半學期的總結與反思

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以促使我們思考,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結怎麼寫纔是正確的呢?下面是小編幫大家整理的半學期的總結與反思,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

半學期的總結與反思

半學期的總結與反思1

教師和學生是構成教學的主要因素。在課堂教學中,學生應處於主體地位,教師對學生的學,起主導作用,教應爲學服務。然而在目前很多的閱讀教學中,學生沒有足夠的個體學習自由,沒有潛心領會語言文字的時間,被老師的問題所牽引,被動地圍繞老師團團轉。所以授課前先讓學生讀書自學,提出疑難困惑。因爲問題是由學生提出,那麼在老師的調控下根據問題進行的教學,就可以使教學動機和學習動機得以統一,學生進入一個個“研究者”、“探索者”的角色之中,探討自己提出的問題,情緒高漲,其樂無窮。所以我認爲當前教師應切實做到以下兩點:

一、要加強自主學習的指導。在小學語文教學中,要充分發揮師生雙方的主動性和創造性,絕對不能因爲提倡學生的自主學習而削弱教師的主導作用。教師應當是學生自主學習活動的組織者、引導者和促進者,爲學生創設自主學習的情境,激發學生自主學習的興趣,培養學生自主學習的習慣,指導學生自主學習的方法,提高學生自主學習的速度。教師要指導學生在自主學習時,學會感知課文的主要內容,體會課文表達的思想感情,品味、揣摩語言文字,理解語言文字的內涵,領悟語言文字的表達方法和技巧。教師要做到一般性指導和針對性指導相結合,平時注重一般性指導,學習某一篇課文時注重根據具體的學習內容進行有針對性的指導。教師還要做到全班指導和個別指導相結合,在學生自主學習之前和自主學習之後面向全班進行指導,在學生自主學習的過程中對有困難的學生進行個別指導。

二、要保證自主學習的時間。學生是學習的主人,學習是學生自己的事情。在小學語文教學中,教師一定要給學生充裕的時間,讓學生充分地閱讀課文,充分地思考、感悟、體驗、探究,講求自主學習的效果,千萬不能讓學生的自主學習走過場。那種擔心學生的自主學習佔用了過多的時間,會影響教學進度,會影響教學任務的完成的想法,是錯誤的。因爲一切教學活動都是爲了促進學生的發展,在教學過程中,應該是教師爲學生的學習活動提供有效的服務,而不是讓學生爲教師完成既定的教學任務服務。

作爲一名小學語文教師要時刻對自己的教學行爲進行反思,使學生學會學習。

半學期的總結與反思2

學班主任特別是一年級的班主任,是一個複合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,並幫助他改正。於是,我認爲班主任工作是一項既艱鉅而又辛苦的工作。說其艱鉅,是指學生的成長,發展以至能否成爲合格人才,班主任起着關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。儘管這樣,下面我就談幾點做法和體會。

一、常規習慣,常抓不懈

學生良好的行爲習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。於是我制定出詳細的班規,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。由於低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細緻的思想工作、不能操之過急。於是,我經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

二、細處關愛,親近學生

愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到於細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收穫的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”

三、具體要求,指導到位

心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節。

我認爲,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節教育,把該做的事指導到位,因爲他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。

四、示範帶頭,直觀引導

大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”低年級的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成爲全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂範,潛移默化的影響着我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛生不遲到,個個講文明守紀律。

五、及時表揚,延遲批評

德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,儘可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因爲受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我採取延遲批評,這樣既培養學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會,之後老師只要加以指導,就能很好的解決問題。

六、抓住優點,激勵成長

每個學生都有潛力,能否發揮他們的潛力關鍵就在於老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。

“讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

當老師的都知道,在每個班裏,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;

總之,小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,並嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細緻入微,一定會到達令人滿意的效果。

半學期的總結與反思3

本學期重新回到高一起始年級,重新審視高一教材,面對眼前和我的女兒同年出生的學生們,我有一種別樣的親切感,我再一次想到語文教育的三重境界:人技教育、人格教育和人生教育。人技教育側重給學生以生活技能,人格教育側重將語文養料內化爲學生自己的精神,人生教育則引導學生最終把語文素質與自己的人生融爲一體。人技教育給學生以“真“,人格教育給學生以“善“,人生教育則將學生引向生命之“美“。作爲一線語文教師,我感到了責任的重大。

