師方汝貴老師榮獲銅陵市優秀少先隊輔導員,同時獲得“一師一優課”市級二等獎。吳金花老師論文獲得縣級2等獎,微課獲得縣級2等獎,“一師一優課”獲得縣優。

(2)加強教師的培訓和繼續教育工作。本學期教導處鼓勵、支持青年教師參加高一層次學歷進修,不斷提升我校教師學歷和知識結構的層次。

五、今後工作的設想與反思

教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以紮實而創新的日常工作爲基矗立在工作中,同時我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題學生”的轉化;怎樣才能更紮實地進行培優補差工作,使學生得以全面發展;怎樣使教師備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再紮實一些,教研活動更富主題化,創造性更多一些,創新求實,繼續構建教師發展平臺,加強校際的交流和合作,穩步提高教師素質和教育教學質量。

成績留在了過去,學會總結提升。我校會在新的學年度開創教導處工作的新天地,爭取取得更好的成績。

小學教導處工作總結2

本學期,教導處在學校的領導下,堅持以教學工作爲中心,根據學校制定的工作計劃,和開學初制定的教導處工作計劃,認真落實。加強教學常規管理,充分發揮指導監督、整合推進的功能,通過開展校本培訓進一步增強了服務意識,通過課堂教學研討提高教師業務水平。教導處基本完成學期初制定的各項工作計劃。期末將至,爲了能夠使今後的工作在質量上、效率上再上一個新臺階現將近一年工作小結。

一、落實教學常規管理,教學工作有序規範。

1、我們根據省、市、縣下發的教學常規要求,制定了學校自己的教學常規。從教師上課、備課、批改、輔導及質量檢測等方面建立考覈內容。教導處做到經常查課,具體檢查教師是否提前5分鐘進課堂、是否帶教案、是否坐着授課、是否上課接打電話、是否體罰學生、是否提前下課、是否中途離開等情況。對檢查的結果認真做好記錄。教導處每月對全體教師備課教案進行檢查,主要檢查教案進度是否提前備出一週課、備課質量等。對每次檢查做出評價,提出改進意見。教導處每月對教師批改進行檢查,具體檢查有無錯批、漏批、復批、作業量是否適中、作業是否規範統一。教導處建立月通報制度,每月對教師教學工作檢查的結果小結通報。期末評出趙園、周羿吟、宋琴、羅鵬、馮愛華、姚利利、羅迎湘、黃瑛、賀雲、黃倩倩、成柳的教案爲本學期優秀教案。

2、加強學籍管理,認真做好控輟工作,實現零輟學。具體表現在:學校始終本着學生就近入學的原則,做好新生的入學工作和在校學生的轉入、轉出工作,按上級要求做到手續完備,材料齊全。通過電子學籍的形式使其管理體制規範化。

3、在學困生轉化上,教導處多次在例會上提出學困生的輔導方法,研究學困生學習差的原因,要用平等的態度幫助學困生,提高學困生多方面素質。以長補短,以優代困,以鼓勵表揚爲主,即使是點滴進步,也應及時給予充分肯定,讓他們也能感受到成功的喜悅。對存在學困生多的班級,研究教學方法,把習題系統分類,採取難易篩選,讓不同的學生從中受益。通過面批的方法,讓學困生學會數學思維方式。

4、教導處在平時工作中加強跟蹤指導,深入課堂,掌握教學情況。每學期有針對性的聽課,本人聽課38節。聽課中認真做好記錄,聽課之餘和授課教師進行交流。討論整個環節的時間安排是否合理、教學重難點的解決是否到位、習題的設計是否有梯度、教學語言的組織是否規範、是否面對全體學生等。同時提出要求:科學調控課堂講授時間,提倡精講和有針對性的講解;精心選擇習題,嚴禁將已有的、外來的、其他教師的習題不加選擇的照搬給學生,提倡佈置選擇性作業;加強學生書寫技能訓練,提高學生漢字書寫。

小學教導處工作總結3

本學期我校教導處在校領導班子的正確指導下,以區教育局提出的“隊伍建設年”爲契機,以創建“揚州市中小學校本教研三星級學校”活動爲抓手,以提高課堂教學有效性爲核心,以促進教師羣體專業化水平的提高爲目標,全面優化學校教育教學工作,進一步提升了我校教學水平,圓滿地完成了本學期的任務。下面就本學期教導處工作做如下回顧:

一、落實課程管理,全面實施課程計劃

爲了保證學生知識結構完整、身心發展和諧、個性訓練充分、素質培養全面。本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”各類課程,加大課程管理的巡查力度,由每天的學校行政總值對課表執行情況進行檢查。

我校積極實施體藝“2+1”工程和大課間活動,嚴格按照國家課程上好體育課,認真抓好“兩操”和課外活動課,確保學生每天在校體育活動1小時,學期末認真組織學生體質健康測試,確保優秀率、合格率達到國家規定標準。

本學期,我校成立了二十多個社團,爲了讓社團成爲學生熱愛學習、獲取知識、發展能力和提升教育質量的新的增長點。每個社團都有專人負責,嚴格按照學期初的計劃開展活動。社團活動的廣泛開展,發展了學生的興趣特長,提高了學生的實踐技能,轉變了學生的學習方式,促進了學生的全面發展。

二、強化教學管理,不斷提高教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好如下工作:

1、業務檢查重平時

我校對教師教學常規的檢查方式比較靈活,注重日常的業務檢查與指導,原則上每月進行一次業務抽查,期中期末各一次普查,並能做及時反饋。按照“檢查—反饋—改進—複查”的方式,使得教師的各項教學業務工作在平時就落到實處,爲教學服務。繼續進行推門聽課制度,我們採取“聽課評課捆綁制”,使教師的業務學習與聽課務實有效。

2、規範常規做保障

本學期教導處繼續加強教學“七認真”工作的監督與檢查,對教師的備課、上課、作業設計等都提出了更爲細緻的要求。

(1)抓集體備課。備課是上好課的關鍵,本學期我們優化了集體備課制度。遵循個人教研與集體研討相結合的原則,要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法。將個人智慧轉化爲集體優勢,即保證了教學進度的統一,也能保障教學質量的整體提高。本學期教導處對各教師的備課筆記檢查了四次。每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,通過教研組的研討課、示範課、教師的一人一課、領導的推門課,促使教師轉變教學觀念,提高課堂教學的實效。

(3)抓作業設計。本學期對各年級各學科佈置的作業,做到了內容統一化,題型多樣化,練習層次化。教導處對各科作業檢查了4次。對檢查中出現的問題,形成書面材料,並及時對相關教師提出整改措施。

(4)抓教後反思。《課程標準》要求教師要及時進行教後反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展。我校40週歲以下青年教師的備課筆記80%以上,其他教師至少60%要及時進行反思,並對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。

3、教學管理提質量

教學工作的管理,以教學質量管理最爲重要,課堂教學又是提高教學質量的關鍵。本學期我校重點抓課堂教學管理,通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。

(1)加強日常教學監控管理。通過一人一課、教研課、隨堂聽課等形式,發現課堂上存在的問題,及時與執教者共同分析並研究解決辦法。

(2)改進教學質量監控方法。本學期教導處隨機對各年級各學科的質量進行抽測,並對抽測中發現的問題召開任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,並提出在以後教學中改正的方法。加強了課堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高了教學質量。

(3)抓實提優補差落實工作。在課堂上總有學生“吃不飽”、“吃不了”,針對這些現象,教導處要求各年級、各學科制定了確實可行的提優補差計劃,在課堂上每節課中關注優秀生的發展。課後各年級各學科在備課組長的組織下,共同討論補差內容,統一印發。學校確定各學科補差時間。教導處督促檢查,讓提優補差工作真正落到了實處,從而全面提高學生的總體成績;

(4)重視畢業班教學管理。本學期,學校對畢業班各學科教學提出具體要求,制定了切實可行的工作計劃。在實施過程中,不斷改進教學方法和措施。圍繞“全面提高各科教學質量”多次召開畢業班教師會議。召開了兩次畢業班家長會,從思想上提高學生的認識,引導學生把對班對校的熱愛轉化爲學習動力。加強了學校與家庭、社會的聯繫,增強了學校的教育合力。

三、加強隊伍建設,促進教師專業成長

對照區教育局“隊伍建設年”的要求,爲做好青年教師的培養工作,加強教師隊伍建設,我們做了如下工作:

1、多種途徑長學識

爲了提高教師業務素質和專業水平,我校堅持每月一次校內業務學習與有計劃地組織部分教師外出學習與培訓。

各教研組開展了觀看名師錄像課、聽專家名師講座等業務學習活動。本學年學校還先後組織了二十人次教師參加了省市培訓、聽課、觀摩活動。

認真落實教師個人專業化成長方案,本學期40週歲以下的青年教師每人認真研讀一本教育專著,教導處通過舉行微課教學演示賽、沙龍交流等多種形式,促進了教師專業化成長,提高教師綜合素養。

