職員個人年度總結

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以使我們更有效率,讓我們抽出時間寫寫總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?下面是小編爲大家整理的職員個人年度總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

職員個人年度總結

職員個人年度總結1

這一年,對我個人來說也是非常重要的一年,我不僅僅提升了自己的工作能力,我更懂得了,什麼是工作,我們爲什麼而工作。在工作中,我有了自己的前進目標,而且我正在爲這個目標而努力!以下,是我對過去一年個人工作的總結:

一、個人工作的情況

過去的一年是公司發展的重要關鍵年,在這一年來,公司領導不斷的推陳出新,爲公司的發展出謀劃策。而我們作爲員工,除了在工作中嚴格的按照領導的指示前進外,也在不斷的思考着提升個人的工作能力,設立自己的工作目標,以此激勵自己,提升自己。

在這一年的工作中,我通過在工作中不斷的反省和總結,大大的提升了個人的工作質量。並且在工作之餘還不忘通過各種方式去提升自己的專業知識,去向領導和前輩請教經驗……這些,都是我重要的提升方式。當然,我也並沒有忘記積極的運用自己的空閒,從網絡和書籍中吸取經驗,收穫新的知識。

在總結這次的工作時,我發現自己的工作依然有很多的問題存在,這不是工作本身的問題,而是我自己的處理和解決辦法所留下的隱患。爲了改正這些問題,我在20xx中,還需要努力的加強對自己的要求和鍛鍊,努力的提升自己。

二、思想上的進步

面對公司的發展,我們也在領導的帶領中認識到了統一的工作思想是多麼的重要。在工作中,我仔細的學習了公司的發展目標,及時的跟進公司的發展理念。提升個人的服務意識,以及對工作的責任感。

通過靠近公司的發展思想,我們團隊的目標和精神得到了統一,能更加默契的在工作中互相配合,發揮出更大的團隊力量。

三、結束語

過去一年所取得的成績並不是我自己一人的能力,是大家共同的努力,才造就了今天的成就。但在今後的工作中,我也不要忘了個人的提升,爲團隊,爲公司,做出更大的貢獻!

職員個人年度總結2

時光飛逝,伴隨着比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,雖然我來公司時間還不太長,可是時間的腳步依然沒有放慢它前行的腳步,經過這一段時間的工作,有很多所感所悟,現總結如下:

對於工作這個詞,是潛移默化的理解的,作爲一名從高校畢業時間很短的學生來說,社會經驗、工作經驗都很缺乏,所以在平時我要多學多問,付出比別人更多的努力。在公司裏面我深切的感受到的是領導們無微不至的關懷,同事們團結奮發、互幫互助的幹勁,工作中認真務實的作風,這對走上工作崗位時間短的我來說是受益匪淺的,爲我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。

沒有太多宏偉的高詹遠矚,也沒有過於細膩的深切體會,只是在工作的當中的一些瑣碎的想法和話語,分爲幾方面總結:

一、學習業務知識,作好本職工作

學習是一輩子的事情,我學的是_專業,對工程資料方面幾乎是零的開始,所以初期就很盲目,給自我的崗位學習造成了極大的阻礙,之後經過領導和同事的及時引導,加上自我深入的感性認識和學習,逐漸的對工作性質和工作資料有了良好的適應,萬事開頭難,有了一個好的開始,我相信以後的工作會進行的很順利,自我的提高會很明顯。

二、理論聯繫實際,在實踐中成長

無論我們的理論知識多麼豐富,最終都是要回歸到實踐中來,因爲工作本身就是實踐性的。

在以前談到理論聯繫實際,就會潛意識的理解爲把書面的理論知識轉化爲被動的動作行爲。在參加工作之後才發現,以前的想法都是片面的或形而上學的,因爲以前思考問題都是基於完全的理論之上,沒有真正觸碰到實踐的東西,纔會導致理解結果顯得單薄和脆弱。

直到慢慢的接觸到實際的工作,並在工作中去處理以一些問題,才發現理論和實際其實是相輔相成的,理論聯繫實際本事是應當具備主觀能動性的,理論和實踐又是一個長時間的互相轉化的過程。我們的實踐需要以理論作爲基石,然後在理論基礎上去探索和實施;而我們在實踐過程中又不斷的進行總結和思考,爲自我的理論知識補充鮮活的營養。理論和實踐又是一個長時間的互相轉化的過程,

冰凍三尺,非一日之寒。經過實踐的積累,自我在工作的各方面都有了明顯的提高,每次遇到困難時,我就虛心繫向別人請教,事後自我又歸納總結,不斷的改善自我的方式方法,雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙,但我會在今後的工作中不斷的歷練和提升的。

