工務段個人工作總結(精選3篇)

辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作,收穫頗豐,想必我們需要寫好工作總結了。大家知道工作總結的格式嗎?下面是小編幫大家整理的工務段個人工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

工務段個人工作總結(精選3篇)

工務段個人工作總結1

今年,我鎮以勞務輸轉爲抓手,以發展農村經濟,增加農民收入,全力推進社會主義新農村建設爲目標,全面調整工作思路,全力破除思想障礙,採取“政府推、幹部帶、宣傳促、政策引”的措施和辦法,大力推進勞務經濟發展步伐,取得了良好成效。現將工作具體開展情況彙報如下:

一、強化領導,靠實責任

隨着經濟社會的日趨發展,農村勞動力轉移不斷加快,城鄉二元經濟固有結構逐漸打破。鎮黨委、政府因勢利導,堅持把勞務輸出作爲解決“三農”問題、增加羣衆收入的重要途徑,成立下設3個職能小組的鎮工作領導小組,建立20個村級勞務工作小組;逐步完善勞務中介組織、勞務經紀人、帶頭人積極參與,內外協調,上下聯動的勞務輸轉組織網絡;形成由鎮政府統一領導,鎮勞務工作站牽頭組織,各村緊密配合的齊抓共管局面。爲確保各項工作落到實處,加大勞務工作目標管理考覈,使勞務工作遠有目標,近有措施;務工人員出去有人管,掙錢有保障,爲勞務輸出的快速發展提供了強有力的組織保障。

二、多措並舉,注重實效

1、廣泛宣傳發動,營造濃厚氛圍

針對部分羣衆文化素質低、思想觀念保守的現狀,我鎮首先從解決思想認識入手,不斷加大宣傳力度,採取多種措施把勞務產業喊響叫亮。一是充分利用板報、標語、宣傳單等多種形式,

廣泛宣傳勞務輸出的重要意義和扶持政策,引導羣衆轉變觀念,進一步提高外出務工的積極性。二是在鎮、村、社幹部和廣大青年農民中廣泛宣傳區委、區政府堅持發展勞務經濟的有效做法和成功經驗,展開大討論,使幹部進一步提高自發抓勞務輸出的自覺性和責任感,讓羣衆認識到勞務輸出是一項投資少、風險小、見效快的富民產業。三是及時總結全鎮勞務輸轉工作中涌現出的先進典型,組織務工能人召開座談會和巡迴報告會,現身說法,交流他們外出務工的經驗、做法,用身邊的事引導身邊的人。通過宣傳發動,全鎮勞動力外出務工的願望日趨強烈,外出務工的信心日益增強。

2、 整合資源優勢,認真組織培訓

實現勞務輸轉由數量型向質量型轉變、苦力型向技能型轉變、粗放型向集約型轉變、分散型向規模型轉變,提高勞動者的素質是關鍵。一是整合資源強化素質培訓,充分利用鎮農科教中心基地網絡設施,緊緊依託勞動、安監、鄉企、建築等部門,有計劃、分階段對外出務工人員開展了就業知識、生活常識、法律法規等項目的素質培訓。二是因需施教進行對接培訓。採取依託用人單位,實行委託培訓、定點培訓、聯合企業培訓。重點開展了家電維修、家政服務、瓦工技術、農用車輛駕駛技術、安全管理等行業的技能培訓,提高培訓的針對性、實用性和有效性,經過培訓的人員均實現了轉移就業。三是立足優勢進行崗位培訓。在原有培訓設施的基礎上,今年,鎮勞務站結合30萬勞動力技能培訓工程,聘請教師9名,組織建築公司務工人員和有培訓意願的農民工舉辦了瓦工、架子工、能源沼氣建設、餐廳服務員、超市營業員等5個專業的職業技能培訓班,有550人蔘加各班次培訓,區勞動部門組織進行了資格考試,爲考試合格的255人申請了職業資格證書和培訓證書,實行帶證輸出,持證上崗。

3、穩固拓展基地,擴大輸轉規模

充分利用已建立的勞動力市場服務網絡,立足地處城郊、信息暢通、建築工程企業多、勞務輸轉靈便的優勢,堅持把就地輸轉一批、季節性輸出一批、能人帶動輸轉一批、有組織輸出一批作爲工作的主要形式,擴大勞務輸轉的規模和渠道。一是穩定就地勞務轉移。圍繞城郊做文章,開拓眼界搞三產。全鎮在城區範圍內從事餐飲、商業、娛樂、修理等各類個體從業人員達425人。二是能人帶動繼續鞏固西北勞務基地。在開闢新基地的同時,繼續同老基地保持良好合作關係, 勞務輸出呈現出常年性“東南飛”與季節性“走西口”的喜人局面。全年在張掖市以外地區務工人員達到3067人。三是主動聯繫拓展東南沿海勞務基地。鎮上繼續堅持與用工單位聯繫、及時發佈用工信息等措施,充分發揮鎮、村兩級職能作用。

