學校社團工作計劃(15篇)

時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們的工作又將迎來新的進步,是時候開始寫計劃了。可是到底什麼樣的計劃纔是適合自己的呢?下面是小編幫大家整理的學校社團工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學校社團工作計劃(15篇)

學校社團工作計劃1

社團情況:

舞蹈社團目前有成員35人,每月最後一週的週三下午以及課間操時間開展社團活動,主要通過練習舞蹈基礎和形體訓練,學習舞蹈動作,來增強身體協調能力、訓練團員的舞蹈感覺,以及培養團員的形體氣質。舞蹈文化教育,是素質教育中的重要方面,舞蹈社團還通過觀摩一些舞蹈的錄像資料、舞蹈現場秀,講解各個舞種的淵源與區別,來增加同學們對舞蹈的理解力和鑑賞力,豐富同學們對舞蹈藝術的瞭解,培養孩子們的個性,提高她們的藝術修養。

具體活動安排:

二月:三至六年級學生自願報名,組建舞蹈社團

三月:參觀光明小學金帆舞蹈團,觀摩舞蹈隊員基本功訓練

四月:編排舞蹈《竹筒聲聲》,欣賞民族舞的資料

五月:編排舞蹈待定

六月:總結《在升旗儀式上》《竹筒聲聲》

學校社團工作計劃2

上期的活動大多是各部門各司其職,部門間的交流甚少,各部門的幹部之間的交流來往也不多,各部門間的信息流通也並不是很流暢,因此,在這起的時間裏,希望能夠加強各部門之間的交流與合作,做到各司其職卻又彼此協作,爭取每次活動所有活動所有會幹都能充分了解活動詳情並嫩膚積極參與到活動中去,爭取又所收穫。

在上期的活動中,會員參與的興致並不高,希望這期的活動更能引起會員的興趣,積極參與社團的活動,打出社團的聲勢。

對於我們財務部來說,在這一學期因社團經費有限,因此會適度地節減開支,在儘量滿足各部門需求的同時節約經費開支,同時也希望社團能爭取些贊助以緩解經濟局面,財務部也會在提供各部門所需的同時積極參與到社團其他部門的活動中去,加強部門之間的協作。

在新的一期裏,新的活動中,希望我們共同努力,創造協會新的輝煌!

學校社團工作計劃3

本學期由於是大學生計算機協會成立的重要一年,所以,本學期主要工作重點將放在社團的基礎建設上,使計算機協會走上新的道路, 並整合原協會資源,更好的發展自己,更好的服務師生。

本學期主要工作任務:務實,做好梯隊建設工作;發展,促進社團良好的運轉;創新,提高協會的品牌影響度。努力創辦一流的計算機社團!

計算機協會宗旨:

普及電腦知識、傳播網絡文化、豐富校園生活,爲同學們的計算機學習創造優越條件,提供良好的氛圍,全心全意爲會員服務,培養會員學習計算機的興趣,提高廣大會員的計算機實際應用水平。進一步加強學校精神文明建設,培養學生的計算機興趣,豐富和活躍學生的業餘文化生活促進學生計算機應用水平的提高爲宗旨。遵守國家法律,法規和學校的各項規章制度及社會道德風尚。

根據協會宗旨,本學年具體工作安排如下:

一、進一步加強社團現有人員的凝聚力,增強部長及以上成員的領導能力, 提高副部長以上成員的工作積極性,加強對幹事的管理。

二、進一步加強社團各部門的協作力度,從磨合期過渡到穩定期,同時在社團聯合會指導下準備招新工作。

三、召開本學期第一次成員大會,促進新成員更快的瞭解社團。

四、完成招新工作之後即開始對新成員的培訓工作,依照協會宗旨,合理安排課程內容,堅持做好每週一次的內部培訓工作。讓每位成員都有上機實習的機會。

五、認真做好各項協會既定活動,每兩週一次的義務維修活動,每週一次的計算機水平內部培訓活動等。努力通過活動爲全校同學提供更好的服務,普及計算機知識,提高計算機水平。在老活動的基礎上推陳出新,嘗試舉辦一些有創意、有影響力的活動。

六、不定期舉辦面向全校同學的計算機知識講座,提供最新最全的計算機知識,傳播計算機科技發展動態。

七、舉辦裝機大賽,通過比賽形式傳播計算機硬件知識,親自動手組裝計算機主機,提高計算機愛好者的動手能力。同時舉辦計算機產品展,並講解相關知識,提高參觀者的辨別能力,減小購機上受騙的可能性。本活動暫定於百年校慶結束後舉行。

八、進行一次全校範圍的計算機信息普查,以問卷調查和隨機交流的方式對全校同學計算機普及率,計算機整體水平,購機意向,學校網絡狀況,計算機使用習慣,使用計算機期間經常遇到的問題以及最需要我們計算機類社團提供什麼樣的幫助等方面進行調查,並整理一份書面調查報告,作爲學校管理的參考。同時依據此次調查調整本社團的工作方向,更好的舉辦同學們最需要的活動。本活動計劃在10月底舉辦。

九、舉辦網站創意設計大賽,以書面或網頁形式提交作品,爲建站愛好者提供一個學習交流的平臺,同時給有建站夢想的同學提供一個機會,我們將會選出優秀方案助其實現夢想。本活動定於11份舉辦。

十、舉行新年聯歡會,加強成員間的交流。定於12月底進行。

十一、開展本學期成員交流會,在交流中總結本學期所做的工作,提出缺點和不足,總結經驗教訓,暢談協會發展規劃。並對每位成員作出評價。

十二、召開新學期全體成員大會,並佈置本學期工作計劃。3月初進行。

20xx.10.08

學校社團工作計劃4

一、工作宗旨

以在校學生爲主體,由校招生就業辦指導的社團組織,透過指導幫忙廣大畢業生樹立正確的職業價值觀和職業發展意識,增強學生自我設計、自我規劃、自我發展的主觀能動性,本着以“完善自我、開發潛能、規劃未來、奉獻社會”的宗旨,開展各項活動。

二、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展爲核心,以滿足廣大會員愛好爲目標,以保證廣大會員權益爲目的,以開展社團會員爲手段,以社團穩定發展爲基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園禮貌建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團。

