政研室副主任述職報告

政研室副主任述職報告篇【一】

尊敬的各位領導、各位代表、各位委員:

政研室副主任述職報告

市委政研室共有10個行政編,除1名掛編和1名退居二線幹部佔編外,目前實際在編在政研室上班的幹部只有4名(已公招2名幹部,正在辦理錄用手續)。主要職責是:組織力量起草市委重要文稿、圍繞中心工作開展調查研究、編髮《xx通訊》。去年以來,我們在人員非常少、任務非常重、挑戰非常大的情況下,牢記責任、守好陣地,忠誠事業、默默奉獻,較好地履行了工作職責,在平凡的工作崗位上作出了應有的貢獻。

一、始終把貫徹落實市委、市政府的每一項決策部署作爲服務大局、支持全局的一次具體行動,作爲對自身工作能力的一次全面檢驗,作爲展示單位形象的一次良好契機,認認真真去領會,不折不扣去落實。

1、致力緊貼中心當參謀。圍繞市委、市政府總體工作要求和“四大一新”發展思路,我們堅持每週編髮一期時效性、操作性、借鑑性較強的資料,以《決策參考》的形式呈報市領導閱參;同時按照市委領導的要求,牽頭代市委、市政府草擬了一批重大政策性文稿,如《關於認真解決羣衆最關心的若干問題促進社會和諧的意見》、《關於深入學習浙江經驗,在新的起點上實現xx經濟社會超常發展的實施意見》、《關於進一步促進經濟社會超常發展的若干意見》、《關於全面融入環鄱陽湖生態經濟區、促進xx超常發展的決定》等等,較好地把市委、市政府的重大發展思路轉化爲具體的政策措施。在正在開展的省委書記與省內外朋友共商加快江西發展大計活動中,我室一名幹部參與撰寫的計策被省裏單篇採用,省委蘇書記還作出重要批示。

2、致力服從大局搞服務。爲市委當好參謀、搞好服務這是黨委辦公部門和政研部門的共同職責,我們服從共同爲市委服務這個大局,在單位人手已經非常緊缺的情況下,去年根據市委辦公室的工作需要,選派了一名幹部脫產在市委辦公室幫助工作,較好地緩解了市委辦公室政務人員緊缺的壓力;單位主要負責同志根據工作需要和組織安排,牽頭負責了市委辦公室的綜合文稿起草工作。我們認爲:爲了服務領導這個大局和共同目標,只要工作有需要,可以隨時派人打聯手、齊攻堅,可以不求名份、甘當配角。

3、致力堅決落實求實效。我們認爲落實好市委、市政府的決策部署,

這是單位講政治的具體體現。對市委、市政府的決策部署,我們都力求在批重點調研課題。去年以來,共篩選了81個重點調研課題,一批調研成果轉化爲實踐成果。三是採取有獎調研徵文的辦法,激發社會有識之士參與到調研活動中來。先後開展了三次有獎調研徵文活動,即:以 “四大一新”爲主題的有獎調研徵文活動,以“建立和完善城市管理長效機制”爲主題的有獎調研徵文活動,以“稅收、發展、民生”爲主題的有獎調研徵文活動。同時,注重廣泛徵詢市黨代表、人大代表、政協委員對加快我市經濟社會發展的對策建議。我們認爲黨代表、人大代表、政協委員通過政研室這條渠道建言獻策,這是對我們的信任,更是對我們的鞭策,對他們的真知灼見,我們都認真閱研,及時呈報市領導閱參或在市領導講話文稿中予以採納。

