競聘書記演講稿模板6篇

演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。在我們平凡的日常裏,很多地方都會使用到演講稿,你寫演講稿時總是沒有新意?以下是小編爲大家整理的競聘書記演講稿6篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

競聘書記演講稿模板6篇

競聘書記演講稿 篇1

各位領導,同志們:

你們好!

首先,我感謝廠黨委和團委給我這個機會參加團委書記的競聘。俗話說得好:初生牛犢不怕虎,我就是帶着青年人特有的闖勁競聘的。謹讓我作如下關於團建的演講。

如果我能上任這份工作我將會:

一、加強完善團委內部管理。

一支好隊伍,必須有一個好班子。一個好的團班子,就應有一個好書記。因此,加強內部班子建設是勢在必行的。作爲團委班子成員,不但要具備優良的政治素質而且要具備現代的組織管理思維。由此我們必須建立一套適應我廠的《團委工作規章制度》來規範我們日常工作。做到有據可依,要求我們班子成員一要具備管理,協調,公關素質。二要團結,互相諒解,根據自身特長,因才施用,大膽構思,分工協作。三要要求成員們出實招、重實效。班子成員都要寫工作日記。團務公開,定期向黨組織彙報,接受團員及羣衆的監督。對團委幹部要求獎懲分明,針對其工作成績與個人獎金掛鉤,也就是每個月你辦了多少事,出了多少稿件,寫了多少篇報道,給多少獎金。定期評出優秀團幹,優秀團員,予以獎勵。

二、加強與外界聯繫,積極做好對外宣傳工作。

畲山捲菸廠不僅是羅源龍頭企業,也是福州地區的企業。因此,必須樹立畲煙青年人的形象,一跨出廠門,本廠職工個個都代表畲煙人的形象。我們不能老坐鎮羅源,應進軍福州,走向福建,廣交朋友。團組織還可以與市內單位創辦聯誼團委,取長補短,促進友誼,也可到市內開展組織活動,讓福州乃至省內人民目睹我們畲山捲菸廠的風采。再者我們應着手開展青年突擊隊與青年志願者活動。適當時機對外進行希望工程捐助,扶幫困,共建等活動。我們可請相關單位,講師,英模來我廠現場演說,讓他們介紹自身創業經歷,以便作爲我廠職工的工作榜樣。這對對外宣傳起到良好的廣告效應。

三、加強團組織生活和精神文明建設。

要求每隔一段時間召開一次團委會議,定期召開團員大會。針對我廠團員青年素質好,文化水平高的特點,大力加強三講教育,提高政治敏銳性。還可從科、教、衛多方面着手,針對國內國際形勢開展組織生活。鼓勵優秀團員向黨組織靠攏。定期對團委班子、支部幹部進行培訓。

利用我廠經濟優勢,爲團員青年辦些實事,定期組織青年外出參觀學習及旅遊,開崐展團日活動。積極開展文娛活動,組織演講及知識競賽,辯論等一系列活動。

四、針對內部宣傳工作,重點與《畲煙簡訊》結合

築巢引鳳。歡迎青年團員踊躍投稿,對有價值的稿件予以獎勵。組織優秀稿件可以對外刊物投稿,增加對外宣傳的途徑,以展現畲山捲菸廠風采。就我本人而言,具有美術、繪畫和寫作特長,及中學時期曾爲團宣傳委員,負責校和班級黑板報、手抄報工作,還在業餘時間進行電腦培訓,對文字處理、排版及美術設計經驗豐富,功底雄厚,若擔任此職,相信自己定能做好宣傳工作,開辦好團內刊物。天下無難事,只怕有心人。我希望菸廠青年所組成的團委會,能夠高標準、高起點、高速度,聯合起步,滾動發展,爲畲山捲菸廠共青團事業,做出貢獻,不辜負上級領導對我們的殷切期望。

感謝你們的傾聽,我的演講完畢!

