隨着社會一步步向前發展，報告十分的重要，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。相信許多人會覺得報告很難寫吧，以下是小編爲大家整理的董事董事長的辭職報告3篇，希望對大家有所幫助。
董事董事長的辭職報告 篇1
尊敬的總經理/董事長：
你好。
從入職至今，進入公司工作的這段時間裏，得到了您和公司各位同事的多方幫助，我覺得我非常快樂，也非常幸運，爲此，我非常感謝公司各位同事，衷心感謝公司領導對我的幫助和信任。
在過去這段難忘的時光裏，我在公司裏工作的很開心，生活的很充實，感覺公司的氛圍就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。行政文員辭職報告。同時，我從一個剛出校門的莽撞青年，在這裏學會了如何與同事相處，如何理解客戶的需要，如何與客戶建立良好關係等等，不僅僅積累了工作經驗，而且歷練了自己的職業人生。並在公司裏，我也獲得了不少的培訓機會，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司各方面的照顧表示真誠的感謝!!
新年有新氣象，公司有新目標未來規劃目標的達成，公司給予了員工更多的機會和發展空間，同時，也讓員工感受到一定的工作壓力，我們都明白這是公司對我們的考驗，這種考驗是公平的，對我們公司業績和我們能力的提高都很重要。
由於我個人感覺，我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧和培養，總感覺自己在過去的工作中沒有給公司做過點什麼貢獻，也由於自己感覺自己的能力還差的.很多，在公司的將來發展需求方面自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，爲了自己和公司考慮，我決定現向公司正式提出辭職申請。對於由此爲公司造成的不便，我深感抱歉。即便將來，我也不會忘記公司領導給予我的關懷和幫助，但同時也希望公司能體恤我的個人實際，望公司給予批准爲盼。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
董事董事長的辭職報告 篇2
唐董事長並各位董事：
我於20xx年9月1日起在蒼溪縣元壩大開發接待中心工作以來，承蒙董事長和各位董事的擡愛，雖然盡心盡力爲中心做了一定的工作，但還是不甚完美，由於有些原因造成有些工作達不到你們的要求，本人深感有愧於你們的信任；又因我兒子上高三和贍養父母以及家庭開支，每月需近3000元現金開銷，中心現暫時無力按月支付工資；現中心又面臨人員過剩（需裁剪部分人員），本人也不想爲中心增加額外負擔。 爲此，特向唐董事長及董事會申請辭去現任副總經理職務和其他工作。 另：
1、本人的工作移交在30個工作日內完成，請安排人員接管；
2、本人自20xx年9月1日到現在已滿一年多的工作時間，其工資和其它費用至今未領取分文，請唐董事長及董事會按有關法律和政策規定從即日起在五個工作日內給予合理解決並現金結清。
3、工資和其它費用結清之日爲辭職之日。祝願：唐董事長及各位董事工作順利，事業興旺發達！
辭職人：
年 月 日
董事董事長的辭職報告 篇3
尊敬的領導：
您好！
我是xx懂事長的助理，我叫xx。來到我們公司作爲董事長的助理也有兩個月的時間了，但是在這兩個月裏我依然沒有任何的長進，還時常犯錯，忍董事長不高興。雖然董事長沒說，但是我知道我的表現實在是太差強人意。所以鑑於我自己能力不足的問題，我向領導提出了我的這份辭職報告。
通過這半個月以來，我進入公司作爲一名董事長的助理協助董事長工作之後。我就感受到這份工作的不簡單和不容易。其實更重要的原因還是因爲我自己能力不足的問題。這份工作和我之前想象的相差太多。我原本以爲雖然這份工作可能是有點難度，但是以高校畢業的條件和我形象氣質佳的資質要勝任這份工作，完全沒有問題。可惜到現在我才發現是自己想的太夠天真，太有自信了。
來到公司，先不說我有沒有這方面的工作經驗，就連最基本的董事長助理的工作內容都不瞭解，更別說可以把它完成好了。一開始我也嘗試着自己主動去學習，去了解。但是我這個助理不是一般崗位的助理，而是董事長的助理，沒有那麼多時間可以讓我去慢慢學習和領悟。董事長一天的事情非常的多，而我作爲他的助理本應該是來替他來分擔任務，減輕工作量的。還要把他每天的行程都安排好。必須每件事情都要在他的前頭給他先安排好。必須每件事情都要做到準確無誤，高效率的完成好。這樣才能起到作爲一個董事長助理的作用。
但是在這兩個月期間，我不但沒有做好董事長助理的這個工作，不但沒有做到替董事長分憂，還給公司和領導製造出了很多麻煩，我實在感到愧疚和抱歉。所以我沒有臉面再繼續留在公司裏呆下去。我不是不想去彌補，不是不想去學習，只是我知道自己的能力有限，勝任不了這份工作。所以纔跟領導提出了這份辭職報告。
其實我自己也很捨不得，但是一想到自己的能力卻匹配不上這麼高的薪資和待遇，我就覺得自己不再好意思留在公司裏工作了。我會在我辭職以後，先找到一份能匹配自己能力的工作，然後在慢慢的提升自己。我相信我會慢慢努力和進步的。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx曰
