演講稿特別注重結構清楚，層次簡明。在充滿活力，日益開放的今天，接觸並使用演講稿的人越來越多，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編整理的爭先創優優秀演講稿範文（通用5篇），供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
爭先創優優秀演講稿 篇1
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
今天，我演講的題目是：立足崗位、爭先創優。告別了激情飛揚的學生時代，我步入了侯甲煤礦的大家庭，在領導、同事們的關心、幫助下，我已經從一名滿懷理想的學生成長爲一名熱愛工作、成熟穩重的普通員工。忘不了大雪紛飛的寒冬臘月裏，舍友的細心指點，忘不了剛來礦時，師傅的諄諄教導，忘不了初次下井的惴惴不安，更忘不了兩年如一日的對勞資事業的苦苦追求。我現在就職人力資源部，主要負責員工培訓、考勤、考覈等工作。現在我從三個方面，談一下我如何在我的崗位上做到爭先創優。
一、認真做事，仔細辦公
幹任何工作，在任何崗位都應該認真細緻，尤其在人力資源部更需要有嚴謹的工作態度，我認爲這是爭先創優必備的素質之一。我每天要覈實考勤，每月要計算福利，經常要填寫上報各種報表，這些都要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。考勤是計算工資的依據，一個人每月考勤的多少直接關係到當月工資的收入。員工的考勤錯了，員工要找你；員工的福利少了，員工要找你；報表填錯了，領導要找你。爲了讓員工滿意，領導滿意就必須做到仔細、認真，只有做到了仔細、認真，才能不做回頭工作，不做回頭工作自己就不累，不做回頭工作領導就滿意，不做回頭工作就做到了爭先創優。
二、不斷學習，充實提高
學習是一項無止境的工作，業務素質的提升是通過不斷學習、培訓纔可能提高的。社會發展很快，知識更新也很快，在學校裏學的一點知識早已不能滿足現在崗位的需要。我認爲不斷學習提高是造就高素質員工的主要手段，也是爭先創優的必備素質。什麼是高素質員工，我認爲作爲井下電鉗工，你應該在最短時間內能夠排除機電故障；作爲勞資員，你應該熟練掌握ecel表格製作，能夠在最短時間內熟練並準確計算各種數據，作爲瓦斯監控員，你應該能夠掌握基本的故障排除技術，試問，如果不學習怎麼能成爲業務骨幹，怎麼能成爲佼佼者。
三、加強溝通，不斷協調
每項工作都不是一個部門能夠獨立完成的，由於一個完整的任務需要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與交流是很重要的。特別是考覈工作更需要溝通，誰都不想被處罰，誰都想得到獎勵，但是不以規矩，不成方圓。看到了違章誰都不說，你好我好大家都好的老好人思想是要不得的，也是一個現代化企業不應有的企業文化。對於處罰了的員工做到提前溝通，讓其認識到自己的錯誤，同時對制度得到認可並遵照執行是考覈的最終目的。各位領導，各位員工，讓我們立足崗位、爭先創優、勇當先鋒、攜手共進吧！侯甲的建設發展，需要很多高素質員工勇往直前，但無論在何崗位，我都願意擔當己任，爭取先進，爲侯甲煤礦的發展盡情揮灑自己的青春和熱血，做出最積極的更大的貢獻。我的演講完畢，謝謝大家！
爭先創優優秀演講稿 篇2
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
非常感謝給我提供了這個學習鍛鍊的機會！我今天演講的題目是《爭先創優，做更好的自已》。
經過一段時間爭先創優活動的學習，我對就如何成爲一名讓人民滿意的，領導信任的鄉鎮幹部有了更深刻的認識。做一名合格的幹部一定要：政治上靠得住，工作上有本事，作風上過硬，人民信得過。
因此，我只有全方位提高自身素質，愛崗敬業，求真務實，開拓創新，團結協作，才能成爲讓人民滿意的幹部。
一、勤奮學習強素質。
農技推廣與服務，在石羊河流域綜合治理中擔負着爲廣大日光溫室種植戶服務的重要職責，是石羊河流域綜合治理項目能否順利展開的堅強保障。我作爲一名農技幹部，深知此項工作的重要性，始終在工作中樹立學習學習再學習的觀念：
一要向書本學習，在閱讀中提高智慧能力。
二要向實踐學習，在實踐中不斷積累經驗。
三要向同事學習，在溝通中提高協調能力。
四要向羣衆學習，在聯繫中提高實踐能力。
五要向領導學習，在觀察中提高分析問題的能力。在學習的過程中，不斷提高自己的理想政策水平和業務水平，做到全面發展，綜合提高，不斷適應新時期工作的需要。
二、牢記宗旨，開拓創新自己作爲一名農技幹部，服務的對象是千千萬萬的農戶，那麼在工格中，首先就要培養濃厚的民本意識。說到底是百姓的勤務兵，人民的公僕，要當好這個公僕，當好勤務員，就要真正做到急羣衆之所急，解羣衆之所需，把爲民服務作爲一種自覺的行爲，作爲自己做好一切工作的出發點和歸宿。其次是樹立開拓創新意識。一切工作固有其規律的一面，是應該按照規定程序辦理的，但這並不意識着就不能夠有所突破，有所創新。創新是工作活力的源泉，而我們則是開拓創新的生力軍，我作爲農技幹部中的一員，更要有打破舊觀念，勇於創新的精神，纔能有更好的發展，才能更好的做好本職工作。
三、顧全大侷促和諧，團結協作創佳績農技幹部作爲鄉鎮中的一員要有大局意識和團結協作的精神，這樣才能更好的提高工作效率和工作質量。
工作中要努力營造良好的工作氛圍，同事相識，相處，相交是緣，全國十幾億人口，人的一生能認識幾個？所以要倍加珍惜。同事間更需要相互尊重，相互信任，相互諒解，只有共同發揚團體協作精神，維護單位的整體形象，我們的事業才能蒸蒸日上。
路漫漫其修遠兮，我堅信我們走過的地方撒下的是我們智慧和汗水，收穫的是累累碩果。工作中我們所做的事是瑣碎而平凡的，但我信奉海爾總裁張瑞敏所說的一句話：把每件簡單的事做好就是不簡單，把每件平凡的事做好，就是不平凡。
各位領導，同事們，在今後的工作中，我將牢記使命，腳踏實地，做一名讓人民滿意的的幹部，爲實現張義經濟又好又快發展，貢獻自己的光和熱。
爭先創優優秀演講稿 篇3
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
人創先爭優並不難，難的是做更好的自己。
世界上有很多東西，給予他人時，往往是越分越少，然而，有一樣東西卻是越分越多。您也許會驚奇地問：“那是什麼？”我將毫不遲疑的回答您：“那就是愛！”愛，不是索取，而是付出；不是等價交換，而是自我犧牲。
“誰愛孩子，孩子就愛他，只有愛孩子的人，他才能教育孩子。”身爲一名人民教師，我深深地懂得，教師只有熱愛學生，尊重學生，才能去精心地培養學生，只有愛得深，才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行教育。“愛”源於高尚的師德，“愛”意味着無私的奉獻。
當我送走又迎來一屆又一屆的學生的時候，我感到了肩頭責任的重大。看看這個孩子的臉，摸摸那個孩子的頭，他們多像一枚枚蓓蕾仰着小臉，渴求着陽光雨露。每天清晨聽着一聲聲“老師，您早”，那真誠的問候，給我帶來了一天的快樂和生機；每天晚上隨着一聲聲“老師，再見”，給我留下了明天的希望之光。孩子們純潔的心、聖潔的情、深厚的意，淨化了我的心靈，激起了我對教育事業深深的愛，我真正地體會到了一個教師所擁有的幸福和快樂。爲此，我從不敢有絲毫的懈怠，不斷地充實自己，我要將我全部的愛和所知的知識，傳遞給我的學生，因爲我要對得起那些渴求知識的眼睛，對得起那些對我如此信任的心靈！
今年暑假後新學期開始，我擔起了初一十班班主任的工作。開學伊始，新生們進行了爲期一週的軍訓。在這期間，我從早到晚一直在操場上，與學生同時接受軍訓的鍛鍊，不斷髮現問題，及時糾正學生的錯誤，用自己的實際行動感染學生，培養了學生的集體榮譽感，激發了他們的`意志力和吃苦耐勞的品質。天空中豔陽高照，操場上塵土飛揚，汗水溼透了衣裳，口號喊啞了嗓子，可是這些沒有使一個學生叫苦叫累，更沒有一個學生做逃兵。我不禁爲表現如此出色的同學們喝彩！軍訓結束了，朋友們見了我，驚詫地開着玩笑問：“怎麼了，剛從非洲旅行回來啊？”因爲心中有愛，因爲要做更好的自己，所以，我無怨無悔！
每天早晨迎着朝陽，我和我的同事，行色匆匆，從四面彙集到學校，站在教室門口，迎接孩子們的一張張笑臉。爲了讓自己做得更好，我們語文組全體教師每天都在堅持“五個一”工程：每天上好一節課，每天找一個學生談話，每天全批全改一次作業，每天讀一千字的教育論著，每天寫一篇教育心得。工作累並快樂着！
