房地產銷售工作計劃【精】

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,寫一份計劃,爲接下來的工作做準備吧!相信大家又在爲寫計劃犯愁了吧?下面是小編收集整理的房地產銷售工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

房地產銷售工作計劃【精】

房地產銷售工作計劃1

下一階段的工作馬上就要開始了,作爲銷售工作人員,我時刻都在準備着,我爲自己的工作而感到驕傲,我爲自己能夠在我們公司做一名銷售而感到非常的開心,在未來的工作當中,我一定會更加努力做好足夠的規劃,做做銷售人員就一定要有一個好的心態,保持住,這樣才行,做房地產銷售更加如此,我從事這一行已經三年的時間了,每一年我都會對自己做一個全面的評判,對自己有一個正確的判斷,知道自己有哪些缺點,有哪些優點?然後結合這些情況去給自己做一些調整,這段時間以來我也在思考,在下一階段的工作當中,我也應該做好足夠的規劃。

在即將到來的工作當中,我認爲有一點是刻不容緩的,自己的銷售業績一定要提高上去,相比較前一段時間而言,我有了很大的退步了,在業績上面總是平平無奇,非常的平淡,也沒有做出什麼特別大的業績,這段時間我也在想自己爲什麼會這樣子,工作爲什麼這麼蕭條?我想了想,也是因爲自己在一些銷售技能方面有了一些調整,所以造成了這樣的情況,自己還是能力上面發生了一些改變,能力不夠高,所以一定要積極的去學習,去提高自己的能力,才能在工作當中表現的越來越好,才能夠讓自己在下一階段的工作當中做得越來越好,這是一種對工作的負責,也是讓自己堅持下去的一個動力,我希望能夠在未來的工作當中,時刻保持清醒了狀態,能夠保持住一個穩定的心態纔是非常重要的事情,我現在已經對自己的能力有了一個非常客觀的評價了,做銷售工作兩年的時間,我時刻都在反省自己,都在警醒着自己,所以在接下來的工作當中,我一定會更加用心的。

提高業績是一方面,還有一方面就是提高自己的銷售技巧,在這一方面只有不斷的進步才行,沒有做到最好的,只有做到更好的,現在我一向都這麼認爲,我在這一方面還是有待進步的,銷售能力是一個人的基礎,也是銷售工作的基礎,做房地產銷售就應該有信心,有耐心,還有決心去學習,去積極的保持好心態,我認爲這些都是一些綜合起來的基礎,做到這些了,業績也就不遠了,當然在努力的過程當中也少不了對自己的一個調整,特別是心態上面還有一些對於這份工作的熱愛程度,相對而言,我更加願意保持好心態,在未來的工作當中繼續努力着,我相信我有一天一定會做好,也有一天會讓大家所滿意,在工作這條路上,保持好心態,在未來的工作當中,不會讓大家失望,不會讓公司失望,做銷售人員一定要有足夠的規劃,提高自己的能力是一方面,所以在下一階段的工作當中,我會往這方面去發展,也會去積極努力的提高自己,讓自己在銷售工作方面進一步加強,所以我現在也非常願意去接受這些給自己一個理由,給自己打一針強心針,用最舒適的方式去做好這些,讓自己一步步地成長起來。

房地產銷售工作計劃2

我是一個從事工作時間不長,經驗不足的工作人員,很多方面都要有一定的要求,這樣才能在新的一年裏有更大的進步和成績。對於一個剛剛踏入房地產中介市場的新人來說,也是一個充滿挑戰,機遇與壓力的開始的一年。爲了我要調整工作心態、增強責任意識、服務意識,充分認識並做好廠房中介的工作。爲此,在兩位同事的熱心幫助下,我逐步認識本部門的基本業務工作,也充分認識到自己目前各方面的不足,爲了儘快的成長爲一名職業經紀人,我訂立了20xx年工作計劃:

一、熟悉公司的規章制度和基本業務工作

作爲一位銷售人員,通過對此業務的接觸,使我對公司的業務有了更好地瞭解,但距離還差得很遠。這對於業務員來講是一大缺陷,希望公司以後有時間能定期爲新員工組織學習和培訓,以便於工作起來更加得心順手。

1、在第一季度,以業務學習爲主,由於我們公司正值開張期間,部門的計劃制定還未完成,節後還會處於一個市場低潮期,我會充分利用這段時間補充相關業務知識,認真學習公司得規章制度,與公司人員充分認識合作;通過上網,電話,陌生人拜訪多種方式聯繫客戶,加緊聯絡客戶感情,到以期組成一個強大的客戶羣體。

2、在第二季度的時候,在對業務有了一定了解熟悉得情況下,我會努力爭取儘快開單,從而正式轉正成爲我們公司的員工。

3、第三季度的時候,隨着公司鋪設數量的增加,一些規模較大的客戶就可以逐步滲入進來了,爲市場大戰做好充分的準備。此時我會夥同公司其他員工竭盡全力爲公司進一步發展做出努力。

二、制訂學習計劃

做房地產市場中介是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對於業務人員來說至關重要,因爲它直接關係到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。工業知識、營銷知識、部門管理等相關廠房的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆。

三、加強自己思想建設

增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識,積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

以上,是我對20xx年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20xx年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單。相信自己會完成新的任務,能迎接20xx年新的挑戰。

房地產銷售工作計劃3

一.銷售節奏

(一)銷售節奏的制定原則:推廣銷售期指從市場導入開始至產品開盤銷售,較大規模的項目一般持續3-4個月的時間,因爲-項目一期體量較小,建議以2個月左右爲好,再結合以實際客戶儲備情況最終確定;另外,由於銷售節點比工程節點易於調整,一般情況下爲項目部先出具基本的工程節點,據此營銷策劃部制定銷售計劃。制定本計劃的重要節點時間時,未與工程部跟進。故本銷售計劃相關節點只是初稿。待工程節點確定後,再最終定稿。