競聘書記演講稿 篇2

尊敬的各位評委、評議團成員:

我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務,我的競聘報告共分爲五部分:

一、自我介紹(……包括姓名、年齡、政治面貌、工作經驗等簡單的介紹下)

1、多年從事青年思想政治工作。(……在思想政治方面取得的成績)

2、長期協助公司開展黨務活動。作爲黨的助手和後備軍,本人協助公司黨支部、工會開展並完成了諸多黨務政工工作,並取得良好佳績,在××年被評爲(……在黨務活動中取得的成績)。

××年至××年,在擔任公司勞資員期間,負責養老、醫療保險工作,於××年率先採取微機化管理,逐年累計員工收入,各類人員排榜,並與上年度比較增長率,以輔助公司決策,實現了工資分配向管理骨幹、一線骨幹傾斜的分配方針,實現了公司分配上的科學、合理、激勵原則。保險工作的各項基礎臺帳齊全,作爲化建公司保險工作的樣板單位,接受過公司及化建公司的各種檢查。

三、對競聘崗位的認識

工程公司是實現跨越式發展的進程中,在向着一個特級、兩個一流邁進的關鍵時期,爲壯大主業,提高專業施工能力和施工水平,培養、儲存和使用適應長期發展所需的優秀專業施工隊伍而成立的。因此,這就決定了黨支部副書記在企業未來發展中所肩負的重要使命。不僅要協助行政帶出一支作風硬、素質高、有戰鬥力的青年軍,更要抓好隊伍的培養和塑造,提高不同技術崗位人員的專業水平,儘快適應工程建設的需要,讓這一公司成爲施工專業人力資源的重要基地;同時依託廣闊的市場資源和豐富的企業文化氛圍,確保這支隊伍作爲化建跨越式發展的重要力量的可持續發展。

1、以“強制式管理、軍事化指揮”爲指導,完善內部管理工作。

⑴、建立健全崗位標準,明確崗位責任和義務。按照公司機構構成,從管理崗位、職能科室到各個輔助崗位均建立崗位標準,使每一名員工、管理人員明確目標、崗位責任和義務,達到高效上崗、高效工作。

⑵、建立健全各項考覈細則和規章制度。建立健全考覈細則和規章制度是強化內部管理的有效手段,首先要建立綜合管理考覈細則和經營管理考覈細則,一個是對內的員工管理,包括細則一個是對外的工程管理,包括細則,實行打分制,定期考覈,季度公佈,達到獎罰有理,員工服氣,其次要建立各項規章制度,沒有規距不成方圓,尤其對於一個剛剛成立的公司更是如此,從員工管理、用工管理,一直到食堂、宿舍都要建立一整套規章制度,以此約束員工,使企業穩定運行。

2、以“思想理念領先”爲指導,有效提高員工整體素質。

⑴、加強學習,建設學習型青工隊伍。

開展“三素質”建設活動,全面提高員工的思想政治素質、職業道德素質和專業技術素質。通過化建歷史教育,學習企業英雄事蹟,化建企業文化形成、發展過程,深入瞭解化建的作風、形象、精神,召開討論代會、座談會,製作企業文化小手冊,組織知識競賽,使其真正樹立“我是公司人”、“理想、奉獻、成材在公司的”思想,構築起一個思想平臺,使員工始終與公司跨越式發展的目標、方向保持一致,與公司“三同理念”思想領先保持一致。通過宣傳、引導高素質人,全面掌握職業道德規範、準則,遵守企業章程、規定,提高員工的組織觀念、全局觀念和法制觀念,作一名守法、守紀、合格人,通過開展崗位培訓、崗位練兵比武、勞動競賽,強化訓練等手段,教育員工向書本學習,向老師學習,向實踐學習,把學習成果應用到施工生產之中,提高自身素質,爲企業持續發展提供有力保證。

⑵、加強培訓。

通過提高專業技術本領培訓工作是青工能否快速適應搶建需要,確保工程質量的前提針對新員工多、專業技術從零起步這一實際,要深入紮實地開展“導師帶徒,拜師學藝”活動,促進這項工作向着經常化、制度化、全員化方向發展,培養技藝精湛、貢獻突出、擔當棟樑的優秀青年施工人才,“導師帶徒”活動與正常的專業技能培訓相比有其明顯的優勢,言傳身教,手把手教,師徒情誼產生的效應遠遠超出了培訓的範疇。在這次活動中,將嚴格按照制度化操作,由黨政牽頭,共青團協助確定“導師帶徒”主體,即:師傅和徒弟簽定師徒合同,明確師徒雙方的責任和義務,建立健全“導師帶徒”活動規章制度、日常活動制度、學習教育制度、實際技能考覈制度、獎懲制度等,建立“導師帶徒”活動檔案、活動資料,包括師徒合同、登記表、考覈鑑定表等,經活動領導小組考覈合格者頒發“崗位合格證書”,成績突出者優先推薦崗位能手,並在晉級、深造等方面優先考慮,在崗位練兵比武中獲獎的徒工,其導師將享受一定獎勵,並在導師選拔最佳師徒。