一學期以來,我在自己的教學崗位上辛勤耕耘,鑽研新教材,琢磨新教法,製作實用的教學課件,不斷完善自己的課堂教學;開辦新浪博客,qq空間,和學生多種形式溝通,把語文教學從課堂延伸到課外,力求走進學生的心靈,不僅做知識的傳播者,更是學生人生道路上的領路人。

一、鑽研教材,鑽研教法,完善課堂教學。

本屆高一使用的是人教版新編教材,本學期要完成必修一和必修二。我們面對的學生基礎較差,學習上缺乏自覺性和主動性,教學任務相當繁重。我們改變不了生源,只能改進自己的教學,適應眼前的教學對象。

爲了調動學生課堂學習的積極性,我花費了大量時間深入鑽研教材,閱讀大量教學資料,製作適合實用的教學課件,力求在課堂教學中給學生視覺、聽覺等多方面的感官刺激,豐富學生的知識儲備,吸引學生把注意力轉向語文課堂,讓學生每天都期待語文課的到來。對重要的知識點我帶領學生總結規律,督促學生做好積累筆記。在課堂教學中插入能觸動學生心靈的鮮活的人物事蹟,既積累了寫作素材,又感化了學生的心靈。比如有一天我在中央電視臺看到了“華人世界“播出的《楊佳的陽光世界》,我就在網上找來了視頻,播放給學生,榜樣的力量是無窮的,留給學生的震撼也將是深遠的。

二、充分利用網絡資源,調動學生的積極性,把語文教學由課內延伸到課外。

我們面對的是信息化時代,學生當中有相當一部分網絡高手,學生上網是一種流行和時尚。爲了更貼近學生,不至於被時代甩得太遠,一年以來,我利用業餘時間開設了新浪博客和qq空間,和很多學生成爲網友,我把自己的教案,重要的知識點,寫作素材,高考資料都上傳到自己的博客上,一些思考題我還動員學生回帖,在課堂上反饋,參與的學生都很有成就感,在qq空間裏發表我自己寫的隨筆,讓學生了解老師的生活,感受生活中的語文。我還鼓勵學生也開博客,辦空間,我也經常會去學生的網上世界踩踩,留言鼓勵。

早自習我組織學生們同桌互相出試卷,規定每次6道題,題型是事先約定的,每個人都是出題人、評卷人和監考員,同學們參與的積極性也很高。

語文教材中有大量要求背誦的篇章,我把全班同學編成8個小組,每組都有小組長,形成課代表監督小組長,小組長監督組員的背誦檢查網絡,還邀請兩位班主任協助,效果良好。

三、多親近學生,拉近師生距離,力求師生關係和諧。

“親其師,信其道“,教師要做學生的知心人,學生纔會和老師合作,給老師爭氣,教學才能收到更好地效果。課前10分鐘,我都會早早來到班級,隨意和學生交流,學生們一般都很期待老師的關注,老師看似不經心的一句話、一個微笑、一個眼神,都會讓學生感受到老師的關注,這些無形當中都會拉近師生之間的距離。我和任課班級的好多學生都是網友,雖然我不知道他們是生活中的哪一個,但他們都知道我是他們的語文老師,有什麼煩惱,有什麼心事都會和我在網上交流,我也儘自己所能,幫助他們、鼓勵他們。孩子畢竟是孩子,遇到困難時身邊需要有個人鼓勵一下,哪怕解決不了根本問題,至少可以做孩子們的聽衆,人是非常需要聽衆的。過節的時候,我會在網上給我的學生們發賀卡,學生們都會熱情地迴應我,我相信他們感受到了老師真誠的祝願。

四、積極參加教學公開課活動,提高自己的教學水平。

本學期我參加了學校組織的市級骨幹教師示範課活動,爲全校教師奉獻了“奇妙的對聯“一課。課前我查閱了大量資料,精心準備,公開課受到聽課教師的好評。

五、走出去,開闊眼界,學習同行教師的先進經驗。

本學期除了積極學習本校教師的先進經驗,我還去二中、師大附中參加教學活動。並把師大附中的一節課錄製下來,回來讓本組老師學習。汲取同行教師之長,補自己教學工作之短,收穫是多方面的。

