試崗工作完成自我評價(精選5篇)

在學習、工作、生活中,我們總免不了要寫自我評價,自我評價是自我意識的一種體現形式。如何寫自我評價呢?下面是小編收集整理的試崗工作完成自我評價(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

試崗工作完成自我評價(精選5篇)

試崗工作完成自我評價1

在院領導和科主任、護士長的言傳身教、關心培養下,我加強了思想政治學習、對工作精益求精,個人思想政治素質和工作能力都有了進一步的提高,爲今後工作和學習打下了基礎。在試崗期間我嚴格要求自己,不遲到、不早退,遵守紀律,尊敬師長,團結同事,認真完成領導分配給我的每一項任務。

通過參加這次試崗,使我受益匪淺,感觸極多。自從工作以來,我一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身工作和學習中,過程有成功的喜悅,也有失敗的辛酸,日益激烈的社會競爭使我充分地認識到成爲一名德、智、體、全面發展的護士的重要性,特別是通過這次的學習,我更深一步的理解到,臨牀護理工作不僅要有紮實的理論、熟練的技術操作,對病人還要有足夠的愛心、耐心和熱心等。

作爲一名護士,我認爲應該有高度的責任心和主動服務的意識,在工作中不僅能夠服從領導安排。接受批評,還應該有良好的協作精神、工作勤奮、不怕苦、不怕累,有較高的專業水平。作爲一名臨牀護士,我們與病人接觸最密切,我們應該給病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,爲病人分憂。護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是,是非常重要和不可缺少的工作。常言到:三分治療、七分護理。可見,在診療活動中,護理是必不可少的。爲了這份偉大的事業,我們應該和病人多溝通,用微笑爲病人服務。通過專業的護理,讓患者感到賓至如歸。我深深的體會給予病人親人般的關愛和關心、以及端正的儀表、不僅能提高我們的護理質量,還能給患者增強戰勝疾病的信心,也使我們單調枯燥的工作有了特別的意義。

護士不僅需要較高的專業技術水平,還應擁有豐富的疾病知識,做好有關疾病的健康知識宣傳教育,切實爲病人解決實際問題。同時應尊重患者人格,維護患者的權利。注重服務態度和服務質量的提高。在生活上,我們要養成良好的生活習慣,積極參加各項課外活動,不斷豐富自己的閱歷,用有限的生命投到無限的護理工作中。做到“活到老,學到老”的優良傳統。

在這樣一個溫暖的大家庭裏。希望未來我能成你們大家庭一員,共同感受生命和生活的美好與美麗,共同去創造一個更加燦爛的未來。

試崗工作完成自我評價2

在我前期的工作中,得到了同事們的熱情幫助和精心指導,他們並沒有因爲我是新職員而主觀的刁難和排擠我,還有同事之間的通力協作和相互配合的良好團隊精神也深深感染了我。我爲能加入這個大集體而深感榮幸!在此,我非常感謝領導給了我這個平臺以及工作中給予我的支持與教誨,也謝謝各位同仁在工作中給予的幫助和指正。在以後的工作中,我還需增強服務意識;加強溝通協調的能力;努力提高自己對工作的執行力;爭取把本職工作做好。更要時刻提醒自己,工作中只存在上下級關係,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的各項工作不能有絲毫的馬虎與怠慢,積極瞭解領導的意圖及需要達到的標準、要求,力爭在規定期限內保質保量的完成。

市場競爭日趨激烈,市場機制會愈趨規範,每個公司、每個人都會面臨不斷的變化,並不斷會有新的挑戰擺在自己面前,我一定要端正心態、積極積累工作經驗、克服不足、愛崗敬業、摸索實踐。通過多看、多學、多練來提升自己的技能,爭取爲我們這個集體作出自己。

試崗工作完成自我評價3

一年來,在上級領導的指導下,在各位同事的大力幫助下,我較好的完成了各項工作任務,較上一年無論在思想上,還是在工作上,都有了較大的進步。爲了更好的開展下一年的工作,對自己本年的工作以及成績作一個評定,特此個人評價如下:

一、思想方面

本人一貫愛崗敬業,提倡團隊協作精神。對待工作首先就要看怎樣去看待這份工作,是累的、苦的,能踏踏實實去做將心放入這個組織當中去。要做好一件事,答應去做的事,那麼就要守信去做,不管做的好不好都能如實講出來。我時刻要注意到這是一個團隊,它所凝集的是一股強大的力量。團隊當中一個人的力量是非常小的,始終離不開大家。

在工作中,我能認真聽取、吸收不同階層人的意見、建議及他們的想法,時刻反思自己,下一步應該怎樣去做。凡事從大局出發,拋開個人主義。與人溝通、交流,出現問題及時解決,不拖延,不推諉,力求做到更好,也力求將損失減少到最低。一年來,正是這樣謹慎的心態、合作的精神,使得工作推進的相當順利。