1.推廣銷售期安排3-4個大的推廣節點,節點的作用在於不斷強化市場關注度,並使銷售保持持續、連貫。

2.鑑於年底臨近過年的情況,開盤銷售強銷期應避開春節假期。

3.開盤銷售前應確保樣板區、樣板房景觀、工程施工達到開放效果。

(二)-銷售節奏安排:

年10月底—XX年12月,借大的推廣活動推出-項目

年12月底—XX年1月初,召開產品發佈會,正式啓動某項目,同時策劃師對市場進行第一次摸底。

年1月中旬,開放樣板房,同時策劃師對市場進行第二次摸底。

年1月下旬,春節之前,開盤銷售強銷。

二.銷售準備(XX年1月15日前準備完畢)

1. 戶型統計:

由工程部設計負責人、營銷部-共同負責,於XX年12月31日前完成

鑑於-項目戶型繁多,因此戶型統計應包含對每一套房型的統計,包括戶型、套內面積、戶型編號、所在位置。

2. 銷講資料編寫:

由營銷部-、策劃師負責,於XX年12月31日前完成

-項目銷將資料包括以下幾個部分:

購買-的理由:產品稀缺性銷講

基本數據:-的主要經濟指標、戶型面積統計、配套情況、建築風格、景觀設計、交通情況、交房時間、主要交房配置、物管收費;涉及到設計單位的,由其出具銷講材料。XX年12月31日前,由-整理後,統一作爲產品和項目優勢說辭。

建築工藝及材料:需要在XX年12月15日前由工程部出具項目採用的新工藝材料,新技術等基本基本資料。XX年12月31日前,由-整理後,作爲材料工藝說辭。

客戶問題集:以答客問形式書寫,針對英酈莊園的優劣勢,做出銷講解決辦法。

樣板區銷講:

不利因素公示

3. 置業顧問培訓:

由營銷部-負責,培訓時間從XX年11月底—XX年1月

培訓內容包括:

銷講資料培訓,時間:XX年11月底—XX年12月初

建築、景觀規劃設計培訓,時間:XX年12月初

工程工藝培訓,時間:XX年12月初

樣板區、樣板房培訓,時間:XX年1月9日

銷售培訓,時間:XX年12月—XX年1月出

2.預售證

由銷售內頁負責,於XX年1月10號前完成

3.面積測算

由銷售內頁負責,於XX年1月10號前完成

4. 戶型公示

由於-項目戶型種類繁多,戶戶均不同,所以在銷售前應準備戶型的公示,方便客戶選房,避免置業顧問出錯。

由策劃師負責,於XX年1月10號前完成

5. 交房配置

由工程設計線蔣總負責,於XX年1月10號前完成

6. 一公里外不利因素

由策劃師負責,具體調研後,與銷售經理-會商後,於XX年1月10號前完成,分析總結後,作爲銷售時重點關注的抗性,專門進行培訓。

三. 樣板區及樣板房

(一)樣板區

1. 樣板區範圍:考慮到-項目銷售必須突出良好居住環境的氣氛,因此我們將-售樓中心至1#樣板房區域所包含的整個大區都打造成爲樣板區。物管,保潔等須按照樣板房的管理規定進行管理。其中有兩套樣板房、售樓部到樣板間的步行情趣長廊、疊水噴泉、及10#的臨時景觀區域。(注:從售樓部至樣板房之間的參觀瀏覽線路,以下暫定爲y區)

2. 樣板區作用:最大限度的展現溫江宜居,城在林中氛圍、家居水畔的氛圍,,體現國色天香大社區遠見、高檔、生態、宜居、增值的社區概念,體現獨具特色的建築風格。

3. 樣板區展示安排:

確定對y區沿線情調、步行道的包裝方式和具體要求;

確定y區道路沿線燈光佈置方案,燈具選型要求和效果交底;

明確樣板區工程施工、營銷包裝整體和分步實施節點、任務分解;

具體見附後(參觀園線說明)

(二)樣板房

1.樣板房選擇:樣板樓選定爲1#樓,1#樓一方面靠近售樓部,由於樣板間前10#修建時間較晚,樣板間會有較好的景觀視線,另外1#樓位於英酈莊園主入口不遠,不會影響後期其他樓幢施工,同時也不產生其他樓幢施工影響客戶參觀的情況。選定1# 樓平層、底躍各一套。

2. 樣板房作用:考慮到-項目戶型面積偏大,通過樣板房精裝修設計可以引導客戶更好的理解戶型設計,同時也是對推廣所倡導的享樂主義生活的一種實體詮釋。

3.樣板房展示安排:

前期設計,包裝由項目部同事負責,-跟進協調。樣板房應於XX年12月底前完成,以便於先期推廣時,到訪客戶時參觀。樣板房的日常管理工作由營銷部-負責,。

四. 展示道具

包括沙盤模型、戶型模型、戶型圖的製作:

1.沙盤模型:-和策劃師協商後,由策劃師聯繫相關單位制作

2.戶型模型:-和策劃師協商後,由策劃師聯繫相關單位制作

3.戶型圖:-和策劃師協商後,由策劃師聯繫相關單位制作

五.價格策略

均價確定:包括銷售均價及贈送面積等由策劃師和銷售部職業顧問踩盤整理數據,策劃員協同-寫出定價報告,報領導審批後執行。價格按建築面積計算,不包括贈送面積。價格策略包括:銷售均價,銷售起價,銷售實得單價,套內單價。價格走勢分析,節點價格初步預計,職業顧問優惠權限,銷售主管優惠權限,銷售經理優惠權限,內部員工推薦優惠權限,公司領導優惠權限,一旦確定優惠權限,堅決執行,防止權限不明,私放優惠,擾亂現場銷售。

時間安排:營銷策劃部於XX年1月10日提出銷售價格表和銷售政策。

六. 推廣:

XX年10月底前確定廣告推廣公司,XX年11月低前出具具體的推廣方案。

房地產銷售工作計劃4

在已過去的20xx年裏,做爲一名房產銷售人員,我所在的銷售部在公司領導的正確帶領下和各部門的積極配合下提前完成了全年的銷售任務,

房產銷售員工作計劃。這一年全球的經濟危機蔓延,房地產市場大落大起,整個銷售團隊經歷了房地產市場從慘淡到火爆的過程。準備明年在中國經濟復甦和政府調控房地產市場的背景下,銷售工作將充滿了機遇和挑戰。現制定20xx年房—地產銷售個人工作計劃。

一、加強自身業務能力訓練。在20xx年的房產銷售工作中,我將加強自己在專業技能上的訓練,爲實現20__年的銷售任務打下堅實的基矗進行銷售技巧爲主的技能培訓,全面提高自身的專業素質。確保自己在20xx年的銷售工作中始終保持高昂的鬥志、團結積極的工作熱情。

二、密切關注國內經濟及政策走向。在新的一年中,我將仔細研究國內及本地房地產市場的變化,爲銷售策略決策提供依據。目前政府已經出臺了調控房地產市場的一系列政策,對20__年的市場到底會造成多大的影響,政府是否還會繼續出臺調控政策,應該如何應對以確保實現20__年的銷售任務,是我必須關注和加以研究的工作。

三、分析可售產品,制定銷售計劃、目標及執行方案。我在20__年的房。產銷售工作重點是___公寓,我將仔細分析可售產品的特性,挖掘產品賣點,結合對市場同類產品的研究,爲不同的產品分別制定科學合理的銷售計劃和任務目標及詳細的執行方案。

四、針對不同的銷售產品,確定不同的目標客戶羣,研究實施切實有效的銷售方法。我將結合20__年的銷售經驗及對可售產品的瞭解,仔細分析找出有效的目標客戶羣。我將通過對工作中的數據進行統計分析,以總結歸納出完善高效的銷售方法。

五、貫徹落實集團要求,力保銷售任務圓滿達成。我將按計劃認真執行銷售方案,根據銷售情況及市場變化及時調整銷售計劃,修正銷售執行方案。定期對階段性銷售工作進行總結,對於突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務。

六、針對銷售工作中存在的問題及時修正,不斷提高銷售人員的業務技能,爲完成銷售任務提供保障。明年的可售產品中商鋪的所佔的比重較大,這就要求我要具更高的專業知識做保障,我將在部門經理與同事的幫助下,進行相關的專業知識培訓,使銷售工作達到銷售商鋪的要求,上升到一個新的高度。

房地產銷售工作計劃5

一年的工作就要結束了,而來年的工作也是接踵而至,作爲房地產的一名銷售人員,我也是要做好xxxx年的工作計劃,讓自己更加清楚一年要做什麼事情,哪些是更加重要的,哪些是需要我繼續努力去提高的。

首先是銷售目標,xxxx年我要按照主管的要求,達成銷售的目標,按照年度的目標去分解,制定好每月的銷售計劃任務,讓自己每個月都明確自己要達成的目標是多少,需要銷售多少套房子出去,只有將目標分解下來,一個個的去做好,那麼才能在到達年底的時候完成年度的銷售任務。通過分解目標,然後再有計劃的去找到目標客戶,去進行銷售,而不是在營業部等待,那樣的話是完成不了任務的。

其次是要提升自己的銷售能力,今年的工作雖然做完了,任務也達標了,但是感覺有一些運氣的成分在,而自己的銷售能力其實還是需要進一步的去提升的,一些本來可以拿到手的客戶卻最後還是沒有成功的拿下,而這也是我的銷售能力不過關的原因,在xxxx年我要去提升我的銷售能力,參加一些銷售的課程培訓,學習一些銷售的方法和技巧,讓自己能在這一年的工作中做得更加的好,而不是還保持原來的樣子,雖然工作也是會讓自己提升,但是多學一些,能提升的更快,也是能更有把握的完成銷售的目標。

再次則是對新樓盤的瞭解,明年有一個新的樓盤要開盤,雖然今年有了解一些情況,但是具體的如何,卻是需要進一步的去了解,同時根據自己瞭解的樓盤情況去進行歸納和總結,轉化爲銷售的話語來跟客戶去溝通商談。對於新樓盤來說,公司也是抱有很大的期望,希望能銷售出一個好的業績,我也是要努力的抓住這個機會,新的樓盤來看的客戶也是特別的多,只有把樓盤的情況瞭解清楚,那麼我就能在這些潛在的客戶中更好的找到有意向的客戶,促成銷售,最後達成簽約。

新的一年,有新的任務,也有新的期盼,在新的一年,我要完成我的銷售任務的同時積極的去學習,讓自己的銷售能力變得更好,這樣也是能再促進工作完成。同時對於自己這一年所犯的.一些錯誤,和不足的地方也是要在新的一年裏改進,完善,不再犯這些錯誤了。我相信在xxxx年,我一定可以按照計劃,認真的去把工作做好的。

房地產銷售工作計劃6

銷售目標:5000萬

明確的目標既是公司階段性的奮鬥方向,且又能夠給銷售人員增加壓力增加動力。

目標分解:1、分解到人:已上崗員工每人420萬/月任務,新入職未上崗人員190萬(實際分配給老員工500萬/人/月,新進員工250萬/人/月);組任務分解:孫方誌組2100萬,騰格勒組1680萬,劉佳組1220萬(實際銷售任務分配:孫立志組2500萬,騰格勒組20xx萬,劉佳組1500萬)。

2、分解到物業類型:商業回款3200萬需銷售2100平米左右、公寓回款1000萬需銷售1100平米左右、寫字樓回款800萬需銷售1150平米左右。

銷售策略:

思路決定出路,思想決定行動,只有在正確的銷售策略指導下才能產生正確的銷售手段,完成既定目標。銷售策略不是一成不變的,在執行一定時間後,可以檢查是否達到了預期目的,方向是否正確,可以做階段性的調整。

1、外拓工作關係的初步建立並開展。

團體利用,加入一些商會、俱樂部、宗教團體、社會團體,從而獲得一些潛在客戶資源。 刊物利用,從黃頁、電話薄、同學會名錄、專業團體人員名錄上,也能發現一些有價值的客戶信息。

2.、開展行坐銷結合,每天上下午各派4--6人(主管領頭)出去貼海報、填門店調查表、發放DM單,來快速積累客戶(DM單半天200張,門店調查表15份)。

地點:如大型商場,商檔居住小區附近,高檔會所俱樂部附近,寫字樓等

時間:每天 上午9:00--12:00 下午4:00--7:00

3、電銷的開展,每人半天打50組電話。

4、對於意向強而遲遲不下定的客戶,採取換主管來幫追,或者約到之後由主管或經理幫談。

5、前期已下定,未簽約客戶的款項跟進

6、對於前期積累的A類客戶,充分利用近期房展會上的優惠活動逼定。

(以上內容由曹玉琪負責實施,銷售部本體人員參與。)

培訓計劃:

1、培訓內容:房地產基礎知識 培訓時間:20xx.7.5 13:00------16:00 培訓目標:讓接受培訓人員瞭解商業房地產的基礎知識,瞭解商業的基本模式。

2、培訓內容:直銷工作的開展培訓 培訓時間:20xx.7.9 13:30--16:00 培訓目標:讓接受培訓人員能具備正確的心態,掌握正確開展工作的方法。

3、培訓內容:房地產電話銷售技巧 培訓時間:20xx.7.10 14:00--16:00 培訓目標:讓銷售人員掌握電話回訪、電話邀約的技巧。

4、培訓內容:外拓客戶的技巧培訓 培訓時間:20xx.7.11 14:00--16:00 培訓目標:讓銷售人員掌握外拓客戶的正確渠道與方發。

5、培訓內容:銷售逼定技巧 培訓時間:20xx.7.15 14:00--16:00

培訓目標:讓銷售人員掌握到逼定的技巧,機會的把握,語言的運用。

6、培訓內容:價格談判的技巧 培訓時間:20xx.7.18 13:30--16:00

培訓目標:讓銷售人員能準確把握價格商談的時機,學習價格商談的原則和技巧,準確把握客戶的價 格心,提高成交率,而不是成爲價格殺手。

7、培訓內容:銷售常見問題及處理方法 培訓時間:20xx.7.21 13:30--16:00 培訓目標:讓銷售人員能夠針對各種問題熟悉應對。

8、培訓內容:客戶類型分析 培訓時間:20xx.7.25 13:30--16:00

培訓目標:讓銷售人員能夠熟知各種類型客戶的特點及應對側重點。

9、培訓內容:工作意味着責任 培訓時間:20xx.7.29 13:30--16:00

培訓目標:倡導積極思考,牢記工作就意味着責任,培養員工積極健康的工作心態 激發團隊成員內在潛能,塑造“積極向上,追求卓越”的企業文化。

10、培訓內容:實地銷售演練 時間:每天

由每組的銷售主管帶領組員進行對練

整體培訓目標:打造專業化的團隊,使員工的的綜合素質,銷售技巧有一個質的提升,配合階段的工作內容安排相應的培訓。

(以上培訓內容由曹玉琪來主講,培訓對象銷售部全部人員)

本月開展其他工作:

1、周邊寫字樓項目的市調(租金)及分析 完成時間7.12 參與人員:售樓部全體人員。(由銷售人員去收集資料,銷售經理來彙總)

目地:針對目前呼市寫字樓市場的現狀,通過對周邊項目的調研,能夠有效挖掘自身優勢,冷靜審視不足,發揮優勢,提煉及整合成爲賣點,利用各種積極的配合更大程度提升增值空間。

2、數字銷控的建立 完成時間7.5參與人員:蒙歡 3、回款臺賬的建立完成時間7.7 參與人員:蒙歡

4、7.13日晚報舉辦房展會活動 完成時間7.14 參與人員:銷售部人員 具體發排:12日下午看過現場之後,確定人員的具體安排

5、7.13日下午看房團參觀活動 完成時間7.13 參與人員:部分銷售人員 具體安排:1位沙盤講解員,三位置業顧問現場配合

6、本月營銷推廣的現場配合接待 完成時間7.31 參與人員:銷售部全體人員。

房地產銷售工作計劃7

一、加強自身業務能力訓練.在20xx年的房產銷售工作中,我將加強自己在專業技能上的訓練,爲實現20xx年的銷售任務打下堅實的基礎.進行銷售技巧爲主的技能培訓,全面提高自身的專業素質.確保自己在20xx年的銷售工作中始終保持高昂的鬥志、團結積極的工作熱情.

二、密切關注國內經濟及政策走向.在新的一年中,我將仔細研究國內及本地房地產市場的變化,爲銷售策略決策提供依據.目前政府已經出臺了調控房地產市場的一系列政策,對20xx年的市場到底會造成多大的影響,政府是否還會繼續出臺調控政策,應該如何應對以確保實現20xx年的銷售任務,是我必須關注和加以研究的工作.

三、分析可售產品,制定銷售計劃、目標及執行方案.我在20xx年的房產銷售工作重點是××*公寓,我將仔細分析可售產品的特性,挖掘產品賣點,結合對市場同類產品的研究,爲不同的產品分別制定科學合理的銷售計劃和任務目標及詳細的執行方案.

四、針對不同的銷售產品,確定不同的目標客戶羣,研究實施切實有效的銷售方法.我將結合XX年的銷售經驗及對可售產品的瞭解,仔細分析找出有效的目標客戶羣.我將通過對工作中的數據進行統計分析,以總結歸納出完善高效的銷售方法.