三、重點工作

(一)社團幹事競聘

(二)社團會員統計

(三)社團招收新會員

(四)創業小集市

(五)社團迎新年活動

(六)各種活動的收取,整理。

四、具體工作

1、完成各個社團開學會員統計工作,並進行社團幹事的競聘工作。

2、完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人並做好相關通訊錄

3、監督審查社團會員工作狀況

4、辦好創業小集市的一切相關活動

5、做好社團活動總結工作。

6、做好本學期收尾工作,社團的學期總結,部門的總結。

五、部門工作分配

根據社團本學期的工作要求,分配如下:

1、所有部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類社團團體活動;鼓勵每個社員用心參加各個活動;學期末對每個成員做出評價。

2、祕書部:以用心的態度、堅韌的毅力、務實的作風,做好積分整理及存檔;做好每次例會的會議通知、會議登記;做好每一次的會議記錄;協助指導老師做好社團資料的整理存檔;輔助其他部門完成社團各個活動。

3、項目部:做好日常工作的同時並協助社長做好社團內部各種活動策劃;審覈社團上交的文件;完成社團近期的活動的策劃和組織。

4、宣傳部:做好對社團內部的海報通知;做好每期廣播通訊稿。

5、創業部:組織辦好創業小集市活動;帶給學校每個同學創業的平臺。

6、網絡部:更新網絡讓大家更加了解本社團的文化魅力;輔助社團拍攝照片等影像資料。

我們這個大團體有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團部門,我們會盡自我的可能讓大家展示自我的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,讓每個人都體會到社團的魅力。

學校社團工作計劃5

爲豐富我院學生課餘文化生活,提升學生的生活品質,增強學生的綜合素質。學院音樂社團將在本學年度策劃系列校園文藝活動。爲同學們創造更好的交流、學習和自我展示的平臺。讓你走進充滿陽光的給力新學期。

一、活動概況

1、音樂常識講解(音樂發展史及優秀作品欣賞,時間:每週二,四下午放學後,45分鐘,地點:音樂教室)。

2、聲樂訓練(社團內部成員發聲訓練,時間:每週二,四地點:音樂教室)。

3、音樂社團五一活動(社團內部小比賽,或踏春野炊)。

4、音樂社團校園成果演出(社團內部優秀社團員校園小演出,時間:地點:校園廣場)。

5、拍攝音樂社團校園MV(MV主題篩選)。

6、校園新聲(優秀社團員歌曲作品,校園廣播站播放;校園點播,短信祝福。時間:每週一三四,地點:校園廣播站)。

7、音樂社團優秀團員納新(新生入校)。

8、校園十一歌手大賽(分場次:海選,複賽,總決賽。)

9、學院迎新晚會參演(表現突出、優秀社團員保送)。

二、活動附則

1、各項活動時間、地點安排需根據校歷作調整。

2、各項活動必須以安全第一準則,遵守校紀校規,維護校園環境和校園秩序的穩定。

3、社團員要做好明確分工,積極配合學院社團委、音樂社團完成各項文藝活動。

4、各項活動解釋權爲學院音樂社團。

學校社團工作計劃6

西北工業大學明德學院社團聯合會,在學院領導的關懷下,在院學生工作部和院團委老師的具體指導下,在所有社團的積極配合下,走過了充實的20xxX——20xx這一年,順利地完成社團的各項工作,發揮社聯的應有職責,宏揚我院的校園文化,豐富同學們的課餘生活。現在新一屆的社聯及社團幹部即將上任,他們將開拓出屬於他們的社團新篇章,開闢社團聯合會的航程。

高校社團文化是精彩多姿的,作爲一名“社團人”,我們熱愛我們的社團生活,我們享受我們的社團文化,我們願意盡己所能讓社團文化推向另一高峯。在新學期的到來之際,社團聯合會已緊張的籌備這學期的社團活動,規劃社聯發展改革方向和目標,務求能夠讓社團更好的繼承與創新,讓社聯更好的服務與提升!我們相信西北工業大學明德學院社團聯合會的發展需要我們這一羣“社團人”,我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!爲此我們制定出的新學期計劃如下:

一、改革社聯機構,明確職責要害。

社團聯合會監察部職能:

1、負責收集、檢查各社團註冊表,再統一呈送社團聯合會主席團。

2、負責受理新社團註冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監察部將把註冊表呈送到社聯主席團進行初審。

3、每月月底的最後三天,監察部將向各大社團公佈本月財務細則表、月度考覈表,確保會員會費不浪費,不縮水。

4、學期末統計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。

5、登記社聯每次會議(包括月會、重大會議)的出勤情況,並作好記錄。

6、社聯、社團活動時的衛生等情況、星級社團評比等工作的監督。

社團聯合會宣傳部職能:

1、爲院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯合會的各項活動做好宣傳工作,包括出宣傳板, 做橫幅等等。

2、 出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規範,並照相留下電子版,每月進行社團海報考評,督促其宣傳板質量,規範海報粘貼。

3、社聯在舉辦活動的同時,提高學院師生對社聯以及各社團的認知度,知名度。

4、 緊密聯繫各社團,協助各社團宣傳工作,加強各社團宣傳部的聯繫,彼此交流,以達到社聯與社團聯合,通力合作的效果。

5、負責榮譽證書,各項獎狀的製作,並找老師和蓋章。

社團聯合會辦公室職能:

1、負責社團聯合會召開各種會議的組織工作,協助主席團與各部部長之間的聯繫;

2、負責起草社團聯合會的文件和材料,審覈以社團聯合會名義印發的各類文件;

3、負責上級來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負責社團聯合會文書檔案的`收集、整理、立卷、歸檔工作;

4、負責社團聯合會辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;

5、負責安排辦公室值班表,監督各部值班情況;

社團聯合會策劃與執行部職能:

1、負責各個社團活動申請表的審批工作,並對各社團的活動開展進行協調、提出建議,並做好登記備案;

2、負責策劃並執行社聯承辦的各類文藝活動,包括社團文化節、迎新年晚會以及必要的社團與社團之間活動等,確保社團活動圓滿成功;

3、根據社團聯合會主席團安排,對相關社團活動進行指導和幫助;

4、對於活動策劃書要保證內容充實,主題突出,操作明確,富有創意;

5、在社團聯合會中,不斷髮掘文藝人才,有效組織文藝團隊,爲演出做好人才儲備。

社團聯合會科技傳媒部職能:

1、負責社團聯合會及社團科技理論知識的學習、技術交流和培訓工作;

2、負責做好社團聯合會相關網絡媒介的設計製作、改進完善、換版更新、運行維護工作;

3、負責對社團聯合會及各社團多舉辦的活動及日常例會做好攝影記錄工作、電子刊物的製作工作;

4、負責做好社團聯合會大會徽設計、工作證製作、大型活動海報設計、大型活動視屏工作等;

二、落實社團招新及社聯換屆活動

20xx年XX月

中旬社團聯合會將組織我院各個社團開展社團招收新會員活動。此次的納新活動以“攜社團之手,啓大學之窗”爲主題,我們將通過校道擺攤宣傳,社團幹部利用課餘時間進班宣傳,務求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也爲各個社團注入新血液,讓社團一脈相傳,更活躍更強壯,同時此次的社團招新期間,也將出社團文明招新團隊給與表揚!

