療養院副院長述職報告

每一天的時間都非常珍貴,回顧這段時間以來,相信你成長了許多,是時候認真地做好述職報告了。你還在爲寫述職報告而苦惱嗎?以下是小編爲大家整理的療養院副院長述職報告,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

療養院副院長述職報告

20xx年,是我擔任xx療養院副院長的第三年。我繼續分管行政、後勤、老幹、黨務、“雙創”工作。一年來,本人努力學習黨的精神,積極踐行科學發展觀,在政治上、思想上和上級黨組織保持高度一致,對社會上的一些雜音和噪音,始終保持清醒頭腦,政治立場穩定,大是大非明確。堅定信念不動搖、完成職責不懈怠、一心一意當助手。勤奮學習,與時俱進,勤謹履職,在班子成員和全院職工的幫助支持下,較好的完成了各項工作任務。

一、加強學習。

我一直比較重視理論學習,學習中經常自我剖析,不斷提升思想境界、完善品德修養,自覺將認識的提高和學習的成果融入工作,轉化爲努力工作的動力。隨着醫院工作職責和內容的發生變化,我個人的知識結構和能力要求也要隨之轉變,要做好分管工作,必須具備與崗位職責相適應的業務能力和政策水平。爲此我平時注重加強業務知識、政策法規等知識的學習,堅持利用業餘時間自學,以增加自己的知識儲備,根據工作需要認真學習事業單位管理制度、黨建、紀檢、醫療等方面的知識,今年還系統溫習了老子思想的神奇寶典《道德經》和《曾國藩家書》兩部著作。全年撰寫理論文章、工作研究、單位材料、文學作品計20萬字。除市政府主要領導署名文章和文學作品外,黨報黨刊、地方黨委、政府的網站發表、載用的主要有:《xx療養院:三月向雷鋒看齊》、《踏着春風連心去》、《關於創建學習型醫院的思考》、《陽春三月護樹忙》、《學習的目的在於應用》、《改善民生是最大政績》、《在解放思想中統一思想》、《領導幹部要以德聚人》、《療養院XX年重點工作穩步推進》、《黨員幹部創先爭優貴在踐行》、《衛生工作者應該帶頭戒菸履約》、《做好政治思想工作提高醫務人員素質》、《xx療養院工作創佳績》、《我對人文xx的基本看法》、《秋風拂過碩果香》等12篇。參與指導修訂審定了《陝西省xx療養院麻風防治60年》文稿。

xx工作中遇到問題時,能夠多思多想,勤於總結,能客觀的對待工作和問題,能在調查研究的基礎上,提出自己的意見和建議。通過努力學習和實踐積累,使自己的業務工作能力、組織協調能力有了明顯的提高。

二、勤謹履職

(一)自覺履行崗位職責。

科室職工之間能默契配合,團結協作,互幫互助,遇到問題都能積極進行溝通,互相研討。積極探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去,防微杜漸,適時引導,使職工思想和行動始終沿正確的軌道發展,並按組織要求做好各項工作。分管的辦公室爲XX年度先進科室;雙創工作被評爲XX年度先進單位,6名個人受市局、院表彰;繼續保持“平安單位”、“省級衛生先進單位”、“無煙單位”、“市級園林單位”稱號。

(二)主抓制度的貫徹落實。

黨務工作,制定了《XX年黨建工作要點》,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,牢固樹立和全面落實科學發展觀,以加強黨的執政能力建設和先進性建設爲主線,充分發揮黨員的先鋒模範作用和黨組織的戰鬥堡壘作用。以改革創新精神紮實推進醫院黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,全面提高黨建工作水平。下發了《xx療養院XX年黨風廉政建設及糾風工作責任一覽表》,單位各科室對黨風廉政建設和糾風工作責任落實情況進行監督檢查,並抓好責任分解、責任考覈、責任追究工作。結合領導幹部講黨課活動,創先爭優活動,堅持開展集中學習,領導點評。積極參與局機關的黨建、扶貧、三問三解活動,以活動提高黨員幹部的學習、工作熱情。全院的黨建工作,在書記的統一領導下,明確了黨建工作分管領導,形成了書記負總責、分管領導具體抓的黨建工作格局。今年,2名黨員受到市衛生局黨委通報表彰:分別被評爲優秀共產黨員和優秀黨務工作者。院支部被市衛生局黨委命名爲“先進基層支部”。