3、精心辦刊,使《xx通訊》保持了全國城市黨刊十佳榮譽稱號。《xx通訊》作爲市委、市政府的機關刊物,免費贈閱發行全市各單位,由市委政研室來具體承辦,這既是組織的信任、更是挑戰自我的加壓,既是一份光榮的任務、更是一份沉甸甸的責任。辦刊工作講求政治性、時效性、嚴謹性,工作量大,不允許出任何差錯,在人手吃緊、辦刊經費吃緊的情況下,我們注重整合資源、強化作爲,始終保持如履薄冰的心態,全室人員做到人人是編輯、個個有任務,白天忙日常工作、晚上忙刊物校對。在方方面面的理解、關心、支持下,做到了每期刊物按時出刊、及時分發,共刊發各類文章200餘篇、計100餘萬字,以全省最少的人員、最少的辦刊經費保持了“全國城市黨刊十佳”。

三、始終按照“一個支部就是一個堡壘、一名黨員就是一面旗幟”的要求,不斷加強機關自身建設,做到以一種“亮劍”的精神激勵自己,以一種感恩的心態要求自己,以一種耐得住寂寞的心情提醒自己,把崗位當作舞臺,把職業當作事業。

在加強機關自身建設中,我們始終做到四個注重:一是始終注重班子成員的表率作用。政研室工作是一個奉獻的崗位,工作辛苦、生活清苦,學習還必須刻苦。單位雖然人手緊,但任務十分繁重也十分光榮,尤其是文稿起草,時效強、要求高,這就要求我們必須時刻保持一種趕考的心態、處於一種臨戰的狀態,只要有任務,做到招之即來、來之能戰、戰之能勝。我們經歷過連續半個月晚上加班至凌晨、白天還正常工作的日子,體驗過上班連上衛生間都要擠出時間的緊迫,承受過一天完成多個文稿起草任務的擔子。在工作中,班子成員敢於喊出“向我看齊”的口號,帶頭提筆寫文稿,帶頭上班準點、下班晚點、晚上加班到零點、節假日照常到點。在班子成員的帶動下,全室人員已自覺形成愛崗敬業、無私奉獻的工作氛圍。二是始終注重強化剛性的工作調度。做到重點工作隨時安排調度,動態性工作一月一調度,每月形成工作要點,明確責任人員、完成時限,張榜在單位公示欄,形成全室人員人人明確任務、人人接受監督、人人比進度的工作格局。三是始終注重建設“學習型團體”。我們深深地懂得,政研室人員學習不刻苦,工作就要受苦;胸中無墨水,工作就要流汗水。我們以“建設學習型團體,爭做高素質公僕”爲主旨,堅持做到三個一:每月購買一批新圖書,每人每月至少讀一本新書、寫一篇心得,每人每年講一堂課;同時還在全室開展“崗位大練兵”活動,把每個人學習的成果、調研的成果、起草文稿的成果、發表文章的成果以分數的形式進行量化,每月一通報,獎勵先進,鞭策後進。四是始終注重打造“陽光機關”。打造“陽光機關”,關鍵是要有一個好的平臺,核心的是在財務管理和幹部評價使用上要“陽光操作”。在平臺建設上,我們在單位的醒目處設置了公示欄,公示單位每個人工作時間的去向,公示每天值日人員名單,公示每月工作要點,公示需周知的事項。在財務管理上,我們堅持做到凡超過XX元以上的開支都由主任辦公會議研究決定,單位財務每半年進行一次通報,做到公開透明。在對幹部的評價上,我們本着每個人都爲自己負責的原則,每人每月公開講述當月工作完成情況及下月工作打算,並簽字留存;年底公開述職,並將每人每月工作情況互相傳閱後,進行公開測評,讓評上先進的同志有壓力,沒評上的同志增動力。總的看,去年以來,我們始終做到以令行禁止的要求落實市委、市政府的決策部署,以善有作爲的要求履行單位職責,以更高更強的要求加強自身建設,工作中也取得了一些成績。但我們深知,我們的'工作離領導的要求、社會的期望還有差距。全面梳理,主要有以下幾個不足:一是主動深入基層調研偏少。由於擔心增加下面負擔,坐在辦公室的時間較多,主動深入一線的時間較少。二是由於單位經費吃緊,對市裏需要出錢的幫扶工作,底氣不足,還大方不起來。三是幹部隊伍建設還需進一步加強,要培養一支“提筆能寫、張口能講、遇事能辦”的政研幹部隊伍還需作出更大的努力。