人生有限,可是教學的境界是無限的。要想做一個好教師,我還需要不斷進取。今年有幸和我自己的女兒同步開始高一生活,我要做女兒和學生們的榜樣,不僅成爲知識的傳播者,也成爲孩子們人生道路上的設計者和領路人,爭取實現語文教育的三重境界。

半學期的總結與反思4

半個學期過去了,下面我將從德育、安全、課堂教學、家校聯繫幾個方面進行總結。

一、以德育爲主,重視養成教育。

包校長曾說“無德無以爲師”。這句話深深印在我的腦海裏。因爲教師在學生的心目中是高大的、可信賴的,他們認爲教師所說的、所做的都是正確的,可見教師言行的好與壞都會給學生留下深刻的印象,並起着潛移默化的作用。

在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。開學初,學生隨手扔紙片、將水果皮亂扔的不良習慣很普遍,我只是躬身一一撿起,送到教室後面的“衛生角”。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。學生工作面廣量大,要想取得好效果,我抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關上一扇窗;學生生病了遞一杯熱水諸如此類的細節和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成爲學生仿效的榜樣,進而產生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。

二、認真做好安全教育工作

利用班會課,活動課對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水,防交通事故,防觸電,防食物中毒等安全知識。教育

學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西等。通過教育提高學生的安全意識,安全防範能力和自我保護能力。加強檢查,及時整改,每天實行上課點名制度。同時做到家校聯繫,保障安全。

三、精心準備,提高課堂效率

首先做到認真鑽研、求實創新,努力提高課堂教學的效率。在日常教學中,我堅持切實做好課堂教學“五認真”。課前認真作好充分準備,精心設計教案,並結合各班的實際,靈活上好每一堂課,儘可能做到當堂內容當堂完成,課後仔細批改學生作業,不同類型的課,不同學生採用不同的批改方法,使學生對語文更有興趣,同時提高學生的語文水平。

再次培養他們自由表達的習慣。小學學生進入高年級自然而然的開始沉默寡言,變得保守起來。我儘量的鼓勵學生,並運用各種激勵手段:語言的肯定、讚許的眼神、表揚的手勢。除此之外我還鼓勵學生用小紙條和我交流,努力使自己成爲學生的朋友,讓學生因爲喜歡我而喜歡語文、喜歡閱讀。 一位著名教育家提出了教師在課堂上“眼光要準、眼睛要毒、心底要善、嘴巴要甜”的要求,擁有與衆不同的眼光,善於發現教學中的亮點,秉承着一顆教書育人的心帶出一個個的好學生。我很贊同,因爲我發現哪一節課對孩子的評價能多些表揚,課堂效果就不一樣。

由於自身的能力有限,本學期在教學中也存在着一些問題,就期中測試來看,主要有:

1、個別學生不良的學習習慣還有待進一步引導改正。本班學生生性活潑好動,其中有一些學生在習慣方面存在着的問題。如寫字習慣很差,寫字姿勢不正確,不能自覺地檢查作業,還有個別學生字跡潦草。遇到難題沒有堅強的意志,不會主動克服解決。

2、寫作閱讀方面水平差異大。班中差生的寫作興趣低沉,閱讀能力差,在今後的教學中,應改進教育教學方法。

3、在課堂教學中輔差效果不明顯。

四、家校聯繫

家長接送學生、短信、家訪等都是我們與家長溝通和交流的大好機會。每次我都會很好的把握這些機會,和家長進行真誠而愉快的交流。這種交流讓我對學生在家的各種表現都能有一個比較詳細的瞭解,從而能夠正確而又客觀的評價每一個學生。對於家長的建議,我總是做詳細認真的總結。我班有15個住宿生,經常收到家長擔心孩子生活方面的短信,對於家長的短信我都會電話回覆,儘可能讓他們的放心、滿意。也許我不是一個細心的人,但是我所做的每一件事都力求達到細緻,希望能把工作做得更好!

