實用的僱傭合同錦集七篇

在人們愈發重視契約的社會中,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,簽訂合同能夠較爲有效的約束違約行爲。那麼一份詳細的合同要怎麼寫呢?下面是小編收集整理的僱傭合同7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

實用的僱傭合同錦集七篇

僱傭合同 篇1

甲 方

乙 方

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限類型爲----期限合同。

本合同生效日期---年--月--日,其中試用期--個月。

本合同--------終止。

二、工作內容

(一) 乙方同意根據甲方工作需要,擔任---崗位(工種)工作。

(二) 乙方應按照甲方的合法要求,按時完成規定本職工作,達到規定的工作時間。

三、勞動保護和勞動條件

(一) 甲方安排乙方執行----工作制。執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間爲____

(二) 甲方安排乙方加班的,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的,甲方應支付加點工資。

(三) 甲方爲乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立建全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

(四) 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓

四、勞動報酬

(一) 甲方的工資應遵循按勞分配原則。

(二) 執行定時工作制或綜合計算工時工作的的乙方爲甲方工作,甲方每月--日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低於--元,其中試用期間工資爲--元。執行不定時工作制的工資支付按-----執行。

五、福利待遇

(一)簽約三年可享受三天年假,7月8月有高溫補貼。年假的天數與簽約的年數對等。

(二)簽約三年以上可享有雙倍年假。企業內部競爭高一級崗位升職將獲優先考慮。簽約年限少於三年的不具有同等待遇。如高溫補貼,修年假,優先升職加薪與特別獎勵等等福利待遇。‘—————————。

六、勞動紀律

(一) 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度:嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

(二) 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

(一) 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

(二) 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

(三) 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

(四) 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4. 被依法追究刑事責任的。

(五) 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前三十日以書面形式通知乙方:

1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3.雙方不能依據本合同規定就變更合同達成協議的。

(六) 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,經向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,並向勞動行政部門報告後,可以解除本合同。

(七) 乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八) 本合同期限屆滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。----------------。

八、勞動爭議處理

第三十八條 因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向————勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

(一) 甲方以下規章制度----------------------------------作爲本合同的附件。

(二) 本合同未盡事宜或與今後國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

(三) 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

僱傭合同 篇2

甲方:

法定代表人:

地址:

乙方姓名:性別:身份證號碼: 戶籍所在地: 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮) 村, 居住地: 郵政編碼: 聯繫電話: 手機:

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規定,甲乙雙方平等協商一致,自願簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限爲 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 乙方承擔的勞務內容、要求爲:

1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。

2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

第三條 乙方提供勞務的方式爲:乙方到 擔任 工作。

第四條 乙方認爲,根據本人目前的工作能力和健康狀況,能依據本合同第二條、

第三條約定的勞務內容、要求爲甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定的勞務。

第五條 乙方負有保守甲方商業祕密的義務。乙方負有保守義務的商業祕密主要包括:1、技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

1、乙方享受的勞務費用:元/月;支付時間每月日;

2、甲方以法定貨幣按月以銀行代發形式支付乙方。

第七條 乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代爲扣繳。

第八條 發生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期限屆滿的;

2、雙方就結束本合同協商一致的;

3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

6、乙方由於健康等原因,不能履行本合同義務的。

第九條 甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的,

本協議可以解除。

第十條 乙方聲明,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關係,社會保險費已由與之建立勞動關係的.單位繳納,且在本合同有效期內會繼續繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證),並保證不會因此對甲方造成不利影響,否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

第十一條 乙方同意合同期間各類醫療費用均自理,甲方不予負擔,停工治療期間甲方不支付勞務報酬。

第十二條 雙方協商約定的其他事項:

1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。

2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

2、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。

3、本合同首部甲乙雙方的通訊地址爲雙方聯繫的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址爲雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯繫障礙,由有過錯的一方負責。

第十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

責任編輯:米、小陽

僱傭合同 篇3

甲方:

乙方: 身份證號碼:

現應甲方需求,乙方申請,乙方承諾爲甲方提供家政服務。爲了明確雙方權利義務,特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

一、雙方約定事項:

1、服務內容:

乙方需要完成甲方家日常家務一日三餐,照顧老人,每星期清洗衣物、生活用品及牀上用品等,保持房屋內外清潔衛生。

2、工作地點:桓仁縣黑溝鄉大川村

3、服務期限: 年 月 日起至 年 月 日止。如需續簽請於本合同期滿前一週,有甲乙雙方協定續簽事宜。

4、服務費用:

甲方每月支付給乙方人民幣1200元,每月10號支付。

5、休息時間:

甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,國慶,五一和過年等節假日的安排則視具體情況而定。

6、獎勵:

若乙方在服務期間內表現良好,甲方承諾:年終給予一定現金或適當物資獎勵。

二、乙方應遵守事項:

1、乙方必須如實提供家庭情況,並在正式工作之前辦理好健康證。

2、提供身份證複印件一份.

3、乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方。

4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。

三、其他責任:

1、甲方不承擔乙方合同期內意外傷害責任。

2、乙方須自行購買意外傷害保險。

3、乙方在甲方家中服務期間,若出現大的違規行爲,甲方有權對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證複印件,健康證後生效。本合同一式二份甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

僱傭合同 篇4

因甲方在榆陽區岔河則鄉開設養豬場,需要飼養員從事野勞務工作,經其平等自願、友好協商,現達成如下條款,以資雙方共同信守。

一、合同期限:乙方於 年月日起 年月

二、工資及付款:雙方約定年工資爲(¥ ) ,付款方式爲:。

三、雙方的權利與義務:

l、甲方有權要求乙方按照甲方的要求及相關技術標準養豬。

2、甲方不得無故遲發、少發或不發乙方的工資;乙方有權予以索要。

3、甲方應確保乙方的工作穩定,不得無故和乙方解除合同。

4、甲方應提供相關的住宿及取暖設備,供乙方居住使用。

5、乙方應在甲方提供的副食地塊裏種植飲食所需的蔬等,由甲方承擔相關的種子及肥料費用,此種植產品與甲方共同享用。

6、乙方應遵守甲方的管理制度,按時上下班,不得遲到或早退,不得無故離崗,有事應請假(但不得在春節期間

請假),盡職盡責完成工作任務。

7、乙方在工作期間一定要注意人身安全,切忌出現安 全事故,及居住生活應防止二氧化碳中毒等,否則一切責任 自負;

8、乙方對養豬場所應勤於打掃,注意場所衛生,符合 豬場衛生標準條件。

9、乙方應按時對豬場進行消毒,確保消毒次數及消毒面,做好及時、全面、徹底的消毒工作。如出現病死豬生在兩小時內搬離後焚燒或野埋,以免造成疫情傳播。

10、乙方須在氣溫降低時給豬場加溫取暖,確保豬場定的溫度要求。

l 1、母豬必須專人餵養,按規定的餵養量進食,不得少喂或多喂。產房必須每天沖洗,注意觀察母豬發情情況,檢查食槽內的剩餘食物及雜物,應及時清除,不得在槽內長時存放,以免導致食物變質引起病害。

12、乙方應做好人員出入登記備查工作,包括豬場工作人員及領導等。確保豬場監控長期處於正常運行狀態,若出現故障應及時向甲方報告。

四、其他

1、在合同履行期限屆滿前一個月內,若雙方有繼續合作的意願,應補充簽訂書面合同。

2、如因乙方個人原因致使豬場遭受損失,由中介人協

商做出加倍賠償。

3、如因乙方個人情緒,出現粗心大意千萬浪費及故意損失等,由中介人協商作出相應賠償。

4、乙方必須按照甲方提供的流程進行作業,如不能認真履行甲方有權進行單方面辭退,並扣除所有工資。

5、本合同期限爲一年,乙方一旦簽定必須履行完成,如因個人原因中途退出,甲方不支付乙方工資。

6、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,中介人執一份。自雙方簽字後生效。

甲方:

乙方:

中介人:

年月日

僱傭合同 篇5

簽訂日期:_________年________月______日

甲方:_________________________有限公司

乙方:_________________________________

性別:_________________________________

居民身份證號碼:_______________________

出生日期:___________年______月______日

在甲方工作起始時間:_____年____月____日

家庭住址:_____________________________

郵政編碼:_____________________________

鑑於甲方業務發展的需要,僱傭乙方爲_______________有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務僱傭合同書》如下:

一、合同期限

第一條 本合同於________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務僱傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受僱方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

二、甲、乙雙方的義務和責任

第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

第四條 乙方每週工作時間爲________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

第五條 乙方應接受甲方的績效考覈。

第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

三、勞務報酬

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準爲_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。

乙方在試用期間的勞務報酬爲轉正後的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________。

甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十一條 合同期滿如未續簽,則視爲《勞務僱傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

第十二條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

五、雙方約定的其他內容

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,並如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,並且不給予經濟補償。

(二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。

(四) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考覈,考覈不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

(六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

第十五條 本合同的附件如下:

附件一 《保密協議》;

附件二 《崗位職責書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):____________

法人或委託代理人簽字或蓋章:______________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:________________

僱傭合同 篇6

根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同。

二、工作內容

第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 工作。

甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業技能培訓。

三、工作時間

第三條 乙方每週工作 日,分別爲周 ;每日工作 小時。

四、勞動報酬

第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資,標準爲每小時 元。

甲方向乙方支付度資形式爲 (直接發放/委託銀行代發)支付週期不得超過15日。

五、社會保險

第五條 甲方應當依法爲乙方繳納工傷保險費。

六、勞動保護和勞動條件

甲方根據生產崗位需要,按照國家有關勞動安全衛生規定對乙方進行安全衛生培訓和職業培訓,爲乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品:

七、勞動爭議處理

第七條 甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

八、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項

第十條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委託代理人 (簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

僱傭合同 篇7

簽訂日期:_________年________月______日

甲方:_________________________工廠店

乙方:_________________________________

性別:_________________________________

居民身份證號碼:_______________________

出生日期:___________年______月______日

家庭住址:________________________ _____

郵政編碼:_____________________________

在甲方工作起始時間:_____年____月____日 甲乙雙方根據國家和 市有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。 鑑於甲方業務發展的需要,僱傭乙方爲_______________有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務僱傭合同書》如下:

一、合同期限

第一條 合同有效期:自_____ 年____月____日至____年____月____日止(其中____年____月____日至____年____月____日爲見習期/試用期),合同期滿聘用關係自然終止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務僱傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受僱方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

第二條 聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

第三條 本合同期滿後,任何一方認爲不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

二、甲、乙雙方的義務和責任

第四條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

第五條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

第六條 乙方每週工作時間爲________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

第七條 乙方應接受甲方的績效考覈。

第八條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

第九條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

第十條 甲方需按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用。

第十一條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

三、勞務報酬

第十二條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準爲_______元/月+績效獎金(總營業額的1%/在職員工數量)。

第十三條 甲方需承擔社會勞動保險的80%,乙方需自行承擔20%。且試用期甲方不予以繳納。

第十四條 乙方在試用期間的勞務報酬爲轉正後的50%或雙方協商約定。甲乙雙方對勞務報酬的其他約定_______________ ____ _______。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、在試用期間被證明不符合錄用條件的(15天內包括15天甲方終止合同的勞務報酬爲轉正後的20%,30天內包括30天甲方終止合同的勞務報酬爲轉正後的35%);4、雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十五條 合同期滿如未續簽,則視爲《勞務僱傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。 第十六條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

(五)雙方約定的其他內容

第十八條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同:

(一)在試用期內的;

(二)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第十九條 乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第二十條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,並如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,並且不給予經濟補償。

(二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。

(四) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考覈,考覈不合格者,甲方有權解除或終止本合同。 (六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________工廠店員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

(七) 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

五、違反和解除聘用合同的經濟補償

第二十一條 經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應給予乙方相當於半個月基本工資的經濟補償,未滿一年不予以補償。

第二十二條 乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任,由甲方解除聘用合同的,甲方應給予乙方相當於半個月基本工資的經濟補償,未滿一年不予以補償。

第二十三條 乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算並解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

第二十四條 聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資+績效獎金作爲違約金給甲方。

第二十五條 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓,合同生效期內乙方單方面終止合同需承擔所有培訓產生的費用。

第二十六條 本合同的附件如下:

附件一 《保密協議》;

附件二 《崗位職責書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

第二十七條 甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定應先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

第二十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):____________法人或委託代理人簽字或蓋章:______________乙方(簽字):____________簽訂日期:________________