20xx年XX月下旬,在既社團招新之後,展開社聯換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦爲主,院團委及各系團工委推薦爲輔,公開、公正、公平的參與演講競選。社團聯合會內部骨幹換屆也將以此爲契機,選拔社團優秀人才,推薦社聯優秀幹事參與部長及主任競選。

20xx年XX月底十月初,召開社團聯合會全體成員見面大會。

三、以文娛促交流,以研討促發展

20xx年XX月—XX月

期間,爲加強社團間交流,加強社團內部凝聚力,縮小新老會員的距離感,增進社團與社聯之間的向心力。社團聯合會將在院團委的指導下,進行內部成員能力素質培訓,通過全體座談會,競技遊戲的聯手舉辦等活動,學習彼此社團的優秀髮展經驗,一次激發成員工作積極性,看展更有意義的社團聯合會工作,建立更爲明確有效的工作制度與方針。

20xx年末,預計開展由院團委主辦,社團聯合會承辦的“20xx迎新年晚會”。以此爲契機,鼓勵社團展示自身優秀成果,推薦社團內部優秀人才,給社團搭建一個平坦,同樣也藉此檢驗社團聯合會的工作效力。

四、以制度明紀律,以獎勵鼓幹勁

20xx年XX月,展開對社團社長第一次工作學習情況考覈,對於優秀的社團負責人給與講評,對於一些面對工作不負責,亂折騰的社團負責人給予警告直至解除職務。同樣,在年度晚會期間,會本着公平、公正、公開的原則,對社團工作進行考覈評比,鼓勵先進,評選並頒發十名“十佳會長”獎。

除此之外,在日常工作中,還有以下幾點:

1、定期召開社團負責人會議,可以分類分形式召開會議,及時瞭解社團最新動態,調整好各社團活動時間、內容、解決社團發展中遇到的問題。

2、社聯骨幹,要深入社團中去,定期參加社團例會,瞭解社團所需,探明社團發展狀況,避免社團中出現損害會員權益現象。

3、做好日常資料收發登記,開展完一個活動後及時整理好所涉及資料並存檔。

4、堅持做好社團考覈與評比工作,同時積極配合團委老師工作安排。

當今社會競爭急劇轉變,大學生綜合素質亟待提高,培養文化修養、豐富精神世界對大學生有着極其重要的意義,而學生社團作爲校園文化中最活躍的因素,理應站在時代的前沿,用飛揚的激情、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學生,讓更多人在學生社團中認識自我、挖掘潛能、實現價值。作爲新一屆的社團聯合會成員,我們將對上嚴格執行院團委工作安排,對下落實好學生社團服務工作,積極進取,不斷創新。我們作爲社聯人有理由相信,通過紮實作風,堅持不懈的幹勁,西北工業大學明德學院社團聯合會在新的里程上,將譜寫出更加輝煌的明天。

學校社團工作計劃7

在學期的開始,創協要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情工作的態度,要總結以前的工作失誤,爭取在新的學期中把社團的各項工作做的更好,根據學校工作計劃,把社團工作再上一個新臺階。

一、工作任務目標

1、狠抓社團常規工作,完成制度建設到文化建設的順利過渡;

2、切實加強學生自主管理社團,引導學生社團健康發展;

3、重視幹部隊伍的建設,由內而外壯大自我;

4、充分調動社團積極性,使社團的潛力得到最大的發揮;

二、工作宗旨

社團以“和諧、熱情、求實、拓新”爲工作理念,組織學生廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。

三、活動項目

1、召開動員大會,讓幹事更加了解創協,規劃創協未來一年的走向,展望創協的發展前景,描繪創協未來藍圖。以動員大會體現創協整體的精神面貌和內部團結,提高團體部門的凝聚力。鼓舞士氣。

2、部門例會,協會包括副部長在內的幹部負責人會議每一週或兩週固定時間召開,會議中辦公室要做好會議記錄,組織部記錄到會情況;各部例會時間由部長民主商議後決定,但必須有會議記錄和考評紀錄。

3、創辦《路》雜誌,及時全面向學生傳遞國家有關鼓勵大學生創業的政策及創業的理論知識,也作爲本協會對外宣傳的途徑和平臺(商務部與辦公室負責)。

4、創業設計大賽,並擇優給予獎勵,推薦到報刊雜誌,積極組織學生參加創業設計大賽。

5、與各大高校創業聯盟組織聯繫交流,取得經驗支持和科學指導,建立起共青地區的創業團體組織示範點。

6、網站宣傳,以x學院百度貼吧,師妹及x學院網站爲平臺對創協進行宣傳。

7、爲創協邀請一位指導老師,以指導老是的影響力獲得學校團委的支持,並且提高我社團工作積極性。

8、其他活動:

簡歷設計評比

原則:量身定做、簡潔精練、特點突出、真實可信、中英兩份

結構:基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯繫方式等。

教育背景:按時間順序列出初中至最高學歷,學校,專業,主要課程。所參加的專業知識和技能培訓。

工作經歷:按時間順序列出參加工作至今所有的就業記錄,包括公司名稱,職務,就任及離任時間,應該突出所任每個職位的職責,工作性質等。

其他:個人特長及愛好,其他技能,專業團體,著述,證明人等。

9、總結大會,對本年度工作進行總結,回顧一年來的努力、汗水、遺憾、成功等各種各樣的歷程。總結失敗經驗,表彰優秀個人和團體。

學校社團工作計劃8

時光荏苒,轉眼新學期如期而至。回顧上個學期,人文教科系社管部和七個社團舉辦了大大小小許多活動,並且形式多樣內容豐富,取得了廣大師生的一定好評。但同時我們也看到了其中存在的一些問題:儘管社長們很努力,花了許多時間精力,但有些活動質量不高。主要體現在活動的影響力不大,沒有達到預期效果和真正滿足社員的欲求。當然原因是多方面的,主觀上活動形式和內容不夠新穎生動,宣傳效果的影響以及活動準備不充分等。而與其他院系部門或社團活動時間衝突,社團活動資金不足以及社團性質等方面的客觀因素則在很大程度上影響和制約了社團活動的效果。比如鐘聲詩社、文衍地帶和人文地理協會這些學術科研類人文氣息教濃厚的社團不可能歌舞喧譁,而是較多地拓展學生的文化知識層面,提高文學修養和素質。當然,我係還有許多興趣愛好型的社團,比較活躍,但需要進一步引導和規範,使其真正服務於廣大社員,豐富大學生的業餘生活並能提高綜合素質,健康成長。

正鑑於此,依據求真學院基礎部人文教科分部、團總支學生會和社管會的指示,綜合多方面的意見,我係社管部將攜系七個社團一同打造一場盛況空前有吸引力能提高社團影響力和知名度的社團大聯歡活動。各方面的籌備工作正在緊張而積極地順利進行中。三月份社管部和七個社團都把精力集中在社團大聯歡上,這次社團大聯歡活動投入了大量的人力物力,齊集輔導員、社管部、七個社團及系學生會的衆多心血,是對社管部和七個社團的重大考驗和挑戰,衷心感謝所有關心付出此活動的人並且堅信此次活動定能在衆人關懷的目光下圓滿成功。

然而任務更加艱鉅,接下來四月份的社團文化月又是對於我係社團的一次至關重要的大考驗。所有社團都將在此期間傾盡全力展現各社團的風采,爲六月份星級社團評比鋪墊蓄勢。因此,四月份的社團文化月也是展現我係社團風采提高知名度擴大影響力的絕佳機會。同時也就提醒我們要更加關注和重視。

五月份照例是“紅五月”詩歌朗誦比賽,系裏將交由鐘聲詩社承辦。屆時便要集中精力指引和幫助鐘聲詩社搞好活動。

之後六月份便迎來了每學年的星級社團申報評比工作,一年的風風雨雨辛勤付出都將在此時得到驗收和回報。社管部要督促和配合社團做好申報材料,努力爭取星級社團。

總而言之,社團活動是這學期學生會工作的一個重心,也是社管部和社團的主要任務,社管部和七個社團任重而道遠,但我們滿懷信心和奮鬥的熱情將社團工作做得更好更出色!

學校社團工作計劃9

20xx年是我校社團發展尤爲重要的一年,今年學生處,團委對社團工作十分重視,爲使我校社團有更新的發展,就要加大社團管理,使社團步入制度化和規範化,這對各社團發展和管理既是機遇又是挑戰,故現將社團部20xx年工作計劃安排如下:

工作的開展分爲三個大階段:

第一階段積極籌備、組建新社團和社團活動策劃、開展;

第二階段社團部內部建設;

第三階段對以組建的社團進行嚴格規劃和管理。

社團部是引導全校學生社團開展自我教育、自我管理和自我服務的管理組織、是全校學生社團的忠實代表,旗下有:心理健康協會(籌備中)、環保協會、籃球協會、吉他協會(籌備中)、文學社、跆拳道社、棋牌協會、乒乓球協會、羽毛球協會、書法協會、足球協會(籌備中)。

每個協會都有着各自的發展方向和獨有的魅力所在,可以豐富全體同學的課餘生活。但就目前所成立的這些協會對於一所正在逐步發展壯大、越來越受關注、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的。因此,在將來的工作中我們將更加完善各個協會的建設並組建有實際生存意義的新協會。我們期待着學院領導對社團工作的大力支持。

我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監督加以改正;對各協會負責人聘用將嚴格按照“學校社團組建章程”進行考覈;對就任的負責人進行引導與培養。

(一)以下是各個協會在未來一年活動的策劃:

1、心理協會:5月份舉行心理相關的講座和影視欣賞等活動;10月25日心理健康日,舉辦晚會;

2、環保協會:大力宣傳環保,提高環保意識,開展環保活動。

3、吉他協會:聘請專業老師講座;與音樂協會等開展有主題的演出;與琴行聯繫組織會員參觀。

4、文學社:活躍校園文化,提高同學對文學的興趣愛好,舉辦一次全校性的徵文比賽,評選出優秀文章刊登出版;請專業老師進行文學方面的指導。

5、音樂協會:請專業老師進行文學方面的指導,經常進行排練,交流經驗和技巧,開展大型歌唱比賽。

6、跆拳道社:與校外輔導班取得聯繫,對有興趣愛好的學員進行輔導培訓,爭取在校晚會上交出一個好節目。

7、棋牌協會:組織會員進行棋、牌藝的切磋;在新生遊園活動上開展五子棋、象棋;選拔優秀選手與其他兄弟院校進行比賽。

8、乒乓球協會、羽毛球協會、網球協會、足球協會、檯球協會:完善協會隊伍的自身建設;多訓練、加強團體合作精神;多與兄弟院校進行交流切磋,提高球隊整體水平和學校的名氣。

在未來的一年時間裏,將着重點放在協會的管理和發展上,希望在專業老師的指導下,真正的起到配合我們學校發展的目的;其次,組織社團開展有品位、有意義的社團活動,達到豐富同學課餘生活的效果。

(二)在借鑑上屆社團部工作的同時,對社團提出幾點問題及解決方案構思:

1、各協會自身舉辦的內部活動由協會自行承擔,確實不夠部分,再經社團部向學校提出申請;各協會所需經費必須以報告形式書面申請,交送部長審覈,並對協會活動經費去向必須詳細列出,做好存檔工作,以備監督檢查。

2、社團的宣傳力度不夠問題:社團的宣傳是社團部各幹事的素質,能力對外的彰顯,充分展現我校課外活動和學生風采。所以,社團部需要有自己的網站,QQ羣,利用現代媒體宣傳社團工作。

3、社團選舉存在的問題:社團負責人直接關係一個社團的發展和穩定,所以社團的負責人產生尤爲重要,以後社團負責人應由全體會員決定50%,學生會和團委決定50%。使真正有能力的成爲社團負責人,讓工作上一個臺階。

4、社團內部建設和人員調配:針對社團部工作的特殊性,各社團在社團部統一指揮調配下認真,及時完成各項任務,做到分工明確,人員合理配置,資源合理利用。

5、社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結一份於社團部,且每個社團每年須有一個以上的大型活動,否則社團責令整改。

(三)社團部近期活動構想:

a、由籃球協會開展3人制籃球賽。

b、由社團部發起,舉行節日聯歡晚會,由各個同學和各協會出節目。

c、加強社團部的影響力。

以上的計劃尚不盡完善,有待對各個社團的進一步瞭解後作出補充。總體目標已經較爲明確,社團部所展開的工作也將朝着既定的目標邁進,爭取創造社團工作的新佳績!

