學第一學期學校工作計劃(通用5篇)

時間過得可真快,從來都不等人,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,讓我們一起來學習寫工作計劃吧。那麼如何做出一份高質量的工作計劃呢?以下是小編幫大家整理的學第一學期學校工作計劃(通用5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

學第一學期學校工作計劃(通用5篇)

學第一學期學校工作計劃1

在各級教育主管部門的正確領導下,在我校全體師生的辛勤努力下,20xx學年第一學期我校的各項工作取得了一定的成績。爲更好地完成—20xx學年的教育教學任務,使學校呈現可持續的跨越式發展,特制定本學期學校工作計劃:

●指導思想

20xx年學校工作要始終把握髮展的基礎、珍惜發展的機遇,按照穩步推進的原則,堅持抓核心

求突破、抓薄弱求協調的策略,努力打造和諧校園,培育有用之才,全面謀劃和落實好學校管理、教育教學和師資隊伍建設等各項工作,重點抓好德育工作、教學常規、校本研修、課程建設和課程實施管理,進一步提高學校綜合辦學水平,促進學校全面和諧的發展。

●工作目標

1、爭創市級特色學校。

2、打造和諧校園,培育有用之才。

●工作重點

1、強化學校的規範化、民主化、精細化和人性化管理。

2、德育工作形成主題化、系列化、常規化和制度化,培養學生學會生活,學會做人。

3、教學工作視質量爲生命,加強因材施教的研究,營造科研興校的良好氛圍,不斷增強教師的教學底蘊。

4、校園環境整治,爭創平安校園。

5、抓緊抓好安全工作,建立、落實安全工作責任制,防止安全事故的發生。

●具體工作

一、行政管理工作要上新臺階。

(一)完善制度,強化管理。

教育形勢的發展至今天,每一個教育工作者都應清醒到認識到,嚴格科學的管理是學校教育教學質量的保障。我校近些年來在發展過程中,制定了許多規章制度,對學校發展起了明顯的作用。但現在,形勢的發展、學校的客觀情況,要求我們對現有的規章制度進一步加以修改,對尚未形成制度的方面要建章立制,使學校的規章制度更加全面、細化、量化,以確保我們總體目標的實現。

學校將着重從以下幾個方面完善制度、強化管理:教育教學管理、各職能處室管理、崗位責任管理、目標考覈管理、學科管理。

學校各職能部門、教研組、年級組、備課組,要切實發揮應有的作用,學校黨組織、工會、共青團都要積極支持學校抓管理,做好相應的思想政治工作。全校各級管理人員要切實擔負起管理責任,嚴格執行規章制度,圍繞提高教育教學質量這個中心開展工作;全校所有教師要自覺遵守規章制度,努力鑽研教育教學業務,提高課堂教學效益,提高管理引導學生水平;全校每位班主任要紮實抓好班級建設,爲提高教育教學質量創造良好的班風基礎。全校每一位職工都要履行自己的崗位職責,爲教育教學做好服務工作。

(二)教學人員要明確工作規範,提高工作效率,改進工作作風。

工作規範是提高各項工作質量的基礎和前提。俗話說“沒有規矩不成方圓”,本學期,結合學校對教師師德規範教育的要求,教學人員應努力做到以下幾點:

1、按時到崗。上班準時,不溜崗、不串崗,也不要在上課時放任學生自流,不能在課堂、體育課時讓學生無人監管。教師不串崗,對純淨學校工作氛圍很有好處,如果一線教師在爲教學質量傾盡全力時,卻看到一些人悠然自得,坐在某處閒聊家常,同樣的工作待遇,卻不一樣的工作質量,讓人心理容易失衡,也容易產生矛盾。

2、敬業勤業。每一位教師都要熱愛自己的崗位,如果一個人不熱愛自己的崗位,那麼工作只能敷衍塞責,應付了事。

3、務實作風。自己的工作自己做,不推諉;自己的事情自己幹,要紮實。

4、責任心強。每個教師工作要熱情細心,認真對待工作每一個環節,教師上課不犯或者少犯科學性錯誤。對待學生要有責任意識,做到眼中有人,心中有數,手中有法。

6、5、團隊精神。各項工作的開展都離不開集體的合作和幫助。離開集體氛圍,教師的工作就會陷入孤立無援的狀況,也容易陷入惡性競爭的環境。學校倡導的是合作意識和團隊精神。一個集體,人各有所長,亦各有所短,強調團隊精神,容易取長補短,發揮教育合力的強大作用,學校需要團隊精神。

7、奉獻意識。在工作上,努力做到工作不拖拉,不推諉,不抱怨,不埋怨。工作時,要能吃苦,肯吃苦,而且要吃得了苦。我們的生源,我們的條件,客觀上要求我們必須艱苦辦學,在憂患意識中,努力尋求學校的生存和發展之路。綜觀任何一所名校的成長史,除了政策方面的影響外,無不例外的都經歷了艱辛而不懈的原始創業和積累。所以,我們每位教師都要有艱苦創業的思想和準備。我們的教育工作,不是請客吃飯,那樣隨意和輕鬆。

二、德育工作要有新的思路。

(一)培育良好的班級文化,優化學生成長環境。

1、強化德育常規管理,努力提高學生基礎道德水平。政教處、班主任要緊密結合本校、本年級、本班級學生現狀,精心構思德育內容,拓寬德育途徑,豐富德育內涵,創新德育方法,注重德育實效。要確保落實德育陣地和德育時間,不隨意擠佔德育課程,提高德育主渠道的質量。要繼續重視班級環境文化建設,讓牆壁說話,實現環境育人。要堅持人人都是德育工作者()的思想,使德育融入每一堂課,每一門學科。要提高德育的針對性,針對班級實際抓重點、抓薄弱、求實效,針對學生實際,重視個性化教育,抓均衡、抓轉化、求成才。