2、有效教研促成長

各教研組結合揚州市中小學校本教研三星級學校創建活動,嚴格按照教研組活動計劃,加強共同協作與探討,認真落實好每一次的教研活動。

各教研組以新課程、新知識、新技術、新方法爲重點,開展同題異構、同課異教、青年教師磨課等教研活動,並利用教研活動和集體備課的時間進行評議,不斷總結,形成各年級各學科的經典教案。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入參與活動。

3、各項賽事提能力

爲了更好地貫徹、落實新課程理念,進一步推動我校青年教師教學、教研水平的提高,努力造就一批“爲人師表、愛崗敬業、嚴謹篤學、與時俱進”的教師隊伍,爲我校青年教師搭建一個展示自我、鍛鍊自我的舞臺,營造一種積極競爭、勇於探索實踐、挑戰自我的氛圍,以賽促研、促學習、促業務能力的提高,實現青年教師的專業成長。本學期,我校舉辦了“課堂作業設計比賽”、“教師說課比賽”、“教師命題大賽”。我校的張晶老師獲得區英語教學競賽一等獎,李靜老師獲得區小學語文競賽二等獎。張鋮、郭越兩位教師在區新教師“三字一話”比賽中獲獎。倪茜、劉霞、陳燕三位教師的送教下鄉示範課,受到了兄弟學校的一致好評。

四、開展多彩活動,搭建學生成長平臺

1、經典書香潤童心

爲進一步弘揚民族傳統,傳承國學經典文化,引領我校學生通過誦讀經典詩詞,感受祖國傳統文化的博大精深,接受人文精神薰陶,培養他們熱愛祖國、孝敬父母、尊敬師長、勤學自強的優良品質,努力營造濃郁的書香校園氛圍,進一步推進校園文化的建設。成功舉辦了校內經典閱讀選拔比賽、校園讀書節,讓童心在“經典誦讀”中潤澤和飛揚。

2、系列活動增才幹

我校舉行的“各年級計算比賽”,進一步激發了學生對數學學習的興趣,提高了計算能力。通過“中年級作文競賽”,使孩子們關注生活,做生活的有心人。用他們手中的筆,真實地記錄生活的感受和成長過程的點滴,讓他們在學會作文的同時學會做人,提高了學生對生活的觀察力和聯想力以及作文寫作的水平。通過“低年級朗讀比賽”、“中高年級閱讀競賽”、“低年級寫字比賽”、“中高年級訂正錯別字比賽”等活動提高了學生的語文素養。“三至六年級英語課堂教學方式創新系列活動”、“高年級英語拓展性閱讀競賽”、“六年級xx小競賽”系列活動,激發全校學生學英語、用英語的興趣。增強了學生開口講英語、動手寫英語的能力。營造了濃厚的英語學習氛圍,讓英語走進了每個孩子,使他們想說,敢說,能說,樂說。

本學期舉行的“校級運動會”,讓學生在情趣盎然中鍛鍊身體,陶冶情操,發揮智力和個性特點,創設文明、健康、活潑、和諧的校園文化生活。展現了新時代小學生形象,並培養團隊合作精神,用健康的身體投身於學習之中,發掘和培養了體育後備人才。

五、優化管理體制,提高裝備使用效率。

我校切實把教育技術工作置於推進素質教育、提高教育教學質量的重要位置。在硬件建設到位的基礎上,加大管理力度,完善工作機制,發揮裝備效應。確保了教育技術工作健康有序進行。圖書館全天候開放,全開架借閱,各班按照閱讀課表認真上好閱讀課,本學期生均借閱圖書8冊。按課程標準要求合理編排實驗周課表,開齊上足教師演示實驗和學生分組實驗,實驗完成率100%。信息中心在完成自身教學任務的同時,積極配合各部門完成各項工作。其它專用教室本學期也實施網上使用監管,各室負責人上完課後,及時登記網上各項記錄。

在過去一學期,教導處的整體工作取得了一些成績,也存在着一些問題,更面臨許多的困惑。在新的學年中,必將以百倍的信心,不懈的努力、昂揚的姿態,把教導處工作推上一個新的更高的臺階!

小學教導處工作總結4

點石小學是一所地處山區的農村小學,全校教職員工人,其中公辦教師人,代課教師人。全校學生人,開設個班:一年級個班,二年級個班,三年級個班,四年級個班,五年級個班,六年級個班。像小學這樣的農村小學,要真正做到課程標準的“新”,不管是老師,還是學生,或是各種教學設備,都還需要一個長時間的過渡期。忙忙碌碌之中,一學期的的教育教學工作就結束了。回顧一學期來,我校本着“以人爲本”的教育思想,紮實開展教育教學工作,繼續深化課堂教育改革,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。

教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以一切爲了孩子的成長和發展爲出發點,以更新觀念爲前提,以全面實施素質教育爲根本宗旨,以提高課堂教學效率爲重點,深入教學一線,爲教師、學生服務,以務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。

教導處結合本校實際,挖掘潛力,創設環境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動活潑健康發展。現就以下幾方面加以總結。

一、抓好日常工作,全心全意服務於師生。

教導處的日常工作確實很多,其他教師還沉浸在暑假的愜意中時,我們教導處已經開始了緊張的準備工作。從課務安排到接學校設備檢查,無一不需要周密考慮、精心安排。開學後,鞏固學額、各類統計報表的填寫,又是一項十分繁雜而又來不得半點馬虎的工作。儘管工作是瑣碎而又繁重的,但我們教導處兩位新成員不怕麻煩,周到而又細緻地做好了相關工作。

佈置好一學期的教育教學工作是教導處工作的重中之重。開學初,我們多次召開教研組長會議,共同商定本學期的教研組活動。大家本着提高全體師生的素質的宗旨,各抒己見,出謀劃策,最後決定教研組活動既繼承傳統教研組活動,又在原來的基礎上有所創新,並且形成書面文字,向全體教師公佈。

二、規範教學管理,提升教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:

1、嚴格按調整的《新課程設置方案》開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減。

2.做好學籍管理工作,嚴格執行《學生學籍管理規定》。各班做好學生名冊的登記和上報工作,健全學生轉學手續,做到來去清楚。最後由教導處審覈整理,做到不多報、不漏報、不虛報。

3.進一步規範和強化教學常規檢查工作。本學期,教導處每月15日前進行一次教學常規檢查,並把檢查的結果列榜公佈。不同年級,不同要求,每次檢查前教導處提出各項常規工作量,要求老師做到有質有量地完成各項常規工作。每次檢查後,教導處針對在檢查教案、作業批改中存在的問題,及時反饋,面對面提出整改意見,真正做到服務於廣大師生。在課堂上要求教師真貫徹實行《中小學課堂教學常規》,向40分鐘要質量。杜絕提前下課和拖堂現象的發生。要求每位教師認真做好課前準備,提前到崗,保證40分鐘授課時間。

4、以“學生”爲中心點,規範學習行爲着力抓好學生的“規範”教育。從學生的基礎文明行爲,養成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規,抓行爲。教育質量的提高,受制於學生的素質和學習風氣。我們清晰的意識到,班風不正,學風不正,教師教得吃力學生學得無聊。教育質量就難以提高。我們精心挑選優秀班主任,同時要求各科老師努力培養學生的非智力因素,關注學生的學習狀態,關注學生的學習興趣,關注學生的學習情感。使學生明確目標,端正態度。同時我們暢通學科老師和家長的聯繫渠道,一有情況及時聯繫。我們注重早讀和午自習的利用,加強對學生的上課、作業、預習等基本習慣的培養,注重“培優補差”工作,對學有困難的學生加以認真輔導,爲有效提升整體教育質量提供保證。

(1)、積極做好後進生幫教工作。新課程教育的核心要求我們的教育“面向全體,全面發展,主動發展,一切爲了每個孩子的發展”。我們除了繼續抓好後進生跟蹤工作外還努力抓好隨班說讀工作,真正讓每位教師學會關愛,學會理解,學會寬容,學會激勵每個學生,使他們樹立起學習的信心和勇氣。本學期我們跟蹤的十多位差生無論從思想,學習還是做人各方面都得到了不同層次的提高。

(2)、積極開展各項競賽活動。通過競賽有利於提升一所學校的辦學層次,從側面可以看出一所學校的教學質量和辦學水平。本學期我校舉行學生競賽活動有一年級朗讀比賽,二年級寫字比賽,三~六年級作文比賽,低年級口算比賽,中高年級奧數競賽,五年級的“謎語競猜大賽”,六年級的“古今中外詩詞朗誦大賽”和“慶元旦書畫比賽”等。通過以上一系列競賽活動,培養了一批具有一定特長的學生,爲今後參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