學校社團工作計劃10

時光飛逝,歲月匆匆,一學期就這樣在彈指間過去了,新年的氣息已經到來,明年又是一個美好的時光,我們將總結以前活動的經驗,找出自身的不足之處,再播下希望的種子,去收穫累累的果實。以下是社團部來年工作計劃:

一、“三七”女生節

這是一個以關愛女生、尊重女生,讓女生樹立自尊自愛、自立自強的形象爲目的,彰顯女性魅力爲主旨的活動,對女生十分重要。因此,我們部將積極出謀劃策,協助女生部,做好宣傳工作,號召全校女生積極參與,體現我校關愛女生的主題,豐富校園生活,同時也可以讓更多的男生可以尊重女生、關愛女生。

二、3月份的“我愛我校”志願者環境清理活動

社團部是負責部門,但是,社團部的力量是微薄的,學生會是一個大家庭,我們部將和其它部一起,共同完成此次活動。

三、4月份的社團文化節

作爲主要負責部門,我們將提前通知各社團,準備節目。對節目的要求是質量好,新穎且有意義。同時,學生會的每個部門,要做好活動的宣傳工作。我們部還需在桌椅、帳篷擺放上下心思、出新點子,將策劃書準備好,既要考慮全局,又要注意細節,避免先前活動中的不足。

四、第六屆“青春杯”籃球聯賽、男子足球比賽、女子排球比賽

這些比賽項目都是校園內最熱門的活動,所以,我們要協助體育不和外聯部將活動的目的、意義都宣傳到位,吸引更多的同學加入其中,讓他們在賽場上,打出技術,打出激情,以培養球員團隊精神。

五、記念五四運動90週年第十二屆“瀾湖杯”大學生辯論賽

爲了提高大學生口頭表達能力,提高校園內的學習氣氛,組織了此活動,我們將協助主席團和學習部做好宣傳工作。爲更多的同學提供一個鍛鍊自我、展示自我的舞臺。

六、“春之聲”社團文化節閉幕晚會

在“春之聲”社團文化節閉幕晚會上,我們部會做好現場秩序維護以及後勤工作,比賽中,我們會同其它部門一起,努力營造一個活躍的氣氛。晚會結束後,我們會及時清理現場。

七、校園清理“牛皮癬”活動

爲了保持校園的環境衛生,給廣大學子提供舒適的學習環境,校學生會各部門和各院系學生會聯合組織了此次活動,我們將精細分工,調動每位成員走向校園的每一個角落。在爲同學提供舒適環境的同時,也體現了團隊精神、鍛鍊了我們的辦事能力,增強了團隊的凝聚力。

除上面的大型活動外,校學生會還有許多其它的活動,如:講座、問卷調查、“三對三”高校籃球挑戰賽等。我們部將協助其它部門,一起努力,出色地完成任務。

以上就是社團部的工作計劃,制定了可行的計劃後,就會切實地行動。不論是什麼活動,都應準備至少兩套的方案,未雨綢繆。

相信,只要每個部門相互幫助,都團結起來,學生會來年的活動都將會取得圓滿成功,校學生會這個“象”的明天將越來越美好!

學校社團工作計劃11

1、擴大宣傳範圍,增加宣傳傳方式。我們以往更多的是在校園內擺放張貼宣傳板,我覺得這種宣傳方式太死板太單調,我們可以通過網絡的方式擴大宣傳範圍,我們還可以通過學校的廣播站進行宣傳,這會讓更多的同學知道並積極的參與到我們社團部舉辦的活動中來。

2、更多的瞭解各個協會,積極的幫助策劃並參與他們的活動,並且和協會人員多溝通增強內部團結和凝聚力。及時的將各種或照片拍攝下來傳入電腦存檔,以便以後進行宣傳。

3、如果有可能,希望增加協會或者組合協會,比如說增加音樂協會、小記者協會、話劇協會等各種有吸引力有活力的是協會,我想這些協會也會吸引很多的同學加入進來。博銳讀書協會和文學社可以合併一起,因爲讀書和寫作是很好的搭檔,我相信它們的結合對社團部有幫助的。

4、心理協會對於每一個學校都是非常重要和必不可少的,但是上學年心理協會沒有任何活動,其實心理協會可以請有關專家和老師舉行心理講座、影視欣賞,5月25日式心理健康節,協會可以舉行晚會或者講座。我想心理協會會爲大學生的心理健康提供許多幫助。

5、靈韻樂器協會可以舉辦各種樂器表演或者比賽,也可以做公益活動到敬老院和孤兒院表演。集郵協會至少每兩個月進行一場小型的集郵展,這一定會吸引不少同學的參與。朝陽書畫協會活動也比較少,每兩個月也可以舉行小型書畫比賽。

6、社團部的財務狀況也需要各協會的積極配合,及時進行對賬,以免出現差錯,關於協會拉贊助的事一定要嚴格要求。

7、20xx年下學期社團文化節一定要舉辦的如火如荼,比往屆更具活力,各協會積極配合,勇於創出新,做到“走進來,引出去”爲社團文化節添加光彩。

8、社團內部增加活動,提高成員積極性和凝聚力,爲社團部的壯大提供精神力量。

以上是我對20xx年社團部工作的計劃,希望社團部能推陳出新,革故鼎新,在以後的日子裏社團部越辦越大,爲大學生的生活開啓一道大門,我們等待着另一道曙光。

學校社團工作計劃12

一、思想政治教育工作

1、紮實抓好青年思想引領工作。

繼續以學習實踐科學發展觀爲統領,開展思想政治教育和發展形勢教育,在黨的十八大成功召開後,及時組織團員青年進行學習,統一團員思想,凝聚青年力量,教育團員青年把實現自身價值和促進學院、社會和諧發展有機結合起來。

