不看錯不錯，只求好不好。
習慣於缺點是最大的缺點。
員工是笨蛋就要找到適合笨蛋的管理方法。
思想的高度決定行動的高度，文化的高度決定企業的高度。
沒有想法，就沒有結果。
行動不及時是因爲痛苦達不到。
人人都喜歡的事不一定是對的，對的事不一定人人都喜歡。
不需要你看到別人沒有用，要讓別人看到你有用。
不要指望別人幫助你，要指望別人需要你。
溝通重在換位思考。
不滿足讓客戶滿意，要追求讓客戶感動，創造客戶終身價值。
請示問題不要帶着問題請示，要帶着方案請示。彙報工作不要評論性地彙報，而要陳述性的彙報。
利益是執行的源動力，企業文化是執行的持續動力。
敢於負責任，才能擔重任。
簡單的纔是有效的。
每一個重複的脾氣都是習慣的養成，脾氣愈久，動作就愈成熟，直到你無難以控制。
得到一個人的好感容易，得到一個人的心很難。
幫別人的事做完就忘記，別人爲自己做的事時時記着，哪怕這個人只有那麼一次好，他也是曾經幫助過你的人。
世界沒有悲劇和喜劇之分，如果你能從悲劇中走出來，那就是喜劇，如果你沉緬於喜劇之中，那它就是悲劇。如果你只是等待，發生的事情只會是你變老了。人生的`意義不在於拿一手好牌，而在於打好一手壞牌。
感恩傷害我的人，因爲他磨練了我的意志!感恩絆倒我的人，因爲他強化了我的雙腿!感恩鞭打我的人，因爲他激發了我的鬥志!感恩欺騙我的人，因爲他增長了我的智慧!感恩拋棄我的人，因爲他讓我學會獨立!感恩批評我的人，因爲他讓我改正了缺點!凡事感恩，學會感恩。