半學期的總結與反思5

轉眼間,一個學期就這樣過去了,在這個學期裏,無論是在思想上還是行爲上,我都發生了不少改變。從一個幹事蛻變成爲一個副部,有許多東西都需要作出改變。首先,是心境上的變化。作爲一個幹事的時候,有着師兄師姐的帶領,可以很放心的去執行師兄師姐的指令,不懂就問,天塌下來還有師兄師姐扛着;作爲一個副部,就需要更多的自主和更多的責任心了。還有就是工作態度的轉變,作爲幹事,心情好時照常工作,心情不好或者不願意時可以找一些藉口來把自己工作給推掉;可是作爲副部,無論什麼時候都不可以讓自己的情緒影響到自己的工作,無論願意還是不願意,都得把工作做好。當然,這些都是在一個學期的工作中慢慢領悟到的,從一個一個的活動中慢慢學到的。

在實際工作中所遇到的第一個挑戰就是招新了。那是我第一次以學術部師兄師姐的身份來面對12級的新生們。別看大一的時候部長們面試我們是那麼的輕鬆,其實做一個好的面試官並不是一件容易的事情。首先需要制定合理的篩選機制,然後是考覈形式,最後是考覈內容,每一項都必須仔細考慮,因爲在面試官挑選面試者的同時,面試者也在挑選面試官啊!面試流程及內容做好後,我們馬上遇到了一個不小的難題:面試人數不足。一天下來,面試的人數寥寥無幾,大家都很着急,最後只能是到課室外面去一個一個地拉人。這時候想起來,還真是有點窘迫啊。萬幸的是,即使供我們挑選的人數不多,其中還是有不少優秀的新生選擇了學術部,特別是想象力與創造力方

面,性格也十分開朗。十分開心十分高興,能有這樣一幫新血液加入到了學術部,自己也下定了決心,要儘自己的努力把幹事們培養好,讓他們學到更多的東西。

既然學術部的成員確定了,接下來自然是實際活動的舉辦,這裏就不多說了,一個個活動彷彿還在眼前,從校道擺攤到隧道口的開幕式,從義教義修到網站設計大賽,再從演講比賽到閉幕式。說真的,只有自己親身經歷過並且全身心參與到其中才會留下深刻的印象。在幹事時期,雖然能記住整個學期的大概工作,可是不少細節方面都不是很清楚了;但這一學期的工作中所有汗水與喜悅,恐怕很長時間內都會牢牢記住。還有就是這個學期同時承擔了部門財務工作的任務,這是之前沒有接觸過的,儘管有諮詢過師兄也看過有關方面的注意事項,還是有不少細節的地方不清楚,比如報銷的具體流程以及記賬方式。遇到實在是不懂的地方就問師兄,問部長,問祕書處,好歹是把這項工作做下來了,從中更是學到了很多的知識,一些從課本以及平常生活中學不到的知識。

總的來看,這一學期的工作裏既有做得好的地方也有做得不好的地方。先說一下做得好的地方吧。這個學期的軟件義教的開展是比較不錯的,首先在報名方面還是一如既往的多人。最主要方面是聽課人數以及講課內容。經過與各部門的講師的不斷溝通,可以感覺到講課的質量一節一節課地提升,無論是課程包含的內容還是實踐實踐都安排得比較合理。因爲每一節課我都有到場,雖然不是從頭聽到尾,但是也能在一次次的溝通中感覺到講師的進步以及學員的反響,在後期是不是能聽到學員們的讚歎聲以及掌聲的。同時,助教們也發揮了很大的作用,可以不斷走動來解答學員的問題,儘管在課室助教分佈上還是有一點點問題存在,但相比上一年已經有很大的改進了。在策劃安排階段就取消了聽課證這個作用不大的設置,無論是報名與否都能前來聽課,簽到工作也做得不錯,同時還完成了一份與義教內容相關的調查問卷,儘管在後期的調研報告上沒能很好完成。可能是自身工作工作的成效吧,本次義教的聽課人數並沒有像上學期一樣出現了極大的波動,從一開始的兩個課時還要搬椅子的盛況掉到課程不能開課;到了義教後期,即使是聽課人數有所減少,課程還是能正常開展,沒有出現一節課幾個人來的尷尬情況。

