最新創先爭優個人工作總結(精選5篇)

時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧,想必我們需要寫好工作總結了。那麼要如何寫呢?下面是小編幫大家整理的最新創先爭優個人工作總結(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

最新創先爭優個人工作總結(精選5篇)

創先爭優個人工作總結1

一、積極反映畢業生狀況及時解決問題

臨近畢業,有關畢業的一些要求大家還比較困惑,例如對於我們體育教育專業需要達到多少學分、是否必須要過英語四級等等問題大家還不瞭解,擔心自己無法畢業。我及時的將同學們的這些困惑向輔導員反映,輔導員又通過學院裏有關老師瞭解了具體信息,向大家說明。這樣,學分不夠的同學可以在最後一學期加緊修夠學分。就這樣及時的將大家的困惑及時解決,解決不了就向老師反映

二、做好思想工作加強學風建設

新學期開始階段,班裏有些同學找不到方向:想考研感覺太辛苦,下不了決心;想考公務員感覺機率太小,好像遙不可及;還有些找工作的同學一點也不瞭解現在的就業情況,大家都很有壓力,但又很迷茫。鑑於這種情況,我聯繫了一些上一屆的師哥師姐,向他們瞭解我們所需要的相關信息,然後,利用一次上課結束後的時間在班內召開了“青春之路你在哪裏”的主題班會,在會上同學們說出了他們現在的迷茫與困境。我便將我收集到的信息發佈給大家,告訴大家只要努力考研不是那麼難,只要有決心公務員也能行,還有把找工作當做自己的第一份去認真去做,並且向大家呈現我們師哥師姐的成功案例。通過這種形式,使絕大多數同學又重新確立了自己的方向,班風和學風有了明顯改善。

三、拓展信息渠道及時傳達就業信息

在畢業生學生工作中,比較多的應該就是向同學傳達就業信息。就業信息提供的時間不確定,有些還有細節要求,如何將就業信息及時準確的傳遞給大家,成爲擺在我們的重要課題。爲此,我又重新統計了同學們的最新聯繫方式,完善班級飛信羣的管理;並且及時將就業相關的圖片、文檔等電子檔案發布到班級qq羣主頁;還有像畢業生信息註冊此類信息可以直接將網址發佈到我的人人網狀態上,方便大家獲取。通過一系列有力措施,讓大家及時的瞭解到了學校的就業信息,爲一些想就業的`同學提供了更多的機會。

四、加強紀律監督保障學習環境

在臨近研究生考試和期末考試時,有一些同學可能因壓力帶有消極情緒,迷上了打撲克和QQ鬥地主,經常大聲喧譁。不僅耽誤了自己的寶貴時間,而且打擾了同學們休息而影響了學習效率。我及時發現了這一不良風氣,組織班委和這些同學單獨座談,進行溝通,引導他們積極應對考試;以及在休息時間前加強監督,例如在睡覺前將其音響關閉。通過班幹部的共同努力,班內的不良風氣得到了有效遏制,爲同學提供了一個安心舒適的休息場所和良好的學習環境。

五、積極要求進步總結經驗教訓

在爭先創優期間,經過努力我獲得了聊城大學第十五屆“校園十佳”、優秀團幹部標兵等榮譽稱號,國家勵志、英才等獎學金,並且武術專業獲得國家級三段水平。取得成績的同時,我還存在一些不足,主要表現在我個人也是準備考研,而且基礎差壓力大,從而對於部分工作存在應付的心態。但我會認真檢討自己,總結工作中的經驗教訓。我相信我會在以後的工作中頂住壓力,迎難而上,正確的處理好學習與工作的關係,更好的履行自己的義務,爲大家服務。

以上就是我在創先爭優活動中的主要表現,在此次活動中,強化了我的黨員責任意識,增長了工作經驗,又一次讓我更加深刻的認識到黨員先進性的重要性。希望在以後的學習生活中,我以一名黨員的標準要求自己,繼續發揚創先爭優精神。

創先爭優個人工作總結2

在深入開展創先爭優活動中,雲南省XX縣XX鎮把教育事業放在優先發展的戰略地位,加大教育投入,優化辦學條件,加強師德師風建設,穩步提高教育教學質量,努力辦好人民滿意教育。