2、加強德育的學習和研究,努力提高德育能力。德育處要認真抓好德育工作的主題性研究和學科教學研討活動,開展德育工作經驗交流。要重視德育理論知識和實踐經驗的學習取經,積極利用網絡

資源開展德育的專題討論,解決普遍性的問題。班主任要重視班級文化建設,班級文化在班級管理和班級運行過程中發揮着凝聚作用、指導作用和監督作用。構建個性化班級是我校的辦學策略之一,我們應該始終不渝地堅持並卓有成效地實踐,摸索出一條班級建設和個性化班級創建的途徑、內容和方法,讓班級文化真正體現師生共同認同與維護的理念、情感及精神。

3、開展班級特色活動創建。特色活動,要突出羣體性和獨特性。把班級特色活動與課間文化相結合,與興趣活動相結合。

(二)培養學生良好的習慣,爲學生的後續發展奠定基礎。

1、狠抓學生基礎性習慣的培養。習慣是以個人思想品質的外在表現,所以良好習慣的培養不能治標不治本。抓習慣的培養要從認知抓起,以體驗爲途徑,以榜樣來感召,使學生在認知和體驗中習得,在反覆訓練中形成。重點抓好文明禮儀教育和學習習慣培養。

2、重視學生髮展性習慣的培養。要針對學生目前的學習現狀和普遍存在的突出問題,在教學中加以重視並針對性地採取一些有效措施予以彌補。如語文學科中的閱讀興趣的培養,閱讀習慣的養成;數學學科中的思維習慣思維品質的培養等等。

三、教師隊伍建設要有新突破。

(一)努力提高教師的專業水平和人文素養,打造高素質教師隊伍。

教師是學校發展的核心要素,只有教師發展了,學校才能發展。因而要促進學校的發展,需要全體教師不斷完善自己,在工作中成熟,在實踐中磨礪,在反思中進步,在調整中提高師德水平。師德建設問題始終是教育最大的問題,目前,從社會的角度來看,教師隊伍由於多種原因,導致一些問題,而且,有的問題比較突出,如職業倦怠感、心理亞健康、市場意識太強、敬業精神不高等。如果一所學校的教師能敬業、勤業、樂業、創業,做到愛生如子、循循善誘、誨人不倦、有教無類,得到了學生的愛戴、家長的擁護,必然就是一所優質的學校。我們在追求學校內涵發展的前進道路中,我們首要的任務便是培育一支具有高尚師德的教師團隊。尤其特別、重中之重、迫在眉睫的是培養幾個、十幾個、幾十個深受學生家長愛戴、社會公認、同行認可,有思想、有理想、敬業能幹的班主任羣體。這種想法在辦學的過程中只會是越來越強烈。同時,對於這些同志,他們提出的任何發展條件,我們都要努力去達成。

(二)教師要有角色意識,明確自己該做的、不該做的。

我們很多人在自己不能完成工作的時候會爲自己找各種各樣的藉口。教師作爲學校大家庭的一員,要爲學校的建設出一份力量;然後作爲四十幾個孩子的老師,不僅要教授他們知識,還要教他們做人的道理,保護他們的安全;最後,教師纔是自己。因此,學校在不停地向前發展,不能因爲你的藉口而改變什麼;每個家庭都只有一個孩子,不能因爲你的藉口就耽誤了他們的成長;每個孩子都要成人,不能因爲你的藉口讓他們有一點點的閃失。既然已經選擇了這樣的職業,那就一定要把它做好,沒有人允許你在一次又一次的失敗中找出各式各樣的藉口來推卸責任。因此,要記住,這是你的學校!要記住,這是你的孩子!讓他們成纔是你應該做的。

那麼什麼是你不該做的呢?我們教師們也要明確:我們禁止體罰或變相體罰學生;禁止歧視辱罵學生;禁止責難數落學生及學生家長;禁止不履行報批手續、私自收取現金組織學生訂購學習資料,或幫書商推銷各種學習資料;禁止有償家教,對學校工作推諉、敷衍、工作質量低下;禁止在和家長的接觸中通過暗示、誘導、轉告等方式索取錢物或要求家長辦私事;禁止以非正當方式表達訴求,干擾正常教育教學秩序,損害學生利益,損害教師形象、學校聲譽等。

我們不該不備課就上課;不該在上課、自修課看班、組織或參加學生活動時接打電話、發短信、吸菸;不該不批改作業,或叫學生代批作業、代抄評語、代履行教師職責等;不該不按時上交計劃、總結、收費、收據、鑰匙、材料、器具,工作拖拉滯後;不該在關鍵時段不到崗到位或不履行職責;不該未經批准擅自調課、代課、離崗、代崗;或停課、不上課;不該在校內任何一臺電腦上玩遊戲、聊天、瀏覽不良網站,或長時間瀏覽與教育教學無關的內容;或傳發無聊短信和電子郵件、上網炒股、網絡購物等。不該有監考遲到、發短信或接打電話、吸菸、打瞌睡、看書報、抄題答題、目光不巡視考場等違犯監考守則的行爲等。

(三)教師的專業發展水平建設

教師的專業發展離不開學校的校本培訓,離不開學校的專業氛圍,更離不開教師自身的鑽研,離不開自主研究。學校的各類教學研究活動不可能幫助解決教師的所有問題,他只能給予你某種啓示,引起思考,學習一些解決問題的策略,領悟一些研究的方法和途徑,最有效的專業成長的載體是自己的實踐,是日常教學。教師要在日常教學中善於發現問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產生智慧。

