員工轉正申請書(通用15篇)

在人們越來越重視發展的今天,申請書出現的次數越來越多,利用申請書我們可以表達自己的願望和訴求。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?以下是小編爲大家收集的員工轉正申請書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

員工轉正申請書(通用15篇)

員工轉正申請書1

尊敬的領導:

我於20xx年7月15日成爲公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自20xx年3月27日以來,我就一直在公司實習,至今已有7個月的時間,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。

作爲一名應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作。但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術二部實習,雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的,也和我的專業知識相差較大。但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這幾個月的學習,我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書2

尊敬的領導:

我於20xx年x月份加入和嘉公司這個大家庭,公司領導安排本人任職技術部主管,主要職責是負責技術部的常規工作,一段時間以來,我逐漸瞭解公司的整體運作模式和工作流程,雖然在和嘉公司工作的時間還不算長,但我感覺到在工作的過程中,我學到了很多東西,這些使我的能力和知識水平都有了一定的提高。

工作情況的彙報:

本人在這段時間主要對技術部以後的發展作一些準備工作如:制定以後工作流程,新系統數據庫建立(主是系統設計模板建立,新興技術如何在理論及技術方面具體實施在工程上的案例,重要設備的技術參數收集、整理),設備供應商的篩選與定位,圖紙設計規範,公司資料文件整理等,另外還涉及一些方案的具體設計,以下是我主要負責幾個項目:

對於未來技術部工作的一些建議:

1、技術水平的提高

技術部是服務於市場部的一個職能部門,平時主要工作是配合市場部完成方案設計、爲客戶作技術答疑和方案演示;爲工程部作設備調試技術支持;爲最終用戶做人員的培訓等,以上各項工作都對技術咳嗽鋇奶岢鮁細竦囊求,所以提高自身的技術水平和管理水平是以後技術部人員一個要努力的方向,針對目前現狀,我認爲公司應當考慮讓技術部人員參加各種培訓及展會,這是件一舉三得的事情,一、可使技術部的水平有所提高,二、人員的培訓證書是公司的財富,可以提高公司形象和競爭力。三、擴展視野,便於發覺更好的合作夥?產品供應商)。

2、技術部人員配備

目前,技術部有人,主要負責具體的方案設計,負責文檔管理和圖紙設計,由於市場的不確定性,有時幾個項目的時間間隔太短造成技術部工作嚴重吃緊,由於上述原因,現時技術部人員的編制較難適應市場變化的需要,我建議公司領導結合實際情況,能否考慮增加2名的有現場工作經驗的技術人員,另外必須至少精通一個子系統,以適應未來技術部發展的需要。

3、關於建立客戶演示模板

對於工程商而言,製作各系統的演示模板是非常有必要的,它可以使客戶更直觀地瞭解我們公司各種系統解決方案,力爭在技術上和實物上使客戶達到某種程度上的認知,以更好地輔助市場部工作。

以上是本人在工作中的一些情況,以及針對現時技術部的工作改善提出的建議。如有不合適的地方,敬請公司領導加以批評指導爲盼。期望公司領導能考慮我的實際情況,給予轉正,使我以一種全新的姿態來迎接以後的工作。

在此我提出轉正申請,希望自己能夠成爲公司正式員工的一員,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書3

尊敬的領導:

您好!

首先非常感謝x公司給我這次工作機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今後的工作中,好好表現自己,全身心地投入到工作中去,爲x的發展,貢獻自己全部的力量。

我於x年6月24日成爲x的試用員工,到現在3個月試用期將滿,根據公司的相關規定,現申請轉爲公司正式員工。

在這三個月中,xxxx大家庭讓我感受到了學習、開放、和諧、創新及寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,要特地感謝部門的領導和同時對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我本人性格開朗工作認真,善於與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強。我會把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今後,我會更積極學習新的知識,新技能,注重自身發展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成爲公司所需要的合格人才。

到公司工作與發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己,實現理想的機會。

我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本質工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

員工轉正申請書4

尊敬的人事部:

我於20xx年8月5日進入貴公司,根據貴的需要,目前擔任設計師一職,負責室內設計的工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學XX課程,計劃報考XX,以期將來能學以致用,同XX共同發展、進步。

三個多月來,我在XX、XX和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據規章制度,即可被錄用成爲正式員工。因此,我特向XX申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年11月起,轉正工資調整爲4000元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了XX的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

  申請人:

  申請期:xx年x月x日

員工轉正申請書5

尊敬的公司領導:

您好!

我於20xx年3月22日成爲公司的試用員工,3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。

初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作,不知該怎麼與人共處,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,讓我很快完成了角色的轉變。

通過在江蘇分公司學習工作期間,在各位領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。積極學習專業知識,技能,注重自身發展和進步。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,初到一個陌生的環境,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我現在已經能夠獨立進行樓宇的現場勘測和設計,安排工程主要材料的進場時間,配合施工隊長進行材料出庫,監督施工隊長嚴格按照施工設計保質保量的完成工作。當然我還有很多不足,處理工程問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的工作能力。

看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xx

  20xx年x月x日

員工轉正申請書6

尊敬的領導:

您好,我叫xx,於20xx年11月28日入職,在財務部擔任出納一職,至今工作已滿一個月,根據公司人事管理制度,現申請轉爲公司正式員工。

首先感謝領導能給我這樣的一個工作機會,我很榮幸能夠成爲公司的一員。雖然來公司只有短短的一個多月的時間,但我已深深感受到了這裏和諧的氛圍!領導平易近人,同事間互相幫助、相處融洽,大家工作積極主動,到處洋溢着溫暖的氣息!我真的很喜歡這裏,早已融入了這個優秀的集體!

自入職以來,我嚴格遵守公司的各項規章制度,一直秉着踏實認真的工作態度,學習財務制度、查閱會計憑證、積極學習各項業務技能,虛心向同事請教不懂的問題。爲了能儘快掌握出納工作內容,我將出納各項工作的'流程和要求都進行了詳細的記錄,每天翻看,隨時總結工作經驗;爲了提高自己的點鈔水平,我買了點鈔練功券,每晚練習;爲了熟悉《銀行/現金日記賬》摘要的寫法,我反覆查看以前的日記賬;爲了提高自己ecel操作水平,我買了相關書籍,加強學習如今在自己的不懈努力和同事的耐心幫助下,我已熟悉出納工作流程,掌握出納工作基本技能,已從一個財務的門外漢邁入了財務工作的大門,我相信憑藉自己踏實認真、謹慎細緻、虛心好學的工作態度,一定可以將出納工作做實做好!

當然,我深知自己在財務技能上還存在着很多的不足,與一名真正合格的財務人員還有很大的距離,我會加強財務知識的學習,用心工作,努力提升自身的財務水平,爭取早日成爲一名優秀的財務人員,爲公司的發展獻出自己的力量!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書7

尊敬的領導:

你好!

我於20xx年XX月XX日進入公司,根據公司的需要,目前擔任XXX一職,負責總經辦內勤管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

三個多月來,我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。

2、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己。

3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。

4、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成爲公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉爲正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年X月起,轉正工資調整爲X元/月。

來到這裏工作,我的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

員工轉正申請書8

尊敬的領導:

我於20xx年x月xx日成爲公司的試用員工,到今天三個月試用期即將結束,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。

初來公司,本來我心中充滿忐忑,曾經擔心不知該怎麼與人共處,能否做好技術工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、寬容耐心知識淵博的領導們和團結向上的企業文化,讓我很快適應了目前的工作,並期待更多的新的任務和挑戰。

在實習期間,我主要在xx部學習和工作。xx部的業務有些是我曾經做過的,和我的專業知識對口,但也有些是我以前未接觸過的,但是部門領導和同事的耐心傳授,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個運作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;專業上不懂的問題虛心向領導和同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,也會出現一些做得不到的地方需領導指正,還有些做錯的地方。在20xx年x月做xxx時出現了未能按時完成的狀況。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷學習進步和成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我現在已經能夠獨立做xxxxxx,順利的完成xx上的技術服務及其他份內工作,並期待能夠獨立完成更多的新的任務和挑戰。我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,需要進一步補充學習專業的知識,團隊協作能力也需要進一步增強,需要繼續學習以提高自己業務能力。

來公司時間雖然不長,但我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司同呼吸共命運。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書9

尊敬的領導:

您好!

我於20xx年X月X日成爲公司的試用員工,到這天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作狀況總結如下:

一、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

二、十分注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的狀況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在X月份,還是用心主動的協助領導帶新人,將自己明白的和在工作中就應着重注意的問題都教給我。

總之,經過三個月的試用期,我認爲我能夠用心、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並用心全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期爲公司的發展儘自己的一份力量。

此致

敬禮!

申請人:XX

  20xx年XX月XX日

員工轉正申請書10

尊敬的領導:

您好!

首先感謝您給我到船級社從事驗船師工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我於20xx年x月xx日成爲公司的試用員工,轉眼間,x個月的試用期就要結束了,這期間,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業務頭腦更加清醒。特別是通過部門及xx培訓中心P級班的學習和鍛鍊,使我進一步增強了業務素質,更加明確了作爲一名合格的驗船師在實際工作中要實事求是、勇於進取,不僅要勤勉,還要有方法;不僅要有豐富的專業知識,也要具備相關人情世故的對待處理能力。

思想上,我積極要求進步,作爲一名共產黨員,時刻牢記爲人民服務的宗旨,積極地工作,在各種工作面前積極,認真,主動,負責地去完成。在這次的5.12四川汶川特大地震中,全國人民心繫災區,情牽災民,積極踊躍地發揚一方有難,八方支援的優良傳統,萬衆一心,衆志成城,竭盡全力地投入抗震救災中。我雖然未能親臨災區爲他們提供幫助,但是我同樣通過其他的各種方式,捐錢捐物,爲同胞們盡一分力所能及的事,同時,災難面前,首先做好自己的本職工作就是對同胞們的最大的支持。

業務素質上,剛接觸船檢,不免有些許陌生。初來公司,曾經擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快融入了船級社的大家庭中。各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,在工作中不免出現了一些小的'差錯和問題,部門領導和同事也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

我深知作爲一名驗船師,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠爲自己所承認的工作負起全部責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質和專業素質,力爭使公司的聲譽登上一個新的臺階,爲公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些。總之,在這3個月的學習,工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊非常重要,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。船級社給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,爲公司的發展竭盡全力。實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書11

尊敬的領導:

我於20xx年10月15日成爲公司的試用員工。作爲一個應屆畢業生,剛來公司的時候,很擔心怎麼和別人一起生活,怎麼做好自己的工作。但公司輕鬆和諧的工作氛圍和團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到員工的轉變,也讓我很快適應了公司的工作環境。在這個部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地做好領導交給的每一項任務。不懂就虛心向別人學習,不斷完善充實自己,期望爲公司做出更大的貢獻。當然,剛進入職場時,難免會出現一些錯誤,需要領導糾正的錯誤;但是,在總結過去,學習未來之後,這些經歷讓我不斷成熟,在處理各種問題的時候思考的更加全面,杜絕了類似的錯誤。在此,感謝部門領導的指導和幫助,感謝提醒和糾正我工作中的錯誤。這是我的第一份工作。在過去的三個月裏,我學到了很多,也意識到了很多。入職三個多月了。剛開始,經常緊張;蓋恩斯剛進入社會時壓力很大。但只有這樣,纔有足夠的空間激發自己的潛能,其次,沒有偏見;在領導的支持下,我們對工作有了必要的瞭解。現在基於以下原因,申請確認,希望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和同事領導的幫助,我有很強的處理工作的潛力。希望儘快得到大家的認可。

2、目前,我在各方面的潛力都需要提高

還有很多事情要做。爲了發展自己的潛力,提高自己的工作潛力,需要爲個人發展設定短期和長期目標。但是,在工作崗位不穩定的前提下,這件事是不能開始的。

3、因爲我是外地來的,所以生活費比別人高。現在剛入職,工資還沒轉正就打折了,很難養活。期待求領導給我機會繼續鍛鍊自己,實現夢想。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

員工轉正申請書12

尊敬的領導:

20xx年2月2日,我有幸成爲北京超圖一員,應聘爲公司的java軟件工程師。入任職以來,在部門領導的帶領下,自己感覺無論學習、技術、生活等方面都有很大的提升。20_年裏我主要完成的工作有三方面:

1、荊門石油石化巡檢系統的調研和開發。

該項目是我工作以來第一次涉及到調研,對我來說算是一個不小的挑戰。在調研過程中,讓我學會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求。由於自己的工作經驗不足,在調研工作中體現出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準確的瞭解客戶的更多需求,有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,也沒有把自己作爲最終用戶並站在用戶的角度上來考慮問題,這些都是我在以後的工作中需要提高和改進的地方。在巡檢系統的開發工作中,讓我進一步鞏固和加強了自己的開發能力。

2、電信12530增值業務的開發與維護。

從5月以來我就開始接手公司的主要業務之一,12530電信增值業務。由於前面負責這個項目的同事突然離職,導致這個項目的交接工再做得不夠好,對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目,馬上就需要新上一個投票活動,並要對一些主要代碼進行修改,讓我倍感壓力,幾乎都快放棄。最後在金總的指導和鼓勵下,順利的完成這次活動。在完成這次投票活動後,爲了避免下一個接手這個項目同事與我遇到同樣困難,我第一時間將這個項目的相關技術文檔補充完全,保證別人能夠順利的進行該項目工作。通過這個項目,讓我加強了自己在高強高壓下工作的能力,也讓我找到更多自信。

3、家政網絡服務中心的開發與實施。

在這兩個項目中,除了承擔開發工作以外,也逐漸涉及到項目管理的職責,讓我在個人能力上有所提高。爲了這兩個項目能夠順利完成,除了完成自己的工作外,還主動關心其他同事的工作完成情況。讓我在項目管理和項目進度的把控能力有很大的提高。將_網絡服務中心順利實施,爲我公司拿下湖北省其他市的家政網絡服務中心奠定基礎。在工作之外,我也注重個人能力的提高。工作之餘,主動學習一些新技術,與同事溝通配合,搭建一個ssh的開發框架。也學習springsecurity知識,這些新知識的積累,對我以後的工作有很大幫助。

以上是我的工作基本情況,經過試用期的鍛鍊,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個爲_效力的機會。

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工轉正申請書13

尊敬的領導:

我於20xx年xx月xx日成爲公司的試用員工。作爲應屆畢業生,鑑於我們實踐經驗等方面的不足,試用期初定爲六個月。後來公司爲更好地調動新員工的勞動積極性。更改了有關新員工轉正的各項規定。其極大地鼓舞了我對工作的熱情。在過去的兩個月裏,我虛心向學。努力掌握各項專業技能。在認真閱讀各轉正要求下。及師傅和部長助理的鼓勵下,現提出轉正申請。

作爲一個剛到公司的新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

回想兩個月前我還只算是一個紙上談兵的門外漢。在綜合部的派分下我成了機油泵部的一份子。初進車間,看到裏面先進且規模的設備和整齊流暢的生產線,我由衷的高興。我更下定決心學好掌握各項專業技能。實現自己的人生理想。但後來知道我們機油泵部是整個公司最差的部門。我的同學有的是水泵部的。而他們是的。在飯後茶餘聽見他們有意無心的嘲諷。雖然是玩笑。但這也是事實。作爲機油泵部的一份子,心裏難免一絲絲的不是滋味。但是我是一個不安於現狀的人。生於憂患,死於安樂。年輕的我們更需要磨練。更需要挫折。暫時的窘境只會讓以後的我更加的有韌性。也才真真是我們實現理想實現價值的所在地。我會認真做好自己的本職。

在這兩個月工作實習中,我一直嚴格要求自己,從拙手拙腳到開始自己嘗試調試機牀,不懂的問題虛心向師傅學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。當然,我還很多不懂和需要學習的地方,初入職場,也難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和我的師傅對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工轉正申請書14

尊敬的領導:

我於x年月日成爲公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該着重注意的問題都教給x

總之,經過三個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期爲公司的發展儘自己的一份力量。

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書15

尊敬的領導:

我於20xx年xx月xx日成爲公司的試用員工,作爲一個應屆畢業生,初來公司,以前很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作。但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一向嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,期望能夠爲公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入xx公司,至此已三個月有餘。初,常惶惶不安。蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見。經領導傾力扶持,現已對工作有了必須程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫忙,現對工作有較強的處理潛力。期望能早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面潛力尚需提升之處還很多,爲發展自身潛力,也爲了更好提高工作潛力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從着手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,期望懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爲公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日