5、積極開展了教研活動。

(1)、積極組織參加校內外研討課。本學期第七週我校教導處孫玉崇副主任主講了全鎮性六年級數學研討課《比的性質》。課前,我校數學教研組及學校領導共同參與了備課,以及在中心小學領導的指導下,圓滿完成了中心小學組織的全鎮性研討課任務。第八週校內舉行了由初出茅廬的林小麗老師主講的四年級語文研討課《貓》。做爲一名新教師,她教學認真,敢於大膽創新,又虛心好學。一節研討課,得到了全校領導教師的一致好評。第十二週教導處組織了四、五、六年級的語文教師參加中心小學四年級語文了研討課《搭橋》。我校參加聽課的老師在片小組評課上都談了自己的聽課體會感受,並由嶽杜主任代表了霞繞片對片小組評課做了小結,彙報於全鎮總評會上。第十三週我校還舉行了由林美琴老師主講的五年級數學研討課《梯形的面積》,評課上,全體老師踊躍發言,肯定其中優點,也委婉提出不足之處及自己的教學建議。在以上舉行的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教學準備到課後的評課及總結上,我們教導處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,儘量提高每個老師的教學水平。

小學教導處工作總結5

律回春暉漸,萬象始更新。忙碌的20xx悄然過去,充滿希望的20xx向我們走來。過去的一年,我們有付出也有收穫,有遺憾也有反思。20xx年,在何校長的正確指導下,在各位同事的大力支持與配合下,教導處嚴格按照學期初的工作計劃,認真落實課改精神,深化教學改革,圓滿完成了上級交給我們的各項任務。現將一學期來的工作總結如下:

一、關注課堂,全面提高課堂實效。

教導處以滎陽市教體局20xx年教育工作精神爲指導,以學校“多彩校園,幸福成長”辦學目標爲核心,進一步明確課堂教學改革方向,理清教學改革思路,結合學校工作實際,積極探索自主、高效、充滿活力的課堂教學,切實提高課堂實效。

1、各個學科全員參與,開展“教學研討活動”。鼓勵全校老師有計劃地自主性安排聽課,互相學習,研究不同年級的精彩,學會將其它教師的有效教學手段和經驗運用到自己的教學中。學校通過隨堂課、研討課,不斷打磨、錘鍊,通過名師帶頭、集體研討促進教師課堂教學水平再上新臺階。在校級研討課中,xx老師精心準備,用紮實的教學功底和嫺熟的課堂駕馭能力爲老師們提供了豐富的學習案例。在教研室的調研活動中,xx老師的隨堂課,受到了教研室領導的高度評價。

2.重視平時課堂的過程性指導

本學期,學校領導在儘量參與每一節校級研討課活動的同時,還堅持聽隨堂課。在聽課議課的過程中,教導處成員與教師及時探討教學中的問題,將好的經驗和做法及時推廣至每個教研組、每位老師;對於不足,及時與授課老師溝通,探討解決問題的有效策略。

二、搭設平臺,促進教師專業化發展

1、培養實力型的骨幹教師。我們根據學校的培養計劃,建立相應的學習制度,給年輕教師創造外出學習的機會,培養和發展一大批有前途、有實力的骨幹教師。爲他們提供大賽機會,督促他們多上課磨練,促使他們在課堂教學方面獲得長足的進步,成爲市級骨幹教師的培養對象。11月份在xx市以讀代講觀摩會上,xx老師做專題經驗彙報,xx老師代表學校進行精彩的課堂展示,受到教體局和教研室領導的高度讚揚。xx老師代表xx市參加鄭州市優質課大賽獲得一等獎,並進入省級決賽。在滎陽市優質課大賽中,相關學科組老師積極申報,教導處嚴格按照大賽活動的方案,組織參賽教師提前半小時抽課備課,上無學生的微型課,經筆試、學校初選、協作區複賽等角逐,xx老師在衆多選手中脫穎而出,他們的課獲滎陽市一等獎並被推選到鄭州參賽。xx老師的課獲滎陽市二等獎。

2、幫扶相對薄弱的新教師。學校現有教師中,有些老師在學科教學、教科研方面的能力相對薄弱。根據學校安排,教導處要求每週聽課(含交流)不少於一次,每週交流學習不少於一次,在一對一的幫扶中使他們快速成長,早日站穩講臺。

3、組織好外出學習。

一年來,學校想辦法創造條件,鼓勵教師多外出培訓學習,先後組織30多名教師到南京、濰坊、深圳等大中城市出學習培訓,督促教師不斷學習,提高自身專業素養,程金環老師參加鄭州市級骨幹教師爲期一個月的脫產培訓。每位外出培訓的老師能抓住每一次機會,回來後能好好整理,撰寫培訓後的體會,與全體教師分享學習收穫,有的教師還將優秀的課例搬到我們的課堂來進行教學模仿。

4、做好教育理念的引領。教導處分學科對老師們進行“教學評一體化”的培訓學習,使老師們明白:學習目標的確立要明確具體,可檢測;評價方案的設計要選擇有效的學習策略,學習活動的安排要與目標、評價一致。在期中考試質量分析會上,各年級結合課程改革及期中考試命題方向,引導教師改進教學方式,認真總結反思了課程改革中的經驗與問題,積極推廣先進經驗,研究解決問題的對策,切實把課改的重點落實到提高課堂教學效率上來。

5.重視教師學習,提升專業素養。

教導處定期向老師們推薦學習材料,如《在讀寫之間找到教學價值點》、《模塊化的課堂教學結構》、《讓每個學生都能享受閱讀》、《從一篇到一類》等文章,老師們利用課餘時間靜心學習,用心的批註自己的所思所感,並抽固定的時間組織交流。每位教師人手一本經典教育讀物《給教師的一百條建議》,號召全體教師“悅”讀經典,爭做學識型教師,通過讀書、思考,進而改進自己的教育教學行爲。在學校開展的讀書交流活動中,很多老師與大家分享了自己的學習經歷與收穫。

三、注重效率,抓好常規教學管理。

1、做好新生入學及各年級的轉學工作。一年級的招生工作放在了9月5日、6日兩天,保證學生9月8日按時開學。兩天內要對所有招生信息進行電腦輸入,打印、上報、批准,對所有學生進行錄取、編班,工作量可以說是超負荷的。

2、認真做好請假、外出人員課程安排,確保學校各項工作正常運轉。

我校是滎陽市的窗口學校,每學期學習、開會的教師多,做好課程安排,確保學校各項工作正常運轉幾乎是教導處每天要面臨的工作。

3、進一步完善學籍管理,全面實現學籍管理電子化。10月份,我們根據市教體局的要求,對我校在校學生的學籍進行再次統計,建立學籍檔案,實行電子統一管理。我們在前兩次統計的基礎上進一步完善了學籍電子檔案,將我校42個班級3100名學生的基本信息全部輸入了電腦,進行了多次校對,保證了每生一籍,保證了我校及上級部門的規範管理。

4、鼓勵教師將學習、實踐與反思結合起來。開學初,針對以前教師在教育隨筆撰寫過程中存在的各種現實問題,提出堅持寫教育博客的要求。各位教師每月都能按照學校的要求,結合自己的教學實踐,積極進行教學反思,不少教師的博文被加爲精華文,趙秋芳、趙慧、商學真老師獲得優秀獎,唐愛玲被評爲微達人。

5、積極做好校內各類競賽、活動的`策劃、組織和評定工作,爲學生積極搭建平臺,讓學生展示才華,豐富校園生活。本學期我們重視對各年級學生的漢字書寫、背誦、朗讀、計算能力的監測。我們組織了課文朗讀檢測、一至六年級的背誦檢測、漢字書寫大賽,數學基本運算單項競賽、英語學科的單詞競賽和課文背誦檢測。

四、工作反思

教導處的工作瑣瑣碎碎,反思這一學期的教導處工作,還存在以下工作不足:

1.對學生缺少長期而紮實的訓練,沒有形成良好的訓練計劃。

2.在教學管理中,還有因爲雜事多導致的落實不夠的地方。如對於年輕教師的課堂教學缺少延續性的規劃指導;教研組缺少工作的主動性,造成部分活動較爲拖拉,實效性不強;集體備課的開展得也不夠紮實等,這些都是今後工作中需要進一步完善的。

五、展望未來

我們的願景:以打造優質教研組爲抓手,堅持以課堂主陣地的“教研一體化”研究,通過教師分段分層培訓提高,如:教師專業技能大賽、骨幹教師結對幫扶、課堂教學展示等,繼續促進教師快速成長,全面提高教育教學質量。