我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”教師的一言一行都對學生起着潛移默化的作用，教師的素質直接影響着學生的學風和學校的校風，教師的形象直接關係着學生素質的培養。“學高爲師，身正爲範”，我們用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學生佩服，從而仿效。 “桃李不言，下自成蹊。”我們的奉獻雖然不是什麼轟轟烈烈的壯舉，但是，卻用平凡與崇高的師德之光，照亮了一片清純的天地！
時光飛逝，歲月匆匆，我在教師崗位上已經工作了十二年，經過了這4000多個日日夜夜，也經歷了很多的酸甜苦辣。但是，爲了孩子的一切，爲了一切的孩子，我和我的同事們仍在不斷的努力，爭先創優，把最好的自己獻給教育事業！我們這個城市總得有一些人迎接太陽，而我們就負責把光明迎來，這是我們光榮而神聖的使命！
老師們，讓我們在平原教育這片沃土上，不斷充實自己，奉獻自己，以愛爲根，用我們的熱血，譜寫學生們美好的未來！
爭先創優優秀演講稿 篇4
尊敬的各位領導，各位評委，朋友們：
大家好！
能參加今天的演講，我感到萬分榮幸！我叫周紅豔，是建設局的一名工作人員，今天，我演講的題目是《您的滿意是我們的追求》。在我的身邊有這樣一羣人，他們雖沒有閃光耀眼的名字，卻在各自的崗位上默默耕耘；他們雖沒有華麗動人的外表，卻有着一顆顆真誠火熱的心；他們雖沒有驚天動地的優秀事蹟，卻以不懈的努力書寫着漢壽城建歷史的輝煌。他們就是建設局的領導和同事們，他們正滿懷熱情，爲我縣“擴容提質”的宏偉目標而努力奮鬥。 這是一支紀律嚴明、作風嚴謹的隊伍。記得我剛到建設局工作時，印象最深刻的就是“辦公環境整潔優雅，每一個地方都是那麼一塵不染；工作同事和藹可親，每一句話都是那麼貼心溫暖”，也許你認爲這些事情根本不值得一提，但俗話說得好，“小中見大”，正是這些小事，讓我真切的感受到了他們嚴格的管理和熱情的服務。
到了這裏，你會發現他們良好的工作作風不是體現在規章制度裏，而是實實在在地表現在每個同志的言談舉止裏。
爭先創優優秀演講稿 篇5
尊敬的各位領導，評委，親愛的同事們：
大家好！
很高興能夠站在這裏演講，我演講的題目是《愛崗敬業，不老的精神》！愛崗敬業，已經被我們說的太多，如果愛崗敬業是一本書，它早已經被我們翻爛了，但當它是一種精神的時候，將會是千古流芳，萬代傳承的！
我們都知道雷鋒同志，我覺得他就是一種不老的精神，他在日記中這樣寫道：“如果你是一滴水，你滋潤了一寸土地；如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗；如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位。”從這句話中，我們看到的不是他優美的文筆，而是他那一份愛崗敬業、無私奉獻的精神，這種精神將永遠不會老去。一支樂隊，需要全體成員的齊心協力，否則難以奏出餘音繞樑的美麗樂章；一枝百合，需要根莖的無私奉獻，否則難以散發出沁人心脾的芳香；一座橋樑，需要橋墩的堅實支撐，否則難以確保那行人車輛的安全。而我們城市建設的發展，需要我們每個城建人的腳踏實地，真抓實幹，需要每位同事的愛崗敬業和無私奉獻。
愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性，都希望最大限度的實現自我價值，而要把這種理想變成現實，靠的是什麼呢？靠的是在平凡崗位上的愛崗敬業。哥德曾經說過：“你要欣賞的價值，就得給世界增加價值。”作爲質監站的一員，每一位瞭解我們工作性質的人都知道，工程質量安全監督任務繁重，責任重大，工作壓力也很大，而且工作環境艱苦，風吹日曬。可是既然我們選擇了這份工作，無論工作環境多麼艱苦惡劣，工作內容多麼枯燥繁重，無論自己內心曾感到多少的孤寂，我們都應當滿腔激情的去面對，去擔當。當我們每個人都在工作當中找到自己價值所在的時候，你會發現自己所做的一切都會顯得那麼的不同尋常，那麼得富有意義。
