申請辭職報告模板錦集8篇

在人們越來越注重自身素養的今天,接觸並使用報告的人越來越多,不同種類的報告具有不同的用途。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編精心整理的申請辭職報告8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

申請辭職報告模板錦集8篇

申請辭職報告 篇1

尊敬的領導:

您好!

很抱歉,我遺憾地遞交這份辭職申請,並決定黯然離開這個哺育我成長的企業。我本爲公司的一名正職員工,在承裝m線從事調試電工工作,xx年經校園招聘入司,而今算來恰滿一年,一年的光陰悄然而逝,xx在我的職業發展的道路上,將註定牽絆我的一生。當我真正邁出校門,直面社會的那一瞬,是xx向我伸出溫暖的臂膀,寬容的接納了我,併爲我的生計,提供了強有力的保障;而今我真正要離開時,些許的留戀,久久縈繞心頭……然而,如同當初加入我公司的初衷一樣:爲了企業健康發展和個人職業規劃的雙贏,我毅然提出辭呈,敬請諒解!

來公司整整一年了,一年之中,xx教會我了太多太多……

猶然記得一年前初來xx的迎新典禮上,我曾作爲學生代表莊重的宣講:“相約xx,相約春天的路”,“選擇xx,選擇綻放青春的夢”,“走進xx,信踐人生的約定”。“一輪旭日,冉冉東昇,藍色的xx三環,銜接着千萬xx人的民族夢”。更是不知天高地厚的大放闕詞“金鱗豈爲池中物,一遇風雲便化龍!”現今想來,不由覺得羞愧難當,貽笑於大方之家。

當我真正的融會貫通xx文化,腳踏實地的書寫未來時,夢想在現實的光浴下盛放出泣血紅梅……

抱着對未來生活的美好憧憬,載着對獻身事業的真誠渴望,我在衆人的訝咦中依然上路,因爲我始終相信我選擇的道路從未有錯,而xx亦能滿足我自身職業規劃需求;xx文化強調:“沉下去”“浮起來”,而我在這一年的沉沉浮浮之中,發現自己的堅強內心卻變得脆弱變得臃腫,突然間,我開始害怕或許有一天沉下去時會再也浮不起來,或者浮起的是一具沒有靈魂的肉糉。

曾經爲了冰守夢想在xx的沃土滋養下紮根成長;曾經爲了博弈青春在高檔的雨露潤澤下抽根發芽,曾經爲了鐫刻未來在新能源的產線上摸爬滾打。我變得庸俗,變得不再矜持,變得沒有主見,變得丟棄了所有的驕傲,渾身的棱角被殘酷的歲月無情搓磨,一如臧克家的《老馬》“總得叫大車裝個夠,它橫豎不說一句話,背上的壓力往肉里扣,它把頭沉重地垂下!這刻不知道下刻的命,它有淚只往心裏咽,眼前飄來一道鞭影,它擡起頭望望前面。”

在xx一線的勞碌日子裏,我學會的所謂的“請假”,只是爲了撫慰內心的躁動,捍衛自己的合法“休假”權利;學會了曠工,爲了追逐飄渺的自由,哪怕一天是200元的罰款;在現實與夢想的幻影的苦苦折磨下,看不到希望,看不到未來……

我變得狂躁,變得不再相信未來,每天只是埋頭工作、工作、永無休止的工作,用工薪來填充空虛的心!怎奈何?鐵打的板鏈流水的車,一如既往的在一線毫無目的壓抑工作;從前輩同事的言談和現實的映射中,頓然心灰意冷,前途黯淡。

我所要的未來依然在xx公司寄存着,而現今看來如果不主動爭取,似乎永遠不可能攥入手心……我要奮爭!

故而,在文藝水平層次:有了《相約xx》的宣講稿;有了《xxxx調試電工專項培訓宣講》;在直言進諫層次:有了《總裁接待日的若干提案》;有了《給老湯的一封信》;在推介自我層次:有了電子事業部的《自薦書》;有了it部門總經理的《xx計算機安全漏洞詳解》;在專業價值層次有了《基於stm32的天然氣液壓顯示報警系統》的設計模板,有了《xx承裝調試電工專用軟件》的應用雛形……然而,作爲鮮塵不染的領導有誰會發掘在生產線上勞碌的員工的特有價值?[第一範文]有誰會真正關注員工的成長腳步?走線、走線、永無休止的走線;扎線、扎線、永無休止的扎線!