1、在新學期中我們要繼承我校校本研修的優良傳統,進一步加強合作研究,汲取羣體智慧解決自己教學中的問題,在經常互動中提高自我;充分利用網絡資源,進行教學反思、經驗交流、教學討論,讓經驗共享、困惑共擔;進一步運用團隊的力量,來攻克學科教學中的難題,做到共同發展,共同提高。

2、要改進教學方法。教學方法的改進是一個漫長而艱苦的過程,必須在教學思想轉變的基礎上加強學習、加強研究、加強實踐、加強反思。

3、教學質量要有新的發展。上學期的質量抽查,不少學科取得了成績,成績的背後傾注了我們課任教師大量的心血,是每位教師辛勤和智慧的結晶,也是團隊奮鬥的結果。面對新的挑戰,我們要總結經驗,克服困難,實現新的發展。這裏我多講幾點:

(1)要樹立全面科學的質量觀。對全體學生負責,不放過一個學生,關心每一位學生,對學生全面的負責。重視學生綜合素質的提高,特別重視學生道德水平的提高、學習習慣的養成和學習能力的培養,在獲取知識的同時促進全面素質的提高。

(2)要堅持課堂教學是主渠道的思想。強化課前準備,努力提高每堂課的質量和效益,要關注學生學習知識的過程,要關注各層次學生。強化課後反思,反思每個環節的得失,反思每一節課的實際效益和質量,要思考調整改善的策略。

(3)要堅持“守球門”的理念。各年級要嚴格把好質量關,既要抓好整體質量的提高,又要抓好學困生的提高,儘自己的努力讓學困生的數量降到最少,學困的程度降到最低。

(4)要堅持學科教學與思想教育兩手抓。全面落實各類教育陣地,既抓基礎道德教育,又抓階段性重點教育,使教育與教學融爲一體。

(5)要堅持抓重點,抓突破的思想,努力抓好畢業班工作。充分分析畢業班的現狀,找準薄弱環節,尋找有效策略,制定切實措施,最大限度地實現提高。充分把握目前區域內的發展水平,確定工作奮鬥目標。加強溝通,資源共享。做到信息互通,資料共用,經驗智慧共享;加強補差,做到課內外結合,集體補缺和個別輔導結合,思想轉化和知識彌補結合;加強協作,做(來源:)到全校一盤棋,做到各學科、各人員之間的全面配合和全力支持。

四、安全問題

安全問題是學校最大的問題我想一所學校辦得再好,校長、幹部、老師們再敬業,只要出現了大的安全事故,將前功盡棄,這種居安思危的意識必須成爲我們所有八中人共同的意識和行爲。本學期,作爲安全教育年,我們集中做好以下幾項工作:

(一)規範安全制度。

在原有制度的基礎上,重新修改、完善,並彙編成冊,這個手冊要努力涵蓋學校辦學的方方面面,包括校長職責、幹部職責、教師職責、門衛職責、食堂小賣部職責、設備設施等等,另外特別是安全保護體系,包括安全負責制、第一時間報告制、第一場地處置制等等,真正地做到有章可循、有法可依,請大家務必支持和服從。

(二)規範學生行爲規範。

德育見實效,應該落實到學生的行爲規範上。如何把學生在不喪失個性的基礎上培養成知書達禮、溫文爾雅、文質彬彬、儒雅睿智,應該是優質教育始終追求的目標。這一些目標首先要從守規矩開始,把學生的行爲規範教育與習慣養成教育相結合,繼續開展習慣培養及達標驗收活動,落到實處,不走過場。

同時,重要的是學生的行爲規範、習慣養成教育應從小處着手,持之以恆地訓練,方能見效。比如,不亂丟亂扔,講究衛生;不粗言粗語,講究禮貌;不瘋逐打鬧,講究輕聲慢步;不欺負弱小,講究謙讓;不斤斤計較,講究寬容;不早到遲走,講究時間。

(三)開展安全實戰演練。

我們的安全壓力除了由於學生不規範行爲導致的.意外以外,重要的就是學生的上下樓道和放學疏散。如何讓學生熟悉線路,明白道理,遵循紀律,掌握知識,我們將通過安全疏散演練的形式開展。

(四)繼續開展課間文化活動研究。

課間文化的研究和實踐不僅豐富了孩子的課間生活、學習生活,同時,也有效地保障了安全。但對課間文化的實驗和實踐不能僅僅停留在體育活動方面,還應向其它如遊戲、文藝、養殖等方面延伸、拓展、深化。

五、深入開展節能減排學校行動,教輔後勤要切實提高服務效能和安全意識,不斷完善校園基礎設施,美化校園。

(一)總務後勤重點抓好校舍、校產管理工作。

1、進一步完善學校校產管理制度,增強師生對校產的愛護意識。完善校產維修報修制度,由相關人員將報修單送到後勤處,以便及時安排;維修完畢,由報修人負責驗收簽字。

2、加強對校產校具的管理,提高對各類設備的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常維護,每期期初要對校產校具、設備、圖書進行清點登記,責任到人。

3、嚴格校產管理制度化、規範化,充分發揮教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行爲。

4、切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

5、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力爲學校節約一滴水,一度電,一分錢。

6、建立執行請購、審批、報銷、領用制度,規範物流過程控制,強化行政倉庫管理。

7、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木。

(二)重點抓好食堂管理工作。

1、認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》。

2、依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督。並根據實際情況不斷健全食堂管理制度、規範各項操作程序。