與此相對,做得不足的地方還有很多。首先是在開幕式的知識問答環節上出現了幾個問題。一是場地佈置的問題,由於之前對舞臺的考察不足在加上佈置時間比較緊張,導致桌子的擺位還有記分牌的擺放出現了問題,最後是多人合力才解決的。二是選手簽到問題,之前對幹事的安排不足導致他們不知道如何應對選手遲到的情況,選手簽到後也沒有正確引導到舞臺前的選手席就坐。最大的問題是沒有做好與主持的溝通導致問題的順序出現錯誤,題目的難度參差不齊,對部分的選手不公平,觀衆也有抱怨。比賽中途還出現的一支隊伍對判決的不滿意導致的申訴以及重賽。對於以上的情況,由於經驗不足,實在是搞到焦頭爛額,就連幹事們甚至參加比賽的舍友們都能感覺到我的急躁,可見當時自己的忙亂了,師姐提過即使是內部如何的忙亂,在對外的方面也不能表現出來,就按照正常的進行下去,對於這一點

來說,這次做的十分不好。

最大的問題出現在了演講比賽暨閱讀分享會上。可以說這次活動是完全辦砸了。由於這是一個新增的活動,大家賽制以及賽程都比較頭痛。在一開始的策劃階段對這個活動就抱有懷疑的態度,總是感覺學院的同學們對這種文學氣息比較濃重的活動一般都是不太感冒的。這應該就是自己所犯的第一個錯誤,抱着懷疑的態度去做一件事情是很難做到完美的,很可惜當時沒有意識到;在參考了別的學院的一場演講比賽後,對賽程有了初步的瞭解,同時也確定下了具體的比賽規則。看着他們所舉辦的演講比賽,發現了不少的問題,例如時間過短以及點評環節簡短等等,可是在發現問題的同時,沒有看到他們的優點:爲什麼他們可以有那麼多的選手報名參加?爲什麼他們的觀衆反應可以如此熱烈?這是所犯的第二個錯誤,可以說是最致命的一個錯誤;在宣傳階段,我們採取的還是郵件加短信的通知方式來通知學委,可能是這種方式的使用次數太多了,學委們普遍反映是煩厭與不理睬,負責聯繫的幹事也是反映說大家的態度都是比較冷淡。加上在校道擺攤時的對這次比賽的宣傳講解並不多,因爲當時連自己都沒有把賽制確定下來,所以在這方面的介紹也就比較簡略。假如在校道擺攤的過程中加重演講比賽的宣傳比重的話,參加的同學可能會更多。同時,參加這次比賽的激勵並不足夠,物質和精神上的獎勵都不足,套用經濟學的一句話:人們會對激勵作出反應,沒有足夠的激勵,一些對這類比賽有興趣但不太熱衷的同學就不會來參加。當然有部分同學對演講比賽時十分有興趣的,無論有無獎勵都會來參加,但單靠這部分的同學是不足夠的,必須通過激勵來吸引更多的同學。這就導致了後來的報名人數過少,比賽時間推遲等一系列問題,而比賽推遲的直接後果就是導致比賽與挑戰杯、黨課等活動撞時間,部分選手選擇退賽;到了比賽當天,由於前期的工作沒有做好,到場的觀衆極少,甚至連領導都到了,觀衆們以及選手們都沒有就位,比賽時間只能往後推移,最後是隻能依靠毛老師與老師們溝通,我們則是通過電話短信等形式一個一個地叫人過來觀看比賽,場面十分尷尬;

從上面所總結出來的種種問題可以用兩個字來概括:天真。在策劃階段甚至是活動組織的階段都是很理所當然地認爲只要把這個活動通知給同學們,就會有人來報名參加這次活動,就會有同學來觀看比賽。就好比在演講比賽上,自己認爲觀衆是不會太少的,至少不會少到比領導還少的情況,但實際情況就是這樣。從管院的新生演講比賽上,我看到了各個班的親友團在爲自己班的參賽選手吶喊助威,我就理所當然的認爲這樣的情況也會同樣出現在我們自己舉辦的演講比賽上,我們甚至還有優勢,因爲我們有各系的系主任作爲點評嘉賓,作爲閱讀經驗的分享老師,但是沒有,我們的觀衆少得可憐。爲什麼會出現這種情況,我問自己,得出的就是這樣一個結論:太過於天真了,什麼事情都想得是理所當然的,沒有注重細節方面。