1.加強教師教學基本功的監控。提供有效平臺讓老師參與各級各類學習和培訓,在提高自己專業素養的同時,通過各級賽課的繼續打造,提高教師的教學能力和水平。

3.繼續在教師中開展讀書活動,每週向老師們推薦學習材料,並做好交流分享。教師每人每學期通讀1本以上教育教學專著,選讀1本以上其他書籍。

4.落實各年級各學科的知識考覈點。進一步理清新學期教學思路,突出教學要點,有計劃地開展教學工作。

我們清醒地認識到:教導處的工作很繁瑣,需要創新,需要步伐。展望新的學期,我們相信:在何校長的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,教導處將進一步突出重點,勤奮工作,講究實效,盡心盡力地服務每位教師,我們有信心並有能力做得更好。

小學教導處工作總結6

本學期,學校本着“以人爲本”的教育思想,紮實展開教育教學工作。教導處努力落實上級精神,在校長的正確領導下,結合本校實際,教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念爲前提,以提高課堂教學效率爲重點,不斷解決教學中的機關報問題,全面提高了教學質量。挖掘潛力,創設環境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動、活潑、健康發展。

一、主要工作

1、思想重視。

爲了跟上改革的步伐,教導處工作不斷學習先進的教育教學理念和管理經驗,教育改革創新意識,樹立科研興校的思想,不斷加強教育教學管理。

2、分工明確,團結協作,完善管理機構,落實各科管理制度。

爲了使工作能夠有序進行,我把教導處的主要工作作了具體分工,每蹲一點,抓一線,做到處處有人抓,事事有人管。爲了有利於對教師的管理與教學研究工作,學校成立了語文、數學、文體三大科組,形成了學校——教導處——科組——教師的管理網絡。各學科有了帶頭人,大大方便了學校教研工作的順利開展。此外。教導處制定學校教學工作制度、學生學習管理制度,教職工考勤制度等一系列管理制度,加強了學校的管理制度。

3、抓常規,促進管理更加規範。本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考覈。本學期突出了教學管理中的“四抓”:

(1)抓備課。備好一節課是上好一節課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學如何改變傳統的教育理念,依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成爲大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,採用推門聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,提高了課堂效率。

(3)抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規範,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業佈置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有佈置相應內容的作業。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時向學生輔導改正。

(4)抓課後輔導。要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。這些,江上青小學的學生表現尤爲突出。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的責任心。

4、加強畢業班的教學管理力度。一個學校的教學水平,無不從畢業班展現出來。自本學期以來,學校提高對畢業班科任教師的要求,同時又給予支持鼓勵。畢業班成績固然重要,但是一味強調要提高成績,對學生施加學習壓力,而忽略對學生的思想教育,那隻會適得其反。而相對的,我們注重瞭解學生的思想動向,處理事件於萌芽狀態,加強對學生愛班愛校的集體觀念教育,並引導學生把對班對校的熱愛轉化爲學習動力,爲母校爭光。

二、加強家訪及安全工作

爲進一步加強學校與家庭的聯繫,協調學校與家庭的教育步調,統一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展;爲加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。

1、做好各年級的家訪工作。家訪是班主任工作的重要環節,也是學校教學的重要手段。我校採用了走訪、電話訪、等多種方式,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯繫。

2、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防範爲主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。

三、存在問題與不足

1、在學校工作方面做得不夠盡細,與教師交流不夠。

2、教師隊伍中,個別教師思想素質低,教學業務水平低,教學質量提高。

3、在工作協調性方面不夠盡善盡美。服務教學,服務教師,服務學生,做的不是完全到位。

4、應加強對個別老師的指導幫助,增強全體老師的教學合力,爭取教學質量的更大提高。

5、教研組工作有待進一步加強,要充分發揮各學科骨幹教師的示範作用,提高我校教師隊伍的整體業務水平。

6、對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向。

7、如何建立一種新型的行政和師生的關係,對我來說仍是一個挑戰。

四、未來工作展望。

1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。

2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索並加以完善。

3、針對部分班主任工作缺乏活力,主動性和積極性不夠,有必要進行調整和充實。

4、制定並完善教師績效考覈工作,進一步調動老師的工作積極性。

5、對畢業班當前的實際情況,應採取一些行之有效的特別措施,如分別召開家長會議、年級組會議、科任教師會議,全面提升畢業班成績。

6、工作落實到實處,爭取我校更好的口碑。

回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,爲皖西路小學努力譜寫教育新篇!

小學教導處工作總結7

本學期學校本着以人爲本的教育思想,紮實開展教育教學工作。教導處努力以狠抓教師教學基本功爲契機,繼續深化課堂教育改革,加強校本培訓力度,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。

教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念爲前提,以提高師資素質爲核心,以提高課堂教學效率爲重點,深入教學一線,爲教師、學生服務,以務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高了教學質量。

教導處努力落實上級領導精神,在校長的正確領導下,結合本校實際,挖掘潛力,創設環境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動、活潑、健康發展。現就以下幾方面加以總結。

一、加強師資隊伍建設

爲提高教師業務素質,我們從加強教師理論學習和個人基本功訓練等多方面入手。

1、積極組織教師以校本培訓爲主要方式,深入學習各科新課程理念。開學初,教導處制定教師業務學習月主題計劃,利用每週五第七節課業務學習時間,各教研組長組織教師學習。各任課教師每人一冊《新課程標準》,除了集中學習外,教師經常自學,只有吃透課標,才能更好地服務於課堂教學,有理有據地說課,合理結合教材內容用知識樹說課標、說教材,提升教師教學能力。

2、組織教師讀相關專業理論書籍,學校還爲教師訂閱教育雜誌,讓教師能不斷地去汲取教育名家的教育思想,作好筆記,並撰寫1—2篇心得體會,讓自己的思想與名家碰撞,增強作爲一名教育者的思想底蘊和文化底蘊。同時,建議教師隨時利用網絡資源,在線觀看名家講座視頻,學習先進經驗,服務於自己的教學實踐。

3、走出去,請進來。本學期組織教師外出學習聽課,吳嵐、田麗麗去xx聽課學習,親臨現場,與名師接軌;讓年輕教師進入市內,科區實驗小學的課堂,聆聽名師和專家的示範指導。同時請進來,七位語文教師的錄像課得到了教研室語文教研員卜國宿老師的指導,深入課堂實踐,使年輕教師快速成長起來。

4、學校對教研組的教學研究活動、備課、教師的聽課節數作了具體規定。實行聽隨堂課制度。校長、教導主任親自帶隊對青年教師給予課堂教學指導,給青年教師配好一對一的幫扶對象。加大語數英三個學科集體備課的力度,嚴格按八步式標準化進行單元集體備課和課時集體備課,積極提升青年教師的課堂教學能力;每兩週定期開展一次教研活動,數學、語文分別上兩節課,既檢驗教師新課程理念的領悟程度,又能摸清我校的課堂教學的現狀,並推動了同伴互助互學。

5、本學期開展了許多教學教研活動:教師的校級公開課、組內教師的研討課、語文教師教學基本功的錄像課、青年教師的展示課、外出學習回來的彙報課等,涌現了較多的好課。每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。各教師展現了教學個性,詮釋全新的課程理念。這些教學教研活動,爲教師的專業成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。

二、狠抓常規管理力度,使教學管理有序化

本學期在教學常規方面,教導處加大了檢查管理力度。

1、本學期對教師的備課、聽課記錄、業務筆記、教學隨筆、學生的作業、教研組活動記錄等進行了四次認真檢查,及時做好記錄並反饋本人,每次檢查結果都進入了月考覈。從檢查結果看,教師能根據教材實際情況進行備課,有全面詳細的教材備課、單元備課,課時備課都能達到規定課時數,每課做到有教學反思。

在檢查過程中,我欣喜地發現吳嵐、王超、吳丹丹等教師的備課質量有了較大的提高,備課課時量充足,都能自覺貫徹新課程的課堂教學理念,重視了學生的思維過程,關注了學生的學習過程。學生作業的書寫質量有了很大的提高,從作業量、作業格式、作業規範程度等都有了改觀。同時,通過檢查也暴露出了一些問題:部分課時備課教學過程較簡單尤其對於學生活動預設不夠全面。

2、本學期加強早自習的管理,每天教導處有專人檢查記錄各班級的早自習輔導情況,大多數班級都能按學科的要求上好早自習。期中考試後,教導處組織教師對各科試卷進行認真的分析,要求教師針對試卷中暴露出的問題提出改進措施,調整教學計劃。並要求各任課教師對學生提出新的作業要求,讓孩子的習慣在學習過程中自然形成,結果當然重要,但過程同樣重要。總的來說本學期教學檢查情況較理想,學期末評出了優秀作業獎,激勵學生,讓學生體會到通過努力是可以成功的。