⑶、以“公開選拔,擇優上崗”爲原則,在合同工選拔任用上引入賽馬機制。

在合同工中選拔班長以上管理人員重要的是要大家服氣,這就決定了五項工作必須引入競爭賽馬機制,必須制度化、公開化。

在選拔任用上首先要成立選拔工作領導小組,研究制定實施方案前將其制度化,其次加強宣傳發動,對實施選拔任用的目的意義、方法、步驟,標準條件和管理使用等公開化,再次採取個人自薦和承包隊推薦相結合的辦法報名推薦,由工作領導小組初審,召開會議確定參選人員,名單張榜公佈,接受羣衆監督自薦、推薦人員,以演講等方式參加競聘,最後對競聘對象進行考察、試用及任命,另外在用工上也引入賽馬機制,實行末位淘汰,以保證青年的穩定性和先進性。

競聘書記演講稿 篇3

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學:

大家中午好!很榮幸今天能站在這裏參加這次的競選,我是來自環藝2班的程玲,目前擔任團總支組織部副部長,今天我競選的職務是團總支副書記。

在團總支學生會工作了將近兩年,有時,我會思考這樣一個問題:做學生工作,最開始的激情過後靠什麼來支撐走下去的信念?經歷了那麼多,現在我明白了,激情過後靠的是責任,一份源自於心裏的丟不掉的責任感。今天我站在這裏,用心底最深處的聲音告訴大家:我會一直堅持,所謂難在堅持,貴在堅持,成在堅持。

學生會是一座橋,學生會是一條紐帶,它連結心靈,它溝通理想。學生會工作更是一種歷煉,他教會我做人和成長的標準。在團總支學生會工作了近兩年,從工作中,我學會了傾聽,有的時候我們的問題就在於認爲自己說的說的都是對的;學會了忍耐,我從來沒想過我比別人幸運,我也許比他們更有毅力,在最困難的時候,他們熬不住了,我可以多熬一秒鐘、兩秒鐘;學會了解決矛盾,世界上沒有絕對的公平,公平只在一個點上;學會了把握機遇,心平氣和地接受挑戰。

如果我有幸成功當選團總支副書記,我一定會嚴格要求自己並提高自身的綜合素質,不斷地充實自己,完善自己,超越自己。認真負責的對待工作,廣泛聽取老師及同學的意見和建議,並虛心接受,因爲我相信一個人並不能永久的獲得成功,只有大家在一起才能摘到更多的勝利果實。

如果我有幸成功當選團總支副書記我將從以下幾個方面着手工作:

1.加強團隊凝聚力與執行力的建設。只有一個領導集體自身團結有凝聚力才能好做各種工作。另一方面一定要落實執行力,有意見可以溝通但要服從。

2.明確宗旨,確定方向。我們的工作是以發展爲前提,以服務爲宗旨,以活動帶動學習,以共同提高爲根本目的的。所以我們要將工作做到實處。這樣我們才能贏得同學們的信任、才能博得同學們的支持、才能使我們的工作順利開展。

3.履行團總支副書記的職責。協助團總支書記和學生會主席團負責整個美術系的工作。反覆思考、不斷改進工作方式將美術系團總支學生會工作落到實處。積極做好各班團支部建設工作,及時瞭解、考察各班團員情況。繼續開展業餘團校,對廣大團員和團員幹部的進行思想教育和理論培訓。

今天我站在這裏,勤奮求實,艱苦奮鬥,無私奉獻,站在這裏,明德至善博學篤行的校訓藏在心裏;站在這裏,踏實做人,認真做事的爲人準則記心裏;

今天我站在這裏,懷着渴求的心站在這裏,時代以奉獻爲榮,進步以參與爲時尚,生活在於主動,生活在於投入,相信只要給我一次驗證的機會,我一定會做到人盡其才,才盡其力,給大家一個出色的美術系團總支學生會!謝謝大家!

競聘書記演講稿 篇4

尊敬的各位評委、領導、老師們:大家好!

時值我校全面提升內涵、加快發展的戰略部署之際,站在競選講臺上,首先慶幸學校給我一個挑戰自我、展示自我的機會;其次,要衷心感謝在座的各位領導和老師多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟的同事們對我的幫助和支持。

(鞠躬)

我叫___,1978年生,中國共產黨黨員,講師。20xx年從我校水利系畢業並留校任教,現任新校區團工委書記。

今天我競聘的職位是法學系黨總支副書記,下面我向大家彙報我競聘這個職位的優勢:

第一,崗位經歷優勢。曾擔任水利系00級學生政治輔導員、學生黨支部書記、團,隨後擔任校團委宣傳部部長、評建辦專職人員、新校區團工委書記。近6年時間中,多層次、多崗位的鍛鍊使我積累了豐富的學生工作經驗。

第二,工作實績優勢。20xx年來我校團學工作在校外媒體報道80餘次,成功策劃“新聞聯播”節目播出我校大學生社會實踐活動;在鄭州市高校中首創大學生社團聯合會,校團委被評爲省優秀社團管理單位,MMD學習研究會獲得全國優秀學生社團稱號;在全省高校首先提出社會實踐活動基地化建設概念,已建基地28個。

第三,工作能力優勢。主持、策劃、參與我校多項重大團學活動,先後被評爲校思想政治先進工作者、鄭州市優秀團員,每年都獲得省、市大學生暑期社會實踐先進個人榮譽稱號,05年度考覈優秀。評建工作使我增強了組織、協調和指揮能力,深入瞭解了學校整體狀況。

第四,工作理念優勢。善於總結創新,參與省社科聯4項團學工作研究課題,其中一項爲項目主持人,一項已獲二等獎。學習評估知識使我服務學生成長成材意識進一步增強。

第五,工作作風優勢。“踏實肯幹,勤奮務實,團結同事,任勞任怨”是我一貫的工作作風。暑假帶領學生開展社會實踐,寒假陪伴留校學生過春節,節假日加班也是經常的事。

第六,教學科研工作優勢。主講課程1門,指導畢業設計4屆,公開發表論文5篇,其中核心期刊1篇;參編教材7萬字;專業教改課題獲得學校教學成果獎。

以上優勢使我對勝任該職務工作充滿信心!如果有幸擔任該職務,我將從“認真、推動、創新、深入”四個方面來開展工作。

一個認真。認真做好班長助手,以學生就業爲導向,全面提高學生綜合素質。

兩項推動。一是推動校系二級學生管理機制的確立,二是發揮法學系“兩課”教師優勢,推動學生活動指導教師隊伍建設。

三個創新。載體創新,積極開展以學術科技類社團爲載體的校園文化和思想政治教育活動。方法創新,根據文科生思維活躍的特點積極開展網絡教育,形成網上網下思想政治教育合力。內容創新,通過建立水法宣傳網站,到水政部門掛職鍛鍊等第二課堂引導學生樹立水法意識、增強實踐能力。

四個深入。按照“深入實際、深入生活、深入學習、深入學生”的需求,堅持以人爲本原則,探索教育、管理與服務三者和諧統一。我將在到崗1月內走遍現有30多個學生宿舍,認識所有學生;關注弱勢羣體,關注水法與水政管理髮展動向,及時反饋到學生學習中,指導學生針對性提高綜合實力,做好職業導航。

這次換屆競選是黨委的英明決策,我抱着重在參與的態度來參加,成不驕,敗不餒。

無論我在哪一個崗位上,我都會一如既往全心全力開展工作,無怨無悔地奉獻我的青春、熱血和激情,奉獻給我深愛着的老師、學生和華北水利水電學院!

競聘書記演講稿 篇5

大學,我們高中時嚮往的殿堂,現在是承載我們夢想的搖籃!我們青春,我們跳躍,我們自由,我們奔放,我們用熱情迎接每一分挑戰!

尊敬的個位領導.老師.親愛的同學們:大家好!下面給那些對於這個面孔還有些陌生的同學介紹一下。我,叫楊翌承,高職學院04級口腔班副班長,石河子移動公司《動感地帶》報的文編

馬,只有跑過千里,才能知其是否爲良駒;人,只有通過競爭,才能知其是否爲棟樑,我很高興能站在這裏同大家參加競選。

今天我很榮幸地站在這裏表達自己由來已久的願望:“我要競選團總支副書記。”我在這裏鄭重承諾:“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務,使團總支成爲一個積極向上團體,成爲學校的得力助手和同學們信賴的組織。”

假如我若成爲團總支副書記,我的首要任務是加強自身組織建設和思想建設,發揚優良傳統,在工作中不斷塑造自己的性格,嚴於律己、寬以待人,起到表率作用!

其次,緊密圍繞團總支中心工作,積極開展適合學生特點的學習、科技、文體、校園文化及社會實踐活動。本人曾在上學期,參加過高職學院04級迎新生文藝晚會的主持及演出,醫學部“紀念12.9”歌手大賽的主持,並獲大學寒假社會實踐突出個人表彰等豐富多彩的活動,再加上一學期副班長職務的鍛鍊,是我從中磨練出了管理和協調的能力,而這些都是組織團總支活動所必須的。身爲《動感地帶》報的文編,可以更好的宣傳團總支活動的新穎內容和重要意義。

再次,將團總支的棋社的社團組織進行更好的發展,開展一系列棋藝交心.棋藝對抗等活動,把社團文化推進!

最後,完成好團總支的一些日常事務,如團員註冊,轉接團組織關係等等!

哭過,笑過,彷徨過 輸過,贏過,拼搏過 揚起嘴角,燦爛的執着 揮手告別,曾經的迷茫 鏗鏘的說

這,就是我的精彩

競聘書記演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

首先,做個簡單的自我介紹,我叫楊曄,現年30歲,中共黨員,大學本科學歷,現爲監獄政治處教培科科員。今天,我站在了這個競聘的考場上接受組織的挑選,我感到十分的榮幸和激動,也非常珍惜。在此,感謝監獄黨委爲年輕人提供的這一次寶貴的機會,感謝一直以來關心、支持、幫助我的各位領導、各位同事。(謝謝大家)

20xx年參加工作以來,在監獄各級領導的培養下,在自身的努力工作和學習中,我認爲自己具備了一定的優勢和能力來參加團委書記競聘:

一、我真心熱愛嚮往團的工作,這是當好團委書記的前提。

俗話說,熱愛是最好的老師。從初中入團時起,我便對共青團事業有了衷心的熱愛,積極參與團的活動。讀書期間,我一直擔任班長,系團總支、學生會幹部,參與組織過不少大型的團員和學生活動。在黨組織和團組織的共同培養下,我順利參加工作並光榮入黨,這讓我對共青團的工作有了更多的熱愛和眷戀,在完成本職工作之餘,我積極參加各類青年活動,時刻關注團的信息,經常瀏覽中國青年網和一些地方團委的`網站,及時瞭解共青團的發展動向。這份熱情也讓成爲各類活動的積極分子,也使我在各個崗位上都能與青年同事良好的溝通,形成了積極的互動。特別是進入監獄政治處工作後,我接受了組織和領導更多的培養,讓我學會了更好地吃透上情、摸清下情,搞好上傳下達、強化溝通協調,形成了和諧的工作氛圍;在政治處我也接觸了更多優秀的青年幹警,並與他們成爲了朋友,我相信,一旦自己走上團委工作崗位,他們都是我強有力的支持者和堅實的後盾。

二、我具有年輕人的活力與激情,這是當好團委書記的基礎。

共青團團歌的第一句歌詞是:“我們是五月的花海,用青春擁抱時代;我們是初升的太陽,用生命點燃未來。”我就是這樣一個踩踏着青春旋律,充滿活力與激情的年輕人。孔子說“三十而立”,剛入而立之年的我,既有青年人的活力與激情,也有了較爲豐富的工作經驗。目前,穩定的家庭和已經入學的孩子,更能使我全身心地投入我所熱愛的工作中。我十分願意爲共青團事業奉獻自己所有的激情和能量。由於工作性質的原因,監獄工作特別是一線幹警工作的環境比較壓抑、氣氛比較沉悶,尤其需要用共青團“一團火”的精神來激發大家的活力與熱情,來營造健康、快樂、和諧的工作氛圍。星星之火可以燎原,我相信自己能夠用個人的激情與活力,點燃全體團員青年爲監獄事業奉獻青春的熱情,讓監獄各項工作如朝陽般不斷攀升。

三、我具有比較全面的能力素質,這是當好團委書記的關鍵。

共青團的“團”字,裏面是一個“才”字,外面一個“全框”,我認爲這個字形象地說明了兩層意思:一是團員本身,包括團的領導幹部必須具有全面的工作能力和綜合素質;二是善於團結各個方面的青年才俊,爲黨的事業,爲團的工作,爲監獄的科學發展,奉獻聰明才智。我相信自己已經具備了這兩個方面的能力。首先,我有紮實的業務知識和良好的業務能力。業精於勤而荒於嬉,多年的學生幹部經歷讓我對共青團的理論、組織架構有了較深的瞭解,在擔任學生團幹部期間多次策劃和組織的各種青年活動,也使我對青年團員的興趣愛好有了較全面的認識,有助於迅速接手團委的工作。其次,豐富的工作經歷使我擁有了過硬的綜合素質。大學畢業後,我先做了一年教師,再成爲湘南的一員,一直以來,我都在工作中學習和提高。一年的教師生涯,鍛鍊了我的溝通能力;加入湘南的大家庭後,先後通過了國家三級、二級心理諮詢師考試,讓我擁有了良好的心理素養,還具備了爲青年幹警進行心理疏導,提供心理健康教育的專業能力;工作中對專業書籍、機關文件的研讀和監獄系統內部新聞報道、信息稿件的撰寫培養了我出色的文字功底;同時,我多次參加監獄組織的演講比賽以及省局舉行的QC發佈大賽,既爲單位爭得了榮譽,也鍛鍊了我的表達能力,提高了演講水平。這所有的經歷和技能,使我不斷地成長,不斷地進步,終於讓我今天自信地站在了這個競聘臺上。

假如我有幸能競聘成功,走上團委書記的崗位。我將迅速進入工作角色,在監獄黨委的領導下,積極主動地開展工作。認真向前輩學習,承襲優良傳統,並在此基礎上凝心聚力,擴大宣傳,增強活力,提高影響,開創團委工作的嶄新局面。爲此,我提出了建設“五個團委”的設想:

1、拓寬宣傳渠道,打造“開放型團委”。在團委原有的宣傳平臺基礎上,積極爭取監獄黨委重視支持,各職能部門和基層單位協調配合,充分利用網絡媒體資源,營造有利於團委工作開展的良好氛圍。利用在政治處工作的優勢,加強對團委工作的宣傳造勢,形成良好的輿論氛圍和工作合力。

2、強化組織引導,建設“學習型團委”。圍繞監獄“三年大跨越”的發展目標,加強對團員青年的思想引導和崗位技能培訓,充分調動青年團員的學習積極性,團結帶領大家共同爲監獄工作奉獻聰明才智和全部力量。

3、精心設計謀劃,培育“活力型團委”。科學定位,精心謀劃,豐富活動。將團委定位爲黨委工作的助手,監獄工作的生力軍,精心籌劃,穩步開展一些列內容豐富、形式多樣,充滿時代感,爲青年幹警喜聞樂見、踊躍參與的團員活動,增強團委工作的生機與活力。

4、發揮專業優勢,創建“品牌型團委”。發揮優勢,創新方法,打造品牌。(青年志願者法律援助活動、心理諮詢活動等)打造“黨委放心、監獄信任、幹警滿意、青年熱愛”的監獄團委品牌。

5、完善制度建設,健全“制度型團委”。健全組織,配齊人員,夯實基礎。主動適應形勢發展變化,不斷健全完善團委組織機構,配齊配強人員,打牢團委工作基礎。積極吸收發展新團員,補充新鮮血液和有生力量。

各位領導、各位同仁,有幸參加這次競聘,既是機遇,也是挑戰,我衷心希望得到大家的支持和肯定。不管最終結果如何,我都將不改初衷,鍥而不捨,一如既往地虛心學習,一如既往地紮實工作,一如既往地追求進步,一如既往地尊重領導和同事,並將堅決服從安排,在思想上擺正位置,在行動上顧全大局,爲監獄工作奉獻自己的青春和力量。

阿基米德說“給我一個支點,我可以撬動地球。”請組織給我一個團委的舞臺,我將與全體團員共同譜寫湘南監獄共青團工作的嶄新篇章!

謝謝大家!