加大基礎設施建設力度,着力改善辦學條件。

強化措施,落實責任,切實做好教育基礎建設項目的規劃、爭取和實施工作,完成投資975.4萬元的XX中學教學綜合樓、學生宿舍樓建設,完成投資520萬元的XX三小整體搬遷建設,完成投資713.2萬元的5所學校校舍安全工程,完成山高完小、高坪完小搬遷項目,投資1100萬元的XX一小整體搬遷建設項目正在穩步推進,計劃於20xx年秋季學期投入使用。近幾年來,XX鎮投入教育資金達8734萬元,這些項目的實施,使全鎮的辦學條件和教育教學環境得到了極大的改善,爲教育事業快速協調發展奠定了堅實的基礎。

強化教育教學管理,穩步提高教學質量。

爲促使全鎮各中小學校管理人員朝着既懂教育教學規律,又具備先進的教育理念和教學方法的目標發展,該鎮組織18箇中小學校的校長開展管理人員有效教育培訓活動,邀請縣教育局理論教育骨幹教師進行有效教育理論培訓,採取每一個校長上一節公開課的方式分組對18名中小學校長進行課堂教學實踐,並組織專家對實踐課作出評價。

培訓結束後,全鎮各中小學陸續組織廣大教師開展教學研討,建立健全了各項規章制度,有力推動了學校管理規範化、科學化建設。堅持“以人爲本,面向全體,突出個性,共同進步”的辦學理念,把建設一支高素質的教師隊伍作爲不斷提高教育教學質量的基礎,加強新課程理念和新課標的學習培訓,加大教研教改力度,提高課堂教學效率及學校的辦學水平。20xx年,XX鎮中考670分以上的考生就有26人,佔全縣的81.25%,初中入學率達99.3%,小學入學率達100%。XX中學黨支部被縣委、政府表彰爲教育質量評估第一名。

創先爭優個人工作總結3

縣總工會緊緊圍繞市、縣創先爭優活動安排,緊密結合自身中心工作,立足崗位,確立“服務科學發展,服務職工羣衆”兩大主題,在實際工作中深入開展創先爭優活動。

一、加強工會組織建設,在提升活力中創先爭優。

組織建設是工會工作的基礎,縣工會從抓基礎工作入手,進一步加大了工會組建工作力度,夯實了工作基礎,爲創先爭優活動提供了堅強的組織保證。

一是鞏固組建工作成果,紮實推進工會組織建設工作。充分發揮“黨建帶工建”機制作用,深入開展黨工組織聯動共建競賽活動,依法推動工會組建工作取得新的突破。我們開展了私營企業、個體工商戶集中調查和統計工作,廣泛宣傳工會組建工作目的意義,爲推進新經濟組織建會工作奠定了堅實的工作基礎。全年新組建工會9個,發展工會會員250名。

二是全面夯實工會工作基礎。把工會職工之家建設納入創先爭優的重要內容,推進黨工組織統籌覆蓋,人員統籌配置,活動統籌開展,保障統籌落實,實現了黨工組織資源互補。在企事業單位工會組織中繼續鞏固職工之家建設成果,不斷完善職工之家軟硬件建設,努力把基層工會建設成爲“組織健全、維權到位、工作規範、作用明顯、職工信賴”的職工之家。

三是加強工會幹部隊伍建設。結合縣和基層實際,以送培和實際工作培訓相結合,以提高工會幹部綜合素質和業務素質爲出發點,在全縣基層工會主席中開展“比活力、比服務水平、比影響力”爲主要內容的工會工作競賽活動。

二、積極維權,在構建和諧勞動關係中創先爭優。

工會的基本職責是維護職工的合法權益。縣總工會把維護職工合法權益、構建和諧勞動關係作爲工會組織創先爭優的重要內容。

1、繼續鞏固和諧企業創建活動成果。以機制創新爲核心,以職工維權爲重點,以企業發展爲目標,大力開展了創建“勞動關係和諧企業”活動,有力地推動了“以人爲本、利益兼顧、互利雙贏、共同發展”的企業新型勞動關係的建立,有效地促進了職工權益的實現和企業的健康發展。全年共創建“勞動關係和諧企業”5個。

2、深入推進互助互濟工作,突出“有難大家幫”主題,加大了對女職工大病保險和職工住院醫療互助保險的宣傳力度,爲職工構築抵禦急難的有效屏障。

3、開展“進萬家門、知萬家情、暖萬家心”工會溫暖活動,在幫扶困難職工上體現創先爭優積極開展扶貧幫困活動,兩節期間縣總工會共慰問困難職工282人次,發放慰問金共計83600元。開展開展“金秋助學”活動。對11名困難職工子女上學難的問題進行了資助,共發放資助金15000元。