半學期的總結與反思6

時間飛逝,轉眼間半個學期的教學工作已經結束,爲了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,本人就以這半學期的工作小結如下:

本學期我擔任三(1)班的教育教學工作。新接手一個班實在很難。再加上今年剛剛畢業參加工作,能夠擔任班主任工作,實在感謝領導的信任。同時也感到很大的壓力。因爲實在沒有經驗,不知道怎麼去管理班集體。只能靠自己慢慢去摸索。

小學班主任面對8-10歲的孩子,工作很繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脫出來,那麼,如何開展小學班主任工作就至關重要。這是我經常思考的問題。想到了以下幾點:

一、親近學生,研究學生。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,和他們做朋友。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過平時的觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。班幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以只有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。他們應該是自己能管理好自己並且能幫助班主任管理其他同學。

半學期的總結與反思7

一、德育工作

學生是受教育者,他們雖然在教育過程中佔主體地位,但由於低級部孩子年齡還小,其心理和行爲都很幼稚,有必要對其嚴格管理。

本學期我們低級部狠抓班主任管理,加大對學校所佈置工作的檢查力度,並及時通報,實事求是地評價每一位班主任的工作。① 開學初,我們組織班主任對學生進行爲期一週的學前心裏疏導與常規教育,並多次出專題黑板報對學生進行教育。②對班級衛生、紀律組織抽查,及時通報檢查結果。③定期召開班會,相繼召開了以“講普通話,做文明人”“請你跟我這樣做 ”“關心同學,熱愛集體”、“讓愛在我們心中流動”、“安全伴我行”等爲主題的班會。既提高了班主任管理水平,又提高了學生思想素質。④利用“校信通”、“告家長書”使班主任與學生家長隨時取得聯繫,不受時空限制,拓寬了學生管理的領域。⑤要求班主任每日和一個學生談話,密切了師生的情感,奠定了控流基礎。各班班主任都能以規範的.班規、班紀來規範學生的言行舉止,使學生的文明修養、道德規範方面的素質教育得到了很大的提高,基本達到了雜物不亂撂、人人講衛生、個個有禮貌的常規要求。

二、 教學教研工作

爲了深化教學改革,有效地實施全優課堂,全面提高教學質量。我們低級部開學初就根據學校工作計劃要求理清了工作思路,以確保課改工作的順利實施。在工作重心上,我們強化了以下幾個方面:一是有效地實施全優課堂模式,全面提升教學質量;二是固守課堂這塊陣地,抓好課堂教學;三是抓住教學常規的科學規範化管理這條主線,促進教師間的合作;四是把教育理論指導和教育實際發展相結合,不斷探索創新教學策略,以適應教改發展的需要。

爲了擺脫傳統的教育思想的束縛,切實轉變教育觀念,明確“讓每一個學生成功”的教育教學目標。在教學中,我們組織全體教師學習全優課堂理論;研究全優課堂學案的設計;聆聽楊曉麗老師的講座;研討全優課堂模式的實施,通過理論學習與研討,促進教師新舊教育觀念的激烈碰撞,產生新的思想火花,使每一位教師的認識在學習中提高,觀念在討論中更新,行動在交流中轉變,從而爲有效實施全優課堂模式奠定了堅實的基礎。

研究表明:教師之間的廣泛交流是提高教學能力的最有效的方式。爲此,我們是這樣做的:① 開展同學科聽

評課活動,做到有聽必評,多提不足,促進課改;② 開展同年級同學科成功教學案設計的研討,集思廣益,克難攻艱,達到共識;③ 開展寫課後反思活動,互動交流,集中團隊優勢,解決實際問題。

半學期的總結與反思8

經常寫下自己的工作總結,有利於工作質量的提高!現在來看看這位的工作總結吧

轉眼間,一學期已過半,時間不長、也不短,卻有很多令人折服、值得一提、需大家效仿的人和事。現對前半學期的工作做如下小結。

開學至此,各項工作都在按期初計劃,力求紮實、有效地進行中。

首先,在抓實、抓細教學常規流程管理的同時,結合績效考覈細則,重新落實了“教師的崗位職責”。實踐中,大家做到了分工明確、各負其責。

第一、常規工作

1、教案書寫、作業的佈置與批改能夠按期初的要求去完成。發現的點滴不足,教導主任在平時檢查中已及時反饋給個別老師,不再重複。只需說明的,就是爲了提高你的課堂教學,在完成提綱式教案書寫的基礎上,詳實的書頭案較實用,有的科任教師也正在實踐着。還有根據現在教材的特點,課前作業佈置,已與你的新課實效性密不可分,所以在以後的課堂中,“作業佈置”這一環節必不可少。

2、課堂教學。通過聽課(坐班課、研討課及調研課計59節),加之平時領導對課堂教學的集中檢查及隨機抽查,綜合感受是:本學期,我們的老師與自己比,都有不同程度的進步,極少數原地踏步的就算是差的了。儘管“績效”這件事在某個時間段、某種程度上困擾了我們的思緒,但在實際工作中,大家卻表現出君子風範(不差錢、更不差事)。不單是課堂教學,還表現在平時的臨時性工作中。比如期中考試的考務安排;4月7日的20節調研課的安排等。正是老師們積極、端正的態度不但讓我們感動,也贏得了師校領導及教研員的好評,對每節課都給予充分的肯定。尤其是第三節上的10節課,是純粹的常態課,沒有時間準備,然而,我們的老師上的非常平實,受到了好評。更讓人驚歎的是,蘇俊玲老師的一節英語課被教研員選中,臨時更改他們的計劃,推到全市的教研活動中。

我校有30位科任教師,只有40%是專職的(即所教學科與本人的專業對應),剩下的就是教學多面手。從年齡上看老的和年輕的居多,中堅力量相對較弱。但從實際工作上看,這個隊伍很優秀。 本學期工作中,“懈怠”的現象逐漸減少,老教師們雖然年過半百,可無論什麼時候檢查從沒發現紕漏,不說是兢兢業業,起碼也是盡職盡責地完成本職工作,實實在在戰鬥在教學第一線,這是有目共睹的事實。

吳亞傑老師——綜合實踐課唯一的專職教師,每次關鍵時刻都同其他年輕教師一樣被推到前臺,而每次她都能認真準備,出色地交差。我和教研員都感嘆,這個老師若再倒退十年,一定選她爲學科帶頭人,此情此景,作爲領導真的很感動。

謝鳳娥老師,因五年二班老師外出學習,而帶班一週,她的工作得到所有領導的肯定。特別是在學校“交通安全知識講座”這次大型的活動中,班級組織的非常好,學生表現勝過某些有班主任在的班級。她不僅帶班這樣盡職盡責,在學前班領導小朋友更是出色,單就領孩子上廁所,每次都是站着整齊的隊伍、喊着口號。就是她剛上班時,學校分配她爲工勤,她拖走廊真是沒的說,有的老師慨嘆:“比我家都乾淨!”

半學期的總結與反思9

高一年級是起始年級,作爲起始年級的教學單位,我剛帶一屆高三畢業下來高一,深知高一地基的重要性。本學期我對語文教改有了這三個方面的打算:學好教材,超越教材;立足課堂,超越課堂;尊重教師,超越教師。讓學生擴大篇章的積累,培養學生讀書的興趣,養成讀書的習慣,教師要引領學生開展豐富多彩的語文實踐活動,讓學生有一副好口才,一手好字,一篇好文章。在這些方面我們投入了不少精力,主要是開設了閱讀課,豐富學生的閱讀量。

抓學風促教學對高一生我們的重點任務是抓學風,讓學生養成良好的學習生活習慣,對於學生進入高二高三後,進一步完成學業具有極其重要的作用。

本着大綱“加強綜合,突出重點,注重語言的感悟、積累和運用,注重基本技能的訓練,從整體上提高學生的語文素養”的精神,全面提高學生的語文素養,正確把握語文教育特點,不斷地提高學生正確理解和運用祖國語言文字的能力,重視積累、感悟薰陶和培養語感,使學生養成良好的語文研究性學習習慣。積極倡導自主、合作、探究的學習方式,加強文言文閱讀教學,夯實“雙基”,強化寫作指導,不僅每兩週一次大作文,平時每週都要求寫週記一篇,摘抄若干。爲提高學生的口語交際能力,同時注意培養學生的審美情趣、思維品質和文化品位,發展個性,形成健全人格。

本期教材處理

1、以單元教學爲“點”,以讀寫實踐爲“鏈”,較好地完成並拓展常規教學思路。

新編語文教材以實現不同能力層級目標而劃分“單元”,根據知識與能力、過程與方法、情感與價值三個維度編排,注重語文素養的整體提高。因此,我們在使用新教材過程中,不僅注意教學單元的整體性、能力性以及讀寫結合的“系統性”,還注意“閱讀”部分與“寫作、口語”部分的交替式(穿插)教學,避免單一的直線式重複性教學。

2、精講“教讀課”,指導“自讀課”,形成探求式能力型課模。

每個單元精講1—2篇“教讀課”,以“課”爲例,舉一反三,側重能力的全程培養,突出以學生爲中心的思想,努力改變教師教學方式,從而促進學生的學習方式轉變,以達“教,爲了不教”之目的。“自讀課”必以學生自學爲主,強調自學課型的內在特點和學法指導,不可將“自讀”與“教讀”兩課型作簡單化“一刀切”的辦法處理。

3、重視文言文閱讀能力培養,增強學生文化底蘊。

本學期的教學重點爲文言文,新教材的文言文雖是按歷史順序編排的,古典文化氣息濃郁,但本學期的學習重點還是應放在積累文言知識,理解文章內容,增強學生文化功底之上。計劃將文言文單元穿插到現代文單元中進行教學,本學期要特別注意培養學生文言文閱讀興趣,並適當爲其補充有關文言文知識。加大文言文的練習力度,按照由易到難、由課內到課外的宗旨,檢測閱讀水平。

提高質量措施:

1、重視教學研討,審視自己的語文教學

爲了提高語文教學質量,我們重視備課活動,備課分工合作,關注學生的課堂學習效率,指點迷津,既注重預設,又重視生成,一課一得,抓緊各個環節,力爭課堂教學高效。重視知識點的落實,注意知識的梳理簡要實用,方法的簡潔管用。重視研究作文教學,特別是重視對記敘文教學“格”的研究,力爭讓每一位學生能懂“格”,能寫出基本象樣的故事性極強的記敘文。

2、重視教學實踐,爭取課堂教學高效

坐班其間教師間的隨時隨意性教學研討,上課心得的交流,羣策羣力,勇於嘗試,努力實踐,不斷反思,積極鑽研教學,深入文本,研討課堂教學教法,使得課堂教學水平有了不同程度的提高。

3、重視作文訓練,紮實素材積累

重視作文訓練,充分利用好閱讀課,大量積累材料。教師儘可能多地利用資料中的作文技法的介紹,有例文示例,有作文訓練題,有講評的樣文,做到作文訓練有序有章。我們還給學生讀一定的補充文章,指導學生去讀《高考作文素材》上的文章,配合單元教學,學生基本上每週完成隨筆,老師做好批閱隨筆講評工作。每次作文從寫前指導,到作文寫作,作文批改,作文講評,是一個完整的過程,使學生有法可依,有章可循,步步爲營,紮實有效。

4、重視朗讀教學,突破重點難點

文言文教學是高中語文教學的重頭戲,我們在教學上花大氣力,下苦功夫,不但重視抓學生的背誦默寫,也整理歸納文言實詞和常見虛詞的用法和意義的歸納,要求學生每天翻譯一篇文言短文(文言文助讀),重視詩歌朗讀教學,注意詩歌意象的分析,不斷積累表現手法,詩言志(即要抒發什麼情感)。

5、重視學生的考試情況分析,對症下藥

認真分析,找出存在問題,與學生交流,弄清失分的原因和教、學雙方各自存在的問題,並教學雙方各自有針對的找出解決問題的途徑,學生不足要彌補,老師不足也要補救,希望經過教、學雙方的共同努力,爭取進步。

另外,我還要重重地反思一點,很多方案設想由於種種原因都沒能在實踐中落實到位,痛思過往,放目前瞻,我會繼續努力,盡我所能把良好的方案落實到位,見證實效!

任重而道遠啊!