3、加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度,衛生情況、伙食的數量和質量、就餐情況、發現問題及時表揚先進,批評後進。

4、定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,學習相關法律法規,使每個食堂工作人員知曉“法律法規”,並對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務工作質量。

5、樹立食品安全第一意識,嚴格把好食品衛生關,重視和加強飲食衛生工作臺帳,採取安全防範措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,並要定時打掃,做好保潔工作。

6、認真積極聽取師生意見反饋,要求食堂努力根據實際情況儘量滿足師生要求。

(三)積極落實環境育人工作。

加強督促花木的除害和養護工作,不斷優化校園環境。要把創設美麗潔淨的校容校貌作爲學校日常大事抓緊抓好,抓出成效,同時,也以乾淨整潔的校園環境給學生以教育和感染,使他們學會用自己的勤勞維護和創造美好的生活。

除了以上幾方面的工作外,還要發揮工會、團委的作用,努力團結廣大教職員工,充分發揮組織的橋樑紐帶作用。團委要繼續做好學生工作,在學校工作中儘自己的職責、做出自己應有的貢獻。總之,本學期時間緊、壓力大,我們要變壓力爲動力,整體思考好新學期工作,找準工作突破口,確定好有力的工作措施,細化工作過程和細節。爭取通過全校上下的共同努力,再創佳績!

學第一學期學校工作計劃2

一、指導思想

以x學校整體搬遷新校爲契機,以“以人爲本,和諧發展”爲辦學理念,以“面向全體,因材施教,分層教學,大面積提高教學質量”爲中心工作,以教育教學思想理念創新、教學管理機制創新、教學方法創新爲動力,全面貫徹黨的教育方針,紮實推行素質教育,全面提高教育教學質量,爲把華英學校早日辦成一所思想領先、質量過硬、特色鮮明的現代化精品名校而努力奮鬥。

二、工作目標

1、常規教學:加強和完善教學常規檢查,深入有效地開展集體備課活動,切實提高備、講、批、輔、考五個環節的工作質量。

2、教研教改:以全面發展、學有特色爲原則,以學習·研究和實施新課程標準、積極推行“因材施教、分層教學”和研究性學習爲中心,以提高課堂教學效率、全面提高教學質量爲目的,以課題研究爲主要形式,以備課組爲主體開展教研教改的成效和水平。

3、特長教育:以第二課堂和活動課爲陣地,着重實施以奧賽訓練爲主的“培優工程”,以體、音、美、特長生訓練爲主的“特長工程”。同時,積極開展學科興趣活動,舉辦各種興趣小組,探索並嘗試開展研究性學習活動。

4、教學管理:初步建立一套適合華英學校特點的,既能嚴格管理又能充分調動廣大教師工作積極性的、包括對教學工作的要求、檢查、評價、獎勵等多方面內容的、科學合理的教學管理制度,努力實現教學管理工作的制度化、規範化和科學化。

三、工作重點

1、加強教研組和備課組建設,充分發揮教研組在學科教學、教研與教改活動中和教師隊伍建設中的主體作用和指導作用。

2、認真學習新課程標準,深刻理解新教材體系及其教育思想和理念,積極開展新教材教學學習和研究活動,深入研究並掌握適應新課程標準及其教育思想和理念的教學方法。

3、紮實推行因材施教和分層教學,努力使不同層次的學生在各自的基礎上得到最大程度的發展。

四、具體措施

1、加強並落實經常性的教學常規檢查。教案和作業檢查實行定期和不定期檢查相結合、普查和抽查相結合,突出重點、講求實效、不搞形式。堅持聽課制度,紮實開展集體聽課和評課活動,迅速開展新分新調教師的公開課活動,領導要深入教學一線,堅持經常聽課。加強對重大考試試題的組織、研究和評價工作,對試題和考試成績的評價要體現分層教學、全面發展的要求,反映分層教學、全面發展的成果。

2、積極開展新課程標準和新教材的學習研究交流活動,實施新教材輪流主講、共同鑽研的機制。

3、努力探索並形成以班主任爲中心科任教師密切配合、以備課組爲中心學科教師充分發揮創造性、以課堂教學爲中心各種形式的轉差抓中培優工作相結合、以學習爲中心德育智育和心理教育有機統一的立體多元的分層教學模式,把因材施教、分層教學真正落到實處,並盡力抓出成效。

4、根據學校、學生、學科的特點和實際,積極開展研究性學習活動。研究性學習要針對教學的需要和學生髮展的需要,以學生爲主體來進行,一定要克服形式主義,真正着眼於實實在在地提高學生的能力和綜合素質。

5、加強和改進對活動課和學科競賽等第二課堂活動的組織和領導,形成具有華英特色的特長教育模式,真正落實因材施教,促進學生全面發展。

6、加強師資隊伍建設,在職業道德、教育教學理念、業務能力、工作態度和作風等方面加強有針對性的建設,不斷提高全體教師的師德修養和綜合素質。

7、建立一套符合華英學校的特點的教師管理、評價、激勵機制。嚴格教師管理,科學評價教師工作,大力表彰和獎勵優秀教師,充分調動廣大教師的工作積極性和創造性。

學第一學期學校工作計劃3

一、指導思想:

隨着春節的離去,我們XX中學迎來了一個新的學期。在這個學期,我校德育工作將繼續認真貫徹落實有關加強中小學德育工作的意見,強化德育隊伍建設;狠抓以培養良好道德品質和行爲習慣爲內容的養成教育,着力培養學生的自主意識與責任意識;以“我們的節日”爲抓手,在學生中弘揚和培育民族精神。努力增強德育工作的主動性和實效性,鞏固和提高我校德育工作的整體水平,使我校的德育工作能夠邁上一個新臺階。