2、繼續圍繞“五四”、“國慶”、“一二九”等重要節日,開展內容豐富、形式多樣,符合社會發展新形勢、學院發展新要求、青年成長新需求的主題團日活動,增強對團員青年的教育。

重點突出對團員青年骨幹的培養和教育,依託黨課培訓班和團學幹培訓班爲載體,進一步加強對學生骨幹的思想引導和培養教育,並以點帶面,輻射和影響其他團員青年。

3、堅持用社會主義核心價值體系引領校園文化建設,開展豐富多彩、積極向上的學術、科技、體育、藝術和娛樂活動,弘揚主旋律,突出高品位,營造積極向上的校園氛圍。

4、進一步完善共青團網絡平臺的構建、維護,進一步推行團務公開,做好宣傳工作,擴大團的網站在團員青年中的知名度和影響力,大力推進思想政治教育進網絡,使網絡成爲開展團員政治教育的又一重要課堂。

二、紮實做好大學生暑期社會實踐和志願者工作

1、緊密結合高職教育特點、學生專業特點和區域經濟發展現實要求,做好20xx年暑期社會實踐工作。

多形式、多角度、多層面地進行暑期實踐成果的宣傳和交流,充分彰顯實踐育人的社會價值。

加強社會實踐的項目化、基地化和社會化建設,重點建設一批大學生社會實踐基地,切實有效地提升社會實踐活動的組織水平和服務實效。

2、繼續加大對紅十字工作及青年志願者工作的支持力度。

建立健全院系兩級紅十字機構,加強制度建設和規範管理,定期開展應急救護培訓班和同伴教育培訓班,發揮同伴影響的輻射效應,進一步在團員青年中弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神及“奉獻、友愛、互助、進步”的志願服務精神,定期開展表彰先進的活動。

3、積極推進大學生志願服務西部計劃。

進一步健全與完善我院志願者評價體系,促進我院大學生志願者服務工作規範化發展。

三、校園文化建設工作

1、圍繞學院中心工作,以活動爲載體進一步加強學風建設,鼓勵學生積極參加學生科研活動,積極開展濃厚學術氛圍的學風建設主題活動,提高學生遵守校規校紀的自覺性,引導學生養成良好的學習、生活習慣。

2、加強對學生會的指導工作,引導其更好的“自我服務、自我管理、自我教育”。

督促學生會加強制度建設,指導他們在促進學風建設、維護廣大同學正當權利和校園穩定、促進校園文化建設等方面發揮積極作用。

3、加強對學生社團的指導工作,優化社團結構,加大對社團的管理、監督和評比力度,引入優勝劣汰機制,引導社團走品牌化、精品化路線。

4、加強院、系兩級的校園文化品牌活動的建設和整合,優化資源、擬煉特色、打造校園品牌文化。

繼續舉辦“校園十大歌手”、“文化藝術節”、“社團文化節”等活動,力求在校園文化品牌活動的持續、穩步、創新發展中充分發揮其育人優勢。

四、完善、健全團委規章制度,做好常規工作。

1、加強制度建設,不斷完善各項規章制度。

逐漸建立“團委領導、總支協調、支部落實”的工作機制。

院團委的工作中心應調整到宏觀的指導和協調層面,將具體工作劃分至系部團總支。

系部團總支組織、指導各班團支部將工作落到實處。

鼓勵基層團組織組織探索和創新複合時代特點和青年需求的工作方法和機制。

2、做好團員檔案整理、團費收繳和團員註冊工作,落實畢業年級團員檔案的轉出工作。

3、抓好團員、團幹、入團積極分子的培養和考覈工作。

4、抓好紅十字會日常工作和各項活動的開展,充分發揮紅十字會在團員青年教育工作中的重要輔助作用。

學校社團工作計劃13

一、指導思想

爲豐富同學們的課餘生活,進一步推動校園文化建設,展現我校師生的良好精神風貌。我們將致力於創辦自己的文學社團,讓同學們展示才華、鍛鍊能力、提高素質,使文學社能真正成爲推動校園文化建設、增強校園文化氛圍、提高校園文化品位的廣闊舞臺。以點帶面,通過文學社影響全校學生、教師乃至學生家長,達到全面育人的效果。

二、社團任務

1.培養學生興趣愛好,張揚學生的個性,讓學生在活動中學習知識,增長能力。

2.凸顯學校的辦學特色,塑造學校社團活動的品牌。

3.積極參加各級演出和比賽,爲校爭光。

4.通過多種方式吸收學生加入到組織中來,讓每一個學生都有成長的舞臺。

三、具體工作及措施

(一)尊重主體,實行雙選。在社團活動實施過程中實行雙選制度,活動前,學校根據每個教師的特點選擇好輔導項目,同時班主任根據課程的開設情況鼓勵學生依據自身特長,特別是興趣所向,選擇合適的社團活動。

(二)落實常規,健全制度

1.爲加強常規管理,避免社團活動的隨意性和盲目性,我們要堅持“六定”。一定活動課程;二定活動目標;三定活動時間;

四定活動內容;五定輔導老師;六定活動地點。

2.做好輔導老師的準備工作,絕不打無準備的仗。正式開課前,所有輔導老師制定切實可行的活動計劃,安排好全學期的活動內容,並提前備好一週的課,上課前一天要通知好所在社團學生準備好相關活動材料。

3.加強輔導老師的教學反思,開座談會,總結工作中的成功之舉和敗筆之處。加強老師之間的交流探討,濃厚研究氣氛。努力提高社團活動的效果和效率。

4、保證社團活動時間:校級共同活動時間爲每週二下午第三節。

(三)充分重視學生的個別差異,注重因材施教,在全面瞭解學生個性特徵的基礎上,充分開發他們的潛能。把社團活動作爲學校實施特色教育的重要途徑。

(四)加強檢查督促,發現問題,及時修改。

注重學校社團活動的組織、檢查、指導開展,以保證學校社團活動課程建設順利進行。

(五)構建科學合理的社團活動評價方案。

“社團活動”課程的開發與實施是對教師能力、精力、毅力等多方面的巨大考驗,爲此我們將建立規範的內部評價與激勵改進機制,把各自輔導的情況和成果納入教師的考評和獎勵。

六、本學期社團活動分以下三個階段進行

第一準備階段:3月

1、 召集社團成員開會,明確本社團活動目標。

2、 學生收集關於阿克蘇的多浪文化、龜茲文化等。

第二準備階段:

4月

1、 社團成員分小組討論交流自己的想法。

2、 學生繼續收集阿克蘇的文化,以及關於寫阿克蘇的一些詩歌、散文等。

第三準備階段:

5月

1、 社團成員交流感受。

2、 學生收集關於多浪文化的資料,瞭解阿克蘇,書寫阿克蘇的美好明天。

XX文學社

20xx年x月x日

社團成員小結整理資料。

小組人工,書寫活動總結。 將逐步收集的資料分類整理,裝訂成冊,展示成果。

學校社團工作計劃14

一、部門現狀

第三十屆的外聯部有負責人4人,會員34人,我們外聯部的主要工作是積極與校兄弟社團、企業以及向外校兄弟社團進行聯繫,爲協會開展活動爭取商家或企業的贊助。在一年裏,我們部門積極完成每次活動所需要的贊助,也會積極參加協會的各項活動,帶領會員也是盡職盡責,給了會員很大的鍛鍊平臺。但是有一點不足,那就是在會員之間、會員和負責人之間的團隊建設不是那麼好,尤其是前者。所以,我們三十一屆會加強團隊建設。

二、年度總目標闡述

通過一年的努力,我們將積極解決協會的各項活動所需的贊助;加強負責人之間、負責人與會員之間、會員之間的團隊建設;完善優秀會員的評選機制;積極鼓勵會員參與協會的活動,爲協會培養下一屆的人才;跟隨協會“走出去”的方針,發揮自己的職能,成爲協會走出去的先鋒隊。

三、學期分目標闡述

第一個學期,我們將旨在加強團隊建設,完善優秀會員的評選機制,積極鼓勵會員參與協會的活動。預計在學期結束時,大家的聯繫能夠更加密切,而不是逐漸疏遠,保證下個學期部門的各個活動的出勤率,還有爲協會還有部門的“走出去”做好準備。

第二個學期,我們將旨在會員的培訓,爲協會的發展提供人才,部門內部進行各種活動,全部讓會員來策劃,負責人只是進行輔助。進行“走出去”的活動時,我們將同樣鼓勵會員積極參與,由負責人和會員一起策劃,爲協會的下一步“走出去”培養好人才。

四、學期工作計劃

1上學期工作計劃

1.1招新工作

招新的時候,在傳統形式的基礎上,聽過申請演講後,設置幾個心理題,或者情景題供準幹事選擇,以此來進一步考察他們的表達能力和隨機應變的能力,以便爲我部增加更多有利的人才。同時,對他們的表現做出簡單的評價,對他們今後的發展也有一定益處。

1.2拉贊助工作

對於協會的舉辦的每一項活動所需要的經費、禮品之類的一切贊助都會是我們的工作任務。作爲外聯部,就是要給協會提供足夠的支持,讓協會的每一項活動都能舉辦的繪聲繪色是我們的動力來源。這項工作是外聯部的基本工作,絕不容懈怠忽視,也是我們立部之本。

1.3配合其他部門工作

做好相應活動的開展,加強與其他部門的聯繫。促進各部門之間關係與聯繫,讓我們這個大家庭能夠更具凝聚力,辦事效率也能相對提高。

1.4走出去

我們將加強與校內的兄弟社團的聯繫,開展各外聯部負責人、會員之間的交流,促進協會之間的交流。同時,嘗試與外校兄弟社團的交流,推進“走出去”的進程。

2下學期工作計劃

2.1幹事培訓工作

外聯部是經協的一個重要部門.是聯繫經協與社會的重要部門。而作爲外聯部的成員必備素質有以下幾點:良好的溝通能力、交流能力,應變能力,談判能力,以及良好的人際關係等。基於以上幾點,外聯部的幹事培訓就顯得尤爲重要。爲此,我們各負責人討論後初步制定培訓計劃如下:

第一階段:責任心培養

責任感是一種態度,是“道德評價最基本的價值尺度”。一個人未必什麼都會做,但是,當他做任何事情都很認真、很負責的時候,他就有可能憑藉這種態度戰勝困難,發揮自己的最大潛能。因此,責任心是一個人做人的基礎。一個沒有責任心的人,往往對自己的行爲不負責,有的甚至不顧最基本的導則準則,損害他人和社會的利益。我們外聯部的工作更加需要責任心,所以這更加需要加強這方面的培訓。

第二階段:團隊意識培養

一個團隊裏面就需要每個成員都有團隊意識。團隊意識可以讓這個團隊發出1加1等於三甚至更大的力量。外聯部是一個大部門,自然需要團結,尤其是在新的發展階段。

第三階段:吸引力法則

吸引力法則是指吸引具有類似思想的人,同時又被對方吸引的過程,這是一個相互吸引的過程,而不僅僅是一個思想對另一個思想的影響。這就需要部門內部多些交流,只有思想的碰撞才能擦出創意的火花。

第四階段:人際交流與談判

在外聯部,人際關係、口才還有等等一些的人際交流的技能,我們都需要具備也需要得到鍛鍊。所以,這是我們部門內部必不可少的培訓。

這些培訓方向將會貫穿到我們整個的工作中,因爲每次工作就是一次培訓。

2.2與商家長期合作

平時應多注意校園周圍的商家和與學生生活相關的商家,並與其保持密切聯繫,建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯繫,在每個節假日給他們送短信祝福。這是一個任重而道遠的工作,它需要日積月累纔能有完善的資料。

2.3部門及協會活動的工作

部門下學期的活動主要有會服、會徽的設計,還有部門出遊等,這些活動主要由會員策劃,我們也會努力開創出部門的特色活動——拉贊助交流會,還有協會的各項活動,這些活動我們將會鼓勵會員積極參加,給予會員更多的鍛鍊平臺。

2.4走出去

走進校內,繼續與學校各部門加強聯繫交流,如拉贊助交流會等。走出校園,走入其他高校,和商學院、財大的那兩個兄弟社團聯誼。藉着“走出去”的機會,開創出屬於自己部門的特色活動,將協會還有部門名聲打出去。各位負責人加強與外校同學聯繫,從而加大社團聯誼的可能。

