管理員述職報告九篇

在我們平凡的日常裏,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的管理員述職報告9篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

管理員述職報告九篇

管理員述職報告 篇1

尊敬的各位領導,各位同仁們:

大家晚上好

年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去了,新的挑戰又在眼前,沉思回顧,在xx這個大家庭裏使我得到了鍛鍊,學習了很多的知識,交了很多朋友,當然也積累了更多的經驗,在20xx年裏也通過深刻的教訓發現了自身的不足。

具體述職如下:

一、業務

1、既做到三實,四嚴,兩個一樣,三實即是做人誠實,說實話,辦實事,四嚴即是嚴格要求,嚴密的組織,嚴肅的態度,嚴明的紀律,兩個一樣,即是領導在與不在都一樣,有無檢查都一樣。

2、要求保證實貨與賬目一致性,做好每月盤點,循環先進先出的原則,保持環境整潔,物品井然有序,定時向上級提報代銷,殘損物品明細

3、倉庫管轄區域,通道合理規劃定位,所存在物品按一定規劃定位,有利於充分利用有限的倉庫空間,確保工作效率

4、做好防火,防盜,防破壞工作,熟練業務,禮貌待人,樂於傾聽他人建議,批評

5、20xx年是繁忙充實的一年,在全組的共同努力下,我櫃組的銷貨達到XXX,利潤達到XXX。取得可喜的成績是與全組員工的努力分不開的

二、管理

提起管理,我覺的讓我頭疼的問題就是促銷員,當然大量的銷貨也是和促銷員分不開的,組內員工六名,14名促銷員,一但管理不好,組內將是一片散沙,不可收拾,首先我教育員工把促銷員當成自己的同事,用心呵護她們,其次教育促銷員把自己當成組裏最重要的一員,她們由於是廠家開資,所以有些事情很散漫,第一步歸納以下三點,明確的責任,積極的態度,正確的位置。

在現實生活工作中,每個人都有不同的責任,只不過由於職位的高低存在責任大小而已,做爲公司的一名員工,我們的責任是什麼?我給她們比喻,公司是一臺高速運轉的機器,而我們就是這臺機器上的一個齒輪,每個齒輪都在爲這臺機器運轉提供服務。

而其中任何一個齒輪出現問題,都將使機器無法正常運轉,不言而喻,我們就是轉化思想,工作是,我要做,而不是要我做,一年來,自己嚴格要求自己,沒有規矩不成方圓,榜樣的力量是無窮的,在促銷員中找一個比較積極的員工來做榜樣,讓所有的促銷員有工作上學習上的標準,讓大家跟着榜樣幹,樹立榜樣時要通過公正,公平,公開的方法產生,這樣的榜樣才能讓別人福氣,纔有號召力,才能在他們心中樹立威信,首先從考勤制度開始,沒有制度就沒有管理的準繩,更沒有對員工的約束,比如說有一個促銷員遲到了,我說她又遲到,這個促銷員會很不服氣,有了考勤制度,我就能根據促銷員的簽到時間,對照考勤制度,看她晚了多長時間,理直氣壯的說她遲到了,並進行處理,讓她們心服口順,和員工能正常的同步了前進了

三、20xx年計劃

20xx年我有個信念,只有前進,不能後退,只能成功,不能失敗。

我的述職完畢

管理員述職報告 篇2

時光飛逝,又到年關時,精彩的20xx年即將就要過去了,這是一個忙碌而充滿回憶的年頭,無論是世博生態城的裝修還是昆明的房交會,都讓人回想起時就有許多感慨,在這忙碌而充實的一年裏,讓我學到了很多寶貴的經驗。

在公司我擔任的職位是執行部主觀,這一年裏由我負責的主要項目就是世博生態城的兩棟樣板房的裝修。由於我們廣告公司的很多工作都需要多個部門一起協助完成,因此,在負責世博生態城樣板房裝修之外我還協助其他部門完成了很多零散的工作。例如在10月份昆明房交會的時候,我就協助製作部完成了站臺的設計、佈置和搭建。

由於我有駕駛證,所以很多時候我更在是充當了駕駛員的角色,這樣一來我所駕駛的車輛的維護工作也由我來擔任。我很高興,在這一年快要結束的時候,我主要負責的世博生態城的樣板房裝修工作已經順利的完成了。而我們這一組的成員也經受住了磨鍊和考驗,逐步成長起來。

作爲執行部主管,所有的事情就必須落實在實際的工作中,可以說在這個職位,只有付出百分之百的努力纔會得到認同。在這一年裏,凡事我都腳踏實地地去做,不弛於空想,不騖於虛聲,認認真真做好每件事,尊重領導,同事,用戶,始終以一個執行部主管的身份來嚴格要求自己。作爲主管,在處處以身作則的同時,時刻注意處理好班組成員之間以及班組成員與施工人員以及其他部門的關係,盡力使他們的個人能力得到最大限度的發揮,讓他們團結起來爲公司盡心盡力。