五、貫徹落實集團要求,力保銷售任務圓滿達成.我將按計劃認真執行銷售方案,根據銷售情況及市場變化及時調整銷售計劃,修正銷售執行方案.定期對階段性銷售工作進行總結,對於突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務.

六、針對銷售工作中存在的問題及時修正,不斷提高銷售人員的業務技能,爲完成銷售任務提供保障.明年的可售產品中商鋪的所佔的比重較大,這就要求我要具更高的專業知識做保障,我將在部門經理與同事的幫助下,進行相關的專業知識培訓,使銷售工作達到銷售商鋪的要求,上升到一個新的高度

房地產銷售工作計劃8

xx年以來,我公司在佳能房地產開發集團有限公司和董事會的正確領導下,經過全體員工的努力,各項工作按部就班的全面的展開,爲使公司各項工作上一個新臺階,在新的一年裏,公司在確保20xx年底方案報批的前提下其工作計劃如下:

工程方面

一、以“山水城”項目建設爲重點,統籌安排,切實做好建設任務

(一)xx年底前力爭方案報批通過

11月份:參與制訂規劃方案,配合公司領導完成規劃方案在市規劃局的審批通過。

12月份:配合公司高層完成規劃方案的市長辦公會議通過,辦理環境保護意見表的工作。

(二)、xx年度工作安排

1月份:組織編制環境評估報告及審覈工作;辦理項目選址(規劃局),參與項目的擴大初步設計,並完成項目場地的地質勘察報告。

2月份:參與工程的施工圖設計及圖紙審查;編制項目申請報告,辦理項目覈准(發改委);完成樁基礎的工程招投標工作,工程監理招標工作,並組織場地的地下排水工作。

3月份:辦理工程規劃許可證工作(報市規劃局),並進行場地周圍的止水帷幕、護壁樁的施工。

4月份:完成工程主體的招投標工作,辦理樁基礎工程的施工許可工作。

5月份:辦理工程主體的施工許可工作,確定主體工程的施工隊伍,至6月中旬完成樁基礎工程的施工工作。

6-9月份:基礎工程完成。

10-12月份:工程主體完成至底六層封頂。

(三)、報建工作。

工程部應適時做到工程報建報批,跟進圖紙設計。元月份完成方案圖的設計;二月份完成擴初圖的設計。在承辦過程中,工程部應善於理順與相關部門關係,不得因報建拖延而影響工程開工。另外,工程部應加強工程合同、各類資料的存檔管理,分門別類、有檔可查。建立一套完整的工程檔案資料。

(四)、工程質量。

“特洛伊城”項目是市重點工程,也是“特洛伊城”品牌的形象工程。因而抓好工程質量尤爲重要。工程部在協助工程監理公司工作的同時,應逐漸行成公司工程質量監督體系。以監理爲主,以自我爲輔,力爭將“特洛伊城”項目建成爲優質工程。

(六)、預決算工作。

工程部、財務部必須嚴格工程預算、決算工作的把關。嚴格執行約定的定額標準,不得擅自增加工程量和無據結算。不得超預算支付工程款,在20xx年工程進展的同時做好以下兩項工作:

1、認真編制工程預算,配合工程部及時做好工程手續的洽談協商、變更,及時掌握材料的變動情況,配合工程部做好工程進度的控制工作,做好工程的兩表對比,限度的節約使用資金。

2、制定工程資金使用計劃,“特洛伊城”項目工程估算需用資金4.6億元左右;其中基礎部分需用約0.8億元;地上商業部分約用1.4億元;公寓部分約用2.43億元,做好工程資金的使用計劃對項目的建設起着關鍵性的作用,工程部、預決算部、財務部、採購部以及招商部等職能部門必須緊密聯繫、團結協作,使各項工作順利進行。

財務方面

(一)切實完成開工前融資工作和招商工作任務,力保工程進度不脫節

公司確定的20xx年工程啓動資金約爲2億元。融資工作的開展和招商任務的完成,直接關係到第一期工程任務的實現。故必須做好融資、招商營銷這篇大文章。

1、拓寬融資渠道,挖掘社會潛能

擬採取銀信融資、廠商融資、社會融資、集團融資等方式,拓寬融資渠道。通過產權預售、租金預付等辦法擴大資金流,以保證“特洛伊城”項目建設資金的及時到位。

2、採取內部認購房號的形式,回籠資金、擴大現金流。

爲了使工程建設項目快速回籠資金、擴大現金流,考慮在工程開工同時在公司內部採取認購房號銷售計劃,比列約爲公寓面積的10-15﹪。

3、實行銷售任務分解,確保策劃代理合同兌現。

20xx年公司建設工程款總需求是4.6億元。按“特洛伊城”所籤協議書,招商銷售任務的承載體爲策劃代理公司。經雙方商議後,元月份應簽訂新的年度任務包乾合同。全面完成招商銷售任務,在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上努力創造營銷新模式,以形成自我營銷特色。

房地產銷售工作計劃9

20xx年是我們地產公司發展非常重要的一年,對於一個剛剛踏入房地產中介市場的新人來說,也是一個充滿挑戰,機遇與壓力的開始的一年。爲了我要調整工作心態、增強責任意識、服務意識,充分認識並做好廠房中介的工作。爲此,在廠房部的朱、郭兩位同事的熱心幫助下,我逐步認識本部門的基本業務工作,也充分認識到自己目前各方面的不足,爲了儘快的成長爲一名職業經紀人,我訂立了以下年度工作計劃:

一、熟悉公司的規章制度和基本業務工作。

作爲一位新員工,本人通過對此業務的接觸,使我對公司的業務有了更好地瞭解,但距離還差得很遠。這對於業務員來講是一大缺陷,希望公司以後有時間能定期爲新員工組織學習和培訓,以便於工作起來更加得心順手。

