今年以來，我場黨委深入學習和全面貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，緊扣“三嚴三實”要求，主動落實管黨治黨責任，深入推進基層黨組織規範化建設和黨員隊伍建設，切實增強基層黨組織的戰鬥力，努力提高全場基層黨組織建設的整體水平。現將2015年黨建工作情況彙報如下：
一、上半年度主要黨建工作開展情況
(一)深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和總書記系列重要講話精神
今年場黨委結合黨員春訓組織全場16個基層黨支部採取集中學習、分散自學、討論交流等方式深入開展了黨的十八屆三中、四中全會和總書記系列重要講話精神的專題學習，利用漉湖地方電視臺、宣傳欄、電子顯示屏等媒體加大宣傳學習的力度。學習培訓工作由我擔負起“第一責任人”的同時，通過班子成員集中學習，然後逐步向全體黨員延伸。按照年初黨建工作部署，在全場經濟工作會上對400多名與會黨員進行了集中黨內知識培訓，黨政班子成員分別到聯點支部給黨員幹部講一堂黨課，基本實現了基層黨組織和廣大黨員參加學習培訓全覆蓋。通過專題培訓學習，深刻領會了各級領導的講話精神，統一了思想，提高了認識，基本達到了預期學習效果。
(二)鞏固和拓展教育實踐活動成果，深化專項整治，加強基層黨風廉政建設
場黨委把教育實踐活動的成果轉化工作作爲一項重要任務來抓，把教育實踐活動當中形成的.好作風、好做法、好經驗延續下去，全面展示我場教育實踐活動所取得的成效和成果，重點宣傳發生在身邊的具體人、具體事，多層次、多方位、多角度反映我場教育實踐活動的好做法、好經驗，通過積極正面的宣傳，發揮好輿論的引導、和監督作用。場黨委逐步建立了黨的羣衆路線教育的長效機制，推動了改進工作作風、密切聯繫羣衆的工作制度常態化和長效化。
從嚴落實黨風廉政建設責任制，堅持黨政一把手負總責，班子成員責任分解到人，同時與各單位、各部門單位簽訂了黨建工作責任狀。深入開展“堅守從政道德，永葆黨員純潔性”、 廉政文化進機關、進家庭、進管區等主題教育活動。認真抓好黨務公開工作，全程參與蘆葦營銷、葦山議價、砂石採挖等關乎全場的重大經濟活動，認真落實重大項目向紀檢監察機關報告制度。嚴格執行財務預算管理，堅決杜絕計劃外支出。堅持依法行政，依法履職，積極配合上級各部門開展各類專項整治行動。嚴格執行黨員領導幹部個人事項報告制度。加大案件查辦力度，嚴厲懲治腐朽行爲。今年以來已立案1件，查處1件，給予黨內警告處分1人。爲確保優化經濟發展環境，及時協調解決企業外部環境方面遇到的難題，場黨委積極協調砂石採挖、林源紙業周邊環境、風力發電等企業各類糾紛多起，依法打擊正常生產和施工等違法行爲，有效地維護企業的經營秩序和合法權益。
(三)優化基層服務機制和治理機制，夯實基層基礎，推進服務型黨組織建設
通過實行管區幹部坐班值班制、服務承諾制、爲民服務代辦的制等制度，有效提升了基層幹部的服務水平。全面推進便民服務中心、管區服務點建設，規範管區公共服務窗口設置，統一管區黨員服務點標識標牌、功能佈局、辦事流程、工作人員管理等程序。
通過“在職黨員進管區”和“三訪三化”等活動，及時化解了一批基層大小矛盾，妥善解決了一部分職工羣衆訴求。同時通過拓展定點幫扶、結對共建、對口幫扶等工作，切實改變機關幹部工作作風，從而達到了深入基層爲職工羣衆排憂解難的根本目的。通過“四位一體”村級基層治理機制的進一步推進，規範了議事決策內容、議事規則、監督程序、操作機制等，充分發揮了“四位一體”機制解決管區重大問題的作用。到目前議事會普遍召開不少於2次，監委會不少於4次。同時，場黨委把整頓軟弱渙散基層黨支部工作情況，納入了基層黨支部書記履行基層黨建責任專項述職內容和基層黨建工作年度考覈內容。今年我場東湖腦管區黨支部確定爲軟弱渙散黨支部，場組織辦指導並督促所屬軟弱渙散黨支部搞好自查，對開展“回頭看”工作的情況進行總結，並形成書面材料。建立整頓對象臺賬並制定了整頓工作方案。根據整頓對象軟弱渙散的具體表現，列出了問題清單，針對每個具體問題逐一提出了整頓措施，明確了目標、時限和責任人。爲切實配合上級組織部的開展選派機關和事業單位黨員幹部到基層組織擔任黨組織“第一書記”工作任務，我場及時召開專題會議，明確了“第一書記”職責和任務，要及時加強基層組織的全面管理。
(四)改進黨員發展和教育管理服務
按照《中國共產黨發展黨員工作細則》的要求，各支部按新規定新要求做好了發展黨員工作。納新對象在確定爲發展對象之前，均通過了羣衆推優和支部表決，並進行了公示和集中培訓。嚴格把握了發展程序，發展對象由綜治、計生、經管、信訪、紀檢、公安六部門聯審。爲切實瞭解發展黨員的現實表現，場黨委派出工作組進行入戶走訪，對發展對象進行了個別談話和入黨基本知識測試。今年我場發展黨員5人，均由各支部召開黨員大會、羣衆推優會後報送，場黨委審覈後確定。5人中有4人年齡在35歲以下，文化程度高中以上，有效的改善了黨員隊伍結構。
爲全面系統地做好民主評議黨員工作，全場16個基層黨支部以支部爲單位召開了黨員專題組織生活會，對評議工作進行了全面的部署。全場528名黨員中，武崗洲管區有1人因打架鬥毆被評爲“差”等級黨員，黨委對其作出黨內嚴重警告處分的決定。
年初，領導班子會議專題研究了全年黨建工作，將黨建工作經費納入年初預算，並設立了黨建經費專賬。加強了黨費收繳、管理與使用，嚴格按標準收繳黨費。認真開展了“黨員一日捐”活動，“七·一”共徵集到捐款13300元。落實黨內關懷幫扶制度，積極開展組織關愛黨員活動，對老幹部、老黨員和困難黨員多次上門慰問。
全場16個基層黨支部按照文件精神，對本單位的每一名黨員逐一進行了梳理排查，覈實信息、查清去向、健全臺賬，無一遺漏情況出現，對22名流動黨員進行了逐一排查、梳理彙總的同時，集中抽查了6個基層黨支部的梳理排查情況，抽查比例爲40%，重點檢查工作是否落實、信息是否準確等情況，並形成了抽查報告。向市委組織部上報本單位黨員組織關係梳理排查情況總結和《黨員組織關係梳理排查有關情況統計表》。
(五)着力提高基層保障水平
爲充分調動幹部職工紮根基層，幹事創業的積極性，提高班子成員的凝聚力和戰鬥力，在我場經費困難的情況下，經多方籌集，積極向上級部門爭取項目資金200餘萬元，以改善機關幹部辦公和居住條件爲重點，對“五小”設施進行進一步的升級改造。從嚴落實各支部運轉經費正常增長機制，切實加大財政投入，增加運轉保障經費，切實保障管區幹部報酬、離任管區幹部生活補助、管區辦公經費和其他必要支出。後段將繼續加大投入力度，繼續抓好管區活動場所的維修和建設，使基層一線幹部有一個安心、舒適的工作環境。
二、後段工作安排
一是進一步加強基層黨組織班子建設，特別是基層黨組織書記能力建設要放在首位。二是進一步完善制度，加強制度的公信力和兌現率。三是抓好黨員教育管理，做到每年對基層黨員輪訓一次，落實好“三會一課”制度，注重黨員的發展和後備幹部儲備。四是進一步加大基層黨建工作投入力度。保障好基層的運轉經費，加強基層組織活動場所建設，積極探索和創新經費投入保障機制，努力形成加大基層財政投入、爭取社會多方支持的經費保障體系。五是落實從嚴治黨要求，加強基層黨風廉政建設。加大基層腐朽問題查處力度，特別是對財務收支、計劃生育政策落實、危房改造、低保戶、特困戶以及蘆葦收入補貼發放等事項定期公開，接受羣衆監督，提高羣衆滿意度。