在工作中,能夠及時迅速地分配工程裏的具體事項,協調人手,聯繫人員,分配物資,使工程都能順利保質地完成。

在這一年裏,我細心處理工作中的每一件事,告誡自己不能粗枝大葉。因此,我常常牢記六個字:“細節決定成敗”,每一個小細節都有可能影響最後的成功,所以,我在做每一件事時都會細心、耐心、專心。我覺得我們應該把自己所在崗位的每一件小事做好、做到位,接了手的事必須按時、按標準完成,不能完成沒有任何解釋的理由;

已做完的事情,自己要檢查認定完全沒有錯誤再上報,不要等檢查出了破綻或漏洞再辯解。只有注重細節,把小事做細了,這樣工作效率自然就提高了。我所負責的世博生態城的樣板間裝修,所有樣板間的裝飾品都是我親自去上海採購回來的,每一件不起眼的飾品都是經過對房間的實際考慮來選擇的。

在昆明房交會的時候,雖然我是主管,但是佈置會場那天我和其他組員一起拉條幅、貼招貼、擺桌椅等,這些雖然看起來都是很瑣碎得不值得一提,但是我卻認爲這些細節非常重要,這也一直是我要求自己的準則。

當然,總結20xx年一年的表現,也要看到自身的很多不足之處,有時候性子比較急,工作方法比較簡單,思考問題處理事情不夠周全。今後要努力完善自己,使自己能夠更能勝任管理崗位的工作,管理好小組人員和施工隊伍,發揮各支隊伍的特點,提高外包隊的素質,多做精品工程,爲公司的發展做出更大的貢獻。

20xx年很快就要接近尾聲,在作此總結的同時,我給自己提出了更高的要求:在今後的工作中,我要更加努力勤奮,不怕苦,不怕累,細心做好工作中的每一件小事,同時,一如既往地對自身素質高標準、嚴要求,努力學習新的知識,不斷更新思想觀念,在工作中積極進取、開拓創新,把學習到的知識和理念落實到實際工作中,通過自身的努力,爲部門,爲公司貢獻出自己的一份力量。

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作爲XX企業的每一名員工,我們深深感到XX企業之蓬勃發展的熱氣,XX人之拼搏的精神。

我是XX銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對於新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其房地產市場,作爲銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作爲企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。

所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛瞭解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成爲一名合格的銷售人員,並且努力做好自己的本職工作。

房地產市場的起伏動盪,公司於XX年與XX公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合XX公司的員工,以銷售爲目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,爲XX月份的銷售高潮奠定了基礎,最後以XX個月完成合同額XX萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,我從中得到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。

XX年下旬公司與XX公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊製造出XX火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色並且嫺熟的完成了自己的本職工作。

由於房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每週例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端並及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期餘房也一併售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。

XX年這一年是有意義的、有價值的、有收穫的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,佔有一席之地。

管理員述職報告 篇3

20xx年我院在校生人數達到8188人,再創我院歷史新高。我院在校生人數不斷增多,這個成績不僅令人歡喜,同時對於學籍管理工作來說也面臨着不小的挑戰。爲更好的爲教育教學服務,以高效、務實、嚴謹的工作作風不斷提高學籍管理工作質量。學籍科不斷創新工作方式、方法,提高工作效率,現將工作總結匯報如下:

一、 歡送畢業生

20xx年上半年的主要工作圍繞着順利送走20xx屆畢業生展開,三月份訂購了畢業證書內芯及封皮3000份,並做好20xx屆2432名預計畢業生畢業前的檔案整理、裝訂、組卷、分發等各項工作;四月份整理並覈對了20xx屆畢業生數據、完成學信網高校學生學籍註冊、備案工作;五月份組織召開20xx屆畢業生組檔工作會議,同時完成了20xx屆畢業生的入學登記表、畢業生登記表、學籍卡、學籍薄的蓋章工作;六月份主要完成了20xx屆畢業生的畢業證書蓋章,信息覈對工作;同時順利發放了2374份畢業證書及58份結業證書;七月份主要完成了20xx屆畢業生檔案的郵寄工作,根據河北省教育廳文件要求,更改畢業生檔案郵寄方式,由原來的機要郵寄改爲EMS郵寄,並於撫寧郵局取得聯繫,達成合作,除秦皇島本地畢業生檔案需直接遞送到市教育局、市人力資源和社會保障局外,其餘20xx份畢業生檔案只利用半天時間全部郵寄完畢。與去年相比,更改郵寄方式後,不僅大大提高了工作效率,節省了時間,並且郵局還提供了郵寄單號,確保每份學生檔案都可以查到具體投遞信息,以免丟失。通過上半年

