【精選】個人自我鑑定3篇

自我鑑定就是把一個時間段的個人情況進行一次全面系統的總結,自我鑑定可以提升對發現問題的能力,快快來寫一份自我鑑定吧。自我鑑定一般是怎麼寫的呢?以下是小編精心整理的個人自我鑑定3篇,歡迎閱讀與收藏。

【精選】個人自我鑑定3篇

個人自我鑑定 篇1

爲期兩天的中小學(園)管理幹部能力提升培訓忙碌而緊張,但卻使人受益匪淺,觸動心絃。作爲教育戰線上的一名工作者,有幸與區域本土的名校長,名師們一起思考教育問題,探討辦學理念,真的是難得的一次機會。校長們睿智的思想,幹練的作風,持之以恆的幹勁,對教育求真的追求,使我們這些整天埋頭教學,忙於應付事物性工作的基層戰士佩服得五體投地。回顧自己幾年來的工作,結合培訓專家們的闡釋,引起我許多的感悟與思考,現總結如下:

一、對教育問題的迷茫。

當今社會,是一個後工業化、國際化、城鎮化、信息化、學習化、本土化的社會。隨着經濟飛速發展,人民生活水平提高,人民羣衆對教育的要求也越來越高,伴隨而來的是一系列的教育問題,弄得校長老師們焦頭爛額,不知道怎樣搞教育了。比如教育中的“三搶”現象:搶優秀生源;搶優秀師資;搶時間訓練。如果這樣持續發展下去,你讓薄弱地區的教育,薄弱地區的薄弱學校怎樣辦?到哪裏去尋找教育公平?再比如現如今學校教師每天晨午檢,要做好疾控中心的工作,放學要護送學生出校門幾百米,要做好交通警察的工作,廉潔教育要開展,要做好監察局的工作,消費者權益法要宣傳,要做好工商局的工作,還要利用時間去做防溺水巡查工作,有關聯的,關聯不大的,

無關聯的,都會來學校裏要求你做這做那,弄得校長一天疲於應付,縱有三頭六臂,也難於理出頭緒,最後心力憔悴,幾頭受氣。沉思叩問:我們的教育校長到底應該抓些什麼工作?還有一些現象更是讓人啼笑皆非,孩子玩水淹死了,是學校老師沒有教育好;孩子跳樓了,自殺了,是受了學校老師的氣;孩子調皮被拍了兩巴掌,家長馬上要去做體檢,嚇得教師趕緊賠禮道歉,還賠了幾萬;不管吧,家長又嫌教師不負責任,現在的教育真是難搞呀!

二、對教育理想的追求。

做教育有兩種境界,一種是把教育當做職業,是養家餬口的一份工作,不幹不行;另外一種是把教育當做一份事業,是人生的價值追求,兢兢業業,無私奉獻也要把工作幹出色。對於教育來說,希望教育工作者都是後一種人,然而,一些人卻出現了職業倦怠,迷失在了路途中。怎樣帶領教師找到教育理想,是擺在校長們面前的問題。這個問題,我想可能與我們工作的龐雜有關係,可能與教師年齡層次有關係,可能與我們目前的管理機制有關係。爲此我想我們應該加大改革的力度,爲教育工作正本清源,有敢爲人先的精神,建立競爭機制,淘汰機制,使更多有教育理想的熱血青年能充實到教育系統中。

三、對學校校園文化建設的思考。

對於校園文化建設,它展現了一所學校的育人氛圍,形象風采,同時也滲透出學校管理者的內涵與思想,它是一所學校必不可少的精神財富。然而,一些學校在做校園文化建設這件事時,東牆貼一片噴繪,西牆訂一塊牌匾,花花綠綠,這就叫校園文化。如果是這樣的話,

我覺得校園文化太淺薄了。我認爲做好校園文化建設,作爲校長,要有一個總體思想規劃,設計出來的各板塊文化和諧統一,讓人看起來簡簡單單,琢磨起來卻深厚有度。校園文化建設是很費錢的,所以校長要注意文化載體材質的選擇,每一塊文化設計的斟酌,不能這學期換上,下學期撕掉,造成學校經費的浪費。

四、對高效課堂教學模式的思考。

對於高效課堂,學習聆聽了專家們介紹的幾種高效課堂模式,我們學校也在實行一種高效課堂模式,但我認爲這些模式中有其可取的地方,也存在過死的定式。教學是一門藝術,如果過於讓一種定式所統領,那這門藝術之路會越走越窄。我常常想起我在師範上學時我的老師給我們講教學法:教學有法,教無定法!