愛崗敬業也是一種態度，美國前總統肯尼迪在他的演講中說道：“不要問我們國家爲我們做了什麼，而要問我們爲自己的國家做了什麼。”是的，不要總問單位爲我們做了什麼，而要問我們爲自己的單位做了什麼。當我們接到具有挑戰性的任務時，是畏首畏尾的扯皮，還是無所畏懼的勇敢面對？當我們在工作中遇到挫折陷入困境的時候，是等待觀望，半途而廢還是一鼓作氣攻艱克難？當我們工作環境不如意的時候，是滿腹牢騷怨天尤人，還是躬身自省厚積薄發？我想，我們都會毫不猶豫的選擇後者，因爲我們都是無怨無悔、敢於擔當的城建人。“成功者找方法，失敗者找理由”，想要成功我們就要不斷地想辦法，遇到問題不是去逃避而是去解決，我相信我們的腦海裏，辦法永遠比問題多！
愛崗敬業也是一種境界，當我們把愛崗敬業當作是一種追求的境界時，我們就會變的很無私，才能享受工作給自己帶來的快樂和充實感。我們每個人都想做一番轟轟烈烈的大事，可是，真的有那麼多的大事可以做嗎？答案是否定的，那麼什麼樣的事纔是大事呢？我覺得這是沒有確切定論的，因爲每一件所謂的大事都是無數件小事的集合，沒有小事也就不能談論什麼大事了，小事都做不好還怎麼能成大事呢？就像我們的工程質量監督，如果想要監督好一個工程，就需要我們去認真對待其中方方面面的影響因素，如人員是否經過培訓，進場材料是否合格，施工工序是否規範，成品養護是否到位等等，這些都是一項工程能否合格的組成因素，如果某一項沒有考慮周全，都會造成功虧一簣。儘管你做到了99%的工作，卻不重視那1%的影響，前面的努力都會歸零，甚至是負數，這也許就是現實的殘酷和人類生存的法則吧！
同志們，愛崗敬業說的具體點就是要做好自己的本職工作，將一點一滴的小事做好，將一分一秒的時間抓牢。搞好每一次檢測，抄好每一個數據，填好每一張記錄，算準每一個結果。古人云：不積跬步，無以至千里；不善小事，何以成大器。從渺小的你我做起，從點滴的小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗！讓我們排除萬難，創先爭優，傳承這不老的精神吧！
我的演講完畢！謝謝大家！
人活在世上，總要有個人生目標，總要有個發展方向，再說得樸實點，總要有個謀生的依託，即然把財務工作爲終生職業，就要把自己的理想、信念、才智毫不保留地奉獻給這個工作崗位，在平凡的崗位上，處處都有對黨性的考驗陶冶，時時都需要黨性的昇華弘揚，怎樣才能體現這份愛，怎樣才能表達這種情呢？自然地選擇就是：愛崗敬業，有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！愛崗敬業說的具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的工作做好，把一分一秒的時間抓牢。古人云，不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗，這就是實現人生理想，開展“爭先創優，愛崗敬業”活動中承諾：
1、財務的環節監督，對年輕財務人員要加強管理，做到重點交待。
2、對財務人員增強工作責任心培養，樹立良好的職業道德。
3、對本科室所出現的問題，要及時解決問題，從管理者自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取教訓，提出防範與改進措施，對同樣問題反覆出現的個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。
4、提高財務人員法律意識，學會懂法、用法、加強法制建設要作爲財務管理的一個重要環節。
5、按《會計法》規定要求，建立健全財務管理的各種規章制度，做到日清月結，做到帳帳相符，帳實相符，記帳要清晰，完整、真實可靠。
6、加強財務人員的業務培訓學習，做到學有所用，學有所長。做到腿勤腳勤，今天的事今天做，決不留到明天做，讓工作決不再我這裏耽誤。
7、積極爲經營管理者服務，促進公司取得好的經濟效益，同時厲行節約，合理使用資金。公司開展“愛黨愛民、創先爭優、愛崗敬業”活動，我本人以對工作的高度責任心，對工作的服務態度，踏踏實實、任勞任怨，爭做先鋒。來實現對自己理想的追求，做一名稱職的財務人員，做一名合格的公司員工。