的認真準備和努力工作,學籍科圓滿的完成了20xx屆畢業生的畢業工作,順利送走2374名畢業生。同時也積攢下寶貴的工作經驗,相信在明年的送畢業生工作中,學籍科可以更好的完成任務。

二、 迎接新學生

雖然我們圓滿的完成了送畢業生工作,但是我們並沒有因此而鬆懈。因爲更艱鉅的迎接20xx級新生工作在等待着我們。九月份迎新工作開始,學籍科負責迎新接站工作,兩天時間順利接回新生及家長1100餘人,同時重點做好了2850名20xx級新生入學的編班、學籍檔案建立、編排學號、以及乘車優惠卡訂購等項工作;十月份完成了2850名新生的學信網數據錄入及信息覈對工作,併發放了新生的學籍卡、學籍薄及入學登記表,十一月份重點完成了20xx級錄取新生教育部學籍網上註冊,同時發放了學生證及乘車優惠卡並完成了學生證註冊、寫卡工作,確保新生可以及時買到寒假回家的車票。十二月份完成了學前教育系20xx級新生大類分流的公示、教務管理軟件分班處理以及紅頭文件的下發工作,另外在近期將完成大類分流後學生檔案重組工作。在緊張和忙碌的工作中,20xx級新生工作暫時告一段落,從九月伊始到十二月末,學籍科爲了更好的完成20xx級新生的入學工作,學籍科一直高度緊張的狀態中,不敢鬆懈,確保爲每位新生做好入學服務工作。

三、 服務在校生

在這一年緊張的工作中,學籍科不僅順利完成了歡送畢業生、迎接新學生這兩項重點工作,同時也爲20xx級、20xx級在校生完成以下幾項工作:三月份訂購併發放了20xx級學生畢業生登記表;四月份完成了20xx級小學教育系及旅遊系的大類分流公示、教務管理軟件分班處理、發放紅頭文件工作,五月份完成了20xx級小學教育系及旅遊系學生檔案重組工作;六月初爲20xx級、20xx級在校生進行

了學生證的註冊、充磁工作;九月份進行了20xx級、20xx級學生的學籍信息覈對工作;十月份首先完成了20xx級、20xx級學生的學信網學年註冊工作,然後組織新華圖片社對我院2762名20xx級學生進行圖像信息採集工作,並協助職業教育中心及黨政辦公室完成數據填報工作以及高級報表的填表工作;十一月份對20xx級、20xx級學生學生證進行了註冊、充磁工作,併爲招生就業處提供了20xx級學生的學籍異動紅頭文件;十二月份參加了河北省教育廳組織召開的20xx年河北省部分高校學歷認證工作會議。

四、日常工作

與此同時,爲學生開具學籍證明、補辦學生證、學信網學籍異動處理、發放學籍異動紅頭文件、及時更新在校生人數等學籍科日常工作也在有條不紊的進行中,保證及時、準確、有效的爲我院學生做好學籍服務工作。

  20xx年12月11日

管理員述職報告 篇4

各位領導、同志們:

我是**區***辦事處東風社區的計生管理員***,去年七月,我懷着無比喜悅之情和對未來無限憧憬,走上了這一平凡而又神聖的工作崗位,走進了東風社區,我社區共有樓院20棟,居民747戶,常住人口1826人,自管已婚育齡婦女200人,協管已婚育齡女226人。現將我到本社區一年多來的工作、思想彙報如下:

一、充分認識,刻苦學習,快速適應新崗位。

通過崗前培訓,我已充分認識到從事社區計生管理的重要性以及目前城區計生工作的特殊性和複雜性,這就要求我們必須有強烈的的使命感和責任心。我走進崗位後,就刻苦學習有關計生的業務知識,虛心向社區的老計生專幹請教,快速掌握了臺帳的建立、報表的準確上報以及各方面的計生管理、宣傳服務等知識,並利用一切可利用的時間深入社區各樓院,熟悉所管轄的已婚育齡婦女的避孕節育情況和家庭狀況,真正做到心中有數,有的'放矢地開展工作。

二、不畏困難,不辭辛苦,勤奮工作,認真履行職責,順利完成各項工作任務。

首先利用各種渠道向社區居民積極宣傳人口和計劃生育法律法規、方針政策,普及優生優育、愛滋病防治等科普知識。大力開展生殖健康“十進家”活動。其次認真落實社區內計劃生育家庭的獎勵優惠政策,如今年四月,我市開展的計劃生育保險試點工作,是爲了提高計劃生育家庭抵抗風險的能力及保障福利水平,爲使這一優惠政策落實到實處,我白天和同事們一塊兒創衛,晚上就深入到16歲以下的獨生子女家庭中,耐心地給她們講解辦理獨生子女平安保險的有關事項,有些家長還誤以來我在拉商業保險,當我不厭其煩地解釋了政策性計劃生育保險和商業保險有哪些不同後,很多家長欣然接受,主動爲孩子辦理了平安保險。