或許您會責備我好高騖遠,不知腳踏實地、正心精業,然而您卻不知我在工作之餘,拼命的擠取時間,拼命的學習,爲了使自己的真正價值時刻保鮮,爲了不讓我從學校主修的專業技能喪失殆盡,爲了不讓自己在xx的職道上勞無所用,更爲了不讓未來的職業生涯折戟沉沙。我有我的驕傲,我有我的專長,儘管在直屬領導的.管轄下毫無用武之地,永遠不名一文;這一切終使得自身心力交瘁,日益耗盡的青春迫使我必須做出抉擇。而爲了xx的長足發展,更爲了自己職業生涯的自我價值,避免有限資源的“雙重浪費”,使得我不得已選擇後者;當斷不斷,必受其亂,與其長久的痛苦掙扎,不如痛徹的揮手訣別;

而今,我毅然鼓起勇氣,對往日的光陰作別西天的雲彩,揮手告別,告別xx,告別青春的暗殤。是終點,亦是起點,我的人生纔剛剛開始,覓一方精神沃土,帶着xx所給予我的營養茁壯成長。臨別:感謝xx企業曾饋予我的殷殷資助,感謝xx領導曾贈予我的諄諄教誨,感謝xx員工所給予我的綿綿慰囑,帶着感謝,懷一顆感恩的心,上路!

別了,xx;別了,美麗的疼痛……

祝:xx的員工生活更美好,工作更輕鬆;xx的未來市場更寬廣,前景更敞亮,大xx,通天下!

  申請人:xxxxxx

申請辭職報告 篇2

辭職申請通常有五部分構成:

(一)標題

申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”爲標題。標題要醒目,字體稍大。

(二)稱呼

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,並在稱呼後加冒號。

(三)正文

正文是申請書的主要部分,正文內容一般包括三部分。

首先要提出申請辭職的內容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出申請的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最後要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

(四)結尾

結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

(五)落款

辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

申請辭職報告 篇3

xxx總:

由於以下幾點原因,本人申請辭職。 希批准。

一,物質原因。 x總您經常說,出來打工爲的是就是錢。我覺得說的很對。我來這裏也是爲了賺錢。希望養活自己的同時。能有少量的錢存下來。因爲家裏有年歲已高的父母。因爲我還希望娶妻生子。我還需要在這個社會上生活下去。所以,錢就是我最大的需要。

我記的我在資料上填寫的目標工資是xxxx。我的意思是底薪xxxx。 不過很可愛的金總您把他理解成薪水xxxx。 然後更遺憾的是上個月我還是沒拿到我心裏期望的工資,在不包吃的情況下 這點薪水。我實在無法安心工作。 當然,x總您還是會說。 我們可以訂單。可以做後期。 很遺憾,我對訂單一竅不通。 我承認那是我的不足,我也希望自己多多改變。

然而,其他更多的因素,決定了我不想改變。 更想換一個環境。

至於後期。 我也很奇怪。 我在別的店裏提成比例比這裏低的多的業績卻比這裏高。 我想原因是多方面的。 一個是攝影師的原因,一個是看樣人員的原因,一個是市場的原因,一個是公司流程和體制。以及市場定位的原因。 這些原因,需要各個方面的人一起好好溝通才能改變。 而不是攝影師一個人的力量所能改變的。 對於我個人而言,把自己的照片調好調漂亮是我的本職工作。不管加班到幾點都是理所當然的。 當然,這個前提是我的付出有回報。 回報分兩方面,一方面是後期的加片 ,另一方面,是心理上的滿足。 很遺憾,這兩方面我都沒有滿足。 心理上的滿足,爲什麼沒有得到呢。因爲在我們公司,從上到下。沒有人在乎照片的質量。大家都只想着訂單。想着業績。

二,觀念原因。 如上所說。我覺的我們公司把業績放在第一位的做法是對的。換作我是老闆。我肯定也希望業績做的很好。希望每個員工每個月都能完成我下達的業績指標。但是,在這個同時。我看到是對技術的忽視,甚至是忽略。 從我進入公司到現在。兩個月的時間。只開過一次技術部門之間的會議。但是關於業績的會議開了多少次。那是多麼不想匹配的一個對比。 我覺的一家影樓,或者是工作室。要做好。做強。要長期穩定的可持續的發展。必須是技術和營銷的兩手抓,兩手都要硬。 或者注重營銷不管照片質量這就是我們公司一直以來的價值。但是那不是我的價值,所以我覺的我不適合我們公司。 我更向往一個重視技術的團隊。 我更向往以個不說空話大話。但是大家是真心誠意的爲公司作貢獻的團隊。

並且。我個人的人生價值觀認爲人活着。不應該只追求金錢。金錢是必須品。但是不是最高目標。在金錢以外,還有很多有意義的值得我們去探索的東西。

我最接受不了的是每天是思想上的灌輸,我想每一個人,一個成熟的人,他都應該有自己的人生觀價值觀世界觀。 這些東西是一個人的生活,閱歷,知識所給予的。 任何人都無法憑藉他的意願和地位來要求我做出改變。不管他是老闆,老爸 ,或者xx。他必須尊重我的價值觀。尊重我的人。 我才能好好配合他做好其他工作。 我討厭被人當幼兒園的學生那樣去對待。