三、加強思想文化建設,提升綜合素質

我作爲公司的一名新人,也將是未來的新生力量,深感肩上的職責重大。公司的領導也時常教導我們要多學習各種知識,多參加各種活動,鍛鍊自我多方面的本事,以提高自身的素質層次。

我平時也堅持着讀書的習慣,讀中國古典的名著和現當代的一些勵志的書籍,書籍是人類提高的階梯,我從書中得到了太多太多的東西,自身的提高和充實有書籍的很大功勞。

經過了這一階段的工作和學習,感觸很多,收穫也很多,儘管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改善。在今後的時間裏,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,爲公司的發展做出更大更多的貢獻,也爲個人的提高創造更多的空間。

職員個人年度總結3

首先很感謝單位爲我們組織的這次的新入職員工培訓,作爲一個在單位已經工作了兩年多的新員工,通過這次只有短短兩天半的培訓,我受益頗多。

本次培訓主要分爲兩個部分,一個是領導們對我們進行的系統培訓,包括第一天上午由所有院裏的領導、各部門負責人及老職工代表還有我們新入職員工參加的座談會,還有下午唐院長在五星胡生態示範基地對我們做的專題講座及第三天上午胡書記給我們做的專題講座,第二個部分爲第二天一整天的拓展訓練。

培訓時間是短暫的,但是我的受益是很多的,現將心得總結如下:

1.通過領導們對我們的培訓,使我認識了很多人,尤其是有些是我在院裏工作這麼久第一次才認識的,這使得我能很快的融入我們單位這個大家庭中。

2.通過唐院給我們做的專題講座,使我對院裏的歷史有了很全面的瞭解,也體會到了前輩們爲了我們院的輝煌和成就也付出了很多,我一定會珍惜這來之不易的機會。

3.胡書記給我們做的專題講座,使我懂得了要怎樣成就自我,怎樣能夠建立和諧的團隊。

4.通過一整天的拓展訓練,使我們這麼多新入職的員工對彼此都有了很深刻的瞭解,並通過訓練培養了我們懂得了要彼此去怎樣信任,怎樣合作,怎樣去發揮團隊的精神,怎樣通過“PDCA”理論來做一項工作,這對於我們今後投入工作中有了很大的信心。

最後,再次感謝院裏給我們提供的這次機會及人事處的領導同事們對我們做的無微不至的後勤保障,很榮幸能夠融入這個充滿生機,充滿希望,蓬勃發展的大家庭中,我一定會全身心的投入到今後的工作中,把單位當做自己的家。昆明院的明天會更好!

職員個人年度總結4

時間像是一條鞭子一般,催促着我們努力,催促着我們前進。而這條鞭子可以讓我們在生活中更加勇敢,也讓我們在各自的工作上發揮出全部的能力來,只有當時間逝去,我們的成果纔會慢慢展現出來,所以這一年的我,也已經有了很多的成長了,這份成績也被我收了起來,整理好了之後,隨時準備繼續出發。舊年即將逝去,我的心情很激動,在此我想對這一年的工作進行一次總結,希望未來一年可以符合我的想象,也希望未來一年可以如我所期望的那樣順利進行。以下是我的年度總結:

我自己性格比較內向,平時也沒有什麼太多的話,只顧自己做自己的',很少和別人聊天說笑。所以我對待工作是非常認真的,很多的細節我都有反覆推敲,其次,雖然我性格比較內向,但是如果一旦真的發生什麼突發情況,我也能夠處理好這些問題。這一年不長不短,卻讓我體會到了生活的艱苦,剛剛步入社會,什麼都太陌生,什麼也都缺少,也許只有好好的珍惜時間,在工作上多付出一些時間,少浪費一些,多爲自己積累一些能量,爲更好的未來做一個鋪墊。

說到這一年,其實我還是出現過一些小錯誤的,我在自己的工作上一般是比較自信的,我也很有信心自己不會出錯,所以很多時候面對批評的時候,我仍然是一種傲氣的態度。這確實給同事和領導有一種很不好的感覺。一個人在學習的路上應當保持謙虛,其次就是應該保持低調好學的態度。我們都是剛剛進入社會的新人,我應該端正自己的態度,虛心聽取別人的意見,不爲自己帶上一個孤傲清高的帽子。所以後面我認識到了自己的錯誤之後,我便改正了這個缺點,我開始學會如何去向別人請教,也開始學會了如何做好一個員工,更是學會了在工作上應該保持一個怎樣的態度。

我剛來到這個大家庭中,需要大家包容和幫助的地方還有很多,我會抱着一種感恩之心,面對大家。這一年我給大家帶來了很多的困擾,我也希望以後的一年,我能夠給大家帶阿里一些更好的影響,爭取不出現一些錯誤來麻煩大家,也希望我能夠比去年更努力一點,爲了自己,爲了公司這個平臺,也是爲了未來,我會重新整理好自己,蓄勢待發。

職員個人年度總結5

XX年6月經過層層選拔,我進入到中國聯通公司**縣分公司,光榮地成爲**聯通的職員。進入公司6個月來,在公司各級領導的關心下在同事們的幫助下我較好的完成了公司所安排的各項工作任務。時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的XX年裏,我在公司領導和同事的關心幫助下,順利完成了相應的工作,現對XX年的工作做一個總結。

一、前臺接待方面。

二、會議接待方面。

參與接待了山東聯通全省財務會議、運維部工作會議、人力監察培訓會議、全省g網經營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準佈置會場,積極協調酒店相關事宜,並做好會議過程中的服務,在這個過程中,我學到了更多的待人接物,服務禮物等相關知識,積累了很多的經驗。

按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議衝突,並注意做好相關登記,以及會議室的衛生保持,公衆物品的善後檢查等工作,以便爲本部人員提供更好的服務。一年來,共安排內部會議500次以上。

在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統,確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現;在召開對縣區會議時,提前進行會議預約,呼叫各終端,確保每個縣區都能正常參會。

三、費用報銷、合同錄入工作。

四、綜合事務工作。

XX年7月,因部門人員變動,我被調至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。後期,又接手信息採編、會議記錄、聯通之窗、行政庫管理等工作。

對筆記本、臺式機等小型固定資產做好登記與出入庫工作,及時聯繫維修網點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,並要求爲我們提供備用機,以免耽誤正常工作。

職員個人年度總結6

20xx年就要過去了,我進入到中國建設銀行至今已6個月的時間。在這段學習和工作的日子裏,我收穫頗多。新年伊始,爲了給下一年的工作打下良好的基礎,我將對過去半年的培訓和工作進行總結。

一、工作學習情況

作爲新入職的員工,儘快的學習業務知識、提高操作能力尤爲重要。在7月份建行的培訓課程中,我深入瞭解了中國建設銀行的發展狀況、機構構成等企業文化;在業務和技能培訓中我努力鍛鍊自己的動手操作能力,勤學勤練,掌握了綜合知識、運營知識及前臺的具體操作規範,並熟練掌握點鈔、翻打傳票等技能。

在不斷的學習和工作中,我與行內的同事相處融洽,建立了良好的夥伴關係。實習期間我積極向老櫃員學習儲蓄前臺的操作,並參與了XX分行組織的新員工上崗考試。

我正式成爲一名櫃員大概有四個月的時間了,在工作上我嚴格要求自己。工作中與同事互相幫助,遇到不熟悉的業務會積極向同事們學習,並認真記錄下來;在櫃檯操作過程中嚴格按照對私櫃檯操作規程的要求進行操作,在業務辦理過程中做好“服務七加七”,做好舉手服務、微笑服務、來有迎聲、走有送聲;始終把客戶的滿意放在第一位,對於客戶的問題盡最大努力給出一個令客戶滿意的答覆;結賬後,檢查憑證,及時發現錯誤並改正,減少差錯;下班後,對自己一天所接觸到的新業務進行復習,並學習一些我行特色業務。

二、存在不足

進入中國建設銀行以來,面對新的環境與工作,我一直在積極主動地去適應,但是剛剛開始接觸銀行業務,在很多方面我還存在不足。首先,櫃檯操作不夠熟練,還不能在辦理業務中完全做到得心應手。其次,對本行金融產品和業務知識還不夠熟悉,爲客戶提供諮詢服務的準備不足。另外,從業時間太短,金融知識相對缺乏。

三、下一步努力方向

今天的不足,是今後工作中完善自我的努力方向,我要堅持磨練自己,做到以下幾點:

1、加強操作技能練習,熟練掌握前臺各類業務操作方法;

2、深入學習金融知識和行內業務規範,儘快提高自身能力;

3、努力提高工作效率和質量,積極配合行領導和同事們把工作做得更好;

4、增強團隊意識,互幫互助,與同事友好相處。

匆匆半年過去,在中國建設銀行的工作忙碌而充實。回顧過去,我深深的感謝給予我指導、幫助甚至批評的人,是他們讓我在錯誤中吸取教訓,不斷成長。未來的一年,我將以昂揚的鬥志和積極的態度去面對工作中的挑戰,盡職盡責,爲自己進一步的發展奠定紮實的基礎,爲中國建設銀行的輝煌做出更大的貢獻。