五、部門建設

1制度建設

完善相關制度在本部門已有制度基礎上進行完善,比如例會考勤制度——由於工作需要召開例會。外聯部的每位負責人,會員都不得無故遲到或缺席。遲到三次做一次缺席處理,缺席將直接與優秀會員的評選掛鉤。如需請假,有部長批准方可。

2負責人內部建設:

作爲整個部門的帶頭人,我們負責人內部一定要做好榜樣。尤其是今年,負責人有外調的,所以爲了更好的合作,負責人內部必須要加強交流溝通,從心底裏把彼此當作一家人。只有這樣才能讓我們的心聚在一起,力往一處使,才能讓我們部門辦事效率提高,讓會員們看到凝聚力,讓他們體味到團隊的魅力所在。

3會員內部建設

會員內部建設主要是抓凝聚力、抓能力的提高。對於我們的會員培訓計劃將會實施,一週一次或視情況而定。經常拉他們出來聚聚加深感情,鼓勵會員之間的相互交流,支持他們私下交流培養友誼。

4負責人與會員之間的建設

4.1例會

例會是我們一個交流的平臺,我們將會改變例會形式,讓會員們有熱情、有活力地投入例會當中。並且因爲例會形式的多變性,從各個角度去提升他們對某一塊知識的瞭解,也讓他們學會思考如何去策劃例會,後期我們會給會員機會由他們組織例會,而我們則傳遞一些上級任務並對他們的表現加以點評就好。

4.2集體活動

在大家都比較空閒的週末或是假期,我們會視情況組織集體活動。在集體活動中,感情才能得到更好的交流,也能讓會員和我們自己學到很多。

4.3主動性

作爲負責人可能無形之中會給會員一點不可接近性,而這就需要我們負責人主動去與他們交流,千萬別眼巴巴等着會員主動與我們交流,因爲可能在他們眼裏我們這樣是很沒有親和力,很難接近的那種高冷派了。雖然說要有威信的存在,但切不可讓他們沒有這種親切歸屬感。

六、對未來的憧憬

外聯部是經濟研究協會的兩大部門之一,部門的發展在某種程度上關係了協會的發展。同時,我們部門也是協會“走出去”策略的重要部分。而外聯部的工作應該是長期性的、持續性的、靈活性的,相信在我們部門的努力和其他部門的支持幫助下定能大展身手,爲經協貢獻出自己的一份力量。只要我們把以上的部門規劃盡力做好,我相信,協會能夠在三十年的基礎上走得更好、更遠、更高。同樣,我們部門也能發展的更好。同樣,我們外聯部也打算從三十一屆開始,爲了推出我們部門的特色活動而努力,爲了協會的“走出去”而努力。

學校社團工作計劃15

一、制定崗位職責、完善業務操作規程、加強各項制度落實工作

專業特色實訓社成立於20xx年12月,社團宗旨是全心全意爲廣大同學服務,目的是對各具專業特色的實訓情況及時進行宣傳報道。爲廣大同學們提供學習、交流、探討的平臺和空間,爲最終能達到互相促進,共同進步,提高綜合素質、實踐能力和各部專業競爭力的目的而不斷努力。社團目標是建設成爲積極進取、真誠團結、紀律嚴明、作風過硬、勇於吃苦、樂於奉獻、大膽創新、追求卓越的優秀團體,使其成爲學習知識的大課堂,展示才華的大舞臺,鑄造人才的大熔爐,學生的排頭兵,學校的一道亮麗風景線。

社團宣傳口號:從實踐中學會做人,學會做事

社團品格:不怕艱辛、勇往直前

專業特色實訓社工作計劃如下:

一、工作定位和工作思路

實訓社在學校實訓處的指導下進行工作,堅持以豐富校園文化,弘揚有特色的社團精神爲根本宗旨,以增長同學們的知識、培養綜合能力、展現個人才華爲目標,積極協助實訓處做好我校三大專業部各具特色的見習、實習、實訓活動的宣傳報道工作,建立網絡宣傳平臺爲廣大同學提供學習、交流、探討的空間,通過開展有專業特色的校園活動,豐富同學課餘生活,建設有特色高雅向上的校園文化,爲同學們的全面發展服務。

二、工作重點

1)、進一步加強組織建設和制度建設,加強社團幹部培養的力度,不斷完善自我,豐富專業特色實訓社活動的內容和形式,繁榮校園文化;

2)、充分利用學校現有的網絡資源,完善我校社團的網絡建設,完善社團的宣傳工作網站;

3)、加強各方面的團結,加強內部團隊合作,創造自身的團隊文化;

4)、搞好社團各部評優工作,表彰先進,做到以點促面,以此調動社團各部深入,有效地開展工作。

三、工作的開展和實施

1、文化建設以加強社團凝聚力,培養社團的團隊合作精神爲目標,積極營造良好的工作氛圍,創立屬於社團自己的文化特徵並作爲傳統沿襲。

1)發揚社團良好的傳統及作風;

2)建立社團日誌,記載社團優秀幹部的簡歷和影響社團發展的主要事件;

3)加強校內學生見習、實習、實訓的認識和體會,提高學生的綜合素質、實踐能力和學生就業的競爭能力

4)實行例如會議限時制等一系列提高工作效率的措施;

5)通過幹部培訓等交流形式,加強對社團幹部思想素質要求和培養,樹立社團的良好形象;

6)在社團內增加小範圍的集體活動,從而提高團體凝聚力和團隊協作能力。

2、社團活動建設

1)組織形式多樣的專業特色活動;

2)開展社團各部交流活動;

3、宣傳、網絡建設

1)充分利用我校校園網資源,建立社團宣傳陣地,及時有效地報道社團的活動及工作情況;

2)密切配合我校宣傳工作的大局,加強社團宣傳工作的規範性;

3)做好本學期社團網頁的更新及維護工作。充分利用網絡,加強網上信息的發佈頻率,加大網上的宣傳力度;

4)加強社團各部門組織的聯繫與合作;

4、組織機制的完善

1)制定社團各項管理制度,制定嚴格的獎懲條例,賞罰分明;

2)針對實際工作中遇到的問題,逐步完善各項管理制度;

5、對社團活動的指導充分發揮社團各部主觀能動性,加強對各部門的指導和引導功能,進一步發揮社團各部在校園專業特色活動中的重要作用,使各部門在社團的組織下充分融入同學們的生活中,成爲豐富學生活動的主要載體。