3、教導處加強巡課,每天都有專人負責巡課登記,加大了對課堂教學的監控力度,發現問題及時反饋,每天每班級有課堂日誌跟蹤記錄。

4、加強聽課制度,及時指導青年教師的課堂,教導處本學期兩次詳細檢查了全校教師的聽課記錄,並做了如實的評價打分。要求校行政人員每學期至少聽20節隨堂課,瞭解各位教師最常態的最真實的課堂,根據新課程標準的要求對照課堂,以學生的能力、素質發展爲主,提出反饋意見,探討如何構建有效課堂。一定要讓教師把四十分鐘抓實了,抓到位了,提倡精講精練,高質輕負。在聽課,要及時檢查該教師的四認真情況,有問題當場指出,以時刻提醒教師認真對待各項工作,不要有拖拉的現象,反饋情況挺好。

5、教導處的工作千頭萬緒,本學期做了大量的工作,如聽課、課務安排、測試訓練等,教師在創建工作中,各方面的素質也得到了提高。大家能圍繞如何走進新課程進行實踐研究,研究過程踏實、穩進,教師們能深入鑽研教材,研討問題,精心設計教案,上課認真紮實,課後能較好地研討反思。

最值得留下記憶的一幕就是本學期建立了教師教學基本功個人檔案,通過講課、說課、評課、硬筆字訓練和比賽、簡筆畫訓練與展示等一系列的教學基本功活動,練就了教師的教學真功夫,積累了個人成長資料,特別規範地建立了教師教學基本功個人檔案,盒內內容豐富,規範實用,受到督導評估專家的好評。

6、組織開展校級的興趣小組活動,充分發揮教師的特長優勢,豐富學生的課餘生活,發展學生的興趣特長,做好培優工作。對一批學習上有困難的學生,學校也組織教師安排一定的時間做好學困生工作,以縮短學習上的差距,增強學困生對學習的信心。學校積極組織學生參加xx市教育局、xx市科技局聯合舉辦的第一屆中小學生科技節,活動過程都有實施方案,有成果展示和信息報道。活動共五項內容:科普宣傳類、科技論文類、發明創作類、創意設計類、科幻繪畫類,每項參展作品5件,實物作品做了精美的展板,當各學校的參展作品擺滿我校會議室大廳時,孩子們的情緒十分高漲,愛不釋手,領導們欣賞着件件出自農村孩子之手的帶有鄉土氣息的作品,高興地合不攏嘴,我回憶起與孩子們共同編織希望的場景時,深深地體會到了參與的快樂,和孩子們一起品味着成長的愉悅。

7、本學期對體育學科的教學尤爲關注,從學生的課堂教學到間操管理,再到學校會操比賽、校園藝術節、毽球比賽、教師的乒乓球比賽,豐富了師生的校園生活,增強了師生體質,給和諧校園增添多彩的氛圍。

三、教科研引領,提升學校品位

1、認真組織教師參加各項評比活動,搞好校本教研:

(1)教師教學基本功訓練達標已經是第二階段,各項達標訓練項目正在突飛猛進,由此產生的各種比賽項目也豐富多彩,錄像課、硬筆字比賽、簡筆畫展示等活動提升了教師的教學基本功。

(2)在開發區舉辦的體育課堂教學基本功比賽中,呼日樂巴根、王超展示的新課標下的體育課堂實踐,給聽課者留下深刻印象。

(3)加強教師的培訓和繼續教育工作,教導處爲每個教師的成長負責,熱心指導他們,使其學有所獲。

(4)校本教研更是提升教師教學能力的有效手段,本學期的集體備課的突破,有力地說明了校本研修的益處所在。

2、組織、開展各項競賽活動,張揚學生個性,促進學生全面發展

(1)組織學生參加藝術節文藝和體育項目比賽

(2)組織學生參加全國、xx市、開發區等各級語數英學科競賽,成績喜人。

(3)組織學生參加xx市、開發區級中小學生毽球比賽,男女生雙雙奪冠。

四、反思後的工作設想

教學工作艱鉅而龐雜,教學改革任重而道遠,新的學期,要有新的起色。我的工作設想:

1、把九年一貫制時刻掛在心上,也就是中學部必須關注好。

2、教研組是否由年級組統一整合爲學科組,便於教研活動的開展。

3、轉變觀念,嘗試教研組自主開展教研活動,層層推進,帶動教師自主成長與發展。

4、教研組計劃、教師個人計劃必須體現實用價值,與自己的學期末總結相呼應,把握得與失,促教師自主提高。

5、電子備課室啓動,充分利用電教員的資源,指導教師製作和充分運用課件。充分利用電子備課室有力場所,讓備課組教師進行集體備課,研究教法,有力地促進教師自己課時備課,從而提高常規教學備課環節的能力,促進教師專業化發展。

6、秋季新課標下發後,繼續加強對新課標的學習,才能應對用知識樹說課標說教材的目標任務,更好地實踐四三一課堂。

7、關注師生健康,實踐陽光體育,局裏建議成立校足球隊、校籃球隊等健身體育活動。

回首過去,成績可喜,面對未來,壓力巨大。我相信,在校長的正確領導下,在全體教師的辛勤努力下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們以積極昂揚的姿態,展望和規劃河西九年一貫制學校明天的教育,力圖變革,創造新的輝煌!

小學教導處工作總結8

回顧自己本學期的工作,本人熱愛本職工作,認真學習新的教育理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊生髮揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。本人擔任那樟小學教導主任工作第三個年頭,一學期來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。現將個人工作總結如下:

一、政治思想方面:

本人堅持擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行爲規範。牢固樹立教育是一種服務的意識,爲學生服務、爲教師服務、爲學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能深刻認識到基層領導應做到身正不令則行、自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。努力使自己成爲校長的好助手,教師的好榜樣。

二、教導處工作:

(1)搞好校本教研工作。

1、在總結經驗的基礎上,制定了學校教研工作計劃,計劃突出可操作性和實用性。安排教師個人書寫教學計劃,做到早安排,早落實。

2、開展多種形式的校本教研活動。實行分組教研(語文組、數學組、);組織安排上半期和下半期教師上公開課、示範課,確保本校5位老師都有上課的機會。

3、組織本校老師積極參加繼續教育活動,在今年的3月份期間派員到xx市“廣西體育館”參加語文科《作文課堂教學競賽》、數學科《名師大課堂》的教學觀摩活動,過後就這兩次教學活動開展了心得體會討論會,老師們紛紛暢所欲言,互相交流,收穫很大;派員參加鎮中心校舉辦的科學課、數學課教研活動,通過互相學習交流,與時俱進,提高了老師的專業水平。此外,還組織教師積極撰寫論文,積極向各級教育研究部門投稿。這個學期,本人有2篇論文獲得一等獎,1篇論文獲得廣西省級獎三等獎;xx兩位老師都有2篇論文分別獲得廣西省級獎二等獎和三等獎。

(2)狠抓教學常規檢查與落實。

1、每週領導班子對教師教學常規進行了督查。

2、本學期進行了兩次次大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業、試卷測評、教後反思等。

3、對教學常規檢查實行了周抽制度,對周抽情況進行了通報,推出了典型和找出了不足。

4、加大了課改督查力度,安排了學校教師隨堂聽課,寫出了聽課體會,並且進行了總結,查找出了課改中存在的問題。此外,積極響應和參與伶俐鎮鎮中心校計劃進行的每個學期的教學常規管理檢查工作,在本校檢查反饋會上向老師們指出了當前本校教育教學方面的成功經驗與不足之處,並介紹了上王、石塘、中心校、王京等幾個學校一些先進的教育教學管理和濃郁的校園文化、班級文化氛圍,以及優美的校園綠化環境,揚長避短,提出了下半學期本校的發展方向。

今期的期末考試情況,我校一、二年級語文、數學兩科的平均分、及格率、優秀率均在本鎮同年級中名列前茅,三、四年級各科也取得了不少進步,一至四年級語數有16人次進入全鎮50強之列。總體上本校的教學質量穩重能穩中有升。

(3)堅決履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務。

一學期來,我負責教導主任工作,期初,積極協助排好功課表、安排了教導處的每週教學活動方案,及時做好老師請假時的調課工作,儘量確保每節課都有老師上課,不讓一節課空閒。還做好了學籍建檔工作,按時按量向上級彙報。

(4)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作。爲了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的積極性。建立每節課點名制度等,將未到位的學生及時反饋家長,做好電話家校聯繫和家訪等工作,及時瞭解學生未到校的原因。另外,做好學校每個月義務教育控輟保學報表,及時上報鎮中心校,本學期沒有一個學生輟學,盡心盡力地做好了控輟保學工作。

(5)積極做好“普九”和課改工作。依據文件精神做好有關師資隊伍建設的檔案整理,及時做好有關教師培訓的相關工作。認真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結。