1、在第一季度,以業務學習爲主,由於我們公司正值開張期間,部門的計劃制定還未完成,節後還會處於一個市場低潮期,我會充分利用這段時間補充相關業務知識,認真學習公司得規章制度,與公司人員充分認識合作;通過到周邊鎮區工業園實地掃盤,以期找到新的盤源和了解鎮區工業廠房情況;通過上網,電話,陌生人拜訪多種方式聯繫客戶,加緊聯絡客戶感情,到以期組成一個強大的客戶羣體。

2、在第二季度的時候,公司已正式走上軌道,工業廠房市場會迎來一個小小的高峯期,在對業務有了一定了解熟悉得情況下,我會努力爭取儘快開單,從而正式轉正成爲我們公司的員工。並與朱、郭經理一起培訓新加入的員工,讓廠房部早日成長起來。

3、第三季度的“十一”“中秋”雙節,市場會給後半年帶來一個良好的開端,。並且,隨着我公司鋪設數量的增加,一些規模較大的客戶就可以逐步滲入進來了,爲年底的廠房市場大戰做好充分的準備。此時我會夥同公司其他員工竭盡全力爲公司進一步發展做出努力。

4、年底的工作是一年當中的頂峯時期,加之我們一年的廠房推界、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時間。我們部門會充分的根據實際情況、時間特點去做好客戶開發工作,並根據市場變化及時調節我部的工作思路。爭取把廠房工作業績做到最大化!

二、制訂學習計劃

做房地產市場中介是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對於業務人員來說至關重要,因爲它直接關係到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。工業知識、營銷知識、部門管理等相關廠房的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆(在這方面還希望公司給與我們業務人員支持)。

三、加強自己思想建設。

增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

以上,是我對年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善廠房部門的工作。相信自己會完成新的任務,能迎接年新的挑戰。

房地產銷售工作計劃10

xx月份不論是輝煌還是昏暗,都已經成爲過去,我們每個人都應該具有歸零的心態。展開新的工作,迎接美好的每一天。20xx年xx月的工作計劃如下:

一、將每週例行的培訓課提上工作日程。

之前一直都是白經理每週給大家培訓,其他人員偶爾會參與其中。從本月開始,培訓人員以我爲主,兩名主管爲輔,內容以房地產相關知識爲主。其他人員也可以自告奮勇,關於培訓就兩點要求,一是要積極向上,二是要以工作息息相關。我暫時計劃_月份前兩節課由我培訓,內容爲談客流程及談客技巧,如果時間允許我想給大家講一下,關於情商的問題。這些都與我們的工作和生活息息相關。

二、業績目標繼續努力完成。

xx月份的業績目標目前還暫時未定,但是根據_月份的活動,我們跟開發商申請了一部分優惠的點位和付款比例,這個月的業績目標一定要比上個月高。不論市場政策出現什麼變化,只要我們一心一意的努力總會有希望,所以我計劃暫定目標xx套。源於本年的銷售任務是2.5個億,在開盤前盡力銷售,不能把希望都寄託在開盤,每個人都盡力而爲。

三、新人上崗問題。

目前售樓處只有8名可以接客戶的銷售,還有5名新人,這5名新銷售爭取早日上崗,達到可以接客戶的標準。目前5名新人都已進入到模擬對練階段,老銷售們依然要付出一部分精力。等到新人全部上崗後,售樓處就變成了真正的戰場,新人和老人之間就會發生一場沒有硝煙的戰爭。有競爭就是有業績,“比學趕幫超”纔會發揮的淋漓盡致。

四、完善自己的各方面技能。

除了每天的例行工作外,利用閒暇時間多多學習,俗話說“技多不壓身”,多學點東西對自己而言是成長所必須的。

以上就是我xx月的工作計劃,根據白經理制定的業績,包括提升自己,我都會繼續用心的做。爭取xx月份超額完成任務,這就是我最大的目標。

房地產銷售工作計劃11

由於對房地產行業比較感興趣的緣故導致自己畢業以後毅然選擇了銷售方面的工作,雖然前不久在同事們的認可下成爲了房地產銷售經理去也在當前的工作中遇到了瓶頸,考慮到相對於業績的提升來說加強個人能力更爲重要還是應該做好相應的規劃才行,針對這項任務的確需要制定工作計劃用以應對明年房地產銷售經理工作中的問題。

目前可以得知的是銷售技巧的學習對於自己的工作而言自然是不能落下的,否則的話若是基礎都沒打好又有什麼資本來教導和管理底下的銷售團隊,聯想到這種狀況的可能性自然就會對銷售知識的學習引起相應的重視以免犯下基礎性的錯誤,實際上考慮到可能會出現的培訓工作應該要做好事先的準備免得屆時不知道應該講解些什麼,雖然目前的業績任務並不繁重卻也暴露出身爲房地產銷售經理的自己在工作中過於安逸的問題,因此在明年不可存在絲毫懈怠並在銷售工作中花費更多的精力才能夠有所收穫。考慮到自身職責的重要性還是穩妥對待銷售工作才能夠帶領團隊走得更遠一些。

房地產知識的學習對於職業發展來說無疑能夠起到相當不錯的效果,至少對於目前階段的自己而言除了欠缺管理經驗以外就屬這項問題難以得到解決,無論是房地產方面的法律法規還是市場行情都對銷售工作能夠起到促進作用,因此已經成爲銷售經理的自己應當對這類知識引起重視才能夠對於業績的獲取更有把握,更何況若是連自己都無法解決這類問題的話又有什麼底氣去教導底下的員工呢,因此對於房地產信息的學習與分析纔是明年銷售工作中需要認真對待的。

培養好銷售工作中的助手並解決普通員工遇到的難題,其中爲了增添底蘊可以和其他銷售團隊的經理進行交流從而找出自身在銷售知識中的薄弱之處,這樣的話便可以對症下藥從而彌補管理經驗的匱乏並實現綜合水平的提升,當自身漏洞得到填補以後自然就可以着手對銷售團隊進行管理從而加強整體的能力,尤其是銷售助理的培養可以很好地分擔自己在管理工作中的壓力,另外也要時刻關注銷售員工的工作狀態並針對可能出現的問題進行分析。