五、對教師專業化發展的思考。

校長,作爲學校發展的領頭人,是學校發展的規劃者。在助推學校教師專業化發展工作中,校長功不可沒,但也責無旁貸。我認爲校長要從以下幾方面去努力助推教師專業化發展工作:

1.校長要當好教師專業化發展的“規劃者”,圍繞“發展什麼”和“怎樣發展”兩個方面做好學校幾年的規劃和短期的計劃。簡單來說,就是校長在學校工作中要形成一個教師專業化發展的工作實施方案。這個方案必須是從學校的實際出發,符合教育發展的趨勢,適應教師需求,經過全體教職工大會討論,變成經過全體教師努力後能實現的方案。我們堅決反對有些校長想起來就把教師抓住培訓一下,忘記了則拋之腦後,這樣,怎能把工作抓出成效呢?

2.校長要當好教師專業化發展的“組織者”、“實施者”。教師專業化發展的重要方面就是要加強教師的研訓工作,研訓工作工作開展得效果如何,校長的重視程度很重要。校長每學期都要設計一些專題,系統地對教師開展培訓,提出要求,引導教師從教學理念,教學方法或信息化水平等方面不斷完善和提高自己的水平。校長每學期都要針對不同層次的教師設計不同的教學競賽和教研活動,對於青年特崗教師,重點促進他們把握教學常規,學習課標及先進的教學理念,要求他們上彙報課;對於骨幹教師,重點促進他們探索適合學生的教學模式,開展課題研究等活動,要求他們上展示課;對於中老年教師,重點促進他們學習接受先進理念,學習信息化手段,引導他們活到老,學到老,要求他們上風采課。

3.校長要當好教師專業化發展的“引導者”、“支持者”,要給每一位教師提供必要的學習機會和資金支持,促進其專業發展。現在的學校工作,繁雜而瑣碎,有關聯的,沒關聯的,關聯不大的,一股腦兒變成了教師的責任,致使一些教師職業倦怠了,不想發展了,抱着混日子的想法。校長要像教育學生一樣,引導他們能重新找到職業理想,要多給他們一些期待,一些鼓勵。同時,上級部門組織的一些培訓機會,要儘可能多的讓教師去參加,及時給他們解決住宿和交通問題,讓他們幸福地去培訓提高。我想,作爲教師,一定會覺得自己遇到了一個好校長,以後要加倍努力工作,而學校工作也因爲教師的成長而向前發展了。

“一個好校長,就是一個好學校”,這句話是很有深意的。願我們

的校長都能做好助推教師專業化發展這件事,做到“隨風潛入夜,潤物細無聲!”

六、對學校德育缺失的思考。

受現代社會家長們“望子成龍,望女成鳳”思潮的影響,人們越來越多關注的是學生的考試成績,而忽略了孩子們成長過程中品德的修養。學校呢,乾脆着重抓學生的知識與技能,唯教學成績論老師,學校的德育成了可有可無的一項工作了,遇上上級檢查,編點資料應付一下就行了。我常常思考:

1.我們把開展德育教育的時間弄到哪兒去了?學校裏的教學任務一定要不折不扣的完成,而有些德育活動卻只能寫在計劃裏,是沒有時間完成嗎?也許吧。由於忙,許多教師的家訪記錄都是編的,根本沒有到學生家裏去,這些工作有什麼意義呢?

2.德育考覈的機制還不夠完善。我們目前的德育考覈,只停留在資料的檢查上,還沒有拿出一個好的辦法來評價一下學校德育工作,致使我們的德育不能像教學一樣做得精緻。

在育人問題上,“學習不好是次品,身體不好是廢品,思想不好是危險品!”我們如果繼續忽略學校德育這一塊,那麼我們未來的社會不敢想象。

隻言片語,瑣碎看法,只是我個人的一點偏見,不對的地方希望能得到大家的批評。培訓雖然已結束,但觸動人的教育問題卻很多,真希望下一次的培訓活動中我們能找到一些解決問題的辦法,哪怕一個也好。

