【精】員工辭職信

在公司拼搏了一段時間後,辭職可能與我們並不無關,這時候就要寫好辭職信了。到底該怎麼寫辭職信呢?以下是小編爲大家整理的員工辭職信,歡迎閱讀與收藏。

【精】員工辭職信

員工辭職信1

尊敬的公司領導:

您好!

我帶着複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任,使我得以加入公司,並且在__時間裏獲得了許多的機遇和挑戰。經過這__月在公司從事的__工作,使我在__領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都十分滿意。但是,因爲某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。

在過去的時間裏,我在公司工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司裏也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關係等方面的東西。並在公司的過去_月裏,利用公司給予的良好的學習時間,我學習到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,並增加自己的一些實踐經驗。對於公司這_月以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

在這_月的時間裏,公司給予了我很好的機會,讓自己學習_方面的運做,但由於自己缺乏_等方面的經驗,自己沒能很好地爲公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司_月的培養。

由於我個人感覺,在過去的一段時間裏的表現不能讓自己滿意,感覺有些愧對公司這_月的照顧,自己也感覺在過去_月裏自己沒有給公司做過點貢獻,也由於自己感覺自己的能力與公司的各方面要求還相差甚遠。所以,經過自己慎重地考慮之後,爲了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批准。

能爲公司效力的日子已不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好屬於自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

我感謝公司和您給我機會,爲__公司工作;我亦感謝您和其他在公司工作的同事,在過去_月來對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,公司定能在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!我衷心希望有一天,能夠在世界的每一個角落都能看到_的字樣。

  離職人:___

  20xx年__月__日

員工辭職信2

xxxxxx:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我自年月日進入xxxxxx股份有限公司,年月日調入xxxx部門,至今已過半載,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變從一個學生到社會人的轉變。在過去的半年裏,公司給予了我良好的學習和鍛鍊機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。

人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無爲,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本着對公司負責的態度,爲了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  xxxxxx

  xxxxxxxxxx

員工辭職信3

尊敬的xxx行長:

您好,感謝這半年來您對我的關懷,然而今天我卻不得不向您呈遞上我的辭職信。

回首這半年來,首先得感謝xxxxxx銀行給予我這次機會,讓我有幸成爲營業室的一員,工作中,我感受到了行領導和同事的指導和幫助,這些都成爲我每日工作的動力。在xxxxxx銀行的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在xxxxxx銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

經過幾個月的熟悉,我明確了自己以後的工作內容和工作時間。由於這份工作離家較遠,我決定辭去xxxxxx銀行的工作。由此給行裏帶來的不便,我深表抱歉。

祝xxxxxx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

希望我的離職請求能夠得到您的批准。

此致

敬禮!

  辭職人:

  日期:

員工辭職信4

尊敬的領導

您好!

我是xx,這次和您來辭職,我感覺也是非常的不好,對此我也是應該要去調整好的,現在和您來提出辭職,我也是做好了很多的準備,現在我也是深刻的意識到了這一點,在這方面我還是對此深有了解的,我知道在自身能力上面我還是做的不夠好的,在這方面我還是有所感觸的,對於這一點我應該要認真的去做好,接下來我也應該要去認真的做出相關的職責,也和您做出這個決定,我深刻理解到了這些。

我知道在這一點上面我還是應該要對自己做出一點調整,我也是在不斷的調整好心態的,現在會起來的時候,在這方面我對此也是感覺非常不錯的,在這個過程當中我現在還是應該要去落實好的,作爲一名xx的員工我現在還是應該要去認真的執行好的,做出辭職這個決定我還是應該要思考清楚的,現在回想起來我還是深有體會的,作爲一名xx的員工,對此我也是感觸的,在這一階段的學習當中我確實是有非常大的提高,辭職這個決定我也是思考了很多的,我知道我現在的狀態不適合繼續留在xx這裏工作了,所以現在做出辭職這個決定我還是深有感觸的。

