精選投資分紅協議書

導語:協議書有廣義和狹義之分。廣義的協議書是指社會集團或個人處理各種社會關係、事務時常用的“契約”類文書,以下是小編整理投資分紅協議書的資料,歡迎閱讀參考。

精選投資分紅協議書

投資分紅協議書1

甲方:

乙方:

現因甲方發展需要,由於甲方投資項目給乙方,經雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議,以資共同遵守:

第一條  甲方經營項目及範圍。

_____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________

第二條  投資方式與流程

原則:該投資項目的產權爲______所有,只對乙方支付利潤分紅。 方式:現金實付

流程:簽訂《投資分紅協議》---將資金存入公司或者個人賬戶-----執行協議書

第三條  協議期限,投資金額、分紅比例、權利義務、投資收益

1、協議期限爲______年,即____年____月____日至_____年____月____日。

2、乙方自願向甲方投入資金人民幣_______________元整(小寫________元),此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運營。本合同簽訂後,乙方立即將資金一次性轉入甲方賬戶。

甲方賬戶信息:

3、在協議期限內,甲方每年應按當年總銷售額年度稅後的利潤支付百分之(  )分紅給乙方。

第四條  撤資方式

1、自然撤資

本協議期爲____年,協議期滿後,甲方向乙方按月或者按年發放紅利和本金

利息回報,並且向乙方返還全部投資本金,本協議終止。

2、甲方要求乙方撤資

在協議期內,不足____年,甲方要求乙方撤資,甲方在履行期間裏向乙方按月或者按年發放紅利和本金利息回報(不付未過的日期),同時甲方應該向乙方賠償__________________________.。與此同時甲方向乙方返還全部投資本金,本協議終止。

3、甲方破產撤資

在任何時候,甲方無法經營或者無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金,乙方有權以佔有分紅比例等比的分配甲方的財產___________________________________,

4、協議的變更和終止

投資行爲違反有關法律、法規而依法被終止;

出現不可預測因素致使本協議無法繼續運作,乙方有權終止協議;

由於甲方的原因須終止協議的,甲方應賠償乙方的損失;

由於甲方原因,損害乙方權利和義務的,甲方應賠償乙方的損失。

第五條  本協議未盡事宜,經甲乙雙方協商一致後簽訂補充協議納入本協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。

第六條  若本協議履行過程中產生糾紛,由甲乙雙方協商解決,不能協商一致,如何一方均有權向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條 本協議一式____份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

甲方代表簽字:  乙方代表簽字:

年月日年月日

投資分紅協議書2

甲方:346電子商務有限公司

乙方團隊人員名單:

身份證號碼:

鑑於乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作,也爲了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本着互惠互利的原則,雙方同意甲方以年終分紅的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。爲明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:

一、年終分紅的定義:

指乙方在甲方年終稅後可分配的淨利潤所佔的比例。乙方不是甲方在工商註冊登記的實際股東,年終分紅的擁有者僅享有參與甲方年終淨利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。

二、年終分紅的分配方式:

1、甲方在協議期限內,分配給乙方共  30 %的年終稅後淨利潤的分配比例,即甲方將年終稅後淨利潤的30%分給乙方。

2、甲方按以上方式分配的前提爲甲方年終稅後有可分配的淨利潤,如果虧損則沒有分紅。

3、乙方取得的甲方的分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產生法律效力:乙方取得的'該分紅比例,沒有任何實際股份作爲分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關;乙方不能據此認爲在甲方有相應的股權,不得以此分紅比例對外作爲在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

4、乙方提前終止與甲方的勞動關係或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因爲甲方或乙方原因而使乙方離職的,基於本協議的獎勵性質,雙方認可:乙方無論何種原因離開甲方,則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅,前一年的分紅不用退還,但當年的分紅不再分配給乙方,其分配比例歸甲方所有。

5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關係,乙方在獲得甲方授予的分紅比例的同時,

仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

三、雙方權利義務

1、乙方獲得年終分紅比例無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

2、乙方需保證勝任並積極完成甲方的工作,積極努力爲甲方創造利潤。

3、在執行協議過程中,由於乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失由乙方承擔。

4、乙方在甲方處工作期間,不得在其他地方從事或爲他人從事與甲方構成競爭的業務。

5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督,每月一小節,每季度中結,年終總結,以統計出實際可分配的稅後淨利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅後可分配的淨利潤經甲乙雙方簽字認可。

四、協議期限

1、本協議期限爲1年,從2016年5月 日起,至2019年5月日止。

2、協議到期終止後,甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的分紅協議。

五、協議解除情形

1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關係並終止本協議。

2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關係,並經甲方同意的,雙方可解除勞動關係,本協議同時終止。

3、除以上兩款規定外,在任何情況下,甲乙雙方的勞動關係解除,本協議也隨之終止。協議終止後的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

4、本協議終止後,本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

六、保密義務

乙方對甲方的商業信息承擔保密義務。若乙方故意向任何第三方泄漏甲方商業機密,甲方有權取消乙方的分紅權力,並視情節嚴重決定是否向當地法院提起訴訟。

七、爭議的解決

因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向當地

仲裁或人民法院提起訴訟。

八、其他規定

1、本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):

海南佳時信息技術有限公司

年月日

乙方集體(簽名):

年月 日