離職證明書10篇

離職證明書1

甲方:(單位名稱)

離職證明書10篇

乙方: 身份證號:

乙方原爲甲方________(部門)的_______(職務),於xx年07月3 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的'所有問題達成一致,並已一次性結清。同時,甲方已爲乙方辦妥離職手續。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

離職證明書2

茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關係融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽),離職證明範本。經公司慎重考慮准予離職,已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

特此證明

  公司蓋章

  日期: ____年__月__日

離職證明書3

茲證明XXX先生女士小姐原系我司市場開發部職員,在職時間爲xx年04月0 日至xx年07月3 日,離職證明《離職證明範本》。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

離職證明書4

茲有本單位員工陳億權,性別男,身份證:____________,勞動合同期限爲:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個人發展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據《勞動合同法》相關規定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關係。

本員工離職前職位爲:系統工程師。

特此證明

廣州有限公司

二零一一年八月二十四日

離職員工簽名:

日期:

離職證明書5

茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門______崗位,至____年__月__日因________原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關係融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮准予離職,已辦理交接手續。

因爲未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

特此證明

  公司蓋章

  日期: ____年__月__日

離職證明書6

____先生/女士/小姐,自____ 年__月__日至____ 年__月__日在我單位擔任 ________(部門)的 _______ 職務,由於__________________原因申請辭職,與本單位解除勞動關係。

經本單位慎重考慮准予離職,已經融洽和氣的辦理了交接手續,解除手續。雙方不再有任何責任、義務關係。

因未簽訂相關保密協議,排他協議,遵從擇業自由,及日起,同意他(她)選擇任何職業,在任何地點工作,包括在本行業和相關行業,從事同類工作或相關工作,沒有任何異議。

特此證明!

單位聯繫電話:__________________

單位名稱(加蓋公章)_____________法人簽字_________

日期:年 月日

離職證明書7

某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

特此證明

  負責人簽字(單位公章) 20xx年07月31日

離職證明書8

xxx先生/女士(身份證號爲_________)自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xxxx年xx月xx日因______________原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

離職證明書9

xx,性別:x,出生於x年x月,系省市(縣)人,於x年x月x日至x年x月x日就職於本公司,在本公司服務期間無違法違紀行爲,因離職,最後職務爲 。

特此證明

  廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部

  x年x月x日

離職證明書10

茲證明xx先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間爲20xx年04月01日至20xx年07月31日。現已辦理所有離職手續。

特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日