4、深入推動職代會規範化建設。開展“共決規章制度”活動,從源頭上維護職工權益,在源頭上規避勞動爭議的發生,促進勞動關係和諧穩定。

三、關心職工文化生活,推進職工在勞動中創先爭優。

職工有技術有才能才更有力量。各級工會把鼓勵職工提升技能、關心職工文化生活作爲服務職工的重要內容,讓職工在創先爭優活動中提升就業保障能力、崗位競爭能力,真正實現在勞動中體現自身價值。

一是紮實開展“工人先鋒號”創建活動,推動車間班組創先爭優,努力造就大批知識型職工和一線創新型人才。通過廣泛開展重點工程勞動競賽、創新創優競賽等,引導職工樹立愛崗敬業意識。人民醫院工會、中醫院工會組織職工開展心肺復甦、靜脈注射等技能競賽,通過競賽,不僅提高職工技能,還增強了工會的凝聚力。

二是加強職工文化陣地建設,開展職工文體活動,豐富職工的業餘文化生活。在“三八”、“五一”“十一”等節日期間組織職工開展籃球賽、知識競賽、歌詠賽等,通過多形式多內容的文體活動,不僅展示職工業餘愛好,同時還激發職工的勞動熱情。

創先爭優個人工作總結4

巾幗弄潮,更添風流。在創先爭優活動中,xx省xx縣婦聯結合本單位實際,通過全力搭建農村婦女四大發展平臺,強有力推進了當前“兩服務、兩促進”主題實踐活動的有序開展,引領和帶動全縣婦女在幹事創業中創先進、爭優秀。

搭建資訊平臺,“增見識”。通過採取“媒體學習、本地考察、外出取經、集中討論”四種模式,拓寬致富信息渠道。

一是媒體學習。把報紙報刊、電視媒體的婦女創業優秀事蹟剪切下來,把想創業、敢創業、急創業的部分婦女們集中起來學,鼓信心、激鬥志、找經驗。

二是本地考察。根據婦女創業意願、創業方向,分別組織婦女到本地創業基地、專業協會考察。如長樂鄉躍馬村竹鼠養殖基地、邊城黑豚養殖基地、花垣民族民間工藝美術廠等。

三是外出取經。組織部分鄉鎮婦聯主席、巾幗示範村帶頭人和女能人,到縣外可學的企業取經。具體到吉首市矮寨鎮苗繡示範點、吉首市葛四民族食品公司以及錦繡乾城湘西坊等,聽取別人的發展和運行情況。

四是集中討論。召開婦女創業座談會,讓婦女們就創業各抒己見,談心得、講打算,大家互學互鑑。

搭建培訓平臺,“長本事”。開展“巾幗科技致富工程”,在全縣5個巾幗示範村進行了培訓人員報名摸底,制定培訓方案。統籌協調農業、科技、人社等相關部門,圍繞苗繡、種植、養殖、手工編織、織錦等內容,分開分期開展實用技術培訓,達到婦女創業“三有”目標,即:創業有技術、創業有門路、創業有信心。目前,共舉辦各類培訓50期,培訓農村婦女7萬餘人,培養新型女農民5000餘人。開展“巾幗創業富農家”活動。探索創新婦女展載體,組建“農業家政”服務隊,讓農村婦女充分利用農暇時間創業增收。至今,“農業家政”服務人員已發展到2.7萬餘人。

搭建資助平臺,“足底氣”。啓動“三大工程”,攻克農村婦女發展資金短缺制約“瓶頸”。

一是“婦女創業小額貸款工程”。以上門談、集中談、電話談等活動,大力宣傳貸款發放政策,開放“綠色通道”、簡化放貸手續,確保婦女創業所需資金。

二是“貧困村互助資金試點工程”。推進“巾幗示範村”創建工作,開辦村裏小額信貸“銀行”,貧困村婦女採取資金互助、抱團創業,同時統籌縣人社局、就業局等社會力量給予支持。