下一步,我們將緊緊圍繞深入實施“四大一新”發展思路、謀求xx超常發展這一大局,按照“創新、跨越、率先”的要求和黨委重要的“參謀部”、“智囊團”的角色定位,力求做到:創造性地貫徹落實市委、市政府的決策部署,探索出一些有政研特色、鮮明特點的具體落實措施;超前性地做好文稿起草工作,使我們的“供應線”與領導的“需求線”更好地同頻共振;前瞻性地開展一些重大課題的調研,使形成的調研材料對問題的瞭解更有廣度、對問題的分析更有深度、提出的對策措施更有力度;開創性地辦好《xx通訊》,使刊物的質量、水平、品牌影響力躍上一個新水平;緊迫性地加強幹部隊伍建設,努力打造一支善打硬仗、博學多才的戰鬥團隊。

各位領導、各位代表、各位委員,我們深知,單位雖然條件有差別、人員有多少、權力有大小,但緊貼中心、服務大局的使命是一樣的,在崗盡職、多作貢獻的要求是一樣的。既然組織給了舞臺,我們就要努力去唱出一生不悔的大戲來;既然國家給了俸祿,我們就要努力幹出對得起收入和良心的成績來;既然羣衆給予信任,我們就要全力做出讓各方認可的業績來。作爲離領導很近、離權力很遠的單位,我們誠懇地期盼,多給一份信任和力量,我們定還組織和大家更多的精彩!

以上彙報如有不妥,敬請批評指正,謝謝大家!

政研室副主任述職報告篇【二】

按照分工,本人分管城市調研一塊的工作。一年來,在祕書長的直接領導下,在全室同事的真誠支持和幫助下,本人牢記宗旨,恪盡職守,紮實工作,與分管科室共同努力,較好地完成了各項任務。現將基本情況彙報

一、加強學習,努力充實自己

由於崗位的特殊性,要搞好高質量的調查研究,爲市委市政府當好參謀,必須有紮實的理論基礎,能夠熟練掌握領會上級黨委、政府的決策部署和政策文件精神,真正做到吃透“上情”,摸清“下清”。來到政研室後,面臨新的工作領域和工作環境,本人抱着從零開始的態度,認真學習。一年來,本人注重了以下幾個方面的學習:一是加強政治理論學習,進一步增強了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。二是加強對上級黨委和政府的一些重要會議精神和重大政策的學習,明確工作要領。主要是結合調研工作的實際,學習了關於深化國有企業改革、加強宏觀調控、加快物流產業發展、加強社區建設和社區服務業發展的政策。三是加強了業務知識技能的學習,努致力於提高工作水平。

二、加強修養,致力完善自我

爲人處事是人生的基本內容。作爲黨員幹部,要在各方面發揮先鋒模範作用,必須加強黨性修養和個人品德修養。按照自己多年機關工作的體會,力求做到“四清”:保持清醒的頭腦,甘做清苦的工作,維護清廉的形象,安於清貧的生活。同時注意平實處事,保持良好的心態。一是對權利正確看待,保持平常的心態。一個合格的領導幹部無論權力多大都不會感到輕鬆;無論個人利益多小都不會感到委屈。現在的工作單位性質不同,但對黨的事業的責任相同。政研室不是實權部門,但並不低人一等;不是實惠單位,但並不矮人一截。二是對他人坦誠友好,保持平和的心態。無論對上對下、對內對外,都不卑不亢,尊重、理解、真誠、友好,決不欺上瞞下,陽奉陰違。堅持以團結爲重,以大局爲重,多做化解矛盾、理順情緒的工作。三是對工作盡心盡責,保持平穩的心態。在本單位,基本上都是正科級以上幹部,作爲副職既是指揮員,又是戰鬥員;在具體工作中,從計劃方案、組織實施到研究討論、撰寫報告,都全面介入全程參與,努力做到凡經過我的手的,都儘量少出差錯,儘量完善。四是對生活力求樸素,保持平靜的心態。沒有不良嗜好,也不與別人比闊氣、比瀟灑,守得住清貧,耐得住寂寞。