還有,在今春的流動人口信息採集期間,我到東風瓷磚門市採集流動人口信息並督促他們辦證,老闆盧洪章說,我來到安陽做生意十多年了從未辦過流動證,不辦你能把我槍斃了嗎?並拒絕登記他的基本信息,我就和言悅色、耐心細緻地給他講解新的《流動人口管理辦法》,並告訴他,我們採集信息,是爲了爲您提供更好的服務……當我第十多次找到他的時候,他終於從內黃老家辦好了流動證,還交上兩張照片,讓我給他建立了個人檔案,就是憑着這樣的勤奮和耐心,我圓滿完成了各項工作任務。

三、情繫羣衆,竭誠服務,贏得了社區居民的信任和支持。

我深知,新時期的計生工作必須把服務放在第一要位,只有對育齡羣衆實行心貼心、手握手、個性化、溫馨化的優質服務,育齡羣衆才能更好地理解、支持我們的計生工作。時時心繫羣衆,處處服務羣衆,想方設法幫助計生家庭排憂解難。

如今年春天我社區需要幾名樓院保潔員,我們就優先考慮本社區的困難育齡婦女,像張玉蘭、劉愛榮等人,通過我們推薦,她們現已成爲靚麗保潔公司的保潔員,在家門口找到了工作,她們的臉上綻開了笑容,也更加熱心於本社區的計生工作。她們現在都成爲了我社區計生信息聯絡員,做清潔工作的同時也能隨時掌握樓院裏的婚喪嫁娶等情況,保證了我社區計生信息變更的及時準確性;

四、立足崗位開拓創新。

在計生工作方法和工作思路上我們也在不斷摸索,不斷創新。我們利用excel軟件的自動計算功能,把本社區的自管已婚育齡婦女生育、避孕節育等情況全部輸入excel工作簿中,建立了一本更科學直觀的新電子臺帳,這樣我們需要的各種數據只要經過簡單操作,本軟件就能自動計算出來,一目瞭然,既方便了管理,又大大提高了工作效率和每次上報數據的準確性。

另外,我們還自制了每棟樓上的已婚育齡婦女居住平面圖,對每棟樓實行動態化管理。由於我們社區地處城鄉結合處,所管樓院又很分散,人員身份複雜,下崗失業較多,所以我們必須不斷鑽研,不斷總結,爭取找到一套適合本社區的行之有效的管理方法。

五、團結一致奮力進取。

計生工作是一項羣衆性的工作,人口和計生工作的複雜性和繁瑣性,決定了要搞好這項工作就要發揮多方面的人力資源,單靠一人的力量和努力是遠遠不夠的,所以我和社區老計生專幹、其他幾名社區幹部既分工又合作,並充分發揮樓院長和四級網絡隊伍的作用,每週二開一次樓院長會議,及時瞭解和掌握樓院最新情況,以利於對臺帳和mis庫及時變更。

在思想政治方面,我力求上進、銳意進取。去年上崗後不久,就鄭重地向黨組織遞上了個人簡歷和《入黨申請書》,今年六月,很榮幸參加了入黨積極分子知識培訓並取得了結業證書。但我從未鬆懈對自己的要求,經常學習黨的“十七大會議”精神、科學發展觀理論,和“三個代表”重要思想,爭取做到用科學理論來指導計生工作實踐。

一年來,在上級的正確領導和同事們的關心支持下,個人取得了一些成績,被評爲“安陽市優秀社區計生管理員”,但與新時期對社區計生管理員的要求還有一定的差距,面對人口和計生工作的新形勢,我們的任務依然艱鉅,我們的責任依然重大。

在今後的工作中,我會一如既往地發揚敬業愛崗、無私奉獻的精神,以人的全面發展爲中心,以優質服務爲重點,進一步拓寬人口和計劃生育服務領域,提升服務品位,不斷學習業務知識和其他科學知識,全面提高自身的政治素質、業務水平和工作能力,兢兢業業,勤勤勉勉做好本職工作,和同事們攜手並肩,把我們的計生事業推向一人更高的目標。我堅信:我的青春一定會在這裏綻放出最耀眼的光彩!

以上述職報告,請領導審閱!