個人自我鑑定 篇2

自任教以來,勤勤懇懇,默默奉獻,對工作盡職盡責。對教學不斷研究,不斷創新,對自身不斷完善,努力提高政治思想覺悟,文化專業知識水平,刻意培養教育教學能力。現總結二大點:

一.重視自身建設,努力提高業務水平:“學高爲師,身正爲範”,教師職業要成個人永久職業,人必須永遠保持“學高”這一範疇。“逆水行舟不進則退”。“再學習”“終身教育”就成了它的主題。可以說,思想是主宰人類行動的將帥。因此要讓自己爲人民服務,獻身於教育事業。首先必須端正思想,明確人生目標,不斷地從各方面提高自身素質,完善自我,不斷創新,努力培養適應時代需要,爲社會作貢獻的有用人才,有了這樣的明確目標後,我們就不會再爲環境,爲條件而懊惱不已了。雖工作幾經周折,我依然毫無怨言。有人說,一個教師應該具備半個演講家的口才,半個作家的文才,半個演員的表演藝術……絀於言詞的`我爲了鍛鍊口才常常廢寢忘食的學習。爲了提到寫作能力,我還自修了寫作培訓。爲了充實的教學理論,更新教學理念,我閱讀了數十本理論書籍。總之,我努力朝着我的話去做:一個合格的教師應該有着永遠清醒的頭腦,時常新鮮的血液。

二.爲教育事業,爲培養人才做貢獻。 一名教師的廣義目標是爲教育事業做貢獻,而狹義地說,實際目標就是教好書,培養出人才。對此,我近十年的教育生涯是最好的註解和補充。近十年來,我連續擔任語文教師兼班主任,平時將時間都用在教育教學工作上。在執教中爲教好書、育好人,不知花了多少心血,特別是這些底年級剛進學校的學生,他們一點也不懂,我下決心教好他們,每學期都能按要求認真制訂好教育、教學工作計劃,根據剛入學的學生的個性,採取不同的方法教育他,每天都是早出晚歸,風雨無阻。平時很注意自己班主任應有的職責,課外經常對學生進行耐心、細緻的輔導工作,開展科學性、知識性、趣味性的活動,培養能力、開發智力。同時對後進生和差生都進行了細心的引導,發現問題及時解決。平時經常與學生打成一片,瞭解他們的心理特徵,做他們的知心朋友。在課堂上,爲了調動學生的積極性,我經常鼓勵他們,給戴紅花。使學生對學習產生了濃厚的興趣。及時批改作業,發現問題及時糾正,想盡一切辦法,提高和鞏固他們和知識,經常叫他們談談心。爲了使學生儘快地得到進步,我還利用雙休日、傍晚、假日與家長取的密切聯繫,和他們共同教育好其子女。功夫不負有心人,這些後進生在我的精心教育下,思想有了較大的轉變,成績也進步了。平時爲了使更好更快地掌握知識,我認真備課,充分利用課堂時間進行認真教學。課內重視學生思維能力和創新思想的培養,讓學生多動腦、提問題。沒有愛就沒有教育。真正的教育其實是愛的教育。只有對祖國熱愛,對事業的熱愛,對學生的熱愛,才能教好書,管好班級。近十年來,我一直都擔任班主任,輔導員工作。在工作中從不歧視差生。而是想方設法瞭解學生,深入到學生中間,做學生的貼心人。很多所謂的差生在我的教導下變得規規矩距,熱愛學習,熱愛集體。我所接管的班級也能夠在比較短的時間內形成良好的班風,學風。光有愛而缺乏課堂教學藝術是不能達到科學.高效的目的的。我從事語文教學,在教學中刻苦鑽研,勇於探索。根據目前學生接觸媒體的實際情況,主張教學實踐應緊隨社會發展趨勢,迎合社會發展需要,與理論緊密聯繫,用理論指導實踐,在實踐中總結經驗,提升理論。

在實習中,讓我感受最爲深刻的是教師除了在課堂上真正做到以學生爲主體,充分調動他們的學習主動性和積極性外,還必須積極使用行之有效的教學方法,這樣才能確保課堂教學的成功。針對我實習的特點,在教學過程中我必須儘量使課堂生動活潑,調動他們的學習積極性,多與學生互動,比如儘量多抽取學生起來回答問題,儘管有些問題是沒有什麼技術含量的。另外,在試教過程中,要主要以學生爲主體,否則,教師就不可能成爲指導者和助學者。讓學生養成獨立思考,主動獲取知識的能力。就如授人以魚,不如授人以漁的說法。同時,興趣是最好的老師,在培養學生興趣以後,才能讓學生真正意義上愛上數學課,讓學生自願去學。這就是在例會上,校長所說的授人以魚,不如授人以"欲",那就是想學習的慾望!