職員個人年度總結7

心中的責任,讓我知道自己的壓力,我也明白成爲一個職員我有責任扛起這份擔子,我是一個敢於挑戰,不願屈服的人,應爲我想自己走的更高。

工作有開始就有結束,對於自己的工作,我從沒有遺憾,因爲對於平時的工作都認真對待努力負責沒一點事情,都做到了自己想要的結果,沒有違規,沒有犯錯,雖然有時候速度會因爲自己過度的渴求完美而變得有些慢,但是我也清楚這樣做也挺不錯的。

有人說何必這樣努力,我們只是公司的小小職員,做的好不好都沒有人關注的,給自己減少壓力不是更好嗎?我沒有認同,因爲我清楚,我們都需要給自己化一個圓,不能夠超出這個圓的範圍,畢竟不去約束自己,不去糾正自己就會讓自己變得沒有規矩,沒有責任感,變得散漫,變得不負責任,這樣的人公司不喜歡我自己也不喜歡,誰喜歡這樣無能卻有在公司吸血的員工呢?

所以我一直都嚴格要求,讓自己問心無愧,對自己所做的事經得起公司的檢驗這就是我要做的,或許這樣做不夠好,或許這樣做還存在很多差異,但是我明白一點我喜歡這樣工作。雖然工作現在有些慢,但是我非常努力,努力的人永遠都會受到其他人的重視,我因爲努力被經理表揚,應爲我很好的引導了其他同事工作的積極性,在公司成爲了正面的員工。

這樣做不但帶動了我們不能其他同事的積極性,更是讓我們部門的工作氣氛更加好,良好的工作氛圍有這無盡的活力,每個人都忙於工作,所以我們部門很少有人犯規違紀的人存在,當我們把時間都用在了工作上面又有什麼時間去做其他事情呢。而且好的環境給我帶來了很多助益,比如讓我工作更加輕鬆,也更加高效。

反省自身工作,因爲一開是就端正自己的工作情緒和心態,用積極正面的態度面對一切工作的問題,所以不覺得這樣有多少壓力,這樣也符合自己工作的方式,每天雖然不能做到如同古人那樣每日三省,但是每週我都會反思總結自己一週的工作經歷去考慮自己有哪些地方做的不夠,需要改進,正式這樣負責的態度讓我收穫了更多的精彩。

不抱怨,不排斥,多爲自己的工作思考,做一個學會動腦的人很重要,有些同事認爲只要完成工作就行,我不但要完成工作更要分析如何更加高效的完成工作,更加努力的做好工作不斷的提高效率減少時間。這就是我對於工作的態度。當然我還不夠,還有缺點,所以我也不驕傲,哪怕取得了好成績也依然如故。

職員個人年度總結8

時光荏苒,一年的時間轉瞬即逝。回首即將過去的20xx年,有領導的關心與教誨,有同事的支持與幫助,有攻堅克難之後的喜悅與欣慰,也有惆悵彷徨之後的不悔抉擇。現將我一年中的工作情況作如下總結:

一、加強學習,提升自身素質

你一年來,我能夠認真學習銀行方面的業務知識,不斷提高自己的理論素質和業務能力。在學習的過程中,我逐漸總結出了符合自身特點的學習方法,即比較學習。跟其他同事比,我個人欠缺的就是我需要學習的;跟其他支行比,我們薄弱的就是我需要加強的;跟其他銀行比,與我們不同的就是我需要探索的。

二、開拓創新,尋找新的市場增長點

只有不斷開發優質客戶,擴展業務,增加存款,才能提高效益。我利用個人的社會關係網,與拆遷公司建立聯繫,通過拆遷公司,我得到了大批具有儲蓄潛能的客戶名單。然後逐個登門拜訪,拒絕、冷眼甚至辱罵不可避免,但是值得慶幸的是,通過這種方式,我在原有的營銷和維護個人客戶,幫助客戶理財的基礎上,還挖掘了不少新客戶,吸引了大筆新的存款。

三、忠誠執着,爲支行事業發展盡職盡責

銀行是我學生時代就矇昧以求的工作場所。畢業之後,我非常幸運的得到了這份理想的工作。但是要成爲一名合格的銀行工作人員也並不是一件非常容易的事情,必然需要不斷地學習、持續的磨練。工作一年多後仍然不是銀行正式員工的事實讓家人有些擔憂,他們甚至爲我找了他們認爲更好的出路。是堅持自己的理想,還是體諒家人的感受,說實話我徘徊過、矛盾過。但是理性的思考之後,我毅然決定留在支行,繼續努力,用我的成績實踐自己當初的暢想,也打消家人的顧慮。

新的一年裏,我爲自己制定了新的目標,爲了讓自己儘快成長爲一名合格的銀行員工,我將着重從以下幾個方面鍛鍊自己、提升自己。

一、業務方面。不斷更新自己的銀行業知識庫,既要熟悉傳統業務,又要及時掌握新興業務;既要有較高的理論水平,也要有熟練操作具體業務的能力;既要學習自己職責範圍內的專業知識,也要主動了解銀行的借貸、存款、結算等其他領域的相關知識。

二、素質方面。養成強烈的責任意識和服務意識,認真對待每一位顧客。嚴格要求自己,作風正派,潔身自愛,自覺維護銀行工作人員的良好形象。

三、心理方面。不斷經受磨練,理智面對挫折和失敗,把行程成熟、穩健的心理狀態作爲自己的成長目標。

明年,我的業績目標是分社存款上新臺階。我會不斷探索、開拓創新、盡職盡責、盡心盡力,自己成長的同時,爲支行事業的發展做出屬於我的一份貢獻。

職員個人年度總結9

我從入職到現在的將近一年時間裏能夠認真做好本職工作,作爲自己畢業以來的第一份工作讓我很重視在職場的表現,因此我在工作中能夠嚴格要求自己並牢記領導的教誨,我也希望能夠通過工作中的表現從而讓領導認可自己的能力,現總結這一年在工作中的得失從而積累相應的經驗。

由於我是從事銷售工作從而能夠明白自身職責的重要性,爲了完成每月的績效指標讓我在工作中付出不少努力,所幸的是現階段我已經能夠熟練完成銷售工作從而取得理想的成就,但工作之初的確讓我在工作中遇到過不少的困難,主要是性格內向導致對職場環境感到很不適應,再加上銷售技巧的運用比較生疏導致在工作中屢屢碰壁,有時我也會懷疑自己是否不適合從事銷售工作並對此感到沮喪,但由於不想輕易放棄導致我堅持到現在並積累了不少經驗,在我看來保持對工作認真負責的心態纔是自己堅持到現在的主要原因,另外我也熱衷於對銷售技巧的學習並花費了許多精力來提升自身的能力。

認真整理資料並通過分析加深對客戶的瞭解程度,想要在銷售工作中取得進展自然要對客戶有着深入的瞭解才行,一方面要積極引導客戶購買本公司的產品並獲得對方的信任,另一方面則是需要打消客戶的疑慮從而讓對方放心購買,由於還存在着同行競爭的壓力從而讓我很重視這項工作的展開,因此我在溝通的時候能夠積極探索客戶的需求並想辦法獲得對方的認可,而且我也能夠根據客戶的類型來選擇跟進的方式,無論是逼單還是長期發展都是爲了能夠在工作中獲得業績。

及時完成領導安排的任務並從中學到不少實用的經驗,對我來說領導安排的任務既是對自己的信任也能夠從中積累許多經驗,再加上臨時安排的任務往往都十分重要從而需要在短時間內將其解決,對我來說這既是挑戰也能夠很好地鍛鍊自己的工作能力,因此我能夠嚴格要求自己併爲了完成任務而付出不少努力,雖然過程的確比較艱辛卻讓我收穫了不少經驗,至少隨着時間的積累導致現階段的我已經能夠獨自解決不少工作中的難題。

回想起一年來在工作中的成長讓我產生了不少感慨,但我也明白了工作中取得的成就與自身的努力程度是息息相關的,因此我會繼續秉承認真負責的態度並在以後的工作中更加努力。

職員個人年度總結10

20xx年就快結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨着新年伊始即將臨近。可以說,20xx年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!

(一)在20xx年裏,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務爲牽引,依託工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)在20xx年工程維修主要有:衛生間後牆貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用

二、心繫本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

(一)20xx年上半年,公司已制定了完善的規程及考勤制度20xx年下半年,行政部組織召開了20xx年的工作安排佈置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每週不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,爲全面貫徹落實“預防爲主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收穫

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。

四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作爲重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(二)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕鬆中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了爲人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要

(三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、聽取員工班的意見

要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢於薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時採取對策!

六、存在的不足

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。

2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已爲是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利於同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,爲企業創造良好的工作環境和形象。

3宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防範意識,但這還不能解決根本問題,後來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算

針對20xx年工作中存在的不足,爲了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協調,進一步理順關係;

(二)加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

(三)加強基礎工作建設,強化管理的創新實踐,促進管理水平的提升。

在今後的工作中要不斷創新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理

方面要嚴格要求自己,爲廣大公司員工做好模範帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導彙報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。

我們的工作要團結纔有力量,要合作纔會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,XXX的明天更美好!

職員個人年度總結11

在這段學習和工作的日子裏,我收穫頗多。接近年終歲尾,在此我將本人今年的工作總結如下:

一、工作學習情況

作爲新入職的員工,儘快的學習業務知識、提高操作能力尤爲重要。在本行的培訓課程中,我深入瞭解了xx銀行的發展狀況、機構構成等企業文化;在業務和技能培訓中我努力鍛鍊自己的動手操作能力,勤學勤練,掌握了綜合知識、運營知識及前臺的具體操作規範,並熟練掌握點鈔、翻打傳票等技能。

在不斷的學習和工作中,我與行內的同事相處融洽,建立了良好的夥伴關係。在行內組織的新員工xx山拓展訓練中,增強了自己的團隊意識,並被評爲本組最佳隊員。實習期間我積極向老櫃員學習儲蓄前臺的操作,並順利通過了分行組織的新員工上崗考試,成爲xx支行這個大家庭中的一員。

我正式成爲一名櫃員大概有兩個月的時間了,儘管還在試用期,但在工作上我嚴格要求自己像正式員工看齊。工作中與同事互相幫助,遇到不熟悉的業務會積極向同事們學習,並認真記錄下來;在櫃檯操作過程中嚴格按照對私櫃檯操作規程的要求進行操作,在業務辦理過程中做到“唱收唱付”,做好舉手服務、微笑服務、來有迎聲、走有送聲;始終把客戶的滿意放在第一位,對於客戶的問題盡最大努力給出一個令客戶滿意的答覆;結賬後,與同事交換檢查票子,及時發現錯誤並改正,減少差錯;下班後,對自己一天所接觸到的新業務進行復習,並學習一些我行特色業務,如xx匯款、xx電匯、xx匯票等,豐富自己的金融知識。

二、存在不足

進入xx銀行以來,面對新的環境與工作,我一直在積極主動地去適應,但是剛剛開始接觸銀行業務,在很多方面我還存在不足。首先,櫃檯操作不夠熟練,還不能在辦理業務中完全做到得心應手。其次,對本行金融產品和業務知識還不夠熟悉,爲客戶提供諮詢服務的準備不足。另外,從業時間太短,金融知識相對缺乏。

三、下一步努力方向

今天的不足,是今後工作中完善自我的努力方向,我要堅持磨練自己,做到以下幾點:

1、加強操作技能練習,熟練掌握前臺各類業務操作方法;

2、深入學習金融知識和行內業務規範,儘快提高自身能力;

3、增強團隊意識,互幫互助,與同事友好相處。

4、認真負責,勤奮工作。

匆匆一年過去,在xx銀行的工作忙碌而充實。回顧過去,我深深的感謝給予我指導、幫助甚至批評的人,是他們讓我在錯誤中吸取教訓,不斷成長。未來的一年,我將以昂揚的鬥志和積極的態度去面對工作中的挑戰,盡職盡責,爲自己進一步的發展奠定紮實的基礎,爲xx銀行的輝煌做出更大的貢獻。

職員個人年度總結12

年末將至,一年的工作終於落下了帷幕。回顧這一年來的工作情況,儘管有不少曲折、波瀾。但是都終究敵不過一句話——“功夫不負有心人”!

我作爲銀行的職員,在工作中拼搏向上,爲客戶準備最好最及時我的服務,爲工作做好最早最充分的準備,在工作中努力的完成自己的任務,在工作外也常常加強自己的能力。總的來說,這一年來,自己的收穫滿滿當當!

但即使是最出色的員工也不可能不在工作中犯下一丁點的錯誤和問題,更何況我的能力還不足以讓我自傲,爲此,我要在此總結自己的成長和不足,更清楚的瞭解自己!我對自己的工作情況整理如下:

一、成長階段

在今年工作剛開始的時候,我就爲自己定下了計劃,要在今年的工作中改變自己。儘管因爲一些外部因素耽誤了一會,但是並不影響我的計劃進行。

首先,在今年的工作開始前,我留開始定時的總結自己的工作,並且仔細的分析自己在工作中的不足和問題,在後面的工作中留心調整。一年下來,自己也驚訝自己居然有這麼多的問題。儘管都不是什麼大問題,但是作爲銀行的職員,爲了給客戶帶來最好的體驗,我就必須將自己的工作努力做到最好!

其次,我還常常向領導和前輩請教,學習他們在工作中的優點和技巧。並且積極的參加銀行的培訓,鞏固自己基礎的同時也不忘加強自己的業務能力。

我還經常從網上和書籍中瞭解對待客戶和工作的方式技巧,大大的擴寬了自己的知識面,對工作相關的不少事情也有了更加廣泛的瞭解。

最後,在工作中,我熱衷實踐,通過自己的努力將知識融入到行動當中,從工作中吸取經驗和收穫技巧。當然,融入經驗的時候都經過了多次的檢查和判斷,大部分的情況都爲自己的工作帶來了便利!

二、工作情況

今年的工作中,從表面來看,自己在成績上有了大大的提升,工作中也越來越熟練順利。這段工作中我帶着熱情和激情在工作中爲客戶服務,堅守銀行的服務理念,人性化的爲客戶帶來最好的體驗。

並且,在工作中我還熱愛幫助同事,待人親切。和同事們建立了深厚的友情。

三、個人的不足和未來的展望

要說自己的不足,最主要的就是工作中一些細節的問題。儘管自己的性格不拘小節,但是我也明白,細節決定成敗的道理。但是,自己卻總是下意識的做出了一些錯誤的行爲,這是我需要努力改正的缺點!

展望未來,我相信工作會有更大的發展和改變,我要及時的跟上時代的潮流,提升,改進自己!當然,也不能忘了時刻去反省,完善自己,這樣才能將工作做到最好!

職員個人年度總結13

在管理行、支行各位領導的關心和培養下,同事的支持和幫助下。我在思想和工作方法上都有了很大的進步,對待和處理問題也逐步趨向全面化。回首一年的工作,有艱辛,更有收穫,有工作經驗的錘鍊,更有意志品格的磨礪。如果要用一句話來概括的話,那就是:累並快樂着,苦並收穫着。現將我本年度的思想、工作總結如下:

一、工作情況

(一)腳踏實地,努力工作。

一是積極配合辦公室主任逐步完善辦公室各項管理制度,規範了工作程序;

二是認真做好行內文案工作和會議組織工作,確保管理行、支行決策的貫徹落實,協調管理行及支行各部門工作,加強信息反饋;

三是做好督促落實、支行人事檔案管理、用印管理、對外聯絡和接待,文明創建資料的收集、整理和歸檔工作;

四是注意形象,無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因爲自己的過失而影響到整個機關的形象。

(二)積極主動,撰寫材料。

完成了全年工作計劃、各種請示、報告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行辦公室領導完成“中國銀行業文明規範服務千佳示範單位”、“市級巾幗文明崗”、“四星級標準化支行”的創建工作。

(三)認真學習,努力提高。

時代在不斷髮展變化,我們所做的工作也隨時代的變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。在20xx年董事長倡導地“四個一”讀書活動基礎上,努力學習與工作相關的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。特別是通過學習《做最好的銀行職員》一書,自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。

二、自身存在的不足之處

1、對學習的重要性和緊迫性認識不夠,對金融知識、社科知識缺乏系統的學習,鑽研不夠,學習形式化。

2、工作中不夠大膽,創新意識不強。總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。

3、經驗不足,處理問題表面化,對一些關係全局的工作理解不透,有時會犯想當然的錯誤,在工作壓力大時也會有急躁情緒。

三、改進措施及工作計劃

1、加強對金融業務知識、經濟知識及我行各級領導推薦書目的學習,積極主動學習結算及信貸等各類業務知識,並進行實際操作。不斷提高學習的主動性,不斷提升個人思想內涵及修養,力爭通過剩餘兩門從業資格考試,並在職稱和銀行相關專業認證考試上取得成績。

2、提高創新能力,加強主觀能動性。時刻鍛鍊自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到注意集中、反應靈敏、理解深刻、記憶牢固。善於表達自己的智慧和意見,不斷地在工作中發現問題、研究問題、解決問題,在心理素質、思維方法和組織協調能力各個方面提高自己。

3、積極主動,當好“五員”。一是努力當好一名通信員。較好地完成上傳下達工作,確保各項決策得以貫徹落實,在第一時間把領導的精神和要求傳達到部室;二是努力當好一名辦事員。主動工作,克服辦公室人員較少的困難,較好地完成了領導交辦的各項工作;三是努力當好一名信息員。積極瞭解、掌握各方面動態、信息,加強信息工作;四是努力當好一名協調員。爲各科室服務,盡力有效協調各部門及科室工作,使各項工作達到整體推進的目的;五是努力當好一名勤務員。無論左右科室,全力協助,熱心服務,按時、按質、按量完成領導各項工作。

對於我來說是意義非凡的一年,這一年,我擁有了自己的小家,既然已經成家就應當立業,新的一年,我會更加成熟,更加努力,迎接一切新的挑戰。

職員個人年度總結14

我自20xx年10月進入公司至今已有一年多時間,在這一年多時間裏,我無論是思想上還是專業技能上都自認取得了不小的收穫。剛進公司時由於對一個全新環境的陌生,對新工作方法理解得不足確也走過不小的彎路,那時犯過的一些錯誤到現在想想都覺得不應該。不過高興的是自己總算隨着環境的變化也一起變化了,我想只有我努力去適應自己的工作崗位,而工作是不會自己來適應我的,就像人要學會適應社會一樣。

首選我想做好自己的工作就必須摸清自己的工作狀況,檢測工作本身是一項比較簡單的工作,它也是一項服務性質的工作,想要做好也必須眼到心到,工作時我努力做到仔細認真,儘量多和病人交談,瞭解他們的身體情況,真誠對待每一位來檢查的病人們。過後不斷回顧工作中情況,找出紕漏發現優點,爭取下次不再犯同樣的錯誤或者是下次能做得更好。空閒時也看一些有關的資料,如果不學習新的知識,專業技能就得不到很好的改進,工作水平也就得不到提高。感謝領導、老師和同事們,他們也潛移默化地影響了我,工作之外我們也能做到很好地精誠團結並且相互提些工作上的建議,避免了發生很多矛盾和錯誤。任何一項工作都不是一個人就能做得好的,它們都需要大家的互助合作,羣策羣力才能做好。另外這麼久以來不管在工作中還是在平時我也都儘量不斷修正自己的行爲,自覺遵守工作紀律,嚴格按照公司規章制度辦事,服從公司整體工作安排,不製造矛盾,爲整體工作開展儘自己一份力。

儘管這一年多來收穫頗多,但也存在很多不足之處,例如:工作方式不夠成熟:主持水平還有待提高,做事、工作缺少計劃性。業務知識不夠全面,工作時間一長,工作狀態、方法走進了一慣的套路而少有創新,營銷工作本身就不是一成不變的,它本身需要不斷開拓創新才能取得長足發展。我當然相信,“一分耕耘,一分收穫”,在未來的日子裏我必須要做的事還很多:我還需要不斷加強自身的技能和理論學習,多向身邊的老師同事們請教學習,多多吸取別人成功的經驗,積累經驗,不斷調整自己的思維方式和工作方法,每一件事都努力做得更好。積極參與,希望新年新氣象,明年的我又是一個全新的自己。感謝大家!

職員個人年度總結15

自20xx年六月到現在轉入銷售部已經一年半的時間了,回頭看看自己這一年多走過的路,所經歷的事,感覺自己成長了許多,在對待事情上多了一份鎮定,從容的心態。在公司領導的幫助下及同事的配合下,使得銷售工作順利進行。雖然說銷售量非常不錯,可是回款率稍有待提高,20xx年我會盡自己最大的努力將這方面的問題減到最少,現將20xx年銷售的工作內容總結如下:

平時公司上門業務的處理,對產品銷售過程中出現的問題進行處理,與各部門之前進行友好的溝通,與集團總部清理往年應付款情況,由於往年帳目不是我經手的,加上有些單據遺失及價格或等等問題,給現在的工作帶來許多麻煩,對每一款新產品進行推廣,與各經銷商進行密切聯繫,並根據地區、行業、受衆的不同進行分析,在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務後,積極着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待於向其他業務員和同行學習,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

1、全年銷售任務,平時積極蒐集信息並及時彙總;

2、經理的銷售工作,從產品的價格,數量,質量以及自身的服務態度方面,細心的與客戶溝通;

3、確度、仔細審覈;

4、貨物的及時處理;

5、老客戶的關係維繫,並不斷開發新的客戶。

最後,總結下,這一年裏自己總結的一些工作中存在的問題。例如:

1、庫存量不夠。雖然庫存表上標註了每款產品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產品甚至已經斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產聯繫下單,或者與銷售聯繫提醒下單,飛單的情況大多於庫存量不足有關。

2、回貨不及時。回貨時間總會延遲,對於這種現象,採購人員的態度大多都是事不關已,很少會想着怎麼去與供應商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現象非常嚴重)

3、對供應商退貨的處理。很多不合格的產品,由於時間拖延,最後在逼不得已的情況下一挑再挑,並當成合格產品銷售,這樣對我們“追求高品質”的信念是非常不吻合的。經常有拿出去的東西因爲質量問題讓銷售人員非常難堪。

4、應定期對銷售卻未回款的業務進行催款或者提醒。有許多已經回款的業務,財務在幾個月之後才告訴銷售人員,期間銷售人員以爲沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好!

5、部門之間不協調。爲了自己的工作方便,往往不會太關心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因爲一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路。

6、派車問題。

7、品開發速度太慢。

值得一提的事上半年同比已經有了很大的進步通過全體員工的共同努力,公司各項工作取得了全面勝利,各項經營指標均創歷史新高。這是值得鼓舞的。可是我們還要做得更好更強大,今年我將更加努力做好自己份內的事情,並積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決,不斷的開發新品,不斷開發新的區域,相信公司一定會走得更遠!在新的一年裏,我會更加努力的學習專業知識,讓自己變得更加專業,更好的爲公司貢獻自己的一份力。