公司培訓通知

在快速變化和不斷變革的今天,需要使用通知的情境愈發增多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關級別的限制,可用於發佈規章、轉發公度文,佈置工作、傳達事項等。你寫通知時總是無從下筆?以下是小編爲大家整理的公司培訓通知,希望能夠幫助到大家。

公司培訓通知

公司培訓通知 篇1

爲了使新員工能更好的瞭解公司,融入公司,以及更加清楚公司的規章制度,企業概況和企業文化,增強新員工的工作信心和工作意識,使其儘快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進員工的培訓計劃,現將計劃通知如下:

一.培訓對象

公司所有的新進員工

二.培訓內容

清楚公司的規章制度,瞭解公司的背景,企業文化,增強團隊合作意識,掌握基本的銷售技能。

三.培訓時間

20XX年11月25日——11月27日

四.培訓地點

公司禮堂

五.培訓方式

由公司人力資源部總監進行培訓

六.培訓要求

1. 所有新員工必須到場參加,不得缺席遲到。

2. 參加的員工需着正式服裝參訓(男士着襯衫,打領帶。女式着正式套服)

3. 培訓期間應遵守紀律,尊重講師。課堂中應關閉手機或調成震動或無聲模式,不得在課堂上接聽電話。不得隨意進出教室。

4. 請注意維護培訓地點的清潔衛生,隨手將垃圾放在垃圾桶中,不得隨意亂丟垃圾。

七.注意事項

1. 所有準備入司的新人必須參加這次培訓,只有全程參加培訓並且考覈合格者,才能辦理入司手續。

2. 請各位學院認真遵守培訓紀律,嚴重違反紀律者將被取消本次培訓資格,敬請各位學員認真配合,以免造成不必要的損失。

特此通知!

  公司人力資源部

  20XX.X.X

公司培訓通知 篇2

爲了使新員工能更快、更清楚地瞭解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其儘快投入到工作和融入xx的企業文化。

爲此,行政人事部定於20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:

一、日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點

11月18日14:00—14:10簽到集團行政人事部、

二、物業公司行政管理部集團公司一號會議室

14:10—14:20宣讀歡迎詞

14:20—15:00破冰遊戲

15:00—16:00公司概況簡介

16:00—16:05休息

16:05—16:30公司制度學習(行政方面)

16:30—17:00與麗景共成長(溝通無限小遊戲)

請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,並準時出席,如因工作關係確實不能參加者,請以書面形式經部門負責人批准後,向行政人事部請假方可。

  行政人事部

  20xx年xx月xx日

公司培訓通知 篇3

公司各部門:

爲進一步提升公司各員工的職業技能及業務素質,公司將在近期開展公司內上午和晚上(預計持續一週)

一、培訓地點:會議室

二、培訓對象:公司全體員工

三、要求與說明:

1、請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓;

2、參加培訓所有人員須自帶筆和紙,做好相應的會議筆記;

3、請各部門負責人相互傳達,無特殊情況不準請假;

特此通知,謝謝大家的支持與配合!

  綜合管理部

  20XX年6月23日

公司培訓通知 篇4

各公司、各部門:

爲了進一步提高公司員工的綜合素質,加強公司對外的整體形象,經公司常務理事會決定:聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下:

一、培訓主要內容

1、員工心態

2、職場商務禮儀

3、知識技能

4、管理素質

二、培訓時間

20xx年5月5日至20xx年10月27日(每週六下午2:00至5:00)

三、培訓人員各公司、各部門全體員工

四、培訓地點:紅桔林會議室

五、培訓要求

1、凡公司的在冊員工必須參加,請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附後)於5月3日前報長元公司行政辦公室。

2、請妥善安排好工作,不得請假。

3、請參訓人員帶好筆記本,做好記錄。學習結束後統一考試。

  洪雅縣長元集團(企業)公司

  20xx年x月x日

公司培訓通知 篇5

公司的成功基於所有員工的成功,員工的成功基於不斷學習與培訓。培訓既有助於提高員工綜合素質,幫助員工出色完成本職工作,又能積極促進員工個人的職業發展,提升個人競爭力。爲此公司決定針對全體員工進行一場培訓,培訓安排如下:

培訓時間:3月13日12:30-14:30

地點:公司大會議室

人員:公司全體員工

主題:執行型人才必備特質—負責任

要求:自帶紙筆記錄,培訓結束後3天內各寫一份心得體會交給部門主管,主管據此寫一份培訓總結上交人力資源部。

公司培訓通知 篇6

各位同事:

大家好!

上個月我們共同分享了**教授的'課程——《好員工》,相信大家都有了不少的收穫和啓發,希望能夠給大家帶來了一定的幫助。

接下來我們將繼續分享《好員工》的下半部分,接下來分享的內容更加精彩,**教授將對“如何成爲企業核心價值員工”做進一步的分析和講解。

培訓時間:********日下午14:30


********日下午14:30

地點:行政樓2樓培訓室

此次培訓兩次內容一致,希望大家根據自己的工作時間來安排具體參加培訓的時間,保障每位同事至少能夠參加一次。

請大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執行。

  zz集團人力資源部

  20**-**-**

公司培訓通知 篇7

一、培訓地點:

公司大會議室

二、參加培訓人員:

自20xx年6月1日後入職的員工。

三、培訓內容:

1、公司制度

2、企業文化

3、借支、報賬流程

4、行業的發展趨勢與公司的發展戰略

四、培訓要求:

1、請相關部門提前做好工作安排,按照後附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加,請提前通知綜合辦。

2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到,培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者,將按缺崗處理。

3、請參訓人員自帶筆和筆記本,培訓當天不再另行提供

xx

xxxx年xx月xx日

公司培訓通知 篇8

一、基本組成

培訓通知基本組成部分包括標題、擡頭、引言、正文、落款、附表。

二、內容要求

1、標題

①組成:標題、培訓編號

②A.標題固定爲"關於開展培訓的通知"B.培訓編號固定爲"LXRL(T)-年份-課程序號"

2、擡頭

固定格式:"公司各部、各本部、各事業部、各研究院、各公司:"

3、引言

固定格式:"爲,公司將於近期開展培訓,相關事宜通知如下:"

4、正文

由六個部分組成,包括培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓講師、參訓人員、培訓要求。

培訓時間:

固定格式:X年XX月XX日(星期X)上午/下午:-:XX培訓地點:

固定格式:公司X區X室

培訓內容:根據實際情況簡單羅列培訓內容培訓講師:

固定格式:機構/單位+職位+姓名

參訓人員:

固定格式:具體人員名單見附件培訓要求:固定內容如下

1、請各參訓人員提前安排好工作,準時參訓。如有特殊情況,請提前向公司人力資源部提交有分管領導簽字的請假條。對未假未到者將處以50元的罰款,遲到早退者處以30元的罰款。

2、如有其他願意前來聽課人員,需經人力資源部同意,以便安排,否則不予記錄該次培訓學分。

落款:單位、日期附件:參訓人員名單表三、格式要求1、頁邊距、行距

頁邊距:適中行距:1.5倍行距2、文字字體要求:

①標題:宋體(中文正文)、三號、加粗②其餘部分:仿宋、小三3、表格格式要求

①表格屬性:表格指定寬度16,行指定高度0.71

②字體:項目欄爲宋體、11號、加粗、底紋爲淺灰色(白色,背景1,深色25%);其餘單元格宋體、11號。