當然。我可以去配合。因爲我在爲公司工作,我必須爲大局着想。但是我想我的忍耐能力還沒有到那個程度。 不管誰付多少錢都無法買到我的人格。 我們每天喊忠誠正直。但是很遺憾的是我們從未正直過。 我從未說過自己內心真實的想法。 我從來都是在努力的說着自己不真實的話語。

申請辭職報告 篇4

尊敬的李總:

我正式地向您提出辭職申請。

自去年10月份到公司以來,已有半年時間。在這半年裏,一開始我總是做錯事,您仍不辭辛苦而不乏耐心的幫我扶正,是您讓我在短時間內快速成長起來,您的悉心教導讓我頗爲感激!但與此同時,各種問題卻呼之欲出。我感覺自己無法融入公司的團隊中去,特別是與銷售部之間的溝通,無論怎麼嘗試改變仍無法適應,這種情況是致命的,它使我無法順便的完成各項工作。公司正處於高速發展階段,前面理應是有許多機會在等待着我,但是由於種種原因,我真的無法以全心的態度投入到工作中去。我不希望帶着這種心態去工作,所以我只好選擇離開。

在此,我非常感謝公司曾經提供給我的半個月的學習和成長時期,感謝您和其他同事在工作中帶給我的快樂。在您的指導下,我也學會了處理許多細節上的東西,同時我在文案撰寫方面也有了較大的提高。在此我表示由衷的感謝。

最後,爲我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,並請您諒解我的處境。我將會在提交辭職申請後的一個月內離開,同時也會積極配合好公司的招聘與交接工作,再一次感謝您!

申請辭職報告 篇5

尊敬的領導:

您好!

因爲諸多個人原因,經過冷靜分析思考之後,我正式向公司提出辭職要求。

我於XX年年12月份進入公司實習,到現在已近一年時間,在公司領導和同事的幫助之下,我掌握了xx行業的基本知識與技能,並完成了從校園到企業,到社會的良好過渡,對於公司提供的良好工作環境及培養,我深表感謝。然而就目前公司發展狀況與個人發展來看,我很慚愧無法勝任所在崗位的工作,另外由於自身一些其他原因,很遺憾不能繼續留在xx。

再次感謝領導關照並祝願公司發展越來越好!

此致

敬禮

  申請人:

  年 月 日

申請辭職報告 篇6

尊敬的校領導:

您們好!

我很遺憾自己在這個時候向您們正式提出辭職。

我來儀徵金升外國語實驗學校近四年了,也很榮幸自己成爲學校的一員。在這四年中,我學到了很多知識與技能,並努力做好工作,也一直在要求自己這樣做,我做到了我應該做的,對工作我問心無愧,對於同事我問心無愧,對單位我問心無愧。

學校發展處於良好的態勢。非常感激學校給我在這樣良好的環境中工作機會。

但是,我因爲個人家庭原因需要辭職,因我要照顧在xx工作的兒子小家庭,如繼續上班,將對我的工作有所影響,爲了對學校和個人負責,不必要引起較大的麻煩,因此,我不得不忍痛離開自己所熱愛的“生活老師”崗位。

我希望在xx年10月31日之前完成工作交接,請校領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最後一班崗,在餘下較短的工作期間內,請領導儘管分配,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。

望校領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續。

祝您們身體健康,事業順心。並祝儀徵xx語實驗學校事業蓬勃發展。

此致。

敬禮!

  申請人:xxx

  日期: 20xx年xx月xx日

申請辭職報告 篇7

尊敬的領導:

非常感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平臺,讓我能在別克這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中,由於自身能力不足等各個方面的原因,給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響,在此深表抱歉!

回想前面人生經歷,挫折和失敗並行,雖然不停的奔波,不停的努力,但命運卻未能有太大的改變。在這一個禮拜的停工中,我去過江浙第一高峯——黃毛尖,觀星星、月亮、高山和大自然,感受個人的渺小和人生的短暫;去過洞頭海邊,傾聽海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年,當須爭朝夕。

過去,我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運,經過這一段時間的反思和總結,我覺得是性格和品格的問題。莊總,那天打電話給您,您以長者的身份對我的批評和指正,給了我很大的觸動。是的,一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨,努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。

爲了給公司一個說法,我決定辭職。

祝飛豪事業興旺發達,祝莊總和家人身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  日期:20xx年X月XX日

申請辭職報告 篇8

尊敬的領導:

您們好!

我因爲諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向領導提出辭職請求。

來到公司工作三年了,在這很感謝各位領導的教導和照顧。離開公司,離開曾經一起共事的同事,很捨不得,捨不得領導們的關心和信任,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

祝願公司在往後的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批准,衷心感謝!

此致

敬禮

辭職人:xx

日期: