【精華】設計工作計劃4篇

時光在流逝,從不停歇,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,是時候抽出時間寫寫計劃了。計劃怎麼寫纔不會流於形式呢?以下是小編幫大家整理的設計工作計劃4篇,歡迎大家分享。

【精華】設計工作計劃4篇

設計工作計劃 篇1

“誠信贏客戶,創新競未來”這是基鴻給我的第一個理念,20xx年11月19日,我到基鴻總公司辦理入職手續,並參加了企業文化的培訓,到今天算下來時間不足兩個月,大的總結沒有很多,只能簡單地根據這段時間總結一下。

這段時間主要參加了兩個活動,“1215建材狂歡節”和“大榭青島”。我深知無論我在之前的公司有多輝煌,到新的地方一切都是零,我希望在基鴻的每一步都是腳踏實地的。“1215”開始前我簡單的瞭解了一下產品知識,起初是想我並不是一個沒有經驗的設計,櫥櫃行業各個品牌大同小異,設計百變不離其宗,注意一下設計尺寸的基本規格就可以做自己的本職工作,但是一個新的員工被接納和被信任並不是很簡單的事情。我沒有在短期內參與公司的設計。活動開始後,我被安排到電銷,電話組的20天是最難熬的日子,每天做着自己不喜歡的工作,而且沒有辦法創造業績,我接受這種安排,並當做這是對我的考驗,沒有成果不代表我沒有努力,聯盟的時候我們是一家人,我爲聯盟服務,我的職位同樣重要。

“大榭青島”的活動,從前期電話邀約,中間小區活動、上門服務,最後現場佈置,每個環節我都參加了,最後活動結果,所有人都不滿意,儘管不理想,但是這是我們大家的第一次合作,磨合期總不會非常完美,在失敗中吸取教訓,爲了下一次更好的合作。

短短的幾十天,不能代表我一年的總結,我對基鴻有了初步的感受,這是一個凝聚力比較強的團體,儘管員工與領導之間有着隔閡,但員工們確實在互相幫助,爲了一個共同的目標,沒個人分工合作,無論哪個崗位需求,無論本職工作是什麼,都可以接受新的工作安排。我喜歡這個團隊,我選擇基鴻,就會在這穩步發展。

設計工作計劃 篇2

(一)環境分析

1.內在環境分析

(1)理論知識的不斷深化,讓實際操作有了理論基礎; (2)課餘時間的增多,讓理論轉化爲現實的時機日漸成熟; (3)團隊成員日漸成熟,有了承擔風險的能力。

(二)顧客分析

目標羣體消費形式特點

我們團隊的網站工作室主要面對的是公司消費羣體,針對個人與團體的意向,爲其提供所需服務。

(三)競爭分析

2.競爭影響力量(潛在競爭者)

每個地區的網絡公司解析,有每個地區的負責人負責 3.工作室競爭優勢

(1)方便快捷。使工作室能夠近距離與消費者聯繫,第一時間滿足需求,反饋信息。

(2)價格優惠。會員制、打包銷售的各式價格策略爲公司省下了可觀的`開銷,方便其更高效地安排支出。

(3)目標羣體的集中性,決定了消費者間的高相似度,使各種營銷活動容易聚焦。

(4)服務多元化。對多種業務的整合使得消費者只需要一個網址,就能解決多種需求。

4.競爭策略

(1)優質的售後服務。妥善處理消費者的意見和建議,樹立良好的工作室形象。

(2)擁有一套有效的代理人管理、考評和激勵制度,培養一支隊伍穩、績效高、業務專的代理人及加盟店團隊。

(3)瞭解市場動態,給消費者最新、最全的選擇。

(4)利用目標客戶間的相似性,挖掘其潛在需求。

設計工作計劃 篇3

一、加強團隊隊伍,共創美好未來

一支好的隊伍,就是要有一個完整的團隊,有個充滿幹勁的團隊。以公司目前配備,是完全不夠的。首先對整個設計部的發展有一定的侷限性,一個完整的設計隊伍,應該是往多元化去發展。完善設計隊伍。招收2-3名設計師,以下是對招聘的一些要求建議。

職位名稱:資深設計師2-3名

職位描述:房產項目的整套平面設計包裝方案等

職位要求:

1、1年以上廣告平面製作或者相關工作經歷;有房產類廣告經驗者優先。

2、熟練操作illustrator、photoshop、coreldraw等工作軟件紮實的mac計算機軟硬件操作能力。

3、熟悉設計製作流程以及熟悉印前製作。

4、具有出色的視覺設計能力、良好美工基礎、較強的色彩搭配能力及審美觀念高。

5、性格開朗,愛好廣泛,工作積極性團隊意識強。應徵請附大作(1-2套設計方案)

二、設計部運作方案。實行一項目一設計師方案。

經過XX年的設計部的整個運行方案,總結出一些經驗。XX年設計部是一個基礎階段,一切的運作都不是那麼的完整。相信XX年是一個突破,各項設計工作實行完善制度,工作跟着流程走,按制度辦事。

建議:實行一項目一設計師方案。

實施方案:實行一項目一設計師方案,主要的目的就是完善項目的整體統一性。設計師只要只要專一專制的完成本項目。不用多個項目混雜與一體,混亂設計思維,單一簡單化。

一項目一設計師的優點在於,一個設計師完全自主的對該項目的全面深路瞭解,以及一些想法。發揮該崗位的應有本色。

根據實際的市場,大膽的提出推廣與全程營銷兩體化,這樣的一個概念。以個人的觀點認爲項目的全程推廣因更具專業化,從接收新項目的流程來說,目前公司沒有真正意義上的一個流程制度來實行,這樣不利與本公司品牌的建設。不管是小的項目,還是大的項目,做的事情是一樣的。面對的都是甲方。一定要按程序去做,以完整的制度來說服客戶,給客戶感覺我們是一個真正的,完整的,營銷、策劃、推廣爲一體的公司。

兩種不同的方式,確是面對同樣的產品,出於同樣的結果。一者更具有專業性,二另一着更具全面性。

實施建議:兩者不同模式,制定兩種不同流程制度。

三、公司企業化(文化活動)

從XX年的實行來講,這一項活動只是一個開始,沒有真正的堅持執行下來,可能是一些客觀原因的影響,相信XX年會做的更好。以下是一些可實施的建議。

文化活動分爲三部分:

第一,就是每週的週六下午的活動,實行辦公室人員人人蔘加原則,特殊情況除外。

內容:羽毛球比賽,乒乓球比賽,撲克牌比賽,趣味體育等

作用:一週的上班生活,在一週最後一天得到放鬆,相信能爲下一週良好工作狀態埋下伏筆。

第二,月活動,時間可放在月末,實行方式可以是全公司或則部門。

內容:可以戶外登山,郊遊,燒烤,k歌,聚餐等

作用:豐富員工業餘生活,凝聚員工之間的感情,增強團隊建設意識。

第三:可以說是總結會,就是項目的階段總結

內容:輕鬆的聚餐晚會,或者pt晚會等。

作用:慶功,鼓勵表彰,增強員工的積極性

四、內部資料整理,完善對外宣傳材料

1、每年設計整理資料

2、每年文案整理資料

3、項目完整的推廣方案

4、簡版對外宣傳ppt稿

六、加強設計素材建設

購買新版的素材庫及新版的設計年鑑

《華文房地產廣告年鑑XX》5本總價格在600元左右

《XX分層圖庫》1---2本每本價格在450元左右

九、制定員工職業發展計劃

員工爲企業服務,除了合理的薪酬福利體系外,更強調個人自我價值得實現;我們深知這一點。因此,建議公司制定完善的員工職業發展規劃。提出“因人設崗、因能設職”的積極策略就是實現員工職業生涯規劃的有利保障。

有夢想、有激情、有企圖心,任何人都會在這裏擁有寬廣的成長空間。針對員工不同特長、興趣,爲他們量身訂製可以充分發揮自身能力的工作崗位。適當的崗位、適合的人才,是企業追求的人力資源優化配置目標。

鼓勵員工通過競聘的方式提高自已,展示自己的工作能力。定期對員工進行崗位考覈,不適合原崗位或希望競聘其他崗位者,則提供輪崗換位的機會。

設計工作計劃 篇4

一、主題稱號

綠色家鄉

二、主題選取的緣由

人類賴以生存的生態環境屢遭損壞,氣候惡化,天然災害屢屢發作。維護生態環境已成爲世界各國共同關懷的全球性問題。環境教育作爲處理環境問題的根本出路,務必從娃娃抓起,酷愛大天然是幼兒的天分,幼兒生來就對大天然中的水、土,大氣,生物有着稠密的興趣。爲培育幼兒的環保技能,鼓勵他們用心參與環境維護,就要把幼兒熟悉的或相關的實在環境作爲教育的資源和教育的場所,所以,我規劃了“綠色家鄉”這個主題。

