代課教師聘用合同書

隨着法律觀念的深入人心,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那麼一份詳細的合同要怎麼寫呢?下面是小編幫大家整理的代課教師聘用合同書,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

代課教師聘用合同書

代課教師聘用合同書1

爲了更好地推進學校學前教育工作,學校決定聘用一名學前教育教師。爲了依法維護雙方權益,經雙方共同商議,特訂立此協議書,具體事宜如下:

一、合同雙方

聘 方(甲方):寶珠小學法人代表:

二、合同內容及要求

1、乙方崗位:學前教學(幼兒班及學前班的教學)

2、聘用期限:自_____年____月至______年___月。

3、乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實踐行《教師法》、《教育法》等法律法規,關心愛護每一個學生,做到爲人師表、率先垂範,工作認真負責。

4、乙方在聘期內未經學校允許不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

5、乙方在本校內外自身或者所教學生所發生的教學事故,甲方不承擔任何責任。

6、乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,協議自解聘之日起無效.

7、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)不服從學校安排,與同事、家長和學生不能和睦相處,

(3)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;

(4)乙方曠工時間超過1天,連續請假時間超過3天;

(5)乙方因病或其他原因不適合繼續從事本工作的;

1 被聘方(乙方):姓 名: 身份證號:

(6)乙方不履行聘任合同;

(7)乙方年度考覈不合格。

三、聘請待遇:

1、每月固定工資 1600 元。(含養老保險和意外險,一年中2、8月份除外,以10個月計算)

2、乙方在合同期內享受教師相同的學校福利。

四、其它事宜:

1、崗位聘任合同簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

2、本協議自______年____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:(蓋章)乙方:

年 月 日 年 月 日

代課教師聘用合同書2

甲方(用人學校):

乙方(應聘教師):

按照雙方自願的原則,經過協商,簽定本合同。

一、甲方同意乙方的申請,聘用乙方爲臨時代課教師。

二、聘用期從20xx年3月1日起至20xx年1月15日止。

三、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度,努力教書育人,完成學校交給的各項教育教學工作任務。

四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬:每月學前班代課費共 1000.00元。

五、合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

六、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

甲方(蓋章): 乙方(簽名):

代表(簽名):

20xx年12月7日 20xx年12月7日

代課教師聘用合同書3

聘用單位:(甲方)

聘用對象:(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、聘用期限:

二、工資福利待遇:

1、月基本工資:元。

2、校內結構工資及節日福利:與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考覈後按月發放。

3、年終獎:參照職工,金額由鎮政府決定,經考覈後發放。

4、養老保險金:由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、雙方的權利和義務:

(一)甲方的權利和義務:

1.對乙方進行黨和國家的`政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考覈、獎懲;

3.制訂嚴格的規章制度規範乙方;

4.根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4)乙方違反教師職業道德規範。

(5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鑽研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規範》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四.本合同一式三份,雙方簽字蓋章後有效。

甲方:(蓋章)

乙方:(簽名)

  二0xx年月日

代課教師聘用合同書4

甲方(聘用單位):

乙方(應聘教師):

根據工作需要,甲方同意聘用乙方爲臨時代課教師。爲了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,按照雙方自願的原則,經甲乙雙方協商,簽定本合同。

一、聘用期限:

一個學期,即從 年 月 日起至縣教育局規定的放假日期。

二、工資福利待遇:

1、工資:一個學期工資元,此工資包括養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險的單位應繳部分。如果乙方要求甲方繳納以上“五險”的單位應繳部分,必須寫出書面申請,單位應繳部分則從乙方的月工資里扣出。如乙方不要求甲方繳納以上“五險”,也應寫出書面自願書,單位應繳部分則不扣出,全額發給乙方。

2、班主任津貼:與在編班主任執行同一標準,一同考覈發放。

3、聘期內其他福利待遇:如聘用在完小(中學)任教,其福利與校內公辦教師一視同仁。若聘用在村片小上課,則實行其他福利待遇包乾制,除掃把、拖把、粉筆、墨水、稿紙、備課本、黑板擦等教育教學用品外,由所在完小按所任教的人數,每期每生 元拔付到村片小包乾使用,結餘歸乙方。

4、聘期內享有法定的有薪假期。

三、雙方的權利和義務:

(一) 甲方的權利和義務:

1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導。

2、對乙方的工作進行考覈、獎懲。

3、制訂嚴格的規章制度規範乙方;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方:

(1) 乙方違紀、違法,不遵守學校規章制度。(2) 乙方不服從甲方工作安排。(3) 乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。(4) 乙方違反教師職業道德規範。(5) 乙方無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1、認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鑽研教育教學業務,不斷提高政治業務素養。

2、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度,努力教書育人,完成學校交給的各項教育教學工作任務。服從學校工作安排,認真履行崗位職責。

3、熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規範》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生。積極投入教育改革,不斷提高教學質量。

4、學校要求對外保密的材料、事情要做好。

5、乙方發現甲方不履行合同,有權提出與甲方解除聘用合同。爲了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關係前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及獎金。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

甲方(蓋章):

法人代表(簽名):

乙方(簽名):

身份證號碼:

年 月 日

代課教師聘用合同書5

根據工作需要,我校聘請 同志爲臨時代課教師。本着自願、平等的原則,簽訂此聘用協議並共同履行如下條款。

一、聘用單位聘用受聘人員臨時代課教師,從事教育教學工作,聘用期限爲一學年,自20__年8月31日起,至20__年6月30日止。

二、在聘用協議內,受聘人員每月工資1200元(寒暑假期間不享受工資待遇),學校不負擔其他產生的任何費用。聘用合同一經解除,即終止聘用期內的工資待遇,聘用關係自然解除。

三、聘用期內,受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責履行義務,完成教育教學工作任務目標。

1.尊重領導、顧全大局、團結同志、熱愛學生,關注所教每一位學生的發展。

2.服從學校工作安排,承擔學校分配的工作量,認真履行相應的崗位職責。

3.積極參加學校組織的政治和業務學習及有關活動,不得無故缺席。

4.受聘人員應按課程標準完成教學任務,教學效果達到規定的目標。

四、聘用協議期內,受聘人員出現下列情形之一者,聘用單位可以解除聘用協議。

1.不能按時完成工作任務目標,給學校工作造成嚴重損失的;

2.不服從聘用單位工作安排;

3.嚴重失職,對學校利益造成重大損害;

4.不能認真履行本崗位職責,違反工作紀律或其它規章制度,品行不端,師德修養差,教學業務差,在校內及社會上影響很壞;

5.在各級各類學生學業質量檢測中連續兩次低於年級綜合平均分10分以上的;

6.被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養;

7.患病不能從事原工作;

8.受聘人連續曠職1天或一月內累計曠職2天;

五、受聘人員因自身或其它原因需終止協議,應提前一個月告知學校,待學校做好後續工作,方可離崗,從離崗之日起協議終止。

六、聘用雙方都應認真履行協議約定,任何一方違反協議約定,都要承擔違約責任。

七、此協議一式三份聘用單位、受聘人、鎮中心小學各留存一份。

八、此協議由聘用單位與受聘人員簽訂後生效。

聘用單位(簽章): 受聘人員(簽章):

年 月 日 年 月 日