管理員述職報告 篇5

時光荏苒,xxxx年已經過去了,回首過去的一年,自己雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算踏踏實實地經歷了這一年考驗和磨礪。在綜合管理崗位上,我負責物資管理、固定資產、對內外服務等工作,一年來,我嚴格要求自己,認真學習,勤于思考,兢兢業業,盡職盡責,在領導和同事們的幫助支持下,使自己在思想上、工作上邁上了新的臺階。現將自己一年來的工作彙報如下:

一、物資管理工作。

我單位的工作性質比較特殊,常年都有員工在全國各地施工,施工過程中需要的材料也比較零散,給物資管理工作帶來了客觀上的不便。爲此,我及時登記領取,平均每星期要去供應站兩三次。領回後建立臺帳,及時收發,做到賬實相符,沒有出現差錯。一年來大約領料200多項,並及時發放到每個施工部門,及時滿足了施工需求。

二、固定資產管理。

資產是我們賴以工作的工具和條件,資產管理是一項比較繁瑣的工作。平時要及時逐項清理,建立和完善相應的資產臺帳。在資產清查的時候,爲了弄清資產的準確價值,需要加班加點,精心計算;爲了查找一項資產的去向,又需要多方查詢。比如筆記本電腦都是分配在工作人員手中,分佈在全國各地,有時一臺筆記本轉手好幾個人,清查起來特別不方便。爲了徹底查清去向,要一連清理好幾天,逐人落實,建立個人臺帳,直到弄清爲止,做到心中有數,本上有帳,手中有物,家底清楚,有利於生產經營工作的順利進行。

三、做好工程服務和內勤服務工作。

我單位在外施工人員多,平均在外施工將近200人,每天都有借款,無論平時還是節假日,只要工作急需資金,我都及時到銀行打款,有時一天要兩三次,保證了施工的順利進行。另外,做好在外施工隊伍的後勤生活,特別是過年過節分東西,在外施工不能回來,家裏只有老人,只能挨家挨戶送,平時他們家人有病住院都要前去看望慰問,解決了施工隊伍的後顧之憂。

另外,做好有償解除勞動關係人員的一系列工作,履行好應盡的社會職責。我單位有36名有償解除勞動關係人員,而且住的比較分散,有的還在外地。這幾年,油田對有償解除人員的生活比較照顧,政策變化比較多,有時爲了通知一件事情,要反覆的打電話到處找人,有的還耍態度不配合。爲了把油田的政策落到實處,把好事做子,這時自己就耐心細緻的做好政策解釋和思想疏導工作,直到對方滿意爲止。在工作中,不管是份內還是份外,只要領導或同事們提出來,不計較幹多幹少,盡心盡力幹好工作。生活中團結同志,樂於助人,勤於溝通,大家共同做好工作。

管理員述職報告 篇6

建始縣環境衛生管理所20xx年度在縣委、政府的領導和各級部門的大力支持和重視下,環衛專業隊伍領導班子從制度的健全、管理力度上入手,通過廣大環衛工人的艱苦努力,使建始的市容和環境衛生面貌發生了巨大改變,環境衛生整體水平保持了良好勢態,在社會各界和廣大市民中產生較好反映。

一、取得的成效

一是在幹部職工的整體素質和責任心上有明顯提高,人人認清新的形勢所擔負的責任,感覺自己肩上的擔子重、壓力大,有一個朝氣蓬勃、開拓進取,不怕困難,迎難而上的新氛圍。二是變化大了,城區的環境衛生比以往潔淨了、亮堂了,街上基本上看不到暴露垃圾,過去只有在省、州來人、有大的活動,靠打衛生突擊才能看到潔淨、亮麗的那種不正常的想象一去不復返,各級領導和社會各界以及廣大市民對大街上每天都有潔淨、亮麗的效果感到十分滿意,對環衛的讚美聲多了。三是管理到位,質量標準更高,要求更嚴格,各種管理制度進一步健全和精細化。四是基礎配套設施改善,服務與被服務、管理與被管理之間的關係逐步變得融洽。五是廣大市民對環境衛生意識有很大提高,對環境衛生建設的支持、理解和配合更多、更大、更熱忱,亂傾亂倒垃圾的現象明顯減少。服務與管理正在一步一步地走向科學化、制度化、正規化、經常化的長足管理機制,廣大的市民開始剋制原來那些嚴重影響市容和環境衛生面貌的亂丟、亂扔、亂倒等的不良習俗,全民正在逐步養成愛護環境,從我做起的優良習慣。六是環境衛生建設在生活水平日益提高的廣大人民生活中越來越被關注和顯示其重要性。

二、幾點經驗做法

1、 武裝頭腦,保證思想認識上的高度統一。

首先是抓班子建設,帶好班子成員的龍頭作用,做到以身作則,身先士卒,增強班子領導集體的凝聚力和戰鬥力。抓管理隊伍的骨幹帶頭作用,跟班作業,跟蹤管理,保持生產、服務與管理上不脫節。抓黨員隊伍的先鋒模範作用,建立、劃分黨員責任區、示範崗,圍繞環境衛生中心工作廣泛開展各種有益的活動,激發廣大羣衆的工作熱情,同時,以開展“創先爭優”活動爲契機,設立生產管理、清掃清運服務、規費徵收、文明執法等不同類型的先鋒崗,倡導廣大幹部職工結合工作實際,開展大學習,大比武,分隊、分片、分路段開展勞動競賽,比質量、比效率、比服務水平、比羣衆滿意程度。

2、健全管理制度,明確目標任務與責任

以錢養事,用制度管人是環衛所工作的根本。制度是規範隊伍行爲的重要措施,也是強化隊伍自身建設的有效保障。工作未動,制度先行,環衛所這一屆領導班子自20xx年2月調整伊始,堅持狠抓環衛隊伍建設,不斷完善管理機制,提升管理人員的管理能力,制訂並不斷完善《縣環衛所年度工作方案》、《環衛工作目標管理考評細則》和《縣環衛所管理制度彙編》,這些舉措劃定了職責,明確了目標,規範了行爲,確立了相應的獎懲措施。

3、實施督查,強化鞭策、約束規範行爲

實施有計劃,有步驟、有落實的督查辦法,堅持做到日日有督查,月月有考評,對每次發現的問題及時記錄、及時反饋、限期整改、當月兌現獎罰。爲讓各隊相互瞭解生產情況,培養各隊的全局觀念,加強聯繫,互通有無,便於發現問題,及時解決問題,我們實行雙日例會制度,每逢雙日的上午9時, 無論天晴下雨,週末假日,組織各隊管理人員準點開會,由督查組提出日常檢查工作中的問題,各隊反饋工作情況和意見,討論解決方案,並在下一階段的工作中具體落實。同時實施每月突擊檢查制,並根據例行檢查和突擊檢查結果進行排名,排名結果在當月《督查通報》中公佈,並給予優勝者適當的物質獎勵。

4、加強渣土管理力度、加大建築渣土規範管理

年初,爲加大渣土管理力度,我們對渣土辦工作人員進行了充實,成立了渣土管理巡查組,負責對城區建築工地的渣土清運實施全時段,全地段覆蓋式管理,並對縣城周邊建築渣土傾倒場全面整頓,一些手續不全,無證經營的違法倒場清查屏蔽,並堅持進行巡迴監察檢查,做到發現一處,治理一處,關停一處,決不姑息,迄今業州城區周圍已基本杜絕建築渣土違章傾倒。

5、治理邊角死角,讓垃圾無處藏身

爲了治理縣城大動脈廣潤河,縣委縣政府投入大量資金建成了五級翻板壩,排污箱涵,完備了河道治理的基礎建設,但由於市民素質參差不齊,有向河道拋灑垃圾雜物的現象,導致水面和箱涵上經常有紙屑等雜物,影響了河道治理和整體形象。針對這一問題,環衛所一方面安排專人清理箱涵和河道上的垃圾,一方面組成治理專班向縣衛生局、縣林業局、縣一中、農機學校、廣潤社區等沿河相關責任單位及居民發放宣傳單20xx餘份,講明情況,並逐家逐戶對相關人員以共建良好人居環境爲核心提出要求。對於城郊居民集聚區和道路出入口外延,因尚沒有納入統一管理,垃圾亂傾亂倒成爲死角,影響城區衛生整體效果,對此,我們義務進行不定期清理治理,把管理儘量向外擴展延伸,並投資幫助建立一些垃圾池協助管理,與社會各界共同治理,經過標本兼治,目前已經基本達到預期效果。

6、加強宣傳,提高廣大市民的環衛意識

廣泛利用報刊、電視等新聞煤體進行宣傳,同時還單位自己編髮環衛之聲簡報、印發傳單、口頭宣傳,藉助學校、社會等團體的力量用不同形式進行宣傳教育,努力提高廣大市民的環境衛生意識,培養“潔淨城市人人有責、愛護衛生從我做起”的社會風氣,最大限度地爭取社會各界和廣大市民對環衛建設事業地關心、支持和配合。比如在一直難整乾淨的奎興樓路實驗小學路段,學生亂扔垃圾的現象嚴重,我所直接找學校校長聯繫,校長親自擬稿組織全校學生進行以“愛護環境,從我做起”爲主題的演講大會,動員廣大師生互相監督,並把愛護環境衛生列入對學生道德教育的重要課程,起到了立竿見影的效果。

管理員述職報告 篇7

尊敬的羅總、劉總、各位及湖南培源企業管理顧問有限公司的兄弟姐妹,大家好!

一、1個月的工作

1.從一個不會打電話的毛頭小夥子到一個得到客戶信任並且受到(Levin周老師)和Peck(王老師)兩位老師的讚揚,並得到Andy(羅洋)的幫助與互助,合作得很好!

首先,我向大家彙報一下我的工作,我20xx年01月11日進入我們公司的,進公司第一天就是負責收集求職者的個人簡歷,然後打電話通知應聘人來我們公司進行初式面試和複試篩選。其中,我平均每天打50個電話,而來我們公司面試的有88個求職者。

我記得打第一個電話時,很緊張,所以導致第一個電話營銷算是失敗了,但是經過Levin(周老師)和Peck(王老師)兩位老師的精心培養下,我學習、並且模仿了Levin(周老師)和Peck(王老師)兩位老師教我的方法。之後,直到我上班的第4天,終於突破了電話營銷的失誤,了怎麼改善打電話的方法和技巧,然後我又認真的學習Levin(周老師)招聘流程,並且在電話營銷戰略方面充分的利用Levin(周老師)教我的方法,先是觀看招聘流程,之後我就用心的把網絡話語話術運用起來,在招聘時很快的得到提高。

2.工作中的得與失

經過Levin(周老師)和Peck(王老師)兩位老師的精心培養和教育,在我前期的奮鬥和付出。直到20xx年01月19日的那天,我在把我們同事羅洋招過來上班了。之後,我們公司幫株洲市通源實業有限責任公司代爲招聘國內採購員,它們公司要求是要3個人,我結果是幫它們公司招了3個合適的人選,最後它們老闆很滿意,答應下次繼續跟我們合作。

而在這之前,僅僅纔有十幾個人來我們公司應聘,而且效率也不高。並且,我在工作中也遇到了很多問題,我知道我還有很多不足的地方,我要向Levin(周老師)和Peck(王老師)不斷的學習,並且我要運用到實際工作中去。

二.展望20xx年

主題“抓實幹,效率化工作”

明年工作時,就是利用年前找到的300百家企業,第一個月通知它們公司80個人來我們公司聽課。而我的實幹還要學習Levin(周老師)和Peck(王老師)兩位老師的經驗,去實踐,我會堅持自己的信念,在今後的工作中,會以商人的心態面對每一件事情。我信奉敬業進取、追求卓越、永不言敗的精神,我願和所有的夥伴一起與湖南培源企業管理顧問有限公司共同發展。

人員工:雷晉審

管理員述職報告 篇8

各位領導、同志們:

我20xx年進入本公司參加工作,至今已有XX個年頭。20xx年,在上級組織和幹部正確領導以及全體員工的關心、支持下,帶領分管部門的員工較好地完成了年初下達的各項目標任務,並取得了一定的工作績效。現就自己一年來的思想、工作情況向領導作一彙報。

一、工作上

在XX天然氣站開發建站中,我主要負責天然氣站的地面建設,包括天然氣管道的鋪設及採氣站的建設及相關生活配套設施建設等項目的工程管理。具體工作有:用心編排項目施工計劃、細心組織施工隊伍施工、勤心督促監理抓好質量,最後按期將天然氣站、氣井項目交給生產單位進行生產,最後根據完成情況和完成過程中遇到的問題進行總結,以總結經驗,促進進步。在這一年的工作中我遵章守紀、團結同事、求真務實,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,老老實實做人,勤勤懇懇做事。發揮了領導管理和組織協調能力,較好地完成了本部門的全年工作任務。本項目開工以來,我就一直工作第一線上,我的工作任務比較重但我沒有退縮,而是迎難而上,人員不足就延長工作時間,遇到疑難問題積極向領導和同志們請教。

由於我們工作的性質和天然氣站建站位置決定了我們必須常年工作在內蒙古沙漠裏。這裏自然環境相當惡劣,春冬季節風沙漫天,夏秋季節又十分炎熱。風沙流遇阻堆積和沙丘前移常常埋壓地表建築物,毀壞各類建築物,甚至威脅到我們工作人員的人身生命安全。內蒙古沙漠裏經濟條件也同樣不佳,這裏沒有休閒娛樂場所,沒有美食購物中心,我們每天基本的生活就是工作和準備工作。內蒙古的沙漠裏晝夜溫差很大,白天的時候熱的滿身大汗,幾乎要脫水,到了晚上就要背起棉襖,不過也因爲這樣,我們練就了一身的好體質。我們的員工來自五湖四海,背井離鄉,大漠孤煙直,長河落日圓。這裏不僅落日圓,十五的月亮也是一樣圓。此情此景,誰又能不思念家中親人、朋友?但是我們身上有另外一份責任----建設祖國的天然氣能源網絡。即使再艱苦的環境,我們也要堅持出色完成任務。

這一年的工作中我的休息時間不足一個月,經常需要加班加點協調完善有關工作,勇挑重擔,敢於負責,不計較個人得失,工作勤勉,任勞任怨。

二、思想上

作爲一名共產黨員,我始終嚴格地用黨員的標準規範自己的言行,積極投身於學習實踐科學發展觀活動,踐行“三個代表”重要思想。遵守黨規黨紀,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己。作爲項目工程管理幹事,承擔起項目計劃、實施,員工組織管理等等責任,對待工作始終保持高度的責任感,有着強烈的效率觀念、質量觀念和創新精神。