三是實施“芙蓉貸款計劃”。爲創業婦女立項註冊,積極向中國婦女發展基金會爭取項目經費、社會各界捐贈資金、創業互助資金等,鼓勵婦女創業優秀項目。目前,全縣共創立互助資金試點36個,婦女入社率45%。雅酉鎮排達扣村52名婦女借款17.6萬元,通過發展種植、養殖行業走上致富道路。

搭建創業平臺,“展風采”。通過創建“巾幗創業示範基地”,採取“基地+協會+農戶”的形式,引導、支持和幫助一些種植、養殖及手工業等方面的專業大戶,以資金、技術、銷售等服務爲紐帶,帶動農村婦女發展區域特色優勢產業。湘源植特生化公司採取“公司+農戶”訂單農業形式,建立虎仗、青蒿基地,開闢婦女致富道。努力挖掘推廣一批空間小、成本低、易操作,適宜婦女創業的項目,重點鼓勵發展民族特色文化產業,如苗繡、手工編織、苗錦等。目前,已成立婦女專業協會4個,其中苗繡協會吸收會員50人,帶動100餘個村苗繡產業發展。四大平臺搭建以來,該縣農村婦女涌現出多位致富典型。其中2人獲“全國雙學雙比女能手”、2人獲“省級科技示範戶”、1人獲“全省創業成功女性”、12名獲全州“勤勞致富屋裏人”稱號。

創先爭優個人工作總結5

創先爭優活動中,安徽銅陵XX區人民法院在區委的正確領導和區人大及其常委會的依法監督下,踐行“爲大局服務、爲人民司法”工作主題,深化“人民法官爲人民”主題實踐活動,忠實履行憲法和法律,各項工作取得了新的進展,爲維護社會穩定,促進經濟社會又好又快發展,提供了有力的司法支持,該院設立的訴訟服務中心作爲便民服務窗口被最高人民法院授予全國“立案信訪窗口”先進單位。

堅持“三亮”——亮標準、亮身份、亮承諾。

區法院在創先爭優活動中,立足實際,堅持以人爲本、執法爲民理念,院黨組決定設立訴訟服務中心作爲便民服務窗口。中心全體工作人員努力以“服務我最優、作風我最好、形象我最佳”爲共同創爭目標,通過開展亮標準、亮身份、亮承諾等“三亮活動,公開《審判流程管理規定》、《案件流程圖》、《立案審查規則》;工作人員統一着裝;製作服務承諾卡,公示姓名、職務和職責,亮牌上崗;設立黨員示範崗,佩戴黨徽或團徽,全面提升了爲民服務水平,受到羣衆歡迎。

突出“三比——比技能、比作風、比業績。

該院通過組織參加專業培訓、召開庭務會討論、鼓勵自學等形式,堅持不懈地抓學習,提高服務本領;開展靈活多樣的窗口服務業務技能競賽,比服務態度、比錄入速度、比案卷質量、比承辦效果。與此同時,強化訴訟指導,引導當事人合理傳遞訴訟材料、登記立案、交納訴訟費用,實現一站式服務和快速立案。

做好“三評——羣衆評、黨員評、領導評。

在窗口設立徵求意見簿,定期召開座談會,徵求各級領導、人民陪審員、律師或當事人的評議意見;黨支部結合工作會議,堅持每季度開展一次點評互評。院黨組負責人、黨總支負責人定期對黨員承諾進行點評。截止10月31日,該院今年審理案件1179件,案件標的1.3億元。

提升“三創”——創羣衆滿意崗位、創服務先進單位、創優質服務品牌。

對待來訪者堅持做到“五心”,即接待熱心,回答誠心、解釋耐心,宣傳細心,服務放心。制定了《涉訴信訪接待處理暫行規定》,印製了《銅陵市XX區人民法院來信登記卡》,由專人負責接待,做好接訪日誌,及時落實辦理,及時反饋辦理結果,並將所有來訪案件統一編號歸檔。對院辦公樓一樓大廳進行改造,建成了櫃檯式、開放式的訴訟服務窗口。

設置訴訟引導臺,配備座椅、飲水機(含紙杯)等多種便民設施;配備了電話、電腦、打印機、複印機、高速掃描儀、紙筆、時鐘等設備,提高辦事效率;設置了公示牌、電子大屏幕,公開工作流程,發佈公告、當事人須知等信息;設置服務指南報架,爲當事人免費提供《民事起訴》、《司法救助須知》等12種訴訟指南手冊;設立調解速裁室,建立調解速裁機制,受到當事人好評。