儘管計劃的制定並沒有想象中那般完美卻是完成銷售工作需要經歷的環節,我也要把握好這段時光並用以提升自己才能夠得到員工們的認可,總之我希望能夠通過明年的房地產工作中的努力從而完成領導制定的業績指標。

房地產銷售工作計劃12

銷售目標:

5000萬

明確的目標既是公司階段性的奮鬥方向,且又能夠給銷售人員增加壓力增加動力。

目標分解:

1、分解到人:

已上崗員工每人420萬/月任務,新入職未上崗人員190萬(實際分配給老員工500萬/人/月,新進員工250萬/人/月);組任務分解:孫方誌組2100萬,騰格勒組1680萬,劉佳組1220萬(實際銷售任務分配:孫立志組2500萬,騰格勒組20xx萬,劉佳組1500萬)。

2、分解到物業類型:

商業回款3200萬需銷售2100平米左右、公寓回款1000萬需銷售1100平米左右、寫字樓回款800萬需銷售1150平米左右。

銷售策略:

思路決定出路,思想決定行動,只有在正確的銷售策略指導下才能產生正確的銷售手段,完成既定目標。銷售策略不是一成不變的,在執行一定時間後,可以檢查是否達到了預期目的,方向是否正確,可以做階段性的調整。

1、外拓工作關係的初步建立並開展。

團體利用,加入一些商會、俱樂部、宗教團體、社會團體,從而獲得一些潛在客戶資源。刊物利用,從黃頁、電話薄、同學會名錄、專業團體人員名錄上,也能發現一些有價值的客戶信息。

2、開展行坐銷結合,每天上下午各派4——6人(主管領頭)出去貼海報、填門店調查表、發放DM單,來快速積累客戶(DM單半天200張,門店調查表15份)。

地點:如大型商場,商檔居住小區附近,高檔會所俱樂部附近,寫字樓等

時間:每天上午9:00——12:00下午4:00——7:00

3、電銷的開展,每人半天打50組電話。

4、對於意向強而遲遲不下定的客戶,採取換主管來幫追,或者約到之後由主管或經理幫談。

5、前期已下定,未簽約客戶的款項跟進

6、對於前期積累的A類客戶,充分利用近期房展會上的優惠活動逼定。

(以上內容由曹玉琪負責實施,銷售部本體人員參與。)

培訓計劃:

1、培訓內容:房地產基礎知識

培訓時間:20xx.7.5 13:00——16:00

培訓目標:讓接受培訓人員瞭解商業房地產的基礎知識,瞭解商業的基本模式。

2、培訓內容:直銷工作的開展培訓

培訓時間:20xx.7.9 13:30——16:00

培訓目標:讓接受培訓人員能具備正確的心態,掌握正確開展工作的方法。

3、培訓內容:房地產電話銷售技巧

培訓時間:20xx.7.10 14:00——16:00

培訓目標:讓銷售人員掌握電話回訪、電話邀約的技巧。

4、培訓內容:外拓客戶的技巧培訓

培訓時間:20xx.7.11 14:00——16:00

培訓目標:讓銷售人員掌握外拓客戶的正確渠道與方發。

5、培訓內容:銷售逼定技巧

培訓時間:20xx.7.15 14:00——16:00

培訓目標:讓銷售人員掌握到逼定的技巧,機會的把握,語言的運用。

6、培訓內容:價格談判的技巧

培訓時間:20xx.7.18 13:30——16:00

培訓目標:讓銷售人員能準確把握價格商談的時機,學習價格商談的原則和技巧,準確把握客戶的價格心,提高成交率,而不是成爲價格殺手。

7、培訓內容:銷售常見問題及處理方法

培訓時間:20xx.7.21 13:30——16:00

培訓目標:讓銷售人員能夠針對各種問題熟悉應對。

8、培訓內容:客戶類型分析

培訓時間:20xx.7.25 13:30——16:00

培訓目標:讓銷售人員能夠熟知各種類型客戶的特點及應對側重點。

9、培訓內容:工作意味着責任

培訓時間:20xx.7.29 13:30——16:00

培訓目標:倡導積極思考,牢記工作就意味着責任,培養員工積極健康的工作心態激發團隊成員內在潛能,塑造“積極向上,追求卓越”的企業文化。

10、培訓內容:實地銷售

演練時間:每天

由每組的銷售主管帶領組員進行對練

整體培訓目標:打造專業化的團隊,使員工的的綜合素質,銷售技巧有一個質的提升,配合階段的工作內容安排相應的培訓。

(以上培訓內容由曹玉琪來主講,培訓對象銷售部全部人員)

本月開展其他工作:

1、周邊寫字樓項目的市調(租金)及分析

完成時間7.12

參與人員:售樓部全體人員。(由銷售人員去收集資料,銷售經理來彙總)

目地:針對目前呼市寫字樓市場的現狀,通過對周邊項目的調研,能夠有效挖掘自身優勢,冷靜審視不足,發揮優勢,提煉及整合成爲賣點,利用各種積極的配合更大程度提升增值空間。

2、數字銷控的建立

完成時間7.5

參與人員:

3、回款臺賬的建立

完成時間7.7

參與人員:

4、7.13日晚報舉辦房展會活動

完成時間7.14

參與人員:銷售部人員

具體發排:12日下午看過現場之後,確定人員的具體安排

5、7.13日下午看房團參觀活動

完成時間7.13

參與人員:部分銷售人員

具體安排:1位沙盤講解員,三位置業顧問現場配合

6、本月營銷推廣的現場配合接待

完成時間7.31

參與人員:銷售部全體人員。

房地產銷售工作計劃13

在20xx年的上半年,在李總的正確領導下,我給公司交出了一份令人滿意的答卷,不僅提前完成了工作任務,圓滿的完成了工作計劃,還在之後的一段時間裏繼續不放鬆的做出了更加良好的業績。爲了讓這樣的勁頭一直保持下去,在20xx年的下半年我做了如下計劃將銷售任務做的更加出色。

