公司員工犯了不可原諒的錯誤以後，爲了以示警戒通常會發佈一個公司處罰通知書，以下是小編爲您帶來的違規處罰通知書，僅供參考!
違規處罰通知書【一】
公司各位員工：
10月5日，貼面組員工徐波、楊萊，因貼面拿木板事情爭吵，發展到使用不文明語言相互攻擊，在行政陳友與王總勸說下，依然我行我素，不知悔改，在同事間帶來極其惡劣的`影響。
爲了同事和睦相處，提高員工個人素質，本着教育爲主，處罰爲輔的原則，公司決定對以上兩名員工處罰如下：
1、兩人以此吸取教訓，開展自我批評。
2、處以每人行政罰款20元。
3、兩人暫時停工，回家認清悔過後再回廠上班。
其他員工引以爲戒，共同維護良好的工作氛圍。
**公司人事部
年月日
違規處罰通知書【二】
員工姓名：黃哲，現任公司外聯部專員，20**年6月16日14時，經公司領導發現在公司佔用工作時間瀏覽開心網網站，並在此網中做與公司業務無關之事，嚴重違反了公司紀律。
爲加強公司職業道德建設，嚴肅公司規範，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以爲戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的職業道德和工作作風，爲公司的發展做出貢獻。
特此通知！
北京藥歷網信息技術有限公司
20**.06.16
違規處罰通知書【三】
**部門員工***，於**年*月*日在上班時間內玩電腦遊戲，違反公司紀律規定。公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規定，自身紀律散漫。
爲杜絕此類現象的發生，根據公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對**部門員工***的違紀行爲予以通報批評並警告。希望全體同事以此爲戒!
嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類似現象，公司將給予從重處理!特此通報!
行政人事部
20**年*月*日