在真正課堂教學中,畢竟是第一次站在真正的講臺上面對那麼學生,總免不了緊張,而且經常在講課過程中忘記下一步該說什麼。儘管在課下我已經花了很多時間來準備,認真寫教案,查資料,講課以後,我才發現,教案與課堂的差異那麼大,教案畢竟是死的,課堂上,每個學生對知識的理解不可能一樣,你也不可能說誰對誰不對。在教學生的同時,學生也在影響你,改變你的觀點。但是很幸運的是大部分學生還是非常認真,也都非常配合,給我鼓勵,我也慢慢克服了緊張的情緒,不斷改變自己的教學技巧,上網查閱資料,冷靜地投入到教學中,一步一步進步,真正去面對這些如飢似渴的眼睛。在這段日子裏,我除了上好我的課,還抽時間去聽不同數學老師的課,向他們學習,不斷提高自我。所以我在實習當中,既是老師又是學生。

在實習班主任的過程中,讓我深刻體會到了作爲一名班主任的不易,尤其是擔任職高年級的班主任,工作很瑣碎,很繁雜。由於初中年級學生的心智還不成熟,在生活和學習,紀律等方面都需要班主任像父母一樣仔細地去叮嚀,因此,班主任除了要教好自己的那門功課外,更要增加很多其他方面的工作,如果課前紀律工作,辦理板報,班主任講話等等。最重要的一點事班主任還擔任了思想品德工作課程的老師和家長的聯絡。在擔任初中年級實習班主任的過程中,由於該階段的學生基本上都是獨生子,沒受過什麼挫折,吃過什麼苦,心靈都還比較脆弱,但又較早接觸網絡文化,思想比較早熟,因此作爲他們的班主任,必須要用愛去開啓學生的心靈,經常與學生進行溝通,對於特別頑皮的學生,更要採取好的態度來教育,因爲你態度越是強硬,他也許還更反叛,另外,我還利用課間休息的時間跟學生交流一些網絡上健康新奇的東西,讓學生信任老師,纔會多與老師談心,師生間敞開心扉,只有真正瞭解了學生的內心世界,才能收到更好的教育效果。

以上就是我對自己實習期間的一些評價,實習以後並不是就說明我們就可以成爲一名人民教師了,它只是說我們初步具備了一名教師的基本素質,這些素質在以後的工作中還有待鞏固和加強。我今後要走的路還很長,不僅關係到我們工作本身,還有一名作爲人名教師的社會責任:傳道授業解惑。實習的時間說長也長說短也短,在這一段時間裏我收穫了知識,收穫了經歷,收穫了指導老師的關愛和教誨,同時更收穫了學生間建立起來的深厚感情,在此,我想對你們說一句"謝謝你們"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!我會繼續努力爭取成爲一名合格的人民教師!

個人自我鑑定 篇3

高中生活是每個人人生經歷中較爲重要的一段時光,同樣,與此同時的我也即將度過這美好的三年學習生活。

三年的時間不僅豐富了我的頭腦,學會了更多的科學文化知道,而且也拓寬了我的視野,見識了更多的新鮮事物。這些都是無法從課本上學到的。作爲一名高中生的我,在學校裏,上課的時候,我認真聽講,積極思考,作業認真獨立地完成,與同學友好相處,尊敬師長,有着良好的同學關係,在老師心中樹立起了良好形象。積極參加學校及班級組織的各項集體活動,有時也幫助老師完成一些班內工作,在校外,我始終謹記自己的身份,保持積極健康的良好形象。經過高中三年的磨勵,我養成了刻苦努力的精神。我積極進取,永不服輸,也更加堅定了我的信念。從一個懵懂無知的我逐漸變成了一個有理想,有道德,有思想,有文化的少年。爲我今後融入社會打下堅定的基礎。高中三年,使我得到了“破繭成蝶”的蛻變,這將是我一生難忘的記憶。