(6)“體藝2+1”的實施情況。每天(下雨天除外)堅持中小學生第三套廣播體操和楊式太極拳的進行,增強了學生的身體素質。認真執行國家教育部課程計劃,開展了大課間活動,使學生既得到鍛鍊,又發展了個人特長。在五月下旬組織全校性書畫大賽;在五月三十號開展“六一”慶祝大會,學生們在美文誦讀和文藝表演中,感受到了自己的價值所在,充分提高了學生的學習積極性並增進師生間的情感,給打造“書香校園”抹上了濃重色彩。

(7)安全衛生工作學校安全是保障教育教學工作正常開展的保證。一學期來,對於學校安全衛生工作我保持高度警惕,做到了常強調,常排查,防止交通、溺水、食物中毒、火災等安全事故的發生。具體做法如下:一是與學校班主任及教職員工簽訂責任狀。要求班主任多強調,一天一查看,一週一排查,確保零安全事故。做到及時發現,及時解決,及時記錄。二是對值日老師校協管員作出明確規定,全權負責當天學生的上下學安全、學生乘車安全。三是在每天晨查和下午放學集隊上對學生安全衛生教育,特別是進入夏季以來的防溺水教育,提高學生的安保意識。安全教育多管齊下,今期本校沒有發生任何安全事故,創造了安全事故零報告。

三、存在的不足:

1、深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤瞭解教師教學動態。教學管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導。

2、工作中還缺乏細緻性,想問題還不夠全面。

3、對新課程理論學習有待深入。

4、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。

總之,一學期來的工作裏取得的成績離不開領導的指導和教師們的幫助。不足之處是我在今後的工作中應當注意的問題,也是自己錘鍊的方向,相信在中心校的領導下和全體教師們的幫助下,我一定能不斷地加以克服,將一如既往地儘自己的力量爲學校的不斷髮展做出應有的貢獻。

小學教導處工作總結9

一個學期又在忙忙碌碌中悄然而過,本學期教導處在校領導班子的正確指導下,積極學習先進的教育思想和新的課程標準,積極實踐課程改革,以更新觀念爲前提,以提高師資整體素質爲核心,以提高課堂教學效率爲重點,加強教學研究,全面提高教學質量。一學期來取得令人滿意的成績,下面就教導處本學期的工作作一回顧:

一、落實常規,提高教學質量

1.業務檢查重平時

學校對教師教學常規的檢查方式比較靈活,注重日常的業務檢查與指導,原則上每週進行一次業務抽查,每月一次普查,並及時反饋。使得教師的各項教學工作在平時就落到實處,不走形式,不走過場,求實創新,爲教學服務。

2.規範常規做保障

我們嚴格要求教師遵守學校工作制度,規範自己的教學行爲,尤其是對教學常規工作常抓不懈。教導處繼續加強教學五環節工作的檢查,對教師的備課、上課、作業佈置與批改、後進生的輔導、學生成績的檢測等都提出了更爲細緻的要求。全體教師都能按照要求認真細緻地做好教學常規工作,向課堂40分鐘要質量。同時各備課組加強集體備課研究,能採取“互助式教研”方式,商討解決教學實際問題的辦法。

二、深化課革,打造快樂課堂

課堂是實施素質教育的主陣地,課堂教學改革是教學永恆的主題。我校爲打造快樂課堂,成立了課堂教學改革領導小組,制訂實施方案。xx月xx日,全校分兩組(語、數)召開教學研討座談會。學校組織全體教師學習“課堂教學改革實施方案”,初步把握其改革目的和要求。組織教師培訓,觀看課堂教學改革先進學校課堂實錄,創造課改氛圍,明確課改思路和方向,調動全體師生積極性。全體教師積極探索實踐“三段六步一抽查”課堂教學模式,在反思中不斷創新。通過課堂教學改革,做課堂教學的組織者,參與者,引導者,進一步提升教師的專業素質和課堂引領能力。讓學生學會自主學習,合作學習,探究學習,讓課堂適應每個學生的發展。

三、開展教研,提升科研水平

1.有效教研促成長

上好“三課”,即備課組長上好示範課、骨幹教師上好優質課、年輕教師上好彙報課。全員參與,堅持開展備課、講課、說課比賽。開展校際教學交流活動,先後選派教師去兄弟學校學習,隨堂聽課,取長補短,返校後及時分享聽課體會,並上好展示課。xx月xx日,隨縣首屆小學英語課堂教學大比武競賽在我校舉行,文xx獲第一名。xx月xx日,xx到尚市參加說課獲二等獎,並參加5個實驗學校的課題研討交流。xx月xx日,參加隨縣小學品德與生活(社會)優質課競賽,獲一等獎。

堅持“人人過講課關”。從xx月xx日起,全校教師每人講一節常態課啓動,人人蔘與,互聽互評。要求教師精心備課,上好公開課,並上交教學設計。聽課教師寫出評價意見,在教研組活動上作出評價,相互交流,指出不足和建議,共同提高進步。

2.龍頭課題立成效

我校以省級課題爲龍頭,積極要求教師開展課題研究,取得階段性成果,發揮最大的教學效率,促進孩子們的全面發展。我們向語文教研組提出了關注課堂,結合課題,深化課堂教學改革的要求,保證每位教師都能深入參與。xx月3日,隨縣教研室一行到我校指導課題研討,xx分別主講了《送別詩》、《我和鈴鐺和小鳥》公開課,獲得縣教研室領導好評。

四、拓廣天地,提升教師素質

加大對年輕教師的培養力度,通過“一對一”幫帶,既給舞臺,也給壓力。爲全校新進青年教師制定培訓方案,引領新教師在專業上迅速成長。

以學習培訓爲途徑,爲教師搭建學習發展的平臺。一是通過縣培、國培提高教師素質。二是我校及時組織教師參加新課改及各類培訓學習活動。通過學習,老師們的教學理念得以更新、充實,教學方法得以豐富,教學能力得以提高,教研水平得到提升,有效地促進了教師的專業成長。

加強新課程理念的學習,鼓勵自主教研,在教師中開展讀書活動,成爲學習型,科研型老師。通過讀書活動我校多名教師在各級各類刊物發表文章多篇,教學經驗得以豐富。

五、開展活動,搭建成長平臺

1.經典書香潤人生

我校經典誦讀省級課題實驗該於20xx年秋進入結題階段,目前我們正在對過去幾年來經典誦讀做法進行梳理和總結。5月底,學校開展了“童趣飛揚,快樂綻放”爲主題的慶六一活動,經典朗誦節目獲得學生、家長、老師們的好評。推進了我校經典誦讀研究的開展,豐富了師生校園文化生活,提高了師生的朗誦興趣,培養了師生品讀經典的能力,促進了學生全面發展和教師專業成長。

2.特色活動增才幹

豐富多彩的活動不但使學生學到很多相關方面的知識,更重要的是學生從中受到很好的教育。本學期裏,積極組織學生參加各級各類競賽活動。xx月19日,xx帶xx到縣參加“我最喜愛的一本課外書”讀書少年評選活動,培養學生多讀書,讀好書。4月,xx、xx老師輔導30多名學生參加了全國小學生英語競賽。激發全校學生學英語、用英語的興趣,增強開口講英語、動手寫英語能力。營造濃厚的英語學習氛圍,讓英語走進每個孩子,使他們想說,敢說,能說,樂說。5月xx日,我校舉辦了第二屆慶六一趣味運動會,取得圓滿成功。有序進行活動前的準備、活動中的安排、活動後的總結,學生在活動中快樂成長,教師在演繹着職業的幸福。每一位學生有了這些經歷,不僅沒有影響學習,反爾促進學習,知識拓展、視野開闊、思維活躍,文明素養得到提升。

成績的取得令人鼓舞,但是我們也清醒地認識到我們的工作還存在着諸多不足。在新的學年中,我們將繼續以新課程改革爲契機,再接再厲!