一、工作目標

1、對公司的的業務知識有更加全面和深刻的瞭解,面對客戶的疑問能夠形成條件反射般的回答出來。

2、收集現在市場上的信息,並且做到及時的更新。同時不斷地收集新的客戶的信息,積極地推廣業務。

3、爭取將下半年的銷售任務超越上半年的,不斷地激勵自我,超越自己。

二、具體工作

現在的房地產銷售方式也是一種服務上的競爭,向客戶表達我們在這一方面有什麼樣的優勢,在這樣的競爭模式中,我針對的就是前期的工作而展開。

從多個方面來收集客戶的信息,分析客戶當前的狀況,是否有購買房子的意向,對不同的客戶進行適當的分類,記錄現在所能夠掌握的信息。在這期間不斷地加深自己對於銷售知識的理解,對客戶的瞭解,在銷售時做到胸有成竹。

對有意向購買的客戶儘可能的提供服務,和客戶之間不斷地進行溝通交流,讓他有興趣進行面談。在和客戶交流時做好充足的準備,分析現在購買房子有什麼樣的優勢,促使客戶下定決心購買。

在每次和客戶完成交流之後,對結果進行總結和分析,及時地回報給上級,聽從領導給予的意見。

三、工作中的總結

每完成一單之後,無論是成功或者是失敗,對自己在當時的情境下,有什麼地方做的不夠到位的地方及時地總結,反思自己在銷售過程中的缺點和不足。

在每天對自己沒有什麼沒有做的地方及時的檢查,每週的工作之後有個總結,在每月除了總結之外,還有每月的計劃,對於細節進行打磨,讓我的工作做的更加的出彩,做出更好的銷售業績。

房地產銷售工作計劃14

在已過去的20xx年裏,做爲一名房產銷售人員,我所在的銷售部在公司領導的正確帶領下和各部門的積極配合下提前完成了全年的銷售任務。這一年全球的經濟危機蔓延,房地產市場大落大起,整個銷售團隊經歷了房地產市場從慘淡到火爆的過程。準備明年在中國經濟復甦和政府調控房地產市場的背景下,銷售工作將充滿了機遇和挑戰。現制定20xx年房地產銷售個人工作計劃。

一、加強自身業務能力訓練。

在20xx年的房產銷售工作中,我將加強自己在專業技能上的訓練,爲實現20xx年的銷售任務打下堅實的基礎。進行銷售技巧爲主的技能培訓,全面提高自身的專業素質。確保自己在20xx年的銷售工作中始終保持高昂的鬥志、團結積極的工作熱情。

二、密切關注國內經濟及政策走向。

在新的一年中,我將仔細研究國內及本地房地產市場的變化,爲銷售策略決策提供依據。目前政府已經出臺了調控房地產市場的一系列政策,對20xx年的市場到底會造成多大的影響,政府是否還會繼續出臺調控政策,應該如何應對以確保實現20xx年的銷售任務,是我必須關注和加以研究的工作。

三、分析可售產品,制定銷售計劃、目標及執行方案。

我在20xx年的房產銷售工作重點是××*公寓,我將仔細分析可售產品的特性,挖掘產品賣點,結合對市場同類產品的研究,爲不同的產品分別制定科學合理的銷售計劃和任務目標及詳細的執行方案。

四、針對不同的銷售產品,確定不同的目標客戶羣,研究實施切實有效的銷售方法。

我將結合20xx年的銷售經驗及對可售產品的瞭解,仔細分析找出有效的目標客戶羣。我將通過對工作中的數據進行統計分析,以總結歸納出完善高效的銷售方法。

五、貫徹落實集團要求,力保銷售任務圓滿達成。

我將按計劃認真執行銷售方案,根據銷售情況及市場變化及時調整銷售計劃,修正銷售執行方案。定期對階段性銷售工作進行總結,對於突然變化的市場情況,做好預案,全力確保完成銷售任務。

六、針對銷售工作中存在的問題及時修正,不斷提高銷售人員的業務技能,爲完成銷售任務提供保障。明年的可售產品中商鋪的所佔的比重較大,這就要求我要具更高的專業知識做保障,我將在部門經理與同事的幫助下,進行相關的專業知識培訓,使銷售工作達到銷售商鋪的要求,上升到一個新的高度。

房地產銷售工作計劃15

xx年度已經過去一半,在這半年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,跨過年中,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把下半年的工作做的更好。下面我對上半年及六月份的工作進行簡要的總結:

關於上半年及六月份工作我總結有如下幾點,首先是對年度的總結:

第一,總體工作業績不是很理想,年業績目標五十萬現今只完成了46%(近二十三萬),離年度目標還有一定的距離!

第二,整年度自我對工作熱誠不夠高,重視度不高。

第三,對轄區分行團隊的管理力度不夠,很多任務與相關制度沒有落實到位。

第四,對公司的向心力不夠,很多資源沒有充分有效利用。

其次下面我六月份的工作進行總結:

1、沒有完成自定的業績目標。

2、完成了轄區聯華花園城社區盤源進行了又一次整合細分,租售資源信息清晰。

3、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,尤其表現在對主推盤的推薦不夠積極配合,沒有真正做到資源的合理有效利用。

4、對經紀的管理鞭策不到位,讓他們對工作產生一定的惰性甚至開小差。

5、沒有第一時間把握好業主及客人第一動態,導致有部分資源流失房地產銷售月工作總結與工作計劃房地產銷售月工作總結與工作計劃。

6、關於公司的制度沒有明確化,執行不到位。

7、對新經紀工作心態與技能缺少相關的培訓。

8、個人自己具有一定的惰性,沒有做好自己本分的工作。