同時,我以一個學習的心態去和領導、同事交流,多聽少說,認真揣摩工作的意義和方法。不斷的工作、思想的交流,所學到的卻是完全不一樣的。用心體會才明白,你所學到、得到的在無形之中能夠體現的。出來。不斷增強自己自信心,對自己所做的更加堅定。一年來在這方面也進步不少。

二、工作方面

認真完成領導交給的任務,積極組織開展各項活動,拓寬工作思路。主動改進工作方法,發現自己工作中或同事工作中的問題,主動向領導彙報,善意提醒同事。

在實踐中不段學習、總結,在每一次的活動開展中,都能積極組織。對待工作的態度可以知道自己在工作中是怎樣的心態。因此現在的的工作就是一種鍛鍊,一種機會,不管什麼樣的工作,什麼樣的事情,都能很好的去做,去接受。不同的工作能讓我知道做什麼樣的事需要什麼樣的方法,拓展自己的.工作能力與思路。

總之,一年的工作,我現在已經不再像以前一樣什麼都不懂,什麼都不會。雖然我要學習的還很多,跟優秀的同事相比,還有很大差距。但對於我自己目前的工作已經能很好的去做,去處理,相信我在今後能做的更好。

三、缺點方面

1、還需進一步改進交流與協調。由於個人性格的原因,在這方面做得不太好。有時候遇到交流、溝通有困難的,就想到了逃避。這是很不好的,不利於開展以後的工作。以後一定要盡力鍛鍊自己的溝通、交流與協調能力。

2、還缺少高超、熟練地工作方法。有時候看到同事老練的處理工作中出現的問題,創造性的完成工作任務,就不由得萬分羨慕:什麼時候我才能像這樣啊!

3、缺少耐性,熱情有餘,持久不足。對工作中的困難有時候估計不足,或者是因爲條件不具備,或者是因爲方法不對頭,或是因爲個人能力不夠,工作常常遇到困難,有時候很容易泄氣。在今後的工作中,我要努力培養自己的毅力和耐心。

四、今後打算

1、加強理論學習,並注重理論與實踐相結合。

2、勇挑重擔。不畏縮,不逃避,鍛鍊自己各方面的能力,爭取能早日在工作中獨當一面。

3、踏踏實實做事,誠誠懇懇做人。只要努力,只要自己上進,朝自己的方向去奮鬥就能做的好。

綜上,我對本年度在各方面的表現綜合評定爲優秀。在今後的工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,轉變觀念,開拓前進。我相信,只要願意努力,願意付出,就會有收穫,就會有成長。

試崗工作完成自我評價4

時間過得很快,轉眼間在公司已經兩個月了,自從加入公司以來,在自己的努力下,很快得掌握了專業技能,與同事們親密合作,本職工作得到順利完成,與同事們相處也很融洽,團隊精神與我取得的成績是分不開的。同時,我會再接再厲,希望有進一步學習的機會。

剛開始因爲工作經驗不足,曾經非常擔心如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍以及員工之間的互幫互助的作風,讓我感覺到如沐春風,好的工作環境以及良好的人際關係使我對上海、對公司有了新的認識,更堅定了我的意志。

在崗試用期間,我在銷售部學習工作。這個部門的業務是我以前接觸較少的一塊,曾經也一度爲電話方面所苦惱;但是在各部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我堅持不懂就問,我會將不懂的專業知識虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己;同時,也不斷加強在業務方面的能力,多在外面跑跑,多熟悉業務的流程。當然,我難免會犯些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,也學會在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝領導及同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正!

經過這兩個月努力,我現在已經能夠簡單的做客戶的需求分析,知道如何上門拜訪,怎樣取得拜訪機會。當然在這方面我還有很多不足,在處理問題的經驗方面也有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。語言是門博大精深的學問,在這方面的路還很長,我需要不斷的進步!

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

試崗工作完成自我評價5

轉眼間將跨過一個月得試用期,在這一個月裏雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。爲了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及行政部的要求,現將這一個月以來做如下簡要幾點:

一、愛崗敬業、堅持原則

在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新會計法爲依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯幹。

二、認真執行《會計法》

進一步加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審覈,強化會計檔案的管理等。根據部門的指示,對xx公司會計電算化情況進行了備案,使財務工作符合財政部的需要,更加規範化,爲不斷提高財務工作質量而努力。按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。爲了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。

四、合理安排收支預算,嚴格預算管理

單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。爲搞好這項工作,根據政府辦的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛徵求各部門意見,並多次向領導彙報。

新的工作崗位意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在今後的日子裏我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。