在下學期,我們準備做好以下工作:

1、按照我校課堂教學改革實施方案,一步一個腳印,積極推動新課改,在全校範圍內深入踐行“快樂課堂”教學模式。以實驗教師爲骨幹,組織專班,開展快樂課堂校本培訓,集體備課,示範引領,紮實開展課堂教學改革的探索實驗。以學科組爲單位,以課堂教學改革實踐活動爲載體,開展教學優質課評比和講課活動。在活動中探討交流、學習。

2、做好經典誦讀課題結題工作。還要讓經典誦讀常態化,變爲學生讀書生活的一部分。

3.強化師資隊伍建設,不斷提高教育教學質量。

小學教導處工作總結10

一、積極搭建平臺,加快青年教師成長

根據學校青年教師現狀,學校積極搭建平臺,讓青年教師在新區這個大舞臺上經受錘鍊。這學期徐莉華、陳燕青兩位老師接受區教研室任務,執教三年級兩節語文課,所研究的是我校數年來一直開展的“同課異構”研究課。她倆嫺熟地駕馭課堂,循循善誘,教學環節的設計凸顯對學生主動學習能力的培養,贏得了新區教研員和聽課老師的一致好評。其次,顧小華老師接受新區教研室任務,執教五年級期終複習課,成功地爲全區400多位教師展示了全新的複習思路。本學期有五位數學老師承擔了推廣課教學,其中蔡瓊老師的《誰圍的面積最大》參加了市級課評比。綜合組倪培老師執教新區信息技術研討課,獲得新區教研員的充分肯定。在正式上課前的日子裏,執教老師與組內其他老師相互切磋,不斷磨課,共同提高。同時,教研大組與各備課組內教學研討課的開展方興未艾,形成了組與組之間、組內教師互幫互學、奮發向上的喜人局面。

二、實施整體評價,大大增強團隊凝聚力

爲增強年級組團隊凝聚力,提升教師共榮意識,本學期實施年級組整體考覈制度。在這個“捆綁式”方案中,每個教師必須讓自己的作爲爲本組增色。方案推出後,各組呈現出積極向上的嶄新局面。以前教師認爲自己做的事自己承擔,而今人人明白,這將影響一個整體的評價。所以,校長室、教導處的執行力大爲增強,教師的集體榮譽感得以提升,學校的凝聚力也相應提高。

三、加強校本研修,提高課堂教學效率

教導處着力加強校本研修的務實性。加強教研組備課組建設,開學初即擬定上交本學期活動計劃詳稿。做到“五定”,強調集體備課、上研討課、集體評課等一條龍,尤其注重參與率。推崇“同課異構”,在比較中鑑別與提高。注重提升各位組長與班主任的認識水平。通過不定期的分別對他們進行鍼對性的培訓,強化其責任心、提高其管理能力。帶領全體教師認真學習並深刻領會新課程理念,堅定不移地聚焦課堂,抓教學五常規,促使他們養成嚴謹規範的教風;抓學生日常行爲規範,促使他們逐步養成良好的學習習慣,激發他們的學習積極性,不斷提高課堂教學效率。通過骨幹教師等師徒結對,加強業務上的切磋,讓先進的課改理念深入人心,並付之行動,落實在課堂上,促進教師整體提高。同時採取人性化管理,增強教師凝聚力與使命感,教育教學質量穩步上升,繼去年畢業班進入署前十的良好勢頭,今年新區畢業班質量監控我校三科成績均遠超於新區平均分,並達到100%的及格率。

四、抓好抓實非工具學科目標落實,真正實現五育並舉

綜合組教師在認真完成課堂教學任務的同時,積極開展各類興趣社團活動,活躍校園文化,豐富學生的文化生活,真正體現“五育並舉、全面發展”的辦學理念,並取得了較好的效果。自然、勞技社團在區級科技比賽中獲團體第一名,並代表區參加市的比賽;信息組組織學生參加區中小學生電腦作品大賽,杜翌晨、徐亦航等同學取得了一等獎的優異成績;美術組輔導的學生在市、區科幻畫競賽中均獲一等獎;體育組參加區田徑運動會獲得兩項團體第一名,並在6月26、27日代表區參加市陽光體育田徑比賽;音樂組有4個節目正在參加區藝術節比賽。

五、無私奉獻愛心,爲了每個孩子的成長

原先對學困生的輔導還有一些微薄的收入,自從實施績效工資以來就取消了這一塊。於是,放學後對學困生的輔導就完全是無私奉獻了。可喜的是,學校從教導處分管領導到普通教師,均表現出高尚的敬業精神,他們無怨無悔地爲孩子們“開小竈”,“不讓一個孩子掉隊”成了每個執教老師的奮鬥目標。今年6月新區舉行的五年級語、數、英質量監控,我校三科成績均以大比分超新區平均線,及格率達100%,以實際行動較好地實踐了“爲了每個孩子的成長”這一辦學宗旨。

六、構建“三維”德育機制,實現學校、家庭、社區三方聯動。

從某種意義上來說,只有使學生置身的學校、家庭、社區德育環境全面優化,才能實行學生思想道德素質的整體優化;只有在廣泛的德育活動實踐中不斷提高學生的道德免疫能力和道德自律能力,才能促進學生思想品德持續健康發展。因此,本學期在策劃開展各類主題特色活動中都充分考慮到學生的年齡差異、校際間的學生互動、家長與孩子間的親情互動和社區活動的主動參與。

“禮儀盛典,風尚行動”公共文明親情督導活動歷時整整半年,期間以“吹響垃圾集結號”、“響應無煙總動員”、“奏響交通和諧曲”爲主題,讓學生以小小督導員的身份和家長共同養成“垃圾裝袋入箱”、“公共場所不吸菸”、“聽紅綠燈的話”的良好禮儀習慣。在孩子們的帶領下,爸爸媽媽還一起加入到清潔社區的隊伍之中。“全家總動員”社區清潔行動不僅爲大家營造一個清潔、美麗的生活環境,也增進了家人之間的情感。小手牽大手,全家總動員。活動中,我們看到了學生們的這雙小手擁有怎樣驚人力量。他們用自己的實際行動創造了“小手牽大手,文明向前走”和“小手牽大手,教育大步走”的奇蹟。他們用自己的實際行動詮釋着“城市,讓生活更美好”的世博理念。

小學教導處工作總結11

本學期以來,教導處在校長室的領導下,認真執行xx區教師發展中心的工作計劃,認真落實學校工作意見,認真落實教學工作計劃、校本研修計劃,以促進學生全面發展爲目標,深入開展有效教育教學活動,努力加強教師業務素質培訓,狠抓教學常規管理,全面提升教學質量。現將本學期的工作總結如下:

一、強化教學管理,全面提高教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施新基礎教育課程改革,提高教學質量的重要保證。本學期我校嚴格執行課程設置計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、開足、教好”各門學科,及時更新網上課表查詢系統。本學期進一步加強了教學常規工作的管理與考覈,在區教學常規達標活動中做到人人達標。主要做好如下工作:

1、抓備課。備課是上好課的關鍵,教導處要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成爲大家共同關注和思考的問題。本學期教導處組織中層人員對教師的教案、聽課筆記及學生作業等進行了多次檢查,每次檢查後,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。

2、抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期加強了組織教學的指導和監督,加強了行政領導聽隨堂課(推門課),促使教師的教學觀念轉變,儘可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

3、抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改提出了新的要求,教導處對各科作業批改情況檢查了四次,大多數學生作業書寫較規範,書寫習慣較好,作業本整潔。但少數任課教師每次的作業佈置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量上不能做到操控自如,有的是少而簡,有的機械性的作業過多。爲此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,及時通知老師,下次檢查時重點看改正的情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

4、抓課後輔導。要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的責任心。

5、抓教後反思。《課程標準》要求教師要及時進行教後反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教後反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課後要及時進行反思,並對反思進行具體要求,達到提高自身教學水平的目的。

二、加強教師的業務學習,努力提高師生的綜合素質。

教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。

1、積極組織教師深入學習各科課程標準和先進的教學理念,認真學習,認真做筆記。本學期我們派部分教師參加各級各類培訓、學習數十次,或多或少有了收穫。學校本着讓教師走專業化發展道路,組織教師進行專業學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。本學期,我校黃靜靜老師、潘瑩老師、沈峯老師在各學科基本功比賽中獲二等獎。

2、積極開展教研活動。

(1)認真組織開展學科教研活動,嚴格按學期初制訂的教研計劃開展教研工作,上課教師認真鑽研教材,教研組積極參與集體教研,集思廣益,努力上出優質課、精品課,從而打造xx小學的特色課堂。認真組織教師進行集體評課,從目標達成、教學方法、教學手段、教學機智等方面各抒己見,使教研活動落到實處。

(2)認真開展有效教學實效研究,從備課、有上課、作業等幾個方面全面落實區教師發展中心關於關鍵在於落實的工作的要求,抓細抓實教學工作各個環節。

3、積極組織考試:

本學期學校共組織三次大型的檢測(一是江蘇省四年級學業水平測試、二是全區五年級語文、六年級英語科學期中質量調研、三是期末測試)。通過檢測,我們更及時地發現了我校教學中存在的問題,明確了以後工作的方向。在11月份舉行的區期中抽測中,我校五年級語文、六年級科學取得了較滿意的成績,五年級語文組還在全區作了經驗交流。

4、積極開展活動,全面落實學初計劃。

(1)本學期按照計劃,開展了“一人一課”的校內教研課。

(2)組織學生參加了“xx”杯書法比賽

(3)組織學生參加了xx屆世界xx作文大賽。

(4)組織學生參加了校中高年級作文選拔賽,隨後有10位同學代表學校參加區作文競賽,2人獲一等獎,2人獲二等獎,1人獲三等獎,六2班xx、四1班xx參加常州市作文比賽,分獲二、三等獎。