在這方面我對自己還是很有信心的,做出辭職這個決定,我真的是深刻的體會到了工作的重要性,但是我現在還是出現了各種各樣問題,這給我的感覺確實是非常不好的,我現在也是在認真的維持一個好的工作態度,對於自己各個方面我還是感覺很有動力的,這對我個人能力也是一個不錯的提高,這也是作爲一名xx員工應該要有的樣子,我不能耽誤了自己的工作,對此我也是應該要認真的去思考好,在這個過程當中我還是應該要端正好心態,做出辭職這個決定,現在我還是要認真去維持下去的,所以在這辭職之際我應該要對自己做好充分的準備,所以現在我還是應該要認真去做好。

公司對我培養也是非常重視的,在這個過程當中,我真的是對此深有體會,現在我還是深有感觸的,感激公司領導對我的關照,我也一定會對自己更加有信心一點的,對自己要求更高一點,在這最後的工作當中,我也會做好相關的調整,對此我也是應該做出更好的職責,在這個過程當中,我也會做的更好一點的,希望您理解我的辭職。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20x年x月x日

員工辭職信5

尊敬的各位領導:

您們好!

記得前幾天當我口頭向您們提出辭職時,您們當時的表情很驚訝,連問了好幾個問什麼?並讓我慎重考慮後再說。我經過這幾天慎重的考慮,還是毅然決然的寫下了這封辭職信。

真正讓我萌發了辭職的想法是5.12汶川大地震以後,當我看到那些親情、家庭在頃刻間灰飛煙滅、陰陽相隔時,我的心便飛回了山東和家人呆在了一起。

親情是人生的財富。想一想年邁的雙親,瘦弱的妻子和可愛的孩子;想一想隻身在外的孤獨與艱辛,想要與家人團聚、照顧家人的心思便一刻也不能停歇。在這樣的環境下,我已經無法正常工作,工作時完全沒有過去的狀態和感覺,自己最喜歡的事業已經變成一種痛苦。甚至,連我的健康狀況也受到很大影響,睡眠很差,精力嚴重下降。

想家的心思越來越重,工作的心思就會越來越輕。當我認爲自己不再勝任,不再適合的時候,我是不能容忍自己賴在這個我自認爲神聖的銷售崗位上的。於公於私我都不會。爲了不給公司造成損失,所以向公司提出辭職。

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,x市場的二次啓動正處於關鍵時期,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後對x市場安排的合理性和公司新近招聘了一幫很有能力的區域經理人才,本着對公司負責的態度,爲了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。目前x市場的銷售工作正在步入正軌,現在辭職,公司能在安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我和對我的家庭都是一種解脫吧。

x公司是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每年秋風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那麼挺拔和偉岸。

能爲公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好屬於自己的所有工作,盡力讓x市場做到平衡過渡。

離開x公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

此致

敬禮!

  辭職人:x

  20x年x月x日

員工辭職信6

xxx:

我很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。自從xxxx年進入xx以來已經有x個年頭了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了我人生的一次重要轉變——從學生到員工。

在過去的歲月裏單位給我了良好的學習和鍛鍊機會。一次次的測試、一次次的網優、一次次的出差,那些艱苦的、困難的事也早已成爲我人生的一筆財富,一種沉澱。直到現在我也不曾忘記進入xx時,x誨人不倦的教導,不曾忘記剛剛進入xx後xx主任的傾心指導,不曾忘記每每遇到問題時x領導的關懷、鼓勵。也不曾忘記那些年和我一起出差、一起工作、一起生活的同事們,正是大家的幫助我才逐漸成長。回想x年來的工作,我想最多的便是感謝。在臨別直接我要真誠的說:謝謝你們,也謝謝zgdx。

  xxx

  xxxxx

員工辭職信7

尊敬的xxx領導:

很遺憾在這裏我要跟您們提出辭職!

哭有時,笑有時,歡樂有時,悲傷也有時!人生如此,在公司的短暫工作也是如此。

我從來不覺得自己會親手遞上這份辭職信,因爲我想自己是最能堅持到底的。這些日子,我內心都非常煎熬,從樓面到倉庫,從倉庫到樓面,變化實在太大了。大到我覺得自己的決定根本不是最重要,只是一直被安排着。

三個月的日子裏,無論是被安排到那個崗位,什麼樣的工作,爲公司和工作我都是盡心盡力,甚至抽出我下班的時間去記知識,做個真正的xx人。

辛苦,不是問題。工資低也不去計較得太多。每次提起公司,酸,甜,苦,辣什麼味道都有。

也許三個月太過短暫,也許再堅持多一點點就可以等到春暖花開的季節。但是心理上的壓力卻不能用味道來形容。再次回到樓面,感覺已經不一樣了,越來越追趕不了別人的腳步,得不到別人的重視,總是被安排看大廳,總是被人懷疑我的能力,如果我稍微忘了給別人迴應,就會說我不會說話。我內心有太多的難受,有太多的矛盾。有時候我真的很捨不得這裏,但是悲傷的總是比歡樂的要多得多,所以我選擇了離開。

離開一個我辛苦耕耘的地方,離開一個我流淚曬汗的地方,離開一個有過歡笑,有過悲傷的地方。也許選擇總是會讓人覺得痛苦的,選對選錯也沒有人會預料得到。也許這份辭職信遞出對公司的損失很大,請原諒我未能順利地完成這次實習任務,並對公司的損失致上深深的歉意。

在xxx,學習到的,成長過的,體會過的,都永遠記在我的心裏。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工辭職信8

尊敬的公司領導:

我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職,希望您能諒解。

來到公司快一年,開始踏上社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過失意和痛苦,總體來說公司寬鬆平等的人際關係和嚴明求精的工作紀律給我留下了終身難忘的記憶,其實我也非常感謝我的項目經理彭潘經理,正因爲他對我的嚴格要求,我個人能力提升很快,至此我明顯感覺到自己比去年剛畢業時成熟多了,而且自己的業務水平也得到了很大程度的提升,非常感謝公司對我的培養愛護和同事對我的關心照顧,我無以回報,但我心裏永懷感激。

我辭職的原因(情況已經向我的頂頭上司彭潘經理作過說明)

其中主要的問題就是經濟問題。由於現在房價越漲越快,已經超越了我的支付能力,而且我家裏的條件也不是很好,有個弟弟今年高考,家裏的負擔也比較重。父親是個退休的警察,母親沒有工作,所以我面臨了一些經濟上的問題。而且現在我也這麼大了,需要考慮的事情也很多,畢竟自己以後家裏也沒有太多的經濟條件進行支持。

能爲公司效力的日子不多了,我將在此申請上交之後將自己手頭的項目交接好,我一定會把好自己的最後一班崗,盡力不給公司帶來損失。其實,對我來說提交此申請是經過相當長時間反反覆覆考慮權衡的。

特提出辭職,望批覆爲感,並使我儘快辦理相關手續。

值得一提的是本公司的xxx同事各方面都較好,他待人真摯,而且業務能力很強,技術水平也比較高,工作上好學又極其認真,非常負責,具有鑽研精神,這些給我留下了深刻的印象,而且比較穩定,我希望大家多瞭解他,所以藉此機會向公司領導提個建議。

再次表示感謝,願公司在不久的將來蒸蒸日上,興旺發達。

辭職人

員工辭職信9

尊敬的公司領導:

首先,非常感謝公司給了我一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝公司給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的半年多裏,您們也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多。但因爲我個人身體原因,我很遺憾地在這裏向公司提交辭職申請。我認真回顧了這半年來的工作情況,在工作中,我一心爲推動公司的發展而工作,一直以公司利益爲中心,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。公司目前在領導們的英明決策、正確帶領下,已經全面進入正軌,生產和管理都越來越高效,取得了日新月異的進步。公司制度基本完善,領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。以後公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實現銷售目標,也能形成一個出類拔萃的團隊。而我自己,由於身體狀況等各方面的壓力,使我已無法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺到自己的能力也有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現向公司提出辭職申請,望公司能諒解。我希望能於**年**月**日正式離職。

對於由此爲公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准爲盼。我保證,本人離職後絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內部的情況。我衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步爲贏、蒸蒸日上!祝願公司領導及各位同事工作順利!