二、工作目標:

1.加強好習慣教育,重點落實文明行爲習慣和良好學習習慣的養成。

2.完善優秀班集體考評制度,加強班級文化建設,形成一班一品。

3.開展豐富多彩的家長學校活動,提高實效。充分發揮家長義工、家委會作用,提高整體辦學水平。

4.以“我們的節日” 爲抓手,挖掘傳統文化中的德育教育資源,開展傳統美德教育,培養有道德的人。

三、具體工作:

1、加強德育隊伍建設

(1)加強班主任的責任感,規範班級管理工作。班主任的思想道德素質、教學業務水平和組織管理能力,直接影響班級管理工作的開展。每位班主任都要樹立強烈的責任意識,自覺履行《班主任工作職責》和《班主任工作一日常規》,提高工作的積極性和主動性。

(2)提升班主任工作水平,提高班主任工作藝術。抓實班主任校本培訓,利用班主任例會,加強班主任工作藝術的指導,通過校內班主任經驗分享,邀請校外班主任工作專家來校指導,走出去參觀學習,班主任工作沙龍等學習機制,提升班主任工作的水平。

(3)充實學生成長導師隊伍,讓一批有能力、有奉獻精神的,有着豐富德育工作經驗的老師加入導師隊伍,紮實開展輔導工作,提高導師工作的實效。

2、加強德育常規管理

(1)提高聯合晨會的實效性。總體規劃聯合晨會德育常規教育內容,教育內容除了好習慣童謠外,增加聯繫學生近期學習生活情況的內容。學校聯合晨會對上一週學生在校常規情況進行總結,用檢查數據說話,對上一週流動紅旗、好習慣班級評比過程中出現的好的現象及典型事例進行表揚,不足的地方提出批評。針對上一週學生常規中出現的問題有針對性、指向性地總結,並提出本週的要求、目標和具體改進措施,指導班主任老師在接下來一週中的常規管理。

(2)增強班主任考覈的時效性和實效性。加強班主任工作考覈,將每個班級的常規管理水平、班級學習風氣、校內活動的參與、晨會、班會開展情況、班主任工作手冊記載、家訪、獲獎情況等作爲考覈內容。每月對班主任考覈細則中的項目除年級組互評外,增加德育辦評價,對細則中提到的部分需要現場考覈的內容進行專項檢查、抽查。及時反饋檢查中出現的問題,及時反饋每月班主任考覈結果,針對月班主任考覈過程中出現的問題進行及時總結和指導。

(3)增強晨會、班會課的有效性和實效性。認真上好德育課程,不佔用德育教育、活動時間。明確班會課的主題和內容,對如何有效開展班會課進行進一步指導。

(4)改進文明班集體的評比。修改文明班集體評選細則。從班風建設,學風建設,好習慣教育實效,班級文化建設等角度綜合評價。)完善文明班集體評選模式,通過對照條件自主申報——組內組間民主投票——德育條線考覈——考覈領導小組綜合評定等方法進行。

3、開展各類德育實踐活動

(1)組織開展好“爭當文明小使者 做一個有道德的人”主題教育活動。將主題教育與文明禮儀教育相融合。要堅持將主題教育與培育踐行社會主義核心價值觀有機融合,開展“學史立志、崇德向善”主題教育活動,對學生進行黨史和國史教育,引導學生樹立遠大理想和崇高追求,培育良好的道德意識、修煉良好的道德品質和養成良好的道德行爲。積極開展“中國夢”教育、“三愛”教育、誠信教育、民族精神教育、傳統文化教育,通過國旗下講話、道德講堂、櫥窗廣播、班隊活動等載體,開展豐富多彩的文明禮儀宣傳教育,讓中華民族優秀傳統美德、文明禮儀入腦入心;通過開展學雷鋒志願者活動、“三禮”實踐活動、“唱童謠、講文明”原創童謠大賽、“我們的節日”、爭當“優秀小公民”等活動,全面提高青少年學生的思想道德水平和文明禮儀修養。引導學生見賢思齊,修身立德,踐行核心價值觀,在學校做文明學生,在家庭做好孩子,在社會做合格小公民。

(2)好習慣養成教育。繼續開展“好習慣”教育,通過“好習慣奪星”活動,強化學生好習慣行爲的保持和養成。“好習慣”教育不僅要關注日常行爲習慣的養成,也要關注學習習慣的養成。少先隊在進行班級常規評比的過程中,要加入對班級學習風氣、學生學習習慣的檢查。

(3)優秀傳統文化教育活動。圍繞市文明辦20xx年開展的“我們的節日”主題活動,做好“我們的節日”微課程的開發,圍繞學期內“清明節 ”“端午節”等傳統節日,充分挖掘這些節日的深厚文化內涵,開展相關的節日教育活動,大力弘揚中華民族優秀傳統美德,形成具有我校特色的系列文化活動。

(4)班級文化建設活動。學校制定“雅韻班級文化”建設總綱,發揮全體班主任和全體學生的主觀能動性,在總綱引領下創新班級文化建設特色。學期初由班主任結合學校特色或者根據班級實際情況確定班級文化建設的主題,撰寫好方案。根據方案,每月開展活動,做好資料成果的蒐集上交。學期末撰寫班級文化建設總結。結合雅韻溫馨教室評比的評比,進行環境文化的創新。通過班級文化創建活動,形成“一班一品一特色”。

(5)加強心理健康教育活動。進一步加強心理健康教育的課程建設、隊伍建設、硬件建設和活動建設,切實建立健全心理諮詢室,合理安排團輔與個輔內容,創設師生心理交流平臺。