要把學習放在第一位,樹立良好的學習意識,養成良好的學習習慣。要樹立學習爲本、終身學習的理念,只有通過不斷的學習,才能獲得新知、增長才幹,纔能有所發展、有所前進,只有不斷地學習,才能更加堅定自己的黨性修養,才能在工作上始終保持清醒的頭腦,才能肩負起黨和人民賦予的重託。要堅持工作學習化、學習工作化,在工作中學習新本領,在學習中提高工作水平,使學習和工作相互促進、相得益彰。二要養成嚴勤儉實的工作習慣。“嚴”,就是要嚴格工作紀律、嚴肅工作態度、嚴謹工作作風。“勤”,強調一種主動積極的態度,學習時要“勤思考”,多看、多讀、多寫、多想;工作中要“勤行動”,不等、不靠、不要、不拖;解決問題要“勤協調”,不怕苦、不怕累、不怕難、不怕煩。“儉”,就是要勤儉節約,艱苦奮鬥、厲行節約是中華民族的美德,從小處着眼,從細微處着手,節約每一張紙,每一度電,積極推進節約型機關建設。“實”,是指求真務實的工作作風,要講實話、辦實事、求實效,不弄虛作假,“言必行、行必果”。

三、存在的問題和不足

1、理論知識不足,公關辦公能有待提高,需要不斷學習。

2、工作還不夠大膽,需要加強創新意識。

3、安排工作多,關心同志的時候少。

四、下一步的打算

1、不斷地用“三個代表”重要思想指導工作實踐,處處要體現先進生產力、先進文化和代表廣大羣衆根本利益。

2、工作中抓重點、突難點,創新工作方法,從而做到以點帶線開創分管工作的新局面。

3、認真學習、不斷總結,逐步提高,當好表率。

4、進一步加強理論知識裝備,多讀書、看書,將理論和實際聯合起來,以提高工作質量和工作效率,從而獲得更高的工作效益。

5、加強與同事的溝通,加強公關辦公能力,從而加強合作,提高團隊力量,以獲得更高的工作力量。

總的來說,一年來,我較好地履行了作爲行政職務和作爲專業技術職務的職責,協同部門員工實現XX天然氣站地面建設項目的圓滿交付任務。新的一年裏我爲自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等着我,要着眼於全局,着眼於今後的發展。我也會向其他同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。爭取更好的工作成績。

謝謝!

管理員述職報告 篇9

尊敬的公司領導

你們好!

20xx年,本人在建安分公司領導的正確領導下,認真執行集團公司及路橋公司《設備設施管理辦法》,緊緊圍繞路橋公司“以人爲本、誠實守信、艱苦創業、求真務實”的工作方針。強化管理,開拓進取,較爲出色地完成了各項工作任務。現在將工作報告如下,還望領導批評指證。

一年來,設備管理工作具體所做的事項簡要如下:

1.檢查活動焊機132臺次,機動翻斗車131臺次,運輸機動車輛105臺次,裝載機71臺次,吊車32臺次,交、直流電焊機及其它施工機具163臺次。查出問題87項。監督整改合格87項。檢查設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規程、設備維修保養規程執行情況25臺次。查出不合格項38項次。監督整改合格38項。查出機動翻斗車、運輸機動車輛、裝載機、吊車無剎車安全隱患xxxx,及時對相關部門下達了勒令停車整改通知單,並親自監督直至檢驗合格。

2.組織設備、施工機具操作手舉辦培訓班一次。對操作手進行設備、施工機具管理制度、操作規程、保養規程,檔案、運轉、巡查、維修保養記錄正確填寫培訓。參加培訓的操作手達4xxxx。

3.組織現場搶修機具、設備5xxxx,及時解決了施工現場機械、設備故障。保證了施工中機械設備、施工機具的正常運轉。杜絕了設備、施工機具行駛過程中安全事故的發生。

4.對分公司所屬正在使用的設備、施工機具單機隱患,開展拉網式摸底調查統計1xxxx,把機具設備的故障、隱患消除於萌芽之中。由於消除隱患及時,確保了所屬設備、施工機具運轉全年無安全事故發生。

5.利用中午、晚上近32xxxx小時,編制建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備、施工機具臺帳,設備年購計劃,設備統計、設備事故月報、設備維修保養計劃,設備技術性能、設備維修申請等各類設備表、單228份。完善了建安分公司及污水深度處理廠項目部的設備管理相關基礎資料,加強了建安分公司及污水深度處理廠項目部設備、施工機具的管理。

6.迎接、參加各類設備、施工機具管理相關檢查xxxx,並保正次次都檢查合格。

在設備管理工作中,及時與分公司主管領導、施工作業隊長聯繫。合理地編制設備管理計劃、制定設備管理時間表,遂一實施並取得了收效。