行政工作,牽頭完成了單位第五輪全員聘任工作,堅持逐季兌現院科兩級考覈,建立完善科室和崗位目標責任,層層簽訂責任書,對科室和個人開始試行運用量化考覈成果。

後勤工作,強化安全生產,完善安全生產責任體系,規範醫療操作規程,積極爲職工謀取實際利益;確保車輛安全,強化消防安全。門衛實行24小時值班,定期對院內進行巡查,加強死角部位的安全防範。改造了街面花壇,更換了自動門,加固了後圍牆,購置機器設備保證飲用水安全,加強了對租、借辦公室公用房的管理。

積極支持工會、羣團組織開展工作。參與、協調、組織了雙創華東五市學習考察活動,“三八”節踏青活動,展示女工風采;召開“5.12”護士節座談會;擇時與老職工談心交流,力所能及地解決老幹部提出的問題,“九九重陽節”在局機關組織活動之際,開展了慰問退休老職工活動。十八大召開後,組織了學習輔導。通過一系列活動的.開展,增強了黨員的黨性觀念和全體職工的宗旨意識,活躍了職工的文化生活,構建了醫院的和諧氛圍。

(三)對自己儘可能從嚴要求。在做好分管工作的同時,我比較注意擺正自己的位置,當好領導的參謀助手。一是堅持擴大對外宣傳。經常與政府的網站、xx新聞網、中國麻風網、xx經濟、xx日報協調,宣傳本單位的工作性質、特點和重點工作;二是注重對外形象,樹立和維護主要領導的威信、地位,引導領導身邊工作人員爲主要領導做好服務工作。按照主要領導安排,我今年參與組織了全市衛生工作會議,無論是工作考覈,理論輔導,工作檢查、督察以及在創先爭優活動中我按照分工負責的衛生系統的部分工作,都勤懇踏實、嚴肅認真、講究規矩,爲單位贏得了良好的評價。工作中,我一方面認真貫徹執行上級部門文件精神,不斷改進工作方式。另一方面,加強協調,自覺遵守工作制度,以主人翁姿態搞好工作;在紀律上,嚴格遵守黨風廉政建設的規定,厲行節約,不以權謀私,不索取財物,沒有違紀違法行爲。憑心而論,我算是以實際行動樹立起了機關和領導幹部的良好形象。當然,我還爲單位爭得了一定的社會形象,今年在“建設美好xx”、雙創文藝創作、xx旅遊、xx文學、xx詩歌詞賦徵文、約稿及大獎賽等多次活動中,我摘取了全部獎項,療養院有個作家已經被業內所接受並有一定程度的`尊崇。

三、今後工作

xx回顧XX年的工作,雖然取得了一些成績,但這些成績的取得離不開單位領導的關心支持和幫助指導,離不開全體同志的精誠團結和密切協作,我只是盡了一份我應盡的職責。與此同時,自己也感到自身還存在許多不足:一是理論學習的系統性和深刻性不夠,在學習中存在着淺嘗輒止、急用先學的現象,同時,具有知識分子的清高,審視行業和社會比較單純。二是在研究新情況、解決新問題,把上級的方針政策同本職工作實際結合起來,創造性的開展工作還做得不夠。既有老好人思想,得過且過;又有鋒芒畢露的衝動,進退兩難。三是上進意識不強,對組織和領導的栽培感恩不夠。

xx針對以上不足,今後,我將理清思路,總結經驗、查找差距、揚長避短,積極研究新情況,探索新辦法,解決新問題,以更加成熟的思維,更加理性的工作方法,在主要領導的帶領下與同志們一起,完成職責範圍內的各項工作任務。