4、加強家庭教育

(1)開展好“蘇州市中小學家庭教育課程化項目研究”,初步完成學校家庭教育課程教學評價體系的基本框架設計。

(2)繼續開展家長學校活動,開展向家長半日開放活動,密切家校聯繫,提高家庭教育實效。

(3)拓寬家長學校途徑,各班推薦一名家長形成多渠道的家庭教育信息傳播網絡,每週利用班級QQ羣或者微信羣推送優秀家庭教育文章,激發家長在教育孩子中的主體作用,促進兒童、青少年健康成長。

附:每月工作計劃

2、3月份:

1.開學典禮、開學第一課;

2.婁江娃綠色銀行

3.各班完成班級風采欄和第一期板報佈置。

4.各班撰寫班級文化建設方案。

5. 制定雅韻班級評比方案

6.班主任培訓

7. 開展學雷鋒志願服務月活動、三八婦女節活動

8. “好習慣奪星”活動設計(方案、星卡徵集、吉祥物等獎品製作準備);開展植樹護綠活動

9. 舉行一年級家長開放日活動;

10.校班主任主題班會方案設計、說課比賽。

11.組織開展“爭當文明小使者 做一個有道德的人”主題教育活動

4月份:

1.我們的節日:清明節活動。

2.組織全校師生外出綜合實踐活動。

3.舉行二年級親子運動會。

4.婁江娃綠色銀行。

5.開展民族精神宣傳月活動。

6.班主任培訓。

7.班主任工作考覈。

8、繼續組織開展“爭當文明小使者 做一個有道德的人”主題教育活動。

5月份:

1.主題班會展示評比活動。

2.舉行三年級成長禮活動

3.舉行婁江娃綠色銀行。

4.班主任培訓活動。

5. 班主任工作考覈。

6月份:

1.開展我們的節日:端午節活動;

2.開展六一慶祝活動

3.舉行校班主任基本功競賽。

4. 校班級文化建設展示;

5.婁江娃綠色銀行;

6.畢業典禮、休業式。

7.“七彩的夏日”活動。

學第一學期學校工作計劃4

一、使用教材:

1、《普通高中課程標準實驗教科書語文》必修3(人民教育出版社)

2、《普通高中課程標準實驗教科書語文》必修4(人民教育出版社)

二、學情分析:

經過高一上學期的磨合,學生基本適應高中階段的語文學習,大多數同學擺脫了初中時段機械地、死記硬背地學習語文的思維定勢,大體上能感覺到高中語文學習與以往有所不同,懂得了主動學習、主動選擇和確定學習內容,最起碼有了這種認識、這種慾望了。

在上學期期中考試中,許多學生摸不着頭腦,從不知考什麼中反映出不知學什麼,很迷茫。到期末考試時,大多數同學知道高中語文學什麼,以及怎麼學了。當然,迷惘的同學也還有不少。這需要我們進一步激發和引導他們學習語文。

三、教材分析:

本學期學習普通高中課程標準實驗教科書語文必修3和必修4兩本書的內容。

必修3的“閱讀鑑賞”部分所選的課文既有古代詩歌散文名篇,也有中外小說和科普科幻作品。四個單元分別是:人物與環境(小說一),感受與共鳴(唐宋詩),質疑解難(古代議論散文),啓迪與想象(科普科幻作品)。

“表達交流”中的寫作部分主要訓練一般議論文的寫作,寫作專題分別是:多思善想——學習選取立論的角度;學會寬容——學習選擇和使用論據;善待生命——學習論證;愛的奉獻——學習議論中的記敘。口語交際專題爲議論。

“梳理探究”設計的專題爲:交際中的語言運用;文字作品的個性化解讀;語文學習的自我評價。

“名著導讀”介紹《紅樓夢》和《高老頭》。

必修4的“閱讀鑑賞”部分所選的課文,有中外戲劇,宋元詞曲,古代人物傳記及社會科學論文。四個單元分別是:性格與衝突(中外戲劇),情思與意境(宋元詞曲),理清思路(社會科學論文、隨筆),知人論世(古代人物傳記)。

“表達交際”中的寫作部分主要訓練議論文的寫作,寫作專題分別是:解讀時間——學習橫向展開議論;發現幸福——學習縱向展開議論;確立自信——學習反駁;善於思辨——學習辯證分析。口語交際專題爲辯論。

“樹立探究”設計的專題爲:邏輯和語文學習,走近文學大師、影視文化。

“名著導讀”介紹莎士比亞戲劇和朱光潛的《談美》。

四、教學目標和要求:

擬在期中考試前完成必修3內容的學習,其中安排3次寫作訓練,2次月考或單元測試;期中考試後完成必修4內容的學習,其中安排3次寫作訓練,1——2次月考或單元測試。

教學中要求做到:

1、依據新課標,結合學生的實際情況,採用靈活多樣的教學模式,力求獲得最佳的教學效果。

2、認真鑽研、領會新教材和新大綱,提高課堂效益,向45分鐘要質量。

學第一學期學校工作計劃5

一、指導思想:

本學期,學校秉承“以德立校、依法治校、科研興校、名師強校”的辦學理念,遵循“讓每個學生學有所得,讓每位教師教有所長”的教育目標,以“創新、提質、爭優”爲導向,倡導“愛校、守紀、求實、創新”的校風,繼續深入開展素質教育,堅持抓好“質量”和“安全”兩條生命線,按照各上級主管部門的統一部署,結合我校的實際,以“辦好人民滿意教育”爲己任,堅持“教育第一、育人第一、服務第一”的辦學思想,緊緊抓住新校區投入使用的有利契機,加大校園文化建設力度,狠抓教學常規落實和學生行爲習慣養成教育,全面實施精細化管理,進一步打造名師隊伍,不斷提升管理層次,走出一條天小人自己的“內強素質、外樹形象、打造品牌、全速發展”的特色辦學之路。