三、主題方針

(一)酷愛大天然,保護環境,接近大天然,愛惜資源;關懷周圍環境,樹立保護周圍環境的知道。情願用自己的行爲維護環境;

(二)會調查,比較環境變化,有開始環保知道,養成自覺維護環境的禮貌習氣;

(三)透過活動,使幼兒對地球發生激烈的好奇心,喜愛了解和重視維護環境有關的問題,培育幼兒的探索精力運用各種感官參與環保活

動可以動手動腦探究問題,理解“維護胡環境,從我做起”理念。

四、主題網絡圖

五、活動方案

活動一、水是咱們的好朋友活動方針:

(一)理解水與人類生活密切相關;(二)理解水是無色無味的;(三)教育幼兒多喝白開水。活動準備:

(一)自來水淨化圖一幅;

(二)用水洗衣服,洗菜、拖地,洗手等卡片。活動進程:

(一)安排幼兒到野外登山運動,使幼兒感到口渴,然後回到教室穩定幼兒心情,再進行活動。

1、“小朋友,你們去爬山有什麼感覺,此刻有什麼需要嗎?”

2、給每一位幼兒一杯涼開水,讓幼兒喝,然後問:“水是什麼滋味?”

(二)理解水的來歷。咱們喝的水,用的水是從那裏來的,然後出示自來水淨化圖片,向幼兒介紹自來水淨化進程。

(三)評論自來水與人們的聯絡。

1、“你們看到爺爺奶奶、父母用自來水乾什麼?”(讓幼兒自由評論);

2、讓幼兒講出自來水與人們的聯絡;

(四)讓幼兒講講怎樣節約用水。

人們的生活離不開水,水是咱們的好朋友,咱們要節約用水,好好維護水資源。

教育幼兒多喝開水。“多喝開水對身體有好處,咱們就應多喝水,少喝飲料,由於飲料內含超多糖分,喝多會影響身體健康,對牙齒不好!”

(五)總結共享

幼兒講講還有哪些生物離不開水。

活動二、環保小衛士

活動方針:

(一)能斗膽說出環境污染的來歷,知道其危害,感觸天然,環境與人類生活的關係;

(二)懂得維護環境,有激烈的環保知道的行爲。

(三)能與同伴溝通環境受污染及維護環境的感觸。

活動準備:

(一)製造幻燈片;

(二)大圖畫紙、水彩筆、環保標語;

(三)有開始的環保知識,並與家長探討過相關問題。

活動進程:

(一)看一看,說一說

出示山河受污染的圖片,讓幼兒調查,提出問題:“你們發現什麼問題了嗎?”(透過發現小魚死的死,逃的逃,然後知道到水污染)

(二)溝通共享

1、知道和了解各種污染(分組讓幼兒評論並記載在畫紙上);

2、出示幼兒的記載,共享;

3、出示各種污染的圖片,讓幼兒知道污染的危害。

(三)評論怎樣維護環境

提出問題:咱們該怎樣維護環境?讓幼兒評論(結合各種污染,引導幼兒說出自己能做到的環保行爲,並給予必定,適時出示維護環境的圖片。

(四)爭當環保宣傳員

讓幼兒把對污染和環保的知道講給身邊的小朋友及家人聽。

(五)延伸活動

使用週末和家長一齊對環境進行打掃和清理。

六、活動規劃思路:

跟着社會經濟發展,人民生活水平不斷進步,人們的環保知道越來越強.幼兒跟着年紀增長,對錯區分潛力得到進步,並且電視中也時常有社會公益廣告宣傳,他們有了維護地球、維護環境的完美希望。透過這次活動,讓他們在評論溝通後,可以瞭解污染有哪些,怎樣可以從自己身邊的小事做起維護環境,理解人類情願生活在完美的綠色環境中,對於髒、亂、差要用心主意整治,並將自己喜愛居住在秀麗綠色家鄉的願望用自己日常生活方式和習氣表現出來,然後開始培育他們維護環境的知道。