三、求真務實,做好本職工作

XX年主要作了以下幾項工作:

1、開展重點課題調研,爲市委、市政府決策服務。一是組織開展國有企業“兩項分離”的專題調研,形成了相關係列文件。在***書記和*祕書長的直接領導下,組織十多個部門組成10個調研小組,深入各大中型企業和基層單位進行調查,赴東北考察,經過認真研究討論,初步形成了《分離國有企業辦社會職能的實施意見》、《**市國有企業主輔分離實施辦法》、《株洲市分離國有企業辦中小學實施辦法》、《關於進一步加強社區管理的意見》等文件草案。經多方徵求意見、市委市政府多次討論後,出臺了關於國企改革的“1+7”配套文件。二是主持開展了**市物流產業發展的專題調研。由我們牽頭,組織市交通局、市商貿蔬菜辦一起,對**的物流業發展情況進行了調查,並外出到**、**、廣州、東莞、深圳、廈門等地進行了考察,撰寫了《**市物流產業發展的調研報告》,受到主管部門的好評和市政府領導的重視。三是完成了國家實施宏觀調控政策對**的影響與對策的專題研究。通過分別調查、集中研討,全面分析了國家宏觀調控政策對我市的影響,撰寫了《國家宏觀調控政策的實施對**的影響與對策》的調查報告。

2、完成一些了領導講話等文稿材料的起草任務。如***書記的兩次中心組發言、科教文衛戰線會議和赴北京新聞發佈會的講話材料,***書記在經濟學會暨政研工作會議上的講話,***書記在分離國有企業辦社會職能動員會上的講話。

3、按照市委的安排,做好市級領導“五個一活動”中集中研究解決一些突出問題的聯絡和服務工作。今年市級領導“五個一活動”,突出了務實求效的特點,在促進全市工作方面取得了明顯的成效,其中也有政研室的一份貢獻。

4、在加強與有關部門協作、服務全局、服務基層上做了一些工作。如組織本單位的力量幫助市財政局編印了《財政之聲**市財政系統XX年度調研論文遜,應約參與了市委組織部關於人才工作的系列文件和調查報告的研討和修改,與市委組織部聯合開展“我爲**發展獻一策”活動等。

四、廉潔自律,搞好廉政建設

在廉潔自律方面主要注重三點:一是警鐘長鳴,築牢思想防線。認真學習黨風廉政建設得有關規定和要求,學習先進典型得的優秀事績的高尚情操,吸取反面典型的深刻教訓,牢牢把握一個領導幹部該幹什麼、不該幹什麼。二是廉潔自律,作到身體力行。一言一行都能從嚴檢點,從高要求;要求別人做到的事,自己帶頭做到;要求別人不做的事,自己帶頭不做。一年來,自我反省,沒有作過違反黨紀政紀條規的事,從未利用職權爲自己謀過一點私利。注重勤儉節約,有時外出開會或調研不能按時上下班,因爲沒有事先請示或安排,的士費、餐費都是自己解決的。三是履行職責,落實廉政建設責任制。積極參與搞好本級領導班子的黨風廉政建設,配合抓好責任制目標的落實。按照責任分工,切實抓好分管範圍內的黨風廉政建設,分管範圍內也沒有出現問題。

儘管如此,但本人深知自己還存在許多不足,如工作中存在按部就班的思想,進取心由所下降,創新不夠,因此限制了工作績效的提高。在新的一年中,本人將更加嚴格地要求自己,更加努力地開展工作,爭取做出新的更大成績,以告慰組織和領導。