請公司各領導審查批准!

員工辭職信10

尊敬的xx領導:

您好!

非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經過一個多月的慎重考慮之後,我最後決定辭去xx技術部的工作。

去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的xx,那時候xx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷着美好的理想來到了xx。

隨着時間的推移,熟悉了xx、熟悉了xx、熟悉了xx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇xx,xx不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的.確,我不應該選擇安穩,我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

可能剛畢業的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有着多方面的原因:

首先是個人的原因,目前女朋友在xx大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現不了,還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題;

第二、對於目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經過車間的鍛鍊的,但是現在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以後工作的內容,對於以後的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人。

最後,祝公司業績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工辭職信11

尊敬的領導:

您好!本人自**年**月**日進入韻達公司工作,工作崗位:市內部經理助理;自我評價:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規劃我有獻計獻策,對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入韻達公司工作以來的情況做下自我總結:

在沒有進入韻達公司工作前,本人對韻達公司的情況已有所初步瞭解。雖然民營快遞的總體發展趨勢並不令人樂觀,但本人對快遞行業的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對於公司的發展願景和自己的工作抱負也都有一定的追求。

工作半年下來,收穫很多,失望卻也不少。在任何一個環境下工作,只要你能放平心態,每個人都可以得到收穫,而這些收穫對個人以後的發展都會有所幫助,在這一點,本人感謝韻達給了我這次工作與學習的機會。只是隨着對於韻達網絡的瞭解逐步加深,隨之而來的失望也逐漸增多。這裏面即有民營公司的侷限性,也就是民營公司大型化後所體現出來的“大公司病”,人浮於事,混事的人總比做事的人要多,對公司真正有感情或者願意爲公司後續發展壯大的人才少,還有就是家族式經營管理模式的侷限性,各個部門之間的溝通與聯動太少也制約了企業的後續發展,一些好的建議和想法無法得到上級的重視和採納,工資待遇過低,員工的積極性普遍不高,等等……

對於本人在部門中的職責與定位,我有提過自己的一些建議,同時,對於市內部的發展也有過一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發展規劃之上的,爲此沒能得到公司領導的重視或採納也在情理之中。同時,這也讓我逐漸認識到公司未來的發展方向與自己未來事業的發展方向其實是有所偏離的,在韻達公司這個平臺上,自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現,考慮到自身未來的事業發展,更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。

就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會,也有接觸最基層員工的機會,通過這段時間對自身工作的摸索,對於一些好與不好的公司情況也有了更多瞭解,多少也發現了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對於員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任並調動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊並頭發展的。

本人的自身工作能力不便由自己來下結論,但對於自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向於採用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關係的員工,希望都是一視同仁。在現實環境裏,企業的生存靠關係,然而企業的發展卻更多的是靠管理,一個企業能不能成爲行業中的佼佼者,關係只是一部分,管理始終是根本。在這點上,韻達公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現。

其次,工資待遇過低,使員工對企業的認同感也相應降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現,比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。

以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會,出於對韻達公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這封辭職信,也希望未來韻達公司能夠獲得更大更好的發展!

此致

敬禮!