二、工作目標:

校園安全“文明有序”,課堂教學“開放高效”,教師發展“專業專注”,學生生活“快樂健康”,後勤服務“及時保障”。

三、主要工作:

——打造理念、錘鍊精神

學校將繼續不斷豐富“專業、有效”的工作要求及管理文化,使各項管理制度進一步完善,校園環境更加優美。本學期,學校以校園文化建設爲契機,以班級管理爲陣地,繼續開展“加強養成教育,展示文明行爲,提升天小學子形象”等系列主題班會,讓我們的德育主題春風化雨,深入孩子們心靈;學校以慶六一爲載體,結合新校區落成慶典,舉辦校園文化藝術節等,豐富校園文化生活,提升辦學品位。

(一) 以德爲先。

本學期,我校少先隊工作將在以往的基礎上,優化隊組織,配合實施素質教育,促進學生的全面發展,充分調動學生自我教育的積極性、主動性,充分發揮少先隊組織在素質教育中的重要作用。我校將根據區團委、教育局團委、各級少工委的安排,結合我校實際,開展豐富多彩的教育活動,活躍校園氣氛,豐富學生的課餘文化生活。以學生文明行爲養成教育爲切入點,有針對性地開展好學生教育工作,切實提高學校德育建設水平。以組織開展各種活動爲載體, 紮實做好常規管理,進一步提升德育管理水平。堅持工作動態化、管理精細化、教育專業化,通過努力使全校達到班風正、學風濃、守紀律、講衛生的德育管理目標。

本學期以創建澗西“少年軍(警)示範校、紅領巾示範校、三星級隊室和紅旗大、中、小隊”爲重點,進一步加強少先隊陣地建設,將少先隊組織陣地建設好、管理好、使用好,切實發揮作用。建立好各大隊輔導員、中隊輔導員、大隊委員、分隊委、中小隊幹部爲主的少先隊組織網絡,明確分工和職責。要充分調動大隊委員工作的積極性,發揮中隊委的作用,讓隊員更多參與到學校管理中來。“文明小廣播”、“禮儀隊員執勤”、“人人爭當光榮升旗手”、“文明班級考覈”等活動都將吸納更多的隊委隊幹來參與,使學生自主管理真正落到實處,使每一位隊員都能多一些實踐機會,培養多方面的能力。

少先隊要積極營造友愛、和諧、平安的校園文化氛圍,各班的班隊會要落到實處,讓學生樹立“人人都是天小形象”的思想意識,通過自己的言行在社會上傳遞更多正能量,呈現天小的教育成果。大隊部組織學生開展迎三八節、勞動節、兒童節等系列活動,使其形成家庭、社會、學校三位一體的德育教育管理體系,努力探索新時期和新的歷史條件下教育的有效方法和途徑。

——追求專業、實幹作爲

學校緊緊圍繞“讓每一位學生都得到發展,讓每一位教師都得到提高,爭取每一位家長的理解,爭取社會廣泛認同”的辦學理念,努力錘鍊“彰顯責任,敢於擔當;銳意進取,勇於創新;腳踏實地,永爭第一”的天小精神,狠抓教育教學,細化工作環節,進一步打響 “天小”品牌,提升名校形象。

(二)質量是生命。

教導處作爲學校的主要業務管理部門,要堅持以人爲本的科學發展觀,進一步樹立四個意識:“規範意識、質量意識、發展意識、服務意識”,全面推進素質教育。加強教學管理,做到有計劃、有落實、有總結,加強備課、上課、批改、輔導、質量檢測、聽課、集體備課等常規教學管理工作,繼續向常規管理要質量,全面實施有效教學,繼續以“高效課堂”教學研討爲中心,開展相關的課堂教學研討活動,進一步探討研究“課堂高效”策略,提高教師的教育教學能力。充分發揮教師團隊協作精神,提高教研質量,促進教師發展。組織、引導全體教師認真研讀課程標準,準確把握課程內涵,合理制定教學目標,精心研製教學內容,探索適切的教學方略,有效促進學生充分、有序、長足的發展。大力開展教學研究,全力推進高效課堂;牢固樹立質量意識,全面提高教育質量;加強教師隊伍建設,繼續提升教師素養;開展校園文化活動,促進學生全面發展。

新學期將圍繞校本教研、書香氛圍繼續開展教研組的建設;落實名師工作室和青藍工程:在東西兩院功能室完善的前提下,採取 “專題學習”“課堂問題研究”“觀摩錄像課或講座”“教師精品課”等多種形式,抓好學校優秀教育資源的使用和青年教學力量的培養;完善教學常規檢查機制,將教學常規管理制度化、規範化;教學教研常抓不懈,本期將進行校內課展示交流活動、教師基本功大賽、讀書沙龍等;圍繞六一節,籌劃天小第四屆讀書節活動,爭取有亮點,有創意;在教室硬件條件到位的情況下,嘗試探索班班通的新型課堂教學模式研究,將教學設備使用好,使其充分發揮作用,爲我們的教學服務。