(5)組織學生參加中小學生經典誦讀比賽。在曹冬琴老師的指導下,在音樂老師的協助下,我校的《看外婆》在xx區“鄉音鄉情”方言短劇表演中獲二等獎。

(6)組織學生參加勞動與技術現場製作比賽,史曉霞老師帶領的學生小團體獲二等獎。

(7)組織三年級學生參加區英語整班朗讀及口語交際比賽。雖然只抽了一個班級,但我們三年級五個班全員參與,注重了比賽的過程,也鍛鍊了學生的口語交際能力。

(8)組織四年級學生進行作文過關活動。我們先在校內進行了多次的摸底、反饋,由於四年級語文老師和學生的重視,在本次過關活動中我校取得了較好的成績。

(9)組織三、四、五、六年級學生撰寫數學小論文。先進行了校級評比,再選出優秀作品參加區級評比。

三、認真做好學籍管理工作,義務教育檔案資料管理科學有序

認真做好一年級新生入學分班、新生學籍註冊、審覈、照片採集,轉進轉出手續齊全,及時整理歸檔,確保鞏固率達到100%。認真完成了區級對於相關學籍管理的要求,確保全年的各項數據不出任何差錯。本學期在各位班主任老師的大力配合下,我們還對全體學生進行了社會保障卡個人制卡的信息採集。

四、存在問題及構想

教導處工作千頭萬緒,再加上教導處人員兼任主科,工作有時無法兼顧,一些工作不能及時完成,某種程度上影響學校工作的開展。但教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以紮實而創新的日常工作爲基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使集體備課落到實處;進一步加強師資培訓,特別是青年教師的培訓;午餐後一段時間的有效利用;教師參與學校和教研組的各項教學研究活動的積極性還應進一步提高等。對於畢業班的教學工作思路還不夠清晰,教學管理的側重點等問題,下學期還要進一步思考,因爲此項工作直接關係到學校的教育教學質量的提升。

教學工作艱鉅而龐雜,教學改革任重而道遠。新的一年,教學質量要上新臺階,必須要有新突破。在此就下學期的教學工作擬定以下思路:

學生活動:

1、六年級英語單詞比賽。

2、五年級古詩文比賽。

3、四年級應用題比賽。

4、三年級學生日記比賽。

5、二年級的查字典比賽。

6、一年級的識字比賽。

教師活動:

1、教師教案展

2、青年教師基本功比武

我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,講究實效,勤奮工作,爲xx小學譜寫教育新篇章!

小學教導處工作總結12

本學期,我校教導處根據縣教研室新學期工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,進取推進新課程的實施,以提高教學質量爲目標,以提高教師專業素質爲關鍵,在全體教師的共同努力下,完成了本學期教導處的工作任務。爲總結經驗,推進工作,力爭以後取得更好成績,現將學校教務工作總結如下:

一、主要工作與成績

1、規範課程設置,深化課程改革。

嚴格執行課程方案,堅持按規定開齊開足課程。在專職教師緊缺的現實條件限制下,本學期堅持按課程標準開足了課程。開設豐富多樣的體藝特長類和實踐活動類拓展性課程,一二年級每週4節(書法、地方、經典誦讀、巧手拼玩);三————六年級每週5節,如書法、羽毛球、舞蹈、攝影、太極拳等等,學生能夠依據自我的興趣和需要自主選擇,以滿足學生個性發展的需要。部分有本事的教師擔任不一樣學科,進行跨學科教學。要求全體教師必須自覺遵守學校課程安排,堅決杜絕隨意更換課程,不隨意增減課時;堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學;堅持按規定的要求考試,不準隨意增加考試次數。

本學期嘗試着將綜合實踐活動課全面展開,在三至六年級設置了綜合性學習、勞動與技術等綜合實踐課程。並組織教師進取參加有關綜合實踐課程的培訓,提高對課程的認識,努力把課程真正落實到實處。一年級開設了科學課程。

2、完善管理制度,強化教學管理。

一是落實常規檢查工作。在以往教學常規檢查的基礎上,結合市“教學四項規範達標”要求,開學初制定了《教學常規檢查方案》,就計劃與備課、上課、作業佈置與批改、質量測評以及教研活動等五方面作了明確規定,以量分形式在全體教師中進一步加強教學“五認真”檢查。並把它作爲我校規範教學行爲,提高教學質量的一項重點工作來抓。各科以優化課堂教學,規範作業的佈置與批改爲着力點,精心備課,抓住重點,突破難點,設計自主的學習方式,構建開放的學習環境,注重個性教學設計構成。每次檢查都認真組織,詳細布置,並按要求填寫相關的書面檢查情景表,以供教師有針對性地改正,作爲今後“五認真”努力的方向。本學期分三次對全校教師進行教學常規工作全面檢查。根據檢查結果,評選出25%的教學常規優秀教師,其他教師也在檢查中有了不一樣程度的提高。

二是繼續加強教研組建設。各教研組都能認真制訂學期教研計劃,明確研究重點任務,進取開展教學研究活動。一如既往地利用每週一次固定的時間(週一、二午時語文,週三上午綜合,週三午時數學,週四午時英語,)開展團體備課、研討課、理論學習等多種形式的教研活動。在活動中切磋教法學法,上好課改示範課、研討課,新教師展示課,進取開展評課交流,不斷總結提高。每次活動做到主題明確,資料豐富。同時,引導教師自覺學習教育刊物中的教改經驗,指導課堂教學,關心新教師成長,構成良好的學習氛圍,增強爭先創優意識。

3、立足教學實踐,提升教學水平。

根據我校教學實際,本學期我校以新課程改革爲契機,進行了多項教學研討活動。本學期11月上旬聘請語文專家xx作習作教學專題研討活動。11月下旬進取組織數學教師送教下鄉活動,爲兩校教師搭建了相互學習交流、互相促進提高的平臺。12月中旬聘請數學專家xx教師作數學繪本課程開發與教學研究活動。

4、推崇務實求真,提升教學質量。

教學質量是學校賴以生存的生命線。本學期我們努力在提高教學質量上下功夫,全面提高核心學科的書面測試成績,提升我校在社會上的聲譽和在家長心目中的地位,全面促進學生的素質發展。

開學初,結合縣教學規範管理相關要求,教導處要求每個班級建設後進生檔案,針對後20%學生的具體情景制定切實可行的後進生幫扶計劃,並在教學過程中做好幫扶記錄。學期中,教導處在對所有班級進行調研,及時彙總相關數據,肯定了一些提高的班級和學生,同時也指出了不足。多次在全校教師會議上要求每一位任課教師注意每一個教學環節的質量,重視分層次教學,做到精講精練。改變了“重結果、輕過程”,“重知識、輕本事”,“重智育、輕德育”,“重年終、輕平時”,“重現象、輕本質”的考覈制度,加強了平時考覈和年終考覈相結合,重視綜合考覈,用變化、發展的眼光看待師生的工作和學習,以此促進教師和學生全面發展。

二、存在問題與不足

1、教導處工作千頭萬緒,再加上我的工作經驗不足,又兼任主課,工作有時無法兼顧,造成一些工作不能及時完成,某種程度上影響學校工作的開展。

2、教研活動形式幾年來幾乎一成不變,沒有多大創新,同時缺少專家的引領,活動效果不明顯。

3、隨着教師“中齡化”和部分教師高級職稱的評定,許多教師參加教研活動、論文評比等活動的進取性有所降低。

4、綜合實踐活動已有開展,但落實不夠到位。

三、改善措施與工作設想

教學工作艱鉅而複雜,教學改革任重而道遠。新的一年,教學質量要上新臺階,必須要有新突破。在此就下學期的教學工作擬定以下改善意見:

1、進一步提高管理水平,明確分工,把工作做得更細,研究得更全面,紮紮實實地把教學管理工作做到位,從而使教導處的常規管理更科學、更有效。

2、認真抓實、抓深校本教研。在教研組建設、教研活動常態化的基礎上,要勇於創新,開展多種多樣的教研活動,力求使教研活動向課題化、精品化方向發展。進一步利用現有資源,促進綜合組活動的開展。

3、進取構建教師發展平臺,在“請進來”的同時,多讓教師“走出去”,促進年輕教師的快速成長。

4、繼續加強活動課程的教學與管理,制定切實可行的綜合實踐活動實施方案,重視過程,讓學生充分得到感受和體驗,並將活動材料收集整理,存入檔案。

5、切實做好畢業班質量檢測工作。加大平時檢測的力度,建立獎懲制度。建立班級質量跟蹤表,對各班學習成績進行跟蹤比較,找出問題,並尋找適宜的解決手段,以此更好地提高學生的學習成績。

總之,在過去的一學期中,我們的工作取得了必須的成績,但也存在着許多不足之處。我們將在盤點xx的同時,以更加進取昂揚的姿態,展望和規劃xx的工作,經過改革和創新,進取推動工作,努力創造新的輝煌!