  ***

  ****年**月**日

員工辭職信12

尊敬的姜總:

十分感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今日最終有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是衆人所期望已久的,看到公司的今日我感到無比的欣慰,也期望能夠一如既往地向前發展。

可是今日我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在XX年就想過要離開,可那時候正是公司應對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,爲了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您並肩作戰。此刻,我們最終看到了勝利的光芒,我想應當離開了,天下沒有不散的宴席。

每個人都在懷揣着自我的夢想,在社會中不停地奮鬥與拼搏。我想我也應當向自我有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成爲一個教育者,一個有思想的設計師,並且,我會一向向着我的夢想去憧憬與奮鬥。

姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間裏,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自我的空間,對家人,朋友和自我都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實並且讓自我能夠充滿活力。可是,我更喜歡去專注設計,讓自我能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自我的大腦清醒,能夠說對於一個報有一生爲設計而奮鬥的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間裏,我得到了很多東西,比如經驗,比如爲人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的活力與敏銳,這是我無法理解的。

再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿活力的企業,董事長有着超越常人的遠見與把握全局的本事。可是,這樣的企業中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行爲方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對於集團,對於華彬大業,怎樣把適宜的人放在適宜的位置上,這纔是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子裏十分感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我並不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲於奔命,而並非發揮我應有的作用。

最終,感激您對我工作與生活上的幫忙,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感激對我的信任,同時也感激所有華彬大業的同事們對我的幫忙與肯定,期望華彬大業越來越好。我會在10年的最終的四個月裏,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最終的工作,劃一個完整的句號。

此致

敬禮!

 姓名:

年月日

員工辭職信13

尊敬的麥當勞長橋店經理:

您好!我是華東理工大學生物反應器工程國家重點實驗室07級碩士研究生劉俊峯,目前在貴公司做兼職夜班服務生。雖然僅僅工作了不到一個月,但是我還是要衷心的感謝貴公司對我的信任,能夠給我提供這個鍛鍊自己,接觸社會的寶貴機會。

我從小就在生長在喧鬧的城市中,雖然本科三年的學生會主席讓我懂得了一些爲人處事的道理,十年的寒窗苦讀讓我即將收穫累累的科學知識,但是面對近在眼前競爭日益激烈的社會,我缺少的東西還很多,很多。在麥當勞做服務生的這段時間裏,我有幸體會到了風雨中一個人獨自倒垃圾時,旁人憐憫的目光;體會到了夜深時,別人在打遊戲而自己卻累得半死的心酸;體會到了一有空休息時,就被他人呼來喚去的痛苦;也體會到了筋疲力盡後卻只能拿到幾百塊的失落。麥當勞

裏的很多人都認爲金錢是這份兼職對於我最重要的東西,我也曾試圖解釋着自己的想法,可是都沒有得到對方的理解。他們說得很對,家教可以賺到更多的錢,但是對於一個胸懷大志的人來說,禁受暴風雨的洗禮也許比眼前的金錢更有追求的價值。

一開始,我對這份兼職的定位只是讓自己能夠品味到生活在社會底層的無奈和依靠低級勞動力維持生計的艱辛。現在我已經得到了我想要得到的東西,這份兼職已經牽扯了我的主要精力,所以我也就自然的選擇了離開。希望能夠得到您的理解和支持。

感謝你們給我上的這一堂刻苦銘心的人生課。是你們向我描繪了“社會”的樣子,是你們讓我懂得要倍加珍惜現在的校園生活,也是你們幫我樹立和堅定了更遠大的理想和抱負!儘管我很自私的選擇了離開,但是還是要謝謝你們。謝謝!

此致

敬禮

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

員工辭職信14

xxxxxx:

您好!

在公司工作的這段時間裏,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

隨着時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,准予我的辭職申請!

在這裏,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感xx總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望領導批准我的辭職信,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。

祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

  xxxxxx

  xxxxxxxxxx

員工辭職信15

尊敬的某經理:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由於某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。

來到公司也已經兩年了,在這兩年裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我才能開心的工作,開心的學習,我非常感謝公司各位同事同時也非常感謝您給予了我學習的機會。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—3周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。

能爲公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  日期:20xx年x月x日