做好六年級畢業班的教學工作,爭取畢業合格率達100%。

(三)安全是保障

以確保學校安全穩定爲基本點,採取多項強有力措施,營造綠色、健康、和諧、平安新校園。嚴格貫徹上級文件、條例、法規,結合學校所處地理位置,認真做好防火、防電、防溺水、防交通安全事故等防範工作,做好對整個校園的安全檢查,防微杜漸,防患未然,確保安全穩定,營造良好的育人環境。加強對學生的安全教育,嚴禁學生出入與教學、生活無關的任何施工場地、場所。積極與區政府、市教育局密切配合協作,逐步建立起一個現代化的、功能完備、設施齊全、充滿生機與活力的和諧綠色校園。

充分利用法制安全教育報告會、安全宣傳欄、思想品德課、升旗儀式、安全演練以及安全主題隊會等形式進行安全教育,全面開展各種安全專題宣傳教育活動,培養學生的法治、安全意識,學會自救,引導學生做知法守法的合格公民。

完善門衛保安管理制度,加強門衛保安管理。

落實安全措施,強化安全教育,做好安全工作和檔案管理;加大安全隱患的排查、整治力度,消滅一切安全事故苗頭,保障校園安全零事故,努力構建平安和諧校園。

(四)體衛藝、黨團工工作再上臺階

以切實加強黨、團、工會的領導爲核心點,積極組織廣大黨團員和全校教職工投身到學校的各項工作活動之中。充分發揮羣團組織的作用,開展形式多樣的工會活動,在活動中減輕教師的工作壓力和心理負擔,凝心聚力,讓全體教師保持積極向上的健康心態,快樂從容地開展教育教學工作。宏揚正氣,樹立良好的師德師風。發揮好羣團組織監督保障作用,確保上級和學校大政方針和各項舉措的順利貫徹落實。在廣泛徵求意見的基礎上,進一步修訂完善《教師績效工資考覈方案》,做到公正、公開、公平,把大家關心的事情辦好。

加強後勤管理工作。加強校產管理,自覺執行校務公開制度。進一步增強後勤人員的服務與保障意識,努力爲教學一線做好服務與保障工作。做好學校東、西院電路維護,設施維修,暖氣安裝、課桌凳登記更換、東院校園文化建設工作、西院教室、辦公室粉刷等工作。

爲滿足特色課程的需要,根據我校實際,廣泛開展音、體、美、科技等豐富多彩的實踐活動,培養學生藝術、科技素養,提升學生審美情趣,挖掘、培養有特長的學生,在西院毽球進課堂持續開展的基礎上,在東院開展“校園足球進課堂”活動,繼續深入開展陽光大課間活動。心理健康室、圖書室、微機室等各功能教室要加強使用管理,做好財產登記,使用記錄要完整清晰,爲迎接國家均衡教育發展驗收檢查做好前期準備。

重視宣傳報道工作,通過多種媒體如網絡、報紙等發表師生的優秀作品,加強學校的正面宣傳,將我校的各項工作傳遞出去,輻射開來,讓更多關心天小的各界人士通過各個渠道瞭解天小人在做什麼,怎麼做,從而得到更加廣泛的理解和支持,促進我校良好的校風、班風、教風、學風的不斷髮揚。

五、每個月的工作要點:

三月份:

1、各年級組制定本組工作計劃,教師寫出個人學期工作計劃;

2、制定教研組建設方案,以組爲單位開展各具特色的教研組活動;

3、進行學期初教案檢查;

4、組織教師開展基本功大賽活動;

5、總結寒假表現,統計好人好事,舉行開學典禮;

6、制定少先隊工作計劃,中隊制訂好新學期中隊計劃;

7、開展學雷鋒系列活動: 低年級爲家庭做件好事;中年級爲班級、學校做件好事;高年級爲社會做件好事;

8、出各班板報,主題:感恩、綠化、節約用水等;

9、結合“三·八”婦女節,開展感恩教育。

四月份:

1、進行新進教師教學研討課,主要圍繞“有效課題”開展教學;

2、繼續做好“名師工作室“活動,開展師徒結對、教學示範、案例學習等多種形式的活動;

3、抓好“每日一讀”活動,各年級充實閱讀資料夾;

4、做好期中質量檢測教學活動;

5、進行革命傳統教育,舉行學生英烈故事演講比賽;

6、舉行生命教育綠色手抄報比賽;

7、開展法制、交通安全宣傳教育系列活動,並出板報,主題:愛國主義教育專刊/法制宣傳

五月份:

1、制定《天津路小學第四屆讀書節活動方案》,做到有特色,有亮點;

2、開展“優秀圖書進校園”活動;

3、開展學生誦讀比賽活動;

4、對各年級閱讀資料夾進行評比;

5、制定《天津路小學書香班級評比方案》、《天津路小學閱讀天使評比方案》、《天津路小學書香家庭評比方案》;

6、開展紀念國際勞動節和“紅五月”教育活動;

7、出好板報,主題:慶祝“五·一”勞動節;

8、籌備慶“六一”暨第四屆讀書節活動;

9、籌備發展新隊員,配備隊幹並對新隊幹進行培訓。

六月份:

1、組織“天津路小學第四屆讀書節”活動;

2、進行教師教案和學生作業的檢查、評比工作;

3、各年級組、個人寫出本學期工作總結,輔導員寫出少先隊工作總結;

4、組織好期末複習工作,制定監考安排,佈置少先隊暑期工作;

5、出好第四期板報,主題:歡慶六一;

6、開展“6.5世界環境保護日”教育活動。

以上爲本學期我校的工作要點,各部門、各年級及個人依據要點結合所教學科特點、年級特點,制定切實可行的學期工作計劃,力求實效性強、可操作性強。相信在姬校長的帶領下,在全體教師的共同努力下,本學期我校的工作一定會有新的提升。