4、建立勞動力市場,開展全方位服務

今年,按照勞動力市場建設要求,我鎮依託鎮勞務站、田家閘勞務中介組織,完善了服務設施,開展了職業介紹,職業指導,政策諮詢,職業培訓、進村宣傳等一條龍服務。一是強化信息服務。進一步健全完善了勞動力資源數據庫和勞務用工信息庫,實行動態管理,對準確真實的用工信息,及時編印下發《用工信息》。

8期30餘條實用務工信息,爲前來求職的人員開展了職業指導,爲425人提供了用工信息,做到信息上下銜接、內外溝通、快捷高效。二是加強維權服務。認真開展農民工維權活動,督促用人單位依法與農民工簽訂規範的勞動合同,配合勞動部門加大對農民工侵權案件的查處力度。三是提供政策服務。認真落實就業再就業、靈活就業、異地就業、小額擔保貸款等優惠政策,依靠全面創業年活動載體,積極鼓勵羣衆自主創業。四是大力發展民營勞務組織。鎮上積極培育勞動力市場載體,建立規範的勞務派遣組織,鼓勵支持勞務經紀人的發展,要求他們按市場規律運作,逐步規範輸出渠道,市場化輸出務工人員,幫助他們發展壯大,讓他們介紹帶動更多的富餘勞動力外出務工。

三、存在的問題:

一是外出務工組織化程度低。由於中介組織發展緩慢,規範的勞務中介組織在羣衆中的影響不夠,部分羣衆盲目外出創市場,導致就業率、穩定率和收益率差,從根本上影響了羣衆外出的積極性。

二是勞動者整體素質偏低。培訓缺乏相應的師資力量和培訓設施,全鎮現有城鄉富餘勞動力15268人,有技術技能的有6472人,佔42、3%,無技術技能的8796,佔57、7%。由於務工人員沒有一技之長,大部分外出從事苦、累、髒、險、重的體力勞動,季節性多,長期性少,自發、零散、季節性、體力型的輸出所佔比例大,而大規模集中組織輸出、常年輸出、技能型輸出所佔比例小,儘管我鎮的培訓基地購置了部分設施,但還是比較單一,使培訓有一定的侷限性。

三是工作經費較爲短缺。由於鎮財政困難,解決外出人員培訓、基地考察、跟蹤回訪等各方面的時效性不夠。

四、下一步工作打算:

按照勞務工作“拓寬規模,提升層次”的總體工作思路,繼續把勞務輸轉工作作爲發展鎮域經濟,增加農民收入的重要措施來抓,積極培養勞務輸轉明星和勞務輸轉骨幹,支持和鼓勵發展民營勞務機構,使輸出勞務進入市場化運作。

一是進一步理順有組織勞動力轉移渠道。加強與東南沿海勞務中介組織的聯繫,有計劃的選擇一批務工基地,通過勞務基地的進一步拓展,保證勞務輸轉的持續發展。

二是樹立品牌意識,抓好特色培訓工作。堅持市場引導培訓,培訓促進轉移的原則,大力開展勞動技能培訓,充分發揮培訓網絡和陣地作用,提高務工人員素質,以需定培,讓更多的人學到一技之長,動員有特長的人做好技能鑑定,提高技能型輸出比例。

三是狠抓勞動力市場建設。加大基礎設施投入,加強工作人員培訓,大力開展宣傳,按照競爭公平、運行有序、調控有力、服務完善、城鄉一體的目標,實現公共就業服務體系的制度化、專業化和社會化,繼續將勞務輸轉作爲我鎮農民增收的重要途徑。

工務段個人工作總結2

20xx年年來,在孝西車間總支及領導班子的正確領導下,作爲工隊的一名維修工人,本着“完善硬件,強化軟件”遵章守信,執行到位的主導思想,全身心投入到養路工作中來,做到了機遇與挑戰並肩,努力與奮鬥同步,務實與創新相結合來開展工作,受到了車間領導的一致好評。現將一年來的工作情況總結如下:

一、高標準、嚴要求、全面完成機械維修任務

工隊日常工作的重點是對車間的重點病害和下達的各項任務即線路設備的維修保養等。我不畏困難所屈服,體現了工務人苦幹、實幹、拼命乾的風采,流血、流汗、不流淚的精神氣魄,抓時間、搶進度、戰難題,確保機械設備維修工作的順利完成。

我對機械設備的檢查工作做到始終如一。每天從一上班開始就認真檢查,做到及時檢查、及時彙報、及時維修。

二、重戰略、促協調、落實任務的完成。

1、做好防斷工作。

首先,保證各種機械設備的完好;

其次,認真落實防斷作業標準,落實好各項規章制度

第三,加大考覈力度,提高人員作業技能,嚴格落實防斷制度,按規定對傷損鋼軌進行檢查、加固及更換。加強防斷機具、備品管理,保證狀態良好提高機動性能。

2、抓好防脹工作。

防脹期間,對管內線路進行全面調查,對低溫鋪設或鎖定軌溫不明的'無縫線路以及有連三以上瞎縫的準軌線路。

3、做好防洪工作。

汛前,對防洪準備進行一次全面檢查,保證汛期排水暢通,巡守到位。

三、在思想覺悟上不斷提高自己。

常言說‘做事先做人’我本着一種對工作的高度熱情,樹立高尚的信念,憑着這個信念我向着自己的願望拼搏,爲實現自己人生觀,價值觀不惜付出。

四、在理論與技能學習上攀登臺階。

自己的知識有限,但我從不自卑,因爲我是一名機械維修工,爲此我虛心學習,只爲每天的工作中對上級和下級有一個滿意的答覆。

工務段個人工作總結3

我叫xxx,任職期間,本人兢兢業業、盡職盡責做好本職工作,取得了一定的成績。現在,將本人在20xx年開展工作、履行職責方面所做的工作做一簡要述職。

一、加強業務學習,提高業務素質

由於畢業不久就在機關工作,我深知自己業務技能差,現場經驗缺,於是本着“缺什麼補什麼”的原則,努力學習業務,主動利休班時間到現場學習。平時,只要工作不忙,我就翻看《維規》、《安規》、《行規》、《技規》等安全技術標準及《鐵道工務》等書籍雜誌。遇到線上重點施工,如我段20xx年開展的水害復舊施工、平改立施工、軌道衡施工等,我都利用休班時間前往施工地點學習,並虛心向現場施工人員瞭解情況、學習業務。在日常工作中,我還非常注重與生產一線的同志們溝通交流,虛心向他們請教業務方面的知識。“功夫不付有心人”,通過長期堅持努力,我的業務技能逐步得到提高。

二、做好信息上傳下達工作

三年的工作經驗使我深刻認識到工作的重要性。所以,我時刻要求自己:不能出一點差錯,不能漏報一條信息,不能漏通知一件事情。爲了將工作幹好,我已養成了任何事情務必做筆錄的習慣,無論是交班會議上的要求,電話通知、彙報的各種信息,我都堅持條條筆錄。在收集沿線各單位上報的信息時,注意信息的完整性,不做簡單記錄,還要問明白、瞭解清楚現場的各方面相關狀況,爲領導及各部門的科學決策提供準確數據。在處理信息時,我要求自己不能只做一隻傳話筒,要動腦筋、想問題,對於沿線上報的信息,我要進行分析、綜合,能處理的及時進行處理,不能處理的再向上級上報信息,並適時提出自己的想法和建議,方便領導更快決策。一年來,我從未發生過漏報信息等情況。

三、積極聯繫,爲段各項施工爭取更多時間

20xx年,我段的重點施工及其他單位在我段施工都較多,這就需要我們隨時隨地與上級部門聯繫,積極爲線上施工爭取更多的時間、更大的空間。爲此,我堅持每晚、每早與20xx部門加強聯繫,瞭解近期車流狀況,提早提報施工計劃,並根據近期車流狀況,不失時機地提出自己的建議,努力爭取更長的“天窗”時間。今年,我段的重點施工有多處水害復舊的扣軌施工、平改立施工、和靜換軌、收軌施工等等,由於與上級良好的協調與配合,爲每一項施工的順利完成做出了應有的貢獻。

四、規範調度內業管理

20xx年,我積極學習站段基礎資料(material)管理的先進方法和經驗,結合我段實際,進行創新,規範、完善了我段的調度內業管理。一方面,將各方面的信息分門別類進行儲存,以備查;一方面,主動學習電腦知識,採用電腦進行信息整理歸檔、收集。

五、存在的問題:

雖然在工作中取得了一定的成績,但是還有一定的差距,我不存在許多需要改正的缺點和不足,例如,我缺乏現場經驗,導致有時不能正確瞭解現場情況,語言表達能力和文字水平都亟需提高。

以上就是對本人20xx年工作的簡要述職,在今後的工作中,對於成績,我會繼續發揚,對於缺點,我會對症下藥,加強學習,進行整改,以期在工作上取